開示 全文検索

EDINETやTDnetで開示されたIR情報から全文検索することができます。

「 2 」の検索結果

検索結果 5 件 ( 1 ~ 5) 応答時間:0.006 秒

ページ数: 1 ページ

発表日 時刻 コード 企業名
05/22 15:30 8410 セブン銀行
役員の異動に関するお知らせ その他のIR
) 新任取締役候補 取締役脇田珠樹 ( 現株式会社セブン&アイ・ホールディングス取締役常務執行役員 ) 取締役榑谷光生 ( 現株式会社セブン-イレブン・ジャパン取締役常務執行役員 ) 取締役岡徹 ( 現伊藤忠商事株式会社業務部リテールアライアンス室長 ) (2) 退任予定取締役 小林強 ( 現取締役 ) 2. 補欠監査役の選任 (2026 年 6 月 22 日 ) 補欠監査役 ( 社外 ) 候補 三谷香 ( 現補欠監査役 ) 以上
05/22 15:30 8410 セブン銀行
当社取締役に対する業績連動型株式報酬制度の継続及び一部改定に関するお知らせ その他のIR
株主 総会 」という。)に付議することといたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。 記 1. 本制度の継続及び一部改定について (1) 当社は、取締役を対象に、報酬制度の一部に関して、当社の業績や株式価値と連動したものと することで、中長期に継続した業績向上と企業価値向上への貢献意欲や士気をより一層高める ことを目的として、会社業績との連動性が高く、かつ株主との利害を共有する役員報酬制度と して、2017 年より本制度を導入しており、これを 2026 年以降も継続いたします。 (2) 業績連動型の株式報酬制度としては、役員報酬 BIP(Board Incentive Plan) 信託
05/22 15:30 8410 セブン銀行
当社執行役員及び当社一部従業員に対する業績連動型株式報酬制度の継続に関するお知らせ その他のIR
1. 本制度の継続について (1) 当社は、取締役と同様に執行役員についても、報酬制度の一部に関して、当社の業績や株式価 値と連動したものとすることで、中長期に継続した業績向上と企業価値向上への貢献意欲や士 気をより一層高めることを目的として、会社業績との連動性が高く、かつ株主との利害を共有 するインセンティブ・プランとして、2017 年より本制度を導入しており、これを 2026 年以降 も継続いたします。なお、当社は、執行役員と同様に一部従業員についても、会社業績との連 動性が高く、かつ株主との利害を共有するインセンティブ・プランである本制度の対象に含め ることとしております。 (2) 業績
05/22 15:30 8410 セブン銀行
定款の一部変更に関するお知らせ その他のIR
体制を整えるため、取 締役の員数上限を9 名から 11 名に変更することをお願いするものであります。 (2) 優先株式に係る諸規定の追加 当社は 2026 年度から始まる3か年見通し達成に向けて事業活動を推進しております。成長戦略において将来に向け た積極的投資は必須となりますが、当社は銀行業を行っており、銀行自己資本比率規制にも対応し、資本の健全性を維 持していく必要がございます。 このような背景のもと、既存の当社普通株式の株主の皆さまの利益を可能な限り損なわず、中長期的な資本政策およ び財務戦略上の柔軟性、機動性の確保の観点から、新たな種類の株式としての以下の特徴を有する「 優先株式 」が
05/22 11:13 MP-2603
親会社等状況報告書(内国会社)-第1期(2026/02/10-2026/03/31) 親会社等状況報告書
EDINET 提出書類 MP-2603 株式会社 (E41849) 親会社等状況報告書 ( 内国会社 ) 【 表紙 】 【 提出書類 】 親会社等状況報告書 【 根拠条文 】 金融商品取引法第 24 条の7 第 1 項及び第 2 項 【 提出先 】 関東財務局長 【 提出日 】 2026 年 5 月 22 日 【 事業年度 】 第 1 期 ( 自 2026 年 2 月 10 日至 2026 年 3 月 31 日 ) 【 会社名 】 MP-2603 株式会社 【 英訳名 】 MP-2603 Co., Ltd. 【 代表者の役職氏名 】 代表取締役野中多聞 【 本店の所在の場所 】 東京都港区虎