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発表日	時刻	コード	企業名
06/30	15:30	4442	バルテス・ホールディングス
事業計画及び成長可能性に関する資料 その他のIR
FY2025 新中期経営計画 事業計画及び成長可能性に関する説明資料 - 進捗状況のご説明 - 2026 年 6 月 30 日 ©2026 VALTES HOLDINGS CO.,LTD. 品質向上のトータルサポート企業 バルテス・ホールディングス株式会社 ( 証券コード:4442) 1 1. C O N T E N T S 新中期経営計画と前回中期経営計画との変更点 P.4 2. 新中期経営計画 目指す姿と概要 P.10 3. 重点施策 ・生成 AIテストツール開発投資戦略 ・ボトルネック解消施策 P.14 4. 新中期経営計画 5つの基本戦略 P.17 5. 新中期経営計画 財務戦略 P
06/30	15:30	9219	ギックス
組織変更及び役員の異動に関するお知らせ その他のIR
) 【 組織図 】 2. 執行役員体制 (2026 年 7 月 1 日付 ) ※ 下線部分が変更箇所 網野知博 氏名新役職名現役職名 代表取締役 CEO Marketing & Sales (M&S) Division Leader 代表取締役 CEO Marketing & Sales (M&S) Division Leader 花谷慎太郎 田中耕比古 矢部真史 岡大勝 渡辺真理 山田洋 加部東大悟 代表取締役 COO Chief Business Officer (CBO) Data-Informed 事業本部長 上級執行役員 Chief Strategist(CS) グループ戦略統括室長 上級執
06/30	15:30	9253	スローガン
2027年2月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
2027 年 2 月期第 1 四半期決算短信 〔 日本基準 〕( 連結 ) 2026 年 6 月 30 日 上場会社名スローガン株式会社上場取引所東 コード番号 9253 URL https://www.slogan.jp/ 代表者 ( 役職名 ) 代表取締役社長 ( 氏名 ) 仁平理斗 問合せ先責任者 ( 役職名 ) 取締役副社長 ( 氏名 ) 北川裕憲 TEL 03(6434)9754 配当支払開始予定日 - 決算補足説明資料作成の有無 : 有 決算説明会開催の有無 : 有 ( 百万円未満切捨て) 1.2027 年 2 月期第 1 四半期の連結業績 (2026 年 3 月 1 日
06/30	15:30	9253	スローガン
2027年2月期 第1四半期決算説明資料 その他のIR
2027 年 2⽉ 期 第 1 四半期決算説明資料 スローガン株式会社 ( 証券コード:9253) 2026 年 6⽉30⽇ Copyright © 2026 Slogan Inc. All Rights Reserved. 決算ハイライト 売上 ⾼ 655 百万円 ( 前期比 +3.5%) 営業利益 309 百万円 ( 前期比 +1.0%) 営業利益率 47.2% ( 前期比 △1.2pt) 1 売上 ⾼6.5 億円 ( 前期 ⽐+3.5%)、営業利益 3.0 億円 ( 前期 ⽐+1.0%)となる増収増益で着地 主 ⼒の学 ⽣ 向けサービスが堅調に成 ⻑し、社会 ⼈ 向けサービスも増収に転
06/30	15:30	9257	ＹＣＰホールディングス（グローバル）リミテッド
主要株主の異動に関するお知らせ 株主異動
Japan より大量保有報告書に係る変更報告書が関東財務局長に提出さ れ、2026 年 6 月 16 日付で主要株主の異動が生じたことを確認いたしました。なお、当社に適用されるシンガ ポールの法規制は、当社もしくは当社の連結子会社が JDR 受益者となった場合でも議決権の行使を規制するも のではないため、本件は主要株主の異動に該当するものであると判断しております。 2. 異動した株主の概要 (1) 名称株式会社 YCP Japan (2) 所在地東京都港区赤坂二丁目 4 番 6 号 (3) 代表者の役職・氏名代表取締役松岡真宏 (4) 事業内容経営コンサルティング業務 (5) 資本金
06/30	15:30	9257	ＹＣＰホールディングス（グローバル）リミテッド
非上場の親会社等の決算に関するお知らせ その他のIR
=156.54 円 (2025 年 12 月 30 日現在の株式会社みずほ 銀行の対顧客電信直物売買相場の仲値 )により計算されております。 1. 親会社等の概要 ・名称 :Y Asset Management Limited ・所在地 : 香港、コーズウェイベイ、ハイサンアベニュー33、リーガーデンワン 46 階 ・代表者の役職・氏名 :Director 石田裕樹 ・事業内容 : 資産管理事業 ・資本金 :8,675 千米ドル(1,358 百万円 ) 2. 当該親会社等の株式の所有者別状況、大株主の状況及び役員の状況 ・所有者別状況 区分 株主数 ( 人 ) 所有株式数 ( 株 ) 所有株式数
06/30	15:30	9267	Ｇｅｎｋｙ　ＤｒｕｇＳｔｏｒｅｓ
2026年6月期 6月度月次営業速報 その他のIR
) Customer traffic % change (existing stores) 客単価卒前年 ⽐发( 既存店又 ) Spending per customer % change (existing stores) ⼟⽇ 昨卜年 ⽐发較 Weekend day fluctuations 新規厶出店又数包 New store openings 改匳装店又数包 Refurbished stores 閉店又店又舗数包 Store closings 総匫店又舗数包 Total stores 2025 2026 6 月 7 月 8 月 9 月 10 月 11 月 12 月 1 月 2 月 3 月
06/30	15:30	9997	ベルーナ
支配株主等に関する事項について その他のIR
上場されている金 融商品取引所等 - 43.0 43.0 - 株式会社フレンドステージ その他の 関係会社 43.0 - 43.0 - 2. 親会社等のうち、当社に与える影響が最も大きいと認められる会社の名称及びその理由 名称 ㈱フレンドステージホールディングス 理由 同社は、㈱フレンドステージの親会社であり、最終的な意思決定権を保有して いるため。 3. 親会社等の企業グループにおける上場会社の位置付けその他の上場会社と親会社等との関係 ㈱フレンドステージホールディングス及び㈱フレンドステージは、当社 (㈱ベルーナ)の議決権の 43.0%を所 有する「その他の関係会社 」であります。上記
06/30	15:30	9997	ベルーナ
非上場の親会社等の決算に関するお知らせ その他のIR
フレンドステージホールディングス 2 所在地 埼玉県上尾市富士見二丁目 1 番 25 号 3 代表者の役職氏名安野清 4 主な事業内容 ホテル運営事業、土地建物の賃貸借事業、グループ資金管理等 5 資本金 50 百万円 6 設立年月日 2023 年 1 月 6 日 7 当社議決権所有割合 43.0%( 間接所有 ) 2. 親会社等の株式の所有者別状況、大株主の状況、役員の状況 (1) 所有者別状況 1 普通株式 (2026 年 3 月 31 日 ) 株式の状況 区分政府及び地金融証券その他の外国法人等個人その 単元未満株式 計 方公共団体機関会社法人個人以外個人他 の状況 ( 株 ) 株主数 ( 人
06/30	15:30	607A	エブリー
有価証券届出書（新規公開時） 有価証券届出書
【 表紙 】 EDINET 提出書類 株式会社エブリー(E41973) 有価証券届出書 ( 新規公開時 ) 【 提出書類 】 有価証券届出書 【 提出先 】 関東財務局長 【 提出日 】 2026 年 6 月 30 日 【 会社名 】 株式会社エブリー 【 英訳名 】 every, Inc. 【 代表者の役職氏名 】 代表取締役社長吉田大成 【 本店の所在の場所 】 東京都港区六本木三丁目 2 番 1 号 【 電話番号 】 03-6434-0874( 代表 ) 【 事務連絡者氏名 】 執行役員 CFO コーポレート本部長小島良 【 最寄りの連絡場所 】 東京都港区六本木三丁目 2 番 1 号
06/30	15:30	9997	ベルーナ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
ものではないかを確認し、投資先企業の状況等を勘案し、決定しております。 《 原則 1-7》 当社は、関連当事者間の取引については、該当する役員を特別利害関係人として当該決議の定足数から除外した上で、取締役会において決議 しております。また、当社および子会社を含む主要な役員に対して、関連当事者取引の有無について確認をするアンケート調査を毎期実施してお り、関連当事者間の取引について管理する体制を構築しております。 《 補充原則 2-4-1》 女性管理職比率 13.2%(㈱ベルーナ2026 年 3 月末時点 ) 中核人材については、ジェンダー、国籍、新卒・中途採用の別を問わず有能な人材を登用するよ
06/30	15:30	9902	日伝
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
う ための体制構築に努めております。また、持続的な成長と中長期的な企業価値の向上を図るためには、コーポレートガバナンスの充実を行うこと が、経営上の最重要課題の一つと考えております。 【コーポレートガバナンス・コードの各原則を実施しない理由 】 【 補充原則 2-4-1 女性の活躍促進を含む社内の多様性の確保 】 〈 多様性の確保についての考え方 〉 (1) 女性の管理職への登用 当社グループは管理的地位にあたる社員のうち女性社員を10.5% 登用しております。当社グループは中期経営計画においても女性活躍の場を推 進しております。 女性管理職の数値目標は設定しておりませんが、事業戦略に合致した
06/30	15:30	7951	ヤマハ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
示を行い、透明な経営を確保する ◆ 監督と執行の分離、監督機能の強化により、取締役会の高い実効性を確保するとともに適正かつスピード感のある執行を実現する ◆ 株主との積極的な対話を行う 【ヤマハが目指すもの】 世界中の人 々のこころ豊かなくらし 【ヤマハフィロソフィー】 ◆ 企業理念 感動を・ともに・創る 私たちは、音・音楽を原点に培った技術と感性で、新たな感動と豊かな文化を世界の人 々とともに創りつづけます ◆ 顧客体験 *1 愉しさ/ 美しさ/ 確信 / 発見 ◆ヤマハクオリティー*2 卓越 / 本質 / 革新 ◆ヤマハウェイ*3 志を抱く/ 誠実に取り組む/ 自らが動く/ 枠を超える
06/30	15:30	3042	セキュアヴェイル
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
会による経営の監督機能と業務執行の機動性の両立を図るとともに、独立社外取締役の選任等を 通じて、経営の透明性および客観性を確保しております。 今後も、コーポレートガバナンスの趣旨を踏まえ、経営の健全性を維持・強化しつつ、持続可能な社会の実現への貢献を通じて、持続的な成長と 企業価値の向上を目指してまいります。 【コーポレートガバナンス・コードの各原則を実施しない理由 】 コーポレートガバナンス・コードの各原則の実施状況を今年度より報告いたします。 【コーポレートガバナンス・コードの各原則に基づく開示 】 6 月 25 日の株主総会後、遅滞なく開示いたします。 2. 資本構成 外国人株式保有比率
06/30	15:30	2930	北の達人コーポレーション
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
指名・報酬委員会も積極的に関与し、決定プロセスの公正性・透明性・客観性を確保し、選定を進めてまいりま す。 【 原則 4-2】 取締役会は、適切なリスクテイクを支えるため、各取締役からの提案について、多角的かつ十分な検討を行うとともに、実行の意思決定を支援す るようにしております。なお、現在中長期的な業績連動報酬は導入しておりませんが、経営陣の報酬については、その妥当性やよりふさわしい報 酬設計等を任意の指名・報酬委員会も関与の上、毎年審議・検討しております。今後も引き続き検討を重ねてまいります。 【 補充原則 4-2-1】 当社は持続的な企業価値の向上に向けた健全なインセンティブとして譲渡制
06/30	15:30	6981	村田製作所
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
が速いエレクトロニクス産業において、企業価値の継続的な向上を図るためには、開発、調達、生産、販売の 全てにおいて様 々な企業との協力関係が不可欠です。当社では、当社の中長期的な企業価値の向上に資する相手先との取引関係の維持・強化 を図る目的で当該相手先の株式を所有しております。 (2) 政策保有のねらい・合理性 取締役会において、毎年、全ての政策保有株式を対象として、保有目的や取引状況といった定性面と、資本コスト対比等での収益性といった定 量面から、保有する合理性の検証を総合的に行っております。保有する合理性が確認できなかった銘柄については、相手先との対話を実施し、政 策保有株式の縮減を進めて
06/30	15:30	6724	セイコーエプソン
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
て、当社の保有適否判断基準に基づき、保有目的および保有に伴う便益やリス ク等を具体的に精査の上その適否を検証しました。その結果、保有の合理性が認められないものについては、縮減の方向で進めております。 政策保有株式に係る議決権行使基準については、「コーポレートガバナンス基本方針 」 第 6 条をご参照ください。 【 原則 1-7】 関連当事者間の取引に関する手続きについては、「コーポレートガバナンス基本方針 」 第 8 条をご参照ください。 【 補充原則 2-4-1】 < 中核人材の登用等における多様性の確保についての考え方 > 当社は、「コーポレートガバナンス基本方針 」 第 11 条に記載の
06/30	15:30	3774	インターネットイニシアティブ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
るという使命を全うし、かつ企業価値を継続的に高めていくために、コーポレー ト・ガバナンスの充実及び実践が非常に重要であると認識しております。当社は、株主、ユーザ、取引先、従業員、インターネットネットワーク全体 の利用者など、幅広いステークホルダーへの社会的責任を負っていると認識しており、当社の社会的な影響力の大きさを鑑み、多様なステークホ ルダーの理解を得るための活動に努めることが重要であると考えております。 当社の取締役会は独立社外取締役 5 名を含む10 名で、監査役会は独立社外監査役 2 名を含む4 名で構成されております。内部監査を担当する機 関として内部監査室を設置しており、内部監査
06/30	15:30	3137	ファンデリー
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
め企業の社会的責任を果 たし、当社のすべてのステークホルダー( 利害関係者 )から信頼を得ることであると考えます。今後とも、コンプライアンスの徹底を図るとともに、積 極的かつ迅速な情報開示による透明性・健全性の向上と効率経営を実現するための施策並びに組織体制の継続的な改善・強化に努めてまいり ます。 【コーポレートガバナンス・コードの各原則を実施しない理由 】 【 補充原則 1-24】 議決権の電子行使、招集通知の英訳 現時点では、当社の株主における外国人投資家の比率が低いことから招集通知の英訳を行っておりません。今後、株主の状況等を勘案して検 討してまいります。 【 補充原則 2-41】 女
06/30	15:30	1436	グリーンエナジー＆カンパニー
系統用蓄電所の開発・運用を目的とした合弁事業の実施に向けた東証グロース市場上場の株式会社クラダシとの基本合意に関して その他のIR
渡等の具 体的内容は、今後の検討を踏まえ、決定次第、改めてお知らせいたします。 2. 基本合意の主な内容 (1) 系統用蓄電事業に共同参画し、本事業を目的とする合同会社を設立すること (2) 共同参画する事業対象は、5 基以上の系統用蓄電池とすること (3) 新規匿名組合出資者の参画により事業規模を拡張する場合があること 本事業の想定スキーム 3. 合弁会社の相手先の概要 (1) 名称株式会社クラダシ (2) 所在地 【 本社 】141-0021 東京都品川区上大崎 3-2-1 目黒センタービ ル 5F (3) 代表者の役職・氏名代表取締役会長関藤竜也 代表取締役社長 CEO 河村晃平 (4