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「 中期経営計画 」の検索結果

検索結果 46 件 ( 1 ~ 20) 応答時間:0.418 秒

ページ数: 3 ページ

発表日 時刻 コード 企業名
05/08 16:00 4674 クレスコ
2026年3月期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表
、次世代のSI 事業モデルの成長と企業価値向上を実現してまいります。 このような経営環境のもと、当社グループは前年度より『 2026』を開始しており、2026 年度におけ る「 連結売上高 700 億円 」「 連結営業利益率 11.5%」「 連結 ROE15%」の達成を財務 KPIとして掲げ、7つの成長戦略 (1 共創型モデルの確立、2 品質リーダーシップ発揮、3 人的資本経営推進、4 技術・デジタルソリューションの 拡張、5 事業連携推進、6デジタル変革推進、7グループ一体経営 )の実践を通じて、これらの財務 KPIと当社グル ープとしてのミッションである『 顧客とともに持続的に
02/06 16:00 4674 クレスコ
2026年3月期第3四半期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表
金利の引き上げが実施されたことで 企業業績への懸念は一段と増しております。 しかしながら、当社グループの顧客企業においては、既存システムの刷新需要が旺盛であるとともに、生産性の 向上を目的とした生成 AIへの期待が高まっており、中でも当社グループが注力するAI・クラウド・セキュリティ・ データアナリティクスといったデジタルソリューションへの引き合いが増加傾向にあります。 このような経営環境のもと、当社グループは前年度より『 2026』を開始しており、2026 年度におけ る「 連結売上高 700 億円 」「 連結営業利益率 11.5%」「 連結 ROE15%」の達成を財務 KPI
12/23 11:57 4674 クレスコ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
該当するものと考えております。 【 指名委員会 】 当社は報酬委員会における評価の対象に、取締役を兼ねない執行役員も含めております。また、当該評価に関する議論を通じて、取締役候補者 の指名についても独立社外取締役の意見を取り入れております。そのため、指名委員会を設置しておりません。 ━━━ ■ 原則 5-2 ・当社は、中長期的な企業価値の向上を図るため、経営や事業に関するビジョン・、資本政策の基本方針、収支計画、業績に関す る具体的な数値目標を、「CRESCO Group Ambition 2030」と「 2026」で公表しております。資本政策の詳細は「 原則 1-3
11/06 11:43 4674 クレスコ
半期報告書-第38期(2025/04/01-2026/03/31) 半期報告書
の中止や延期といった事象がみられまし た。また、高い物価水準と日銀による金利政策の行方が重しとなり、国内企業の景気動向への警戒感は継続するも のと判断しております。 しかしながら、当社グループの顧客企業においては、既存システムの刷新需要が旺盛であるとともに、生産性の 向上を目的とした生成 AIへの期待が高まっており、中でも当社グループが注力するAI・クラウド・セキュリティ・ データアナリティクスといったデジタルソリューションへの引き合いが増加傾向にあります。 このような経営環境のもと、当社グループは前年度より『 2026』を開始しており、2026 年度におけ る「 連結売上高
11/05 16:00 4674 クレスコ
2026年3月期第2四半期(中間期)決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表
・ データアナリティクスといったデジタルソリューションへの引き合いが増加傾向にあります。 このような経営環境のもと、当社グループは前年度より『 2026』を開始しており、2026 年度におけ る「 連結売上高 700 億円 」「 連結営業利益率 11.5%」「 連結 ROE15%」の達成を財務 KPIとして掲げ、7つの成長戦略 (1 共創型モデルの確立、2 品質リーダーシップ発揮、3 人的資本経営推進、4 技術・デジタルソリューションの 拡張、5 事業連携推進、6デジタル変革推進、7グループ一体経営 )の実践を通じて、これらの財務 KPIと当社グル ープとしてのミッションである『 顧客とともに
08/05 16:00 4674 クレスコ
2026年3月期第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表
の受注活動にも影響を及ぼしております。その一方で、 AI・クラウド・セキュリティ・データアナリティクスといった当社グループが積極的に取り組んでいる分野への注 目は増しており、デジタルソリューション事業の引き合いは増加しております。 このような経営環境のもと、当社グループは前年度より『 2026』を開始しており、2026 年度におけ る「 連結売上高 700 億円 」「 連結営業利益率 11.5%」「 連結 ROE15%」の達成を財務 KPIとして掲げ、7つの成長戦略 (1 共創型モデルの確立、2 品質リーダーシップ発揮、3 人的資本経営推進、4 技術・デジタルソリューションの 拡
07/08 14:23 4674 クレスコ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
するものと考えております。 【 指名委員会 】 当社は報酬委員会における評価の対象に、取締役を兼ねない執行役員も含めております。また、当該評価に関する議論を通じて、取締役候補者 の指名についても独立社外取締役の意見を取り入れております。そのため、指名委員会を設置しておりません。 ━━━ ■ 原則 5-2 ・当社は、中長期的な企業価値の向上を図るため、経営や事業に関するビジョン・、資本政策の基本方針、収支計画、業績に関す る具体的な数値目標を、「CRESCO Group Ambition 2030」と「 2026」で公表しております。資本政策の詳細は「 原則 1-3」を
05/13 16:56 BCJ-98
公開買付届出書 公開買付届出書
、国内外様 々な産業の物流ニーズに応えているとのことです。 また、対象者グループは、2022 年 3 月に第 7 次 「Nissin Next 7th」( 以下 「 第 7 次 」といいます。)を策定し、「サプライチェーンロジスティクスプロバイダーとして、新領域事業への挑戦と コア事業の深耕化を図るとともに、ESG 経営に取組む」という基本方針のもと、第 7 次期間のう ち、フェーズ1(2022 年 4 月から2024 年 3 月まで)においては、次世代に適応する経営基盤・事業基盤の構築、 フェーズ2(2024 年 4 月から2027 年 3 月まで)におい
05/09 16:00 4674 クレスコ
配当方針の変更に関するお知らせ その他のIR
を堅持したうえで、財務健全性を維持しつつ業績に応じた適 切な利益還元を行う方針です。 プライム市場上場企業として、より一層の資本効率向上と持続的成長を図り、株主還元を強化すべく、 2026で打ち出したキャッシュアロケーション計画の一環として、適正な配当水準について 継続的に議論を重ねてまいりました。その結果、配当性向を下記のとおり変更することといたしました。 2. 配当方針の内容 ( 変更箇所には下線を引いております。) 変更前 当社は株主のみなさまに対する利益還元を経営 の重要課題と位置づけており、株主資本の充実 と長期的な安定収益力を維持するとともに、業 績に裏付けられた適正
05/09 16:00 4674 クレスコ
2025年3月期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表
(1) 当期の経営成績の概況 当連結会計年度 (2024 年 4 月 1 日 ~2025 年 3 月 31 日 )においては、日米の金融政策への警戒感や主要各国におけ る政治的主導者の交代等の影響により為替相場や証券市場が急速に変動しており、企業業績の不安定化を招いてお ります。また、物価水準の高騰と実質賃金の低下が続いており、国内企業における生産性の向上が喫緊の課題とな っております。さらに、ランサムウェアを用いたサイバー攻撃やシステムトラブルなど、国内企業の事業活動にお いてITの影響が注視される事態が相次いでおります。 このような経営環境のもと、当社グループは今年度より『 2026
05/09 16:00 4674 クレスコ
株主提案に対する当社取締役会意見に関するお知らせ その他のIR
締役会の意見 当社取締役会としては、本株主提案に反対いたします。 (2) 反対の理由 当社は、2024 年 2 月 5 日の当社取締役会において、剰余金の配当に関しましては、原則親会社株主に帰 属する当期純利益の40%を目処に、継続的に実現することを目指すよう配当方針を変更しました。その後、 2024 年 5 月 13 日、「 2026」を公表しておりますが、適正な配当水準について継続的に議論 を重ね、3 年間で投資と株主還元を合わせて200 億円の実施を計画するキャッシュアロケーションの範 囲内で、当社グループの成長の達成と株主還元の均衡を図ることを考慮して、2025 年 5
02/18 14:11 JICC-04
公開買付届出書 公開買付届出書
。 DNPグループは、企業理念に「 人と社会をつなぎ、新しい価値を提供する。」ことを掲げて、持続可能なより 良い社会、より心豊かな暮らしを実現するために、長期的視点に基づいて事業活動を展開しているとのことで す。DNPグループ独自の「P&I」( 印刷と情報 :Printing & Information)の強みを活かし、社会課題を解決する とともに、人 々の期待に応える新しい価値の創出に取り組んでいるとのことです。DNPグループでは、2023 年 4 月に策定した2023-2025 年度のにおいて、情報社会を支える半導体関連を注力事業領域の一つとし て位置付け、半導体部材の
02/06 16:00 4674 クレスコ
2025年3月期第3四半期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表
システムトラブルなど、国内企業の事業活動にお いてITの影響が注視される事態が相次いでおります。 このような経営環境のもと、当社グループは今年度より『 2026』を開始いたしました。2026 年度に おける「 連結売上高 700 億円 」「 連結営業利益率 11.5%」「 連結 ROE15%」の達成を財務 KPIとして掲げ、7つの成長 戦略 (1 共創型モデルの確立、2 品質リーダーシップ発揮、3 人的資本経営推進、4 技術・デジタルソリューショ ンの拡張、5 事業連携促進、6デジタル変革実現、7グループ一体経営 )の実践を通じて、これらの財務 KPI 及び当 社グループとしてのミッションで
02/03 12:00 4674 クレスコ
生成AI活用の取り組みと今後の方針について PR情報
ビジネス変革研究室設立 ) クレスコは、ChatGPT が注目を浴びた 2022 年から生成 AI 活用に向けた取り組みを開始し、2023 年 5 月には社員向けに生成 AI チャットサービス「CrePT」を構築、社内で運用を開始しました。開発業務に おけるコーディングやテスト支援などの他、管理業務でも各種照会への自動回答、提案書の作成や市場 調査等で使用開始、使用率は着実に上昇しております。 2024 年 7 月には、社長直轄の部門横断組織である『 生成 AI ビジネス変革研究室 』を設立し、取り組み を強化しています。この研究室は、複数の部門や社内公募メンバーが関わり、 2026
11/07 11:30 4674 クレスコ
半期報告書-第37期(2024/04/01-2025/03/31) 半期報告書
(2024 年 4 月 1 日 ~2024 年 9 月 30 日 )においては、物価水準の高騰を受けて国内企業がさら なるコスト増加に直面するとともに、実質賃金も低下傾向が続いております。また、日米の金融政策への警戒感や 我が国における首相交代の影響で為替相場が大きく変動し、企業業績の不安定化が顕著となりました。さらに、ラ ンサムウェアを用いたサイバー攻撃やシステムトラブルなど、国内企業の事業活動におけるITの影響が注視される 事態が相次ぎました。 このような経営環境のもと、当社グループは今年度より『 2026』を開始いたしました。2026 年度に おける「 連結売上高 700 億円
11/06 16:00 4674 クレスコ
2025年3月期第2四半期(中間期)決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表
2026』を開始いたしました。2026 年度に おける「 連結売上高 700 億円 」「 連結営業利益率 11.5%」「 連結 ROE15%」の達成を財務 KPIとして掲げ、7つの成長 戦略 (1 共創型モデルの確立、2 品質リーダーシップ発揮、3 人的資本経営推進、4 技術・デジタルソリューショ ンの拡張、5 事業連携推進、6デジタル変革推進、7グループ一体経営 )の実践を通じて、これらの財務 KPI 及び当 社グループとしてのミッションである『 顧客とともに持続的に成長し、社会を前進させること』を実現してまいり ます。 当中間連結会計期間における当社グループの主な取り組みは
10/01 16:10 4674 クレスコ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
、取締役候補者 の指名についても独立社外取締役の意見を取り入れております。そのため、指名委員会を設置しておりません。 ━━━ ■ 原則 5-2 当社は、中長期的な企業価値の向上を図るため、経営や事業に関するビジョン・、資本政策の基本方針、収支計画、業績に関する 具体的な数値目標を、「CRESCO Group Ambition 2030」と「 2026」で公表しております。資本政策の詳細は「 原則 1-3」を、「 2026」の詳細は「 原則 2-1」をご参照ください。 を策定する際に、当社の資本コストを把握し、持続的な成長を目指すための事業
09/30 16:53 4674 クレスコ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
、取締役候補者 の指名についても独立社外取締役の意見を取り入れております。そのため、指名委員会を設置しておりません。 ━━━ ■ 原則 5-2 当社は、中長期的な企業価値の向上を図るため、経営や事業に関するビジョン・、資本政策の基本方針、収支計画、業績に関する 具体的な数値目標を、「CRESCO Group Ambition 2030」と「 2026」で公表しております。資本政策の詳細は「 原則 1-3」を、「 2026」の詳細は「 原則 2-1」をご参照ください。 を策定する際に、当社の資本コストを把握し、持続的な成長を目指すための事業
08/26 12:00 4674 クレスコ
組織変更および人事異動に関するお知らせ PR情報
ソリューション コンサルティン グ 営業 第 1~2 部 品質管理室 ビジネス サポートセン ター 人財開発室 推進室 財務経理部 グループ シナジー 推進部 長岡 開発センター 大阪 開発センター IoT&モビリティ テクノロジー センター プロセス& アプリケーション 推進第 1、2 部 デジタル ソリューション 推進室 戦略 マーケティング 推進室 開発推進室 IR・ ブランディング 室 人事部 名古屋 開発センター 第 1、2 部 IoT&モビリティ ディベロップメン トセンター エクスペリエン ス&ビジネスデ ザインセンター DX 推進室 グローバル ビジネス& マネジメント室 法務総務部 プロジェクト 管理室
08/06 16:00 4674 クレスコ
2025年3月期第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表
算に関する定性的情報 (1) 経営成績に関する説明 当第 1 四半期連結累計期間 (2024 年 4 月 1 日 ~2024 年 6 月 30 日 )においては、過去にない水準で円安が進行した ことにより、国内企業がさらなるコスト増加に直面するとともに、物価水準の高騰を受けて実質賃金も低下傾向が 続いております。また、ランサムウェアを用いたサイバー攻撃やシステムトラブルなど、国内企業の事業活動にお けるITの影響が注視される事態が相次ぎました。 このような経営環境のもと、当社グループは今年度より『 2026』を開始し、2026 年度における「 連 結売上高 700 億円 」「 連