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「 2 」の検索結果
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| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 06/30 | 08:42 | 7509 | アイエーグループ |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| えております。また、招集通知の英訳についても、外国人株主比率等の推移を踏まえて判断したいと考えております。 【 補充原則 2-41 社内の多様性の確保 】 現在当社グループにおいては、多様性の確保についての考え方および測定可能な数値目標は定めておりませんが、近年の変化の激しい経営 環境下において、持続的な成長と中長期的な企業価値の向上を図るために人材の多様化が不可欠と認識しております。 管理職への登用等については、性別・国籍・採用ルートなどで区別することなく、求められる能力・知識・経験等に基づいて属性にとらわれない採 用・登用を行っております。また、人材育成については、事業会社ごとに様 々な | |||