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発表日	時刻	コード	企業名
05/22	15:30	8999	グランディハウス
中期経営計画の数値目標修正に関するお知らせ その他のIR
おける数値目標 経営指標 2027 年 3 月期 修正前 2027 年 3 月期 修正後 増減額 売上高 630 億円 580 億円 △50 億円 経常利益 30 億円 16.5 億円 △13.5 億円 親会社株主に帰属 する当期純利益 20 億円 11 億円 △9 億円 ROE 8.0% 4.4% △3.6 pts (2) 修正の理由 当社グループは、2024 年 5 月 13 日に、2027 年 3 月期を最終年度とする中期経営計画を発表し、 目標達成に向け取り組んでまいりましたが、住宅価格の上昇とそれに伴う住宅需要の低迷が進む など、中期経営計画策定時と比べて事業環境が大きく変化したこと
05/22	15:30	9162	ブリーチ
子会社の設立に関するお知らせ その他のIR
品企画ノウハウを活かし、自社ブランド商品の開発・販売を推進することが、当社グループの 中長期的な成長に資するものと判断いたしました。 株式会社みのり自然食品は、健康食品、機能性表示食品等を含むヘルスケア分野において商品 の企画・販売を行い、消費者の健康増進および生活の質の向上に寄与するとともに、当社グルー プの事業領域拡大および収益源の多様化を図ってまいります。 2. 設立する子会社の概要 (1) 名称株式会社みのり自然食品 (2) 所在地東京都目黒区上目黒 2-1-1 中目黒 GTタワー21F (3) 代表者の役職・氏名代表取締役社長大平啓介 (4) 事業内容ヘルスケア分野商品の企画・販売
05/22	15:30	9166	ＧＥＮＤＡ
GENDA 売上進捗レポート発行に関するお知らせ【2026年５月】 その他のIR
147.3% 31,135 45,963 147.6% エンタメ・ コンテンツ 事業 キャラクターMD 672 1,152 171.3% 1,593 2,755 172.9% コンテンツ& プロモーション 843 385 45.7% 1,540 914 59.3% 計 1,515 1,537 101.4% 3,133 3,669 117.0% 合計 12,517 17,745 141.7% 34,268 49,633 144.8% 2. 国内アミューズメント施設における既存店売上高成長率 2025 年 2026 年 曜日 調整前 曜日 調整後 5 月 6 月 7 月 8 月 9 月 10 月 11
05/22	15:30	8700	丸八証券
取締役（監査等委員である取締役を除く。）および監査等委員である取締役の候補者選任に関するお知らせ その他のIR
知らせいたします。 記 1. 取締役 ( 監査等委員である取締役を除く。)の候補者 氏名 現役職 鈴木卓也再任代表取締役社長 鈴木雅人再任代表取締役副社長 中村昭彦再任社外取締役 山田尚武再任社外取締役 ※ 当社は、中村昭彦氏および山田尚武氏を東京証券取引所の定めに基づく独立役員として指定 し、同取引所に届け出ており、両氏が再任された場合には、引き続き独立役員として指定する 予定であります。 2. 監査等委員である取締役の候補者 氏名 現役職 鈴木正己再任取締役常勤監査等委員 広井幹康再任社外取締役監査等委員 小笠原修文再任社外取締役監査等委員 ※ 当社は、広井幹康氏および小笠原修文氏を東京証券取引所の定めに基づく独立役員として指定 し、同取引所に届け出ており、両氏が再任された場合には、引き続き独立役員として指定する 予定であります。 以上 1
05/22	15:30	8700	丸八証券
剰余金の配当に関するお知らせ その他のIR
) 基準日 2026 年 3 月 31 日同左 2025 年 3 月 31 日 1 株当たり 配当金 100 円 00 銭 100 円 00 銭 60 円 00 銭 配当金の総額 3 億 99 百万円 ― 2 億 39 百万円 効力発生日 2026 年 6 月 10 日 ― 2025 年 6 月 10 日 配当原資利益剰余金 ― 利益剰余金 2. 理由 当社は、株主に対する利益還元を経営の重要課題と位置付けており、企業価値の向上を踏まえた 内部留保に配慮しつつ、安定的かつ継続的な配当を実施することを基本方針としております。 2026 年 3 月期の期末配当につきましては、上記基本方針に基づき財務状況等を総合的に勘案し、 普通配当を1 株当たり 100 円とさせていただきます。 以上
05/22	15:30	8704	トレイダーズホールディングス
役員退職慰労金制度廃止及び打ち切り支給に関するお知らせ その他のIR
等委員でない社外取締役及び監査等委員である取締役であります。 記 1. 本制度廃止の理由 当社は、コーポレート・ガバナンスの一層の充実および役員報酬制度の見直しの一環とし て、役員報酬制度の透明性・客観性・分かりやすさを高めていくとともに、役員報酬体系につ いて、中長期的な企業価値向上に向けたインセンティブとの整合性を高める観点から、役員 退職慰労金制度を廃止することといたしました。 2. 制度廃止日 2026 年 6 月 24 日開催予定の第 27 回定時株主総会終結のときをもって廃止いたします。 3. 打ち切り支給について 本制度の廃止に伴い、引き続き在任する監査等委員でない社外取締役及び
05/22	15:30	8704	トレイダーズホールディングス
監査等委員である取締役に対する譲渡制限付株式報酬制度の導入に関するお知らせ その他のIR
を 「 本割当株式 」といいます。)を締結するものとします。 2. 本割当契約の内容 (1) 譲渡制限期間 監査等委員である取締役は、本割当株式に係る払込期日より 30 年間 ( 以下 「 譲渡制限期 間 」という。)、本割当株式について、譲渡、担保権の設定その他の処分をしてはならない( 以 下 「 譲渡制限 」という。)。 (2) 退任時の取扱い 監査等委員である取締役が譲渡制限期間満了前に、当社の取締役、使用人その他これに準ずる 地位のいずれの地位をも退任又は退職した場合には、その退任又は退職につき、任期満了、死 亡その他正当な理由がある場合を除き、当社は、本割当株式を当然に無償で取得する
05/22	15:30	8704	トレイダーズホールディングス
社外取締役（監査等委員である取締役を除く）に対する譲渡制限付株式報酬制度の導入に関するお知らせ その他のIR
」といいます。) を締結するものとします。 2. 本割当契約の内容 (1) 譲渡制限期間 社外取締役は、本割当株式に係る払込期日より30 年間 ( 以下 「 譲渡制限期間 」という。)、本 割当株式について、譲渡、担保権の設定その他の処分をしてはならない( 以下 「 譲渡制限 」 という。)。 (2) 退任時の取扱い 社外取締役が譲渡制限期間満了前に、当社の取締役、使用人その他これに準ずる地位のいず れの地位をも退任又は退職した場合には、その退任又は退職につき、任期満了、死亡その他 正当な理由がある場合を除き、当社は、本割当株式を当然に無償で取得する。 (3) 譲渡制限の解除 上記 (1)の
05/22	15:30	8704	トレイダーズホールディングス
役員の異動に関するお知らせ その他のIR
締役 ( 監査等委員である取締役を除く) 候補 役職氏名異動内容 代表取締役会長兼社長 かなまる 金丸 たかゆき 貴行 再任 代表取締役副社長 かなまる 金丸 たけし 武嗣 再任 常務取締役 にいづま 新妻 まさゆき 正幸 再任 社外取締役 いちかわ 市川 まさし 正史 再任 社外取締役 かわばた 川畑 だいすけ 大輔 再任 社外取締役 やまかわ 山川 あつこ 敦子 ※ 新任 ( 注 ) 山川敦子氏の戸籍上の氏名は、平野敦子であります。 1 2. 監査等委員である取締役候補 役職氏名異動内容 常勤監査等委員 おまた 小俣 しんいち 真一 再任 監査等委員 ( 社外取締役 ) すげがわ 菅川 ひ
05/22	15:30	5821	平河ヒューテック
定款の一部変更に関するお知らせ その他のIR
取り組んでまいりました。取締役会の活性化及び意思決定の迅速化を通してさらなる経営 の効率化を図るため、現行定款第 18 条につきまして取締役の員数を 12 名以内から 7 名以内に減少 させるものであります。 2. 変更の内容 変更の内容は、次のとおりであります。 現行定款 ( 下線部分は変更箇所を示しております。) 変更案 第 4 章 取締役及び取締役会 第 4 章 取締役及び取締役会 ( 取締役の員数 ) 第 18 条当会社の取締役は、12 名以内とする。 ( 取締役の員数 ) 第 18 条当会社の取締役は、7 名以内とする。 3. 日程 定款変更のための株主総会開催日予定日 2026 年 6 月 26 日 定款変更の効力発生日 ( 予定 ) 2026 年 6 月 26 日 以上
05/22	15:30	6093	エスクロー・エージェント・ジャパン
事業譲受に関するお知らせ その他のIR
的サービスで社会インフラを支える企業 」という長期グループビジョンとも高い親和性を有 しております。 以上の理由から、本件事業譲受は、当社グループの士業・不動産関連領域における提供価値の拡張、専門 業務の標準化・DX 化の推進及び中長期的な収益基盤の強化に資するものと判断し、事業譲渡契約を締結の 上、対象事業を譲り受けることといたしました。 ※ 対象事業は、土地家屋調査士法第 64 条第 1 項に規定する業務に付随する補助業務であり、同法上、有資格 者が行うべき業務は引き続き中央公嘱所属の土地家屋調査士または土地家屋調査士法人が実施します。 2. 譲受事業の概要 (1) 譲受事業の内容 土地家
05/22	15:00	2293	滝沢ハム
投資有価証券売却に伴う特別利益の計上見込みに関するお知らせ その他のIR
2026 年 5 月 22 日 各 位 会社名滝沢ハム株式会社 代表者代表取締役社長瀧澤太郎 (コード番号 2293 東証スタンダード市場 ) 問合せ先常務取締役管理本部長山口輝 電話番号 0282-23-5640 投資有価証券売却に伴う特別利益の計上見込みに関するお知らせ 当社は、本日開催の取締役会において、当社の保有する投資有価証券の一部売却を決議いたしま した。これに伴い、下記のとおり特別利益を計上する見込みとなりましたので、お知らせいたしま す。 記 1. 投資有価証券売却の理由 政策保有株式の縮減を進め、資本効率の向上を図るため 2. 投資有価証券売却の内容 (1) 売却株式
05/22	15:00	2763	エフティグループ
取締役候補者の選任に関するお知らせ その他のIR
各 位 2026 年 5 月 22 日 会社名株式会社エフティグループ 代表者名代表取締役社長小林亮二 ( 東証スタンダード・コード:2763) 問合せ先広報・IR 担当 電話 03(5847)2777( 代表 ) 取締役候補者の選任に関するお知らせ 当社は、2026 年 5 月 22 日開催の取締役会において、取締役候補者の選任について決議しましたので、下 記のとおりお知らせいたします。本件につきましては、2026 年 6 月 23 日開催予定の第 41 回定時株主総会 に付議する予定であります。 記 1. 取締役 ( 監査等委員である取締役を除く) 候補者 氏名現在の役職など新任・重任 小林亮二代表取締役社長重任 鮑俊取締役重任 2. 監査等委員である取締役候補者 氏名現在の役職など新任・重任 大嶋敏也取締役監査等委員重任 小形聰取締役監査等委員 ( 社外 ) 重任 山下幸一郎取締役監査等委員 ( 社外 ) 重任 以上
05/22	15:00	3131	シンデン・ハイテックス
取締役及び監査役の異動に関するお知らせ その他のIR
予定であります。 記 1. 取締役の異動 経営体制の変更のため、以下のとおり役員の異動を行います。 (1) 新任取締役候補者 氏名新役職・担当等現役職・担当等 きむらしょうご 取締役 木村将悟中部営業本部長 (2) 退任予定取締役 中部営業本部長 氏名新役職・担当等現役職・担当等 えんどうたかよし 遠藤高義 取締役 ― 中部営業本部管掌 2. 監査役の異動 (1) 新任監査役候補者 氏名新役職・担当等現役職・担当等 かねこまこと 金子誠 常勤監査役 監査役の選定に関しては監査役会の同意を得ております。 管理本部長 (2) 退任予定監査役 氏名新役職・担当等現役職・担当等 さいとう 齋藤 としづ
05/22	15:00	3431	宮地エンジニアリンググループ
2026年3月期決算説明会資料 その他のIR
2026 年 3 月期決算説明会 2026 年 5 月 22 日目次 Ⅰ. 2026 年 3 月期決算 P.2 Ⅱ.2027 年 3 月期業績予想と中期経営計画の進捗 P.16 Ⅲ. 次期中期経営計画に向けて P.35 Ⅳ. 株主・投資家との対話の実施状況等について P.38 Appendix 1 – 資本コストや株価を意識した経営の実現 に向けた対応について Appendix 2 – 会社概要 P.41 P.46 Copyright© 2026 MIYAJI ENGINEERING GROUP,INC. 1 Ⅰ.2026 年 3 月期決算 2 Ⅰ.2026 年 3 月期決算 2026 年
05/22	15:00	3577	東海染工
定款一部変更に関するお知らせ その他のIR
各 位 2026 年 5 月 22 日 会社名東海染工株式会社 代表者名代表取締役社長鷲裕一 コード番号 3577 東証スタンダード市場 名証プレミア市場 問合せ先代表取締役専務八代健太郎 (TEL 052-856-8141) 定款一部変更に関するお知らせ 当社は、2026 年 5 月 22 日開催の取締役会において、「 定款一部変更の件 」を 2026 年 6 月 26 日開催 予定の第 106 期定時株主総会に付議することを決議いたしましたので、下記のとおりお知らせします。 記 1. 変更の理由 現行定款第 2 条 ( 目的 )の変更 当社の事業内容の拡大及び今後の事業展開に備えるため
05/22	15:00	3779	ジェイ・エスコムホールディングス
（開示事項の経過）連結子会社における控訴判決に関するお知らせ その他のIR
、2026 年 5 月 21 日に ソウル高等裁判所より判決が言い渡され、本日正本を受領いたしましたので、下記のとおりお知 らせいたします。 記 1. 本訴提起の概要 (1) 判決のあった裁判所及び年月日 裁判所 :ソウル高等裁判所 判決年月日 :2026 年 5 月 21 日 (2) 訴訟を提起したもの( 原告 ) 1 名称 :Smartcon inc. 2 住所 : 大韓民国ソウル市江南区テヘラン路 418 3 代表者 : 代表理事尹喜重 (3) 訴訟を提起した相手 ( 被告 ) 名称 :パク・ミョンオク氏 2. 判決に至るまでの経緯 2024 年 12 月 24 日付 「 連結子会社における控
05/22	15:00	417A	ブルーゾーンホールディングス
役員に対する株式報酬制度の導入に関するお知らせ その他のIR
を目的としております。 具体的には、本株主総会においてご承認をお願いする予定の取締役の報酬の限度額 ( 年額 350 百 万円以内。ただし、使用人分給与は含みません。)とは別枠で、本制度による新たな株式報酬を、本 株主総会終結の翌日から 2031 年 6 月の定時株主総会終結の日までの約 5 年間 ( 以下 「 対象期間 」と いいます。)の間に在任する当社の取締役に対して支給いたします(ただし、下記 2.(2)のとお り、対象期間を延長することがあります。)。 本制度の導入により、当社の取締役の報酬は、固定報酬と短期の業績に連動する報酬 ( 賞与 )に 加え、本制度による中長期の業績に連動
05/22	15:00	4202	ダイセル
中期戦略 Accelerate 2030 その他のIR
中期戦略 Accelerate 2030 2026 年 5 月 22 日新中期戦略で実現させること • 最重要基盤である安全・安定性のさらなる進化 • 収益基盤の盤石化と事業成長の両立 • マテリアル事業の収益安定化 • エンプラ事業の投資メリットの刈り取りと更なる成長 • セイフティ事業の収益力向上 • 次世代育成事業の強化 • OP-Ⅲに向けた各施策実現 2 目次 1. 前中期戦略 「Accelerate 2025」の振り返り ー実施事項と対処すべき重要課題 ー大型投資への対応 2. 新中期戦略 「Accelerate 2030」 ー重点取り組み事項 ー気候変動への対応と人財戦略 ー数値
05/22	15:00	4678	秀英予備校
新任取締役候補者の選任に関するお知らせ その他のIR
島 しゅう 秀 いち 一 監査等委員である取締役 よこ 横 やま 山 ひで 秀 お 雄 2. 新任取締役候補者の略歴 中島秀一 (1972 年 12 月 11 日生 ) 1996 年 4 月当社入社 2007 年 3 月小中事業本部西部本部長就任 2008 年 3 月小中事業本部静岡第 2 本部長就任 2010 年 3 月小中事業本部神奈川本部長就任 2013 年 3 月小中事業本部北海道本部長就任 2014 年 3 月小中事業本部北海道第 1 本部長就任 2021 年 3 月第 3 事業本部北海道第 2 本部長就任 2024 年 3 月第 4 事業本部長兼北海道第 1 本部長就任 2026 年 3 月第 1 事業本部長兼静岡東部第 1 本部長就任 ( 現任 ) 横山秀雄 (1956 年 9 月 17 日生 ) 1979 年 4 月静岡新聞社静岡放送入社 2012 年 8 月同社企画事業局長 2016 年 6 月同社取締役読者プロモーション局長 2024 年 6 月同社相談役 以 上