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  • ・証券取引所等で開示されているコーポレートガバナンス情報
  • ・証券取引所等に提出されている定款・株主総会招集通知を収録
コロナ の検索結果　65件中 1-30件目(1.678秒)
スポットワークマーケットデータレポート（2024年2月度版）
2024/05/01 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
スポットワークマーケットデータレポート（2024年2月度版）
引用：バイト”の2 種類に分類されます(ギ グワークの代表例として、ウーバーイーツ配達員が挙げられます)。こうしたワークスタイルで働く個人、活 用する企業の市場がスポットワークマーケットです。 ・マーケットの現状 スポットワーカーは、コロナ禍を契機に急増、今後さらに広がりを見せていくことが予見されます。 個人 ) 働き方改革による残業規制、コロナ禍による休業や勤務時間減少で、追加就労意欲が増大 企業 ) 生産性向上観点から、ムダやムラのない= 必要な時に必要な人数を配置する人件費最適化の高まり 技術...
労働市場データレポート（2024年1月度版）
2024/03/19 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
労働市場データレポート（2024年1月度版）
引用：都千代田区 / 代表取締役社長 : 米田光宏 )を 母体とする「 多様な働き方 」の調査研究機関。所長である平賀充記 (ひらがあつのり)は、リクルートに て、FromA、タウンワーク、とらばーゆ、ガテン、はたらいくなど、主要求人メディア編集長を歴任、 メディアプロデュース統括部門執行役員を経て、人と組織の研究家に転身。特に 30 年以上にわたり観 察を続けてきた「 職場の若者 」について造詣が深い。昨今では、組織コミュニケーション研究の観点 から「ポストコロナ時代のリモートワーク」について精力的...
第１回スポットワークマーケットデータレポート（2021年年間＆2021年12月度版）
2022/02/24 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
第１回スポットワークマーケットデータレポート（2021年年間＆2021年12月度版）
引用： / 所長 : 平賀充記 )」は、ここ数年で広がりを見せる「 単発、短時間、短期間で働くスポットワーカーの 市場 」について、定点観測する「スポットワークマーケットデータレポート」を毎月発表していきます。 コロナ禍の影響、ウーバーイーツなどギグワーカーの台頭、新たにスポットワークをマッチングする事 業者の急増もあり、スポットワーカー市場は急拡大しています。今後も伸長していくことが予見され、 労働市場の一角を形成していくであろうスポットワークについて、市場の動向、有益なトピック、内在 する課題...
一般社団法人スポットワーク協会理事就任
2022/02/14 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
一般社団法人スポットワーク協会理事就任
引用：社長米田光宏が代表理事に就任したことをご報告させていただきます。 ■スポットワークとは スポットワークとは、短時間で単発、短い時間と期間だけ働き、「 継続した雇用関係 」のない働き方を 指します。その中でも、雇用契約を結ばない“ギグワーク”と、単期雇用契約を結ぶ“ 単発バイト”の2 種 類に分類されます。 コロナ前 300 万人に届かなかったスポットワーカーは、コロナ禍を契機に急増。2025 年には 500 万 人を超えると予測されます。 出典 :ツナグ働き方研究所労働市場調査 ■ 背景・課題...
店舗流通ネットとツナググループHCが業務提携し、採用～定着までの課題解決を一括支援
2021/10/13 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
店舗流通ネットとツナググループHCが業務提携し、採用～定着までの課題解決を一括支援
引用：報道関係各位 2021 年 10 月 13 日 株式会社ツナググループ・ホールディングス( 証券コード:6551) 店舗流通ネットとツナググループ HC が業務提携し、 採用 ~ 定着までの課題解決を一括支援 =コロナ後の人手不足解消、中小店舗の大手チェーン成長化を目指す= 当社連結子会社で、アルバイト・パートを中心に採用業務代行を展開する株式会社ツナググループ HC( 本社 : 東京都千代田区、代表取締役社長 : 上林時久、以下ツナグ社 )は、店舗流通ネット株式 会社 ( 本社 : 東京都港...
ツナケンフードデリバリー就業意識調査Vol.２
2021/06/01 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
ツナケンフードデリバリー就業意識調査Vol.２
引用：報道関係各位 2021 年 6 月 1 日 株式会社ツナググループ・ホールディングス( 証券コード:6551) 月 50 時間、収入は5 万円まで! 空いた時間を活かして稼ぎたい志向が鮮明に! 【ウィズコロナの多様な仕事観調査 3】フードデリバリー就業意識調査 Vol.2 当社を母体とする多様な働き方の調査研究機関 「ツナグ働き方研究所 (https://tsuna-ken.com/ 拠点 : 東京都千代田区 / 所長 : 平賀充記 )」は、都市圏在住 ( 政令指定都市を含む 12 都道...
ツナグ・マッチングサクセスが面白法人カヤックと協業し、コロナ時代の“ハイブリッド型”イベント「新・農業人フェア」を開催
2021/06/23 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
ツナグ・マッチングサクセスが面白法人カヤックと協業し、コロナ時代の“ハイブリッド型”イベント「新・農業人フェア」を開催
引用：報道関係各位 2021 年 6 月 23 日 株式会社ツナググループ・ホールディングス( 証券コード:6551) ツナグ・マッチングサクセスが面白法人カヤックと協業し、 コロナ時代の“ハイブリッド型 ”イベント「 新・農業人フェア」を開催 当社連結子会社の株式会社ツナグ・マッチングサクセス( 本社 : 東京都千代田区、社長執行 役員 : 白井清次、以下 TMS)は、農林水産省より令和 3 年度 「 農業人材力強化総合支援事業のう ち新規就農者確保推進事業のうち就農相談会 ( 就 4)」の企画...
企業の枠を超えて、物流DXを支援するネットワーク
2021/10/25 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
企業の枠を超えて、物流DXを支援するネットワーク
引用：や自動運転技術を応用して様 々な製品群を開発・販売し、既に国内外で 200 社以上の企業に導入されています。 『CarriRo Connecting Partners』は、ZMP 社が中心となり、参加登録企業間での結びつきを強化する ことで、物流 DX を支援するソリューションの付加価値の最大化を追求するネットワークです。 ※ 詳細、参加登録企業はこちら:https://www.zmp.co.jp/carriro/connecting-partners ■ 背景・今後の展開 コロナ禍での巣ごもり需要...
スポットワーク専門のアルバイト募集管理システム『ワンリク』をリリース
2021/08/11 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
スポットワーク専門のアルバイト募集管理システム『ワンリク』をリリース
引用：・イノベーションズでは、創業時より運営しているショットワークスの知見を持って、 より簡単に、より安心安全にスポットワークが活用される世の中にすべく、『ワンリク』を開発いたしま した。 *スポットワークとは、 自分の都合の良い日に、1 日単位で働くことができる仕事のことで、新型コロナウイルスの影響により就業機会及び収入 が減少した人や、企業に勤める人たちの副業としても近年注目されています。 ■『ワンリク』の特徴 1. 複数のスポットワークサービスの応募者を一括管理 各スポットワークサービスの応募者を『ワンリク...
【コロナ影響を紐解く調査９ 主婦に聞いた2020年家計状況＆2021年就業意識調査】
2021/01/07 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
【コロナ影響を紐解く調査９ 主婦に聞いた2020年家計状況＆2021年就業意識調査】
引用：報道関係各位 2021 年 1 月 7 日 株式会社ツナググループ・ホールディングス( 証券コード:6551) コロナ禍で世帯収入が減った主婦の6 割が、家計を助けるべく動き出す! 【コロナ影響を紐解く調査 9 主婦に聞いた 2020 年家計状況 &2021 年就業意識調査 】 当社を母体とする多様な働き方の調査研究機関 「ツナグ働き方研究所 ( 拠点 : 東京都千代田区 /ツ ナグ働き方研究所所長 : 平賀充記、以下ツナグ働き方研究所 )」は、家計を預かることが多い主婦 ( 全国の 20...
国内の小売・外食産業のDX推進を目的にツナグ・ソリューションズがリテイル・テック事業を強化
2021/03/10 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
国内の小売・外食産業のDX推進を目的にツナグ・ソリューションズがリテイル・テック事業を強化
引用：企業とのネットワークを組 み合わせ、国内の小売・外食産業における店舗の DX 推進に取り組んでまいります。 ■ 新たな取り組みの背景・目的 ツナグ社は RPO を通じて、主に小売・外食産業における人財面の課題解決に携わっておりま す。コロナ禍で支援先企業のビジネスモデルが変化を余儀なくされる中、余剰人財の活躍支援等 に加えて HR テック導入による生産性向上やコスト削減のご提案を行ってまいりました。一方、 EI 社は創業来、日本のイノベーションエコシステムの国際化促進を目的に、国内外のスタート...
デリバリー専門求人サービス『ショットワークスデリバリー』が利用店舗数2000店舗突破、求人数は20万件超
2021/04/21 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
デリバリー専門求人サービス『ショットワークスデリバリー』が利用店舗数2000店舗突破、求人数は20万件超
引用：報道関係各位 2021 年 4 月 21 日 株式会社ツナググループ・ホールディングス( 証券コード:6551) デリバリー専門求人サービス『ショットワークスデリバリー』 利用店舗数 2000 店舗突破、求人数は 20 万件超 社員系の利用者が3 割、コロナ禍の影響で副業・ギグワークニーズが更に上昇傾向 当社連結子会社の株式会社ツナググループ・イノベーションズ( 本社 : 東京都千代田区、社長 執行役員 : 岡誠司 )が運営するデリバリーバイト専門のマッチングサービス『ショットワークス...
Reuse and Reduce　放置自転車のシェア転用、始めます
2021/12/14 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
Reuse and Reduce　放置自転車のシェア転用、始めます
引用： 住所 :〒100-0006 東京都千代田区有楽町 2-2-1 X-PRESS 有楽町 3 階 代表者 : 代表取締役社長米田光宏 URL:https://tghd.co.jp 【 取材・報道関連に関するお問合せ先 】 株式会社ツナググループ・ホールディングス 広報担当 : 中田 (なかた) Mail:tghd-info@tsunagu-grp.jp ※ 新型コロナウイルス感染症予防措置のためのテレワーク対応を実施しておりますので、一次受付はメールでの対応とさせていただきます。...
単発バイト求人サイト『ショットワークス』インターネット 調査で総合満足度 N o.1 獲得！
2021/12/13 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
単発バイト求人サイト『ショットワークス』インターネット 調査で総合満足度 N o.1 獲得！
引用：社長上林時久 URL:https://tghc.tsunagu-grp.jp/ 【 本件に関するお問合せ先 】 株式会社ツナググループ・ホールディングス 広報担当 : 中田 (なかた) Mail:tghd-info@tsunagu-grp.jp ※ 新型コロナウイルス感染症予防措置のためのテレワーク対応を実施しておりますので、一次受付はメールでの対応とさせていただきます。...
採用から入社手続きまでをDX化し業務改善を加速！！ツナグ・ソリューションズとワークスタイルテック株式会社が業務提携
2021/06/25 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
採用から入社手続きまでをDX化し業務改善を加速！！ツナグ・ソリューションズとワークスタイルテック株式会社が業務提携
引用：そのものを変革していく一連の取り組み。 ■ 提携の背景・内容 ツナグ社は RPO を通じて、主に小売・外食産業における人財面の課題解決に携わっており ます。コロナ禍で支援先企業のビジネスモデルが変化を余儀なくされる中、余剰人財の活躍支 援等に加えて HR テック導入による生産性向上やコスト削減のご提案を行ってまいりました。 一方でワークスタイルテックは、入社手続きに特化した「 個人情報収集 」と「 契約 」を簡単 に行うクラウド労務管理サービス『WelcomeHR*』を提供し、働きがいと生産性を向上...
8割強が職場忘年会を見送り！今年はミドル世代が忘年会スルー【コロナ影響を紐解く調査8 職場忘年会意識調査】
2020/12/03 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
8割強が職場忘年会を見送り！今年はミドル世代が忘年会スルー【コロナ影響を紐解く調査8 職場忘年会意識調査】
引用：報道関係各位 2020 年 12 月 03 日 株式会社ツナググループ・ホールディングス( 証券コード:6551) 8 割強が職場忘年会を見送り! 今年はミドル世代が忘年会スルー 【コロナ影響を紐解く調査 8 職場忘年会意識調査 】 当社を母体とする多様な働き方の調査研究機関 「ツナグ働き方研究所 ( 拠点 : 東京都千代田区 /ツ ナグ働き方研究所所長 : 平賀充記、以下ツナグ働き方研究所 )」は、正社員として働く全国の 20 ~64 歳 3,000 人を対象に、【 職場忘年会意識調査...
学生とベンチャー企業、双方のニーズを満たす長期有給インターンシップ・マッチングサポートサービス、『Gritz（グリッツ）』を正式リリース
2021/02/04 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
学生とベンチャー企業、双方のニーズを満たす長期有給インターンシップ・マッチングサポートサービス、『Gritz（グリッツ）』を正式リリース
引用：する学生と共に、ベンチャー企業と大学生双方のニーズを満たす長期有給 インターンシップのマッチングサポートサービス『Gritz(グリッツ)』を正式にリリースいたしました。 コロナ禍の影響により、リアルな関係性や刺激を受ける機会を失ってしまった大学生と、優秀な学生 との出会いや短期即戦力獲得を求めるベンチャー企業との繋がりを生み出すことで、双方の可能性を拡 げていきたいと考えます。 * 委託元は RELATIONS 株式会社 ( 本社 : 東京都港区、代表取締役 : 長谷川博章 ) ■サービス概要...
いまだ約７割は職場の飲み会に行っていない！GoToで解禁した人も約１割【コロナ影響を紐解く調査(7)職場の飲み会世代間意識調査】
2020/11/20 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
いまだ約７割は職場の飲み会に行っていない！GoToで解禁した人も約１割【コロナ影響を紐解く調査(7)職場の飲み会世代間意識調査】
引用：報道関係各位 2020 年 11 月 20 日 株式会社ツナググループ・ホールディングス( 証券コード:6551) いまだ約 7 割は職場の飲み会に行っていない!GoTo で解禁した人も約 1 割 【コロナ影響を紐解く調査 7】 職場の飲み会世代間意識調査 当社を母体とする多様な働き方の調査研究機関 「ツナグ働き方研究所 ( 拠点 : 東京都千代田区 /ツ ナグ働き方研究所所長 : 平賀充記、以下ツナグ働き方研究所 )」は、正社員として働く全国の 20 ~64 歳 3,000 人を対象...
空いたシフトをコンビニ経験者で埋められる『ショットワークスコンビニ』サービス利用店舗数4000店舗、累計応募者数73万件突破
2020/11/19 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
空いたシフトをコンビニ経験者で埋められる『ショットワークスコンビニ』サービス利用店舗数4000店舗、累計応募者数73万件突破
引用：しています。 ※ 大手 3 チェーン(セブン-イレブン、ファミリーマート、ローソン)が各 HP にて公表している 都道府県別店舗数の 11 月時点の数字より算出 ■コロナ禍で変化した働き方と、『ショットワークスコンビニ』 成長の背景 コロナ影響により、勤務先の閉店や営業時間の短縮による雇止め等で副業ニーズが高まると いった、“すき間時間 ”の積極的な活用を希望する労働者が増加しています。一方店舗側としては、 コロナ禍前の常体的な人手不足は回避できるようになりましたが、「 早朝・夕方などの特定のシ フトが埋まら...
ツナグ・ソリューションズが『パートナーシップ証明書』の導入、Famiee活動メンバーに参画
2021/01/26 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
ツナグ・ソリューションズが『パートナーシップ証明書』の導入、Famiee活動メンバーに参画
引用：ます。 ■Famiee との連携事項 コロナの再拡大も相まって、社会的マイノリティの声が聞こえ辛いと言われています。 Famiee の知見を活かすことで、社内においてダイバーシティやインクリュージョンを推進す るとともに、社会的にマイノリティになってしまっている皆様がより働きやすい環境創りを、 採用業務代行 (RPO)を通して実現することを目指します。各種取り組みによりツナグ社の成 長を促進し、各ステークスホルダーにおける幸せの最大化に繋がると考えております。 ・ダイバーシティやインクルージョンが当たり前になる社会...
コロナ禍のアルバイトブランド１位はダイソー！コンビニ人気も復活【2020年アルバイト採用ブランド力調査】
2020/09/02 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
コロナ禍のアルバイトブランド１位はダイソー！コンビニ人気も復活【2020年アルバイト採用ブランド力調査】
引用：報道関係各位 2020 年 09 月 02 日 株式会社ツナググループ・ホールディングス( 証券コード:6551) コロナ禍のアルバイトブランド1 位はダイソー!コンビニ人気も復活 【2020 年アルバイト採用ブランド力調査 】 当社を母体とする多様な働き方の調査研究機関 「ツナグ働き方研究所 ( 拠点 : 東京都千代田区 /ツ ナグ働き方研究所所長 : 平賀充記、以下ツナグ働き方研究所 )」は、全国のアルバイト求職者 16 ~69 歳 1,000 人を対象に、【2020 年アルバイト採用...
宿泊・観光業向け経営戦略セミナーに、asegonia代表の井上が登壇～With/Afterコロナ時代における、採用トレンドや外国人雇用の動向を解説～
2020/09/03 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
宿泊・観光業向け経営戦略セミナーに、asegonia代表の井上が登壇～With/Afterコロナ時代における、採用トレンドや外国人雇用の動向を解説～
引用：報道関係各位 2020 年 09 月 03 日 株式会社ツナググループ・ホールディングス( 証券コード:6551) 宿泊・観光業向け経営戦略セミナーに、asegonia 代表の井上が登壇 With/After コロナ時代における、採用トレンドや外国人雇用の動向を解説 9 月 7 日 ( 月 )15:00~16:00/オンライン・無料 当社連結子会社で、国内外のベトナム人就職支援を展開する株式会社 asegonia( 本社 : 東京 都千代田区、代表取締役社長 : 井上義設、以下...
コロナ禍のバイト探しで重視するのは「安全」「近場」「短時間」【新型コロナウイルス影響を紐解く調査６ 2020年アルバイト求職意識1000人調査】
2020/07/30 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
コロナ禍のバイト探しで重視するのは「安全」「近場」「短時間」【新型コロナウイルス影響を紐解く調査６ 2020年アルバイト求職意識1000人調査】
引用：報道関係各位 2020 年 07 月 30 日 株式会社ツナググループ・ホールディングス( 証券コード:6551) コロナ禍のバイト探しで重視するのは「 安全 」「 近場 」「 短時間 」 【 新型コロナウイルス影響を紐解く調査 62020 年アルバイト求職意識 1000 人調査 】 当社を母体とする多様な働き方の調査研究機関 「ツナグ働き方研究所 ( 拠点 : 東京都千代田区 /ツ ナグ働き方研究所所長 : 平賀充記、以下ツナグ働き方研究所 )」は、全国のアルバイト求職者 16 ~69 歳...
人員余剰企業の従業員と、人手不足企業とをマッチング～生活インフラを支える保育・人材・介護のライクグループと業務提携～
2020/11/04 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
人員余剰企業の従業員と、人手不足企業とをマッチング～生活インフラを支える保育・人材・介護のライクグループと業務提携～
引用：報道関係各位 2020 年 11 月 04 日 株式会社ツナググループ・ホールディングス( 証券コード:6551) 人員余剰企業の従業員と、人手不足企業とをマッチング 採用支援企業のツナグ・ソリューションズがコロナ禍の“ 雇用の困った”をつなぐ ~ 生活インフラを支える保育・人材・介護のライクグループと業務提携 ~ 当社連結子会社でアルバイト・パート採用に特化した RPO( 採用代行 )サービス・コンサルティ ングを主力事業とする株式会社ツナグ・ソリューションズ( 本社 : 東京都千代田区...
急な欠員でも経験者でシフトが埋められる『ショットスタッフ』をリニュアル/店舗採用担当者が求人募集を手軽に発注できるシステム「ハンドポスト」機能を搭載
2020/11/02 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
急な欠員でも経験者でシフトが埋められる『ショットスタッフ』をリニュアル/店舗採用担当者が求人募集を手軽に発注できるシステム「ハンドポスト」機能を搭載
引用：の大きい給与前払い/ 日払いを代 行します。(※ 図 :56) ■ 本サービスご提供の背景 昨今のコロナ禍では、物流や小売業界等のいわゆるエッセンシャルワーカーの需要、また働き手 においても副業ニーズの高まりから、短期・単発アルバイトが多く活用されるようになりました。 日単位や時間単位の求人ニーズを充足させる“すきま時間のマッチング”は、今後の省力化・省人 化時代に向け、需要が益 々 高まっています。 小売店や飲食店、物流倉庫においては、業務が集中する時間に限って、時間当たりの労働者数が 少なく...
asegoniaが在日外国人および外国人雇用企業を対象にPCR検査サービスの販売取次を開始
2020/08/20 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
asegoniaが在日外国人および外国人雇用企業を対象にPCR検査サービスの販売取次を開始
引用：、代表取締役社長 : 草野正臣、以下チャットドクター)との業務提携により、在日 外国人および外国人雇用企業を対象とした PCR 検査サービスの販売取次を開始いたします。 ■ 取り組みの背景 新型コロナウイルス感染症拡大に伴い、現在日本在住の外国人に於いても、あらゆる深刻な 影響を受けております。コロナ禍での経済不況によって雇用状況も不安定となったり、健康に 不安をもち医療機関への受診をしようにも言葉の壁で諦めざるを得ない、また母国への帰国も 叶わないなど、不安な想いを抱えて過ごしている外国人が数多...
ショットデリバリー7月度調査
2021/08/24 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
ショットデリバリー7月度調査
引用：概要 社名 : 株式会社ツナググループ・イノベーションズ 所在地 :〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町 3 丁目 1-16 神保町北東急ビル 1F 代表者 : 社長執行役員岡誠司 URL:https://innovations.tsunagu-grp.jp/ 【 本件に関するお問合せ先 】 株式会社ツナググループ・ホールディングス 広報担当 : 中田 (なかた) Mail:tghd-info@tsunagu-grp.jp ※ 新型コロナウイルス感染症の拡大に伴う緊急事態宣言を受け、一次...
『ショットワークス』2021年7月短期アルバイト市場レポート調べ
2021/08/31 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
『ショットワークス』2021年7月短期アルバイト市場レポート調べ
引用：会社ツナググループ・イノベーションズ 所在地 :〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町 3 丁目 1-16 神保町北東急ビル 1F 代表者 : 社長執行役員岡誠司 URL:https://innovations.tsunagu-grp.jp/ 【 本件に関するお問合せ先 】 株式会社ツナググループ・ホールディングス 広報担当 : 中田 (なかた) Mail:tghd-info@tsunagu-grp.jp ※ 新型コロナウイルス感染症の拡大に伴う緊急事態宣言を受け、一次受付はメールでの対応とさせていただきます。...
地域密着型お仕事探しアプリ『ユメックス アプリ版』をリリース 8割以上のスマホニーズに対応し、主婦・シニアの“働く”をご支援
2020/09/07 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
地域密着型お仕事探しアプリ『ユメックス アプリ版』をリリース 8割以上のスマホニーズに対応し、主婦・シニアの“働く”をご支援
引用：報道関係各位 2020 年 09 月 07 日 株式会社ツナググループ・ホールディングス( 証券コード:6551) 地域密着型お仕事探しアプリ『ユメックスアプリ版 』をリリース 8 割以上のスマホニーズに対応し、主婦・シニアの“ 働く”をご支援 with コロナ時代の新たなニーズも検索条件に追加対応 当社連結子会社で、ネット& 折込チラシ求人メディア『ユメックス』の発行や求人イベントを運 営するユメックス株式会社 ( 本社 : 東京都三鷹市、代表取締役 : 後藤一重、以下ユメックス...
【新型コロナウイルス影響を紐解く調査３ 全国の時給で働く人1000人調査】コロナ禍で仕事が減った人は4月の3割減から5割減に拡大
2020/05/25 【6551】株式会社ツナググループ・ホールディングス、PR情報
【新型コロナウイルス影響を紐解く調査３ 全国の時給で働く人1000人調査】コロナ禍で仕事が減った人は4月の3割減から5割減に拡大
引用：報道関係各位 2020 年 05 月 25 日 株式会社ツナググループ・ホールディングス( 証券コード:6551) コロナ禍で仕事が減った人は4 月の3 割減から 5 割減に拡大 【 新型コロナウイルス影響を紐解く調査 3 全国の時給で働く人 1000 人調査 】 多様な働き方の調査研究機関 「ツナグ働き方研究所 (https://tsuna-ken.com/ 株式会社ツナググ ループ・ホールディングス/ 本社 : 東京都千代田区 / 代表取締役社長 : 米田光宏 )」は、正...
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