検索結果 627 件 ( 321 ～ 340) 応答時間：0.515 秒

ページ数：　32 ページ

発表日	時刻	コード	企業名
05/08	23:45	4477	ＢＡＳＥ
BASE株式会社 統合報告書2025 ESGに関する報告書
供し続けると いう難易度の高いチャレンジを続けています。 さらに、2025 年 2 月、初めて中期経営計画を開示いたしました。2027 年 12 月期には、 売上高 280 億円、売上総利益 137 億円、営業利益 30 億円を目指す計画です。 07 Business & Strategy Governance Sustainability Facts & Data 当社が10 周年を迎える頃、10 年単位の非常に 長いタームの経営方針を社内で策定し、事業進 捗にあわせてアップデートしてきました。達成に 時間のかかるミッションを掲げているため、足 でなく、会社の組織力も向上できた一年でした
05/01	15:45	5214	日本電気硝子
統合レポート 2024 ESGに関する報告書
2024 年 12 月期第 1 章価値創造の源泉第 2 章価値創造の戦略第 3 章価値創造の基盤日本電気硝子統合レポート2024 1 企業理念体系 わたくしたちは、“ 文明の産物 ”の創造を通して社会に貢献するという創業の精神を、 企業理念の底流をなすものと位置付けています。 企業理念 ガラスの持つ無限の可能性を引き出し、 モノづくりを通して、 豊かな未来を切り拓きます。 わたくしたちは、創業の精神を企業活動の根本に据え、 持続的成長を図るべく企業理念を定めました。 ガラスは、材料設計・溶融・成形・加工といった技術により、 様 々な特性や機能を持たせることができる優れた素材です。 ガラスの持
03/29	23:45	2811	カゴメ
統合報告書2025 ESGに関する報告書
KAGOME カ ゴ メ 株 式 会 社 統 合 報 告 書 2 0 2 5 INTEGRATED REPORT 統合報告書 2025 カゴメ株式会社 本社 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦 3 丁目 14 番 15 号 TEL.(052)951-3571( 代表 ) 東京本社 〒103-8461 東京都中央区日本橋浜町 3 丁目 21 番 1 号 日本橋浜町 Fタワー TEL.(03)5623-8501( 代表 ) 環境に配慮したFSC ® 認証紙と植物油インキを使用しています。 Printed in Japan KAGOME INTEGRATED REPORT 2025
03/29	13:45	1429	日本アクア
2024年度統合報告書 ESGに関する報告書
たちの生活を取り巻く 7のキーワード・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 09 特 集 創ることで社会に貢献 報に加えて、ESGにおける戦略や取り 組みなどの非財務情報についても統 合して開示。経済産業省 「 価値協創ガ イダンス」をガイドラインとして参考に しています。 トップメッセージ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 11 キーパーソンに聞く、 日本アクアの強み・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 15 Part 2 価値創造プロセス ビジネスモデル
03/27	12:00	7914	共同印刷
共同印刷グループ　コーポレートレポート2024 ESGに関する報告書
共同印刷株式会社および主要子会社 ※ 環境データは、連結子会社を含む日本国内のISO14001 取得事業所、および共同 エフテック、共同ブローボトルが対象。なお、TOMOWEL Payment Serviceは共 同印刷に合算しています。 ※ 人事データは、共同印刷単体 対象期間 2023 年 4 月 ~2024 年 3 月 ( 一部、上記対象期間外の情報を含む) 発行時期 2025 年 2 月 ( 年 1 回 ) ( 前回発行 :2023 年 12 月、次回発行 :2025 年 11 月予定 ) 参照したフレームワーク 編集にあたっては、経済産業省 「 価値協創のための統合 的開示・対話
03/25	13:45	6544	ジャパンエレベーターサービスホールディングス
サステナビリティレポート2024 ESGに関する報告書
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社 サステナビリティレポート2024 目次 目次 1.JES グループについて 2. サステナビリティマネジメント 3. 環境 4. 社会 5. ガバナンス 6. イニシアティブ / ESG データ集 ・各種対照表 目次・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・02 CEO/CFO ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・03 サステナビリティ委員長メッセージ 編集
03/22	12:00	9616	共立メンテナンス
統合報告書2024 ESGに関する報告書
、 社会と共に、「お客様の快適な生活を支える会社 」という 想いが込められ、『ヒューマンメンテナンス』と表現しています。 四季折 々の旬菜や地産地消の厳選食材を活かしたお料理と、 癒しの湯宿。親しみやすいおもてなしに徹し、上質でありながら心から 安らげる場所を提供。 ドーミーシニア お客様一人ひとりの 「 生涯活躍 」を応援 心地よい空間づくりと「 食事 」「 日中活動 」「 睡眠 」の3つの生活習慣に アプローチすることで、お客様一人ひとりの「 生涯活躍 」の実現を応援。 1 2 共立メンテナンスの歩み 原点 過去も未来も変わらない「 顧客 第一 」という言葉の真意 創業へ突き動かした 「お客様
03/20	12:00	3048	ビックカメラ
統合報告書2024 ESGに関する報告書
0.3ポイント増 ⃝ ビックカメラ 54 店舗 (ビックカメラ43 店舗、その他 11 店舗 ) ⃝ コジマ 取扱商品の種類 390 万 SKU ※1 139 店舗 買取額 241 億円 / 年 ※5 ⃝ ソフマップ 77 店舗 (ソフマップ23 店舗、じゃんぱら54 店舗 ) 定年再雇用率 60.0% 前年度比 13.8ポイント増 1ヵ月当たり 平均残業時間 13.5 時間 前年度比 2.9% 減 52 万会員 ※6 買取総合サービス ラクウル ※1:2024 年 8 月 31 日時点 ※2:2024 年 8 月 31 日時点 ( 延べ発行枚数 ) ※3:2024 年 8 月期 ※4
03/19	15:45	4934	プレミアアンチエイジング
コーポレート・レポート 2025 ESGに関する報告書
プレミアアンチエイジング株式会社 コーポレート・レポート 2025 CONTENTS Section 1 イントロダクション 2 4 6 トップメッセージ プレミアアンチエイジング グループの沿革 主要ブランド Section 2 マネジメント 8 価値創造プロセス Section 3 サステナビリティ 10 12 14 16 17 18 取締役メッセージ プレミアアンチエイジンググループの サステナビリティ 地球環境保全への貢献 ともに育ち、育てあう組織文化の追求 ウェルビーイングの向上 Uniqueな価値の提供 Section 4 ガバナンス 20 23 コーポレート・ガバナンス 役員一
03/03	21:45	2109	ＤＭ三井製糖ホールディングス
統合報告書2024 ESGに関する報告書
D M 三 井 製 糖 ホ ー ル デ ィ ン グ ス 統合報告書 2024 統 合 報 告 書 2 0 2 4 DM 三井製糖ホールディングス株式会社 経営企画グループ 〒108-0014 東京都港区芝五丁目 26 番 16 号 Mita S-Garden DM 三井グループの企業理念 姿かたちを変えながら 一生に寄り添い、 幸せの時を広げる。 「おいしい」「たのしい」「うれしい」 人が生きている幸せを実感する時、そばにいること。 DM 三井グループは、事業の源である自然への感謝を忘れずに、 その恵みを様 々な姿かたちにして広く社会に届けたい。 幸せの時が広がる未来にずっと貢献できる
03/01	07:45	2154	オープンアップグループ
統合レポート2024 ESGに関する報告書
. Integrated Report 2024 パーパス実現の道筋価値創造ストーリー パーパス実現に向けた方針・取り組みコーポレートデータ 2 インフラエンジニア 誰でも初めは未経験。仲間たちが オープンアップグループは、 働く人の満足を追求し可能性をひらき、 「 幸せな仕事 」との出会いをつくり出し、 いたから成長できた 中田実香 パーパス実現を目指します 半導体製造エンジニア 好きだった「モノづくり」の世界で、 エンジニアに挑む。「できること」を 増やせば、将来の選択肢も広がって Open Upper( オープンアッパー )とは ? 未経験者からスタートし、エンジニアとしてのキャリアを確立しな
02/28	23:45	9787	イオンディライト
統合報告書2024 ESGに関する報告書
2 月 29 日 一部に2024 年 3 月以降の情報も含んでいます。 発行時期 2024 年 12 月 ( 前回は2023 年 10 月、次回は2025 年 8 月予定 ) 将来予測に関する記述について 本報告書には、当社グループの将来についての計画や戦略、業績に関す る予想および見通しの記述が含まれています。これらの記述は、過去の 事実だけではなく、当社が現時点で把握可能な情報から判断した想定に 基づく見込みです。そのため、実際の業績は見込みとは異なる可能性が あります。 01 イオンディライト統合報告書 2024 イオンディライト統合報告書 2024 02 トップメッセージ
02/28	07:45	7085	カーブスホールディングス
カーブスホールディングス 統合報告書2024 ESGに関する報告書
CURVES HOLDINGS 統合報告書 2024 2023.9.1〜2024.8.31 私達が目指す未来 カーブスグループの価値創造 サステナビリティ カーブスグループの財務・非財務 DATA CONTENTS 私達が目指す未来 1 私達の使命 2 「 私達の使命 」に込められた想い 4 10 年後のカーブス 6 トップメッセージ カーブスグループの価値創造 12 「 女性だけの30 分健康フィットネスカーブス」の強み 14 数字で見るカーブスグループ 16 カーブスグループのあゆみ 18 カーブスグループのビジネスモデル 20 カーブスグループの事業概況 26 価値創造プロセス 28
02/21	09:46	3249	産業ファンド投資法人
サステナビリティレポート 2025 ESGに関する報告書
fortify companies and communities and help secure the futures of the institutions and individuals counting on us. 2025 年 2 月 1 日に組織改編を行っています。本レポートにおける、KJRMグループとは、株式会社 KJRMホールディングス及び株式会社 KJRマネジメントの2 社を指します。KJRMグループの会社分割の詳細については、こちらをご覧ください。 CONTENTS( 目次 ) 日本都市ファンド投資法人 (JMF) 産業ファンド投資法人 (IIF) KJRマネジメント(KJRM
02/17	12:00	1812	鹿島建設
鹿島 統合報告書 2024 ESGに関する報告書
つづける 大切にしたい価値観 事業創出やR&Dに必要な リソースや刺激を外部に求め、 変化への適応力がある 開放性 外部との繋がり 多様な人材や働き方を重視し、 尖った発想や異なる価値観を 認め合う受容力がある イニシアチブを発揮し、 新たな価値領域への仕掛けを まとめ上げる構想力がある 多様性 主体性 企業風土 誠実さ たゆまぬ技術革新 鹿島品質へのこだわり ビジネスモデルの芽目次 経営理念 1 ビジョン 目次 2 3 Part 3 Part 1 価値創造のかたち 鹿島のあゆみ 価値創造の源泉 ビジネスモデル 価値創造プロセス Part 2 5 7 9 11 13 中長期成長戦略の実践 特集
02/05	07:45	6810	マクセル
統合報告書 2024 ESGに関する報告書
題の解決に向けた製品・サービス・ソリューション 持続可能な社会の実現において、なくてはならない会社目次・編集方針 02 統合報告書をステークホルダーとの重要なコミュニケーションツールと位置付け、 価値創造の全体像とビジョン実現に向けた道筋や各事業の成長戦略、経営基盤の強化について報告しています。 イントロダクション 1 ビジョン実現への道筋 2 成長戦略 3 経営基盤の強化 01 02 03 04 05 07 経営の基本方針 ~マクセルグループのMVVSS ~ 目次・編集方針 イノベーションの歩み 事業概要 価値創造プロセス マテリアリティ・アクションプラン・ KPI 09 11 15 18
02/03	15:45	2157	コシダカホールディングス
2024年8月期 統合報告書 ESGに関する報告書
、対話を深めるツールとなること を目指しています。 報告対象期間 2024 年 8 月期 (2023 年 9 月 1 日 ~2024 年 8 月 31 日 ) ※ 一部対象期間外の活動報告も含みます。 報告対象範囲 株式会社コシダカホールディングス 及びグループ会社 発行年月 2025 年 1 月 ( 年 1 回 ) 1 株式会社コシダカホールディングス統合報告書 2024 株式会社コシダカホールディングス統合報告書 2024 2 コシダカの価値創造 コシダカホールディングスのあゆみ 1990 ~ 2000 ~ 2010 ~ 2020 ~ 1990 ● 現代表取締役の腰髙博が群馬県前橋市に
02/03	12:00	5698	エンビプロ・ホールディングス
サステナビリティレポート2024 ESGに関する報告書
期トレンド GX GREEN TRANSFORMATION グリーン トランスフォーメーション ◆ グリーンバリューチェーン構築の要請 ◆ 国際資源獲得競争の高まり ◆ 廃プラスチックに関連した社会課題の表面化 ◆ 非 ITビジネスにおけるデータ活用 DX DIGITAL TRANSFORMATION デジタル トランスフォーメーション ENVIPRO GROUP SUSTAINABILITY REPORT ���� ◆ IoT, AI, Robotics 活用事例の増加 ◆ 人材獲得競争の高まり 01 成 長 戦 略 2 カーボンニュートラル 2050 達成に向けて 温室効果ガス排出の全体像
01/30	19:45	9041	近鉄グループホールディングス
近鉄グループ統合報告書2024 ESGに関する報告書
近 鉄 グ ル ー プ 統 合 報 告 書 2 0 2 4 近鉄グループ統合報告書 近鉄グループホールディングス株式会社 総合政策部 〒543-8585 大阪市天王寺区上本町 6-1-55 https://www.kintetsu-g-hd.co.jp 2024 年 11 月発行近鉄グループ経営理念 会長ごあいさつ 「いつも」を支え、 「いつも以上 」を創ります。 わたしたちは、誠実な企業活動により、暮らしの安心を支えます。 わたしたちは、果敢な挑戦により、新たな価値を創出します。 わたしたちは、多様な人 々との協働により、社会に貢献します。 近鉄グループサステナビリティ方針 近鉄グループは
01/30	19:45	9041	近鉄グループホールディングス
近鉄グループ統合報告書2023 ESGに関する報告書
近 鉄 グ ル ー プ 統 合 報 告 書 2 0 2 3 近鉄グループ統合報告書 近鉄グループホールディングス株式会社 経営戦略部 〒543-8585 大阪市天王寺区上本町 6-1-55 https://www.kintetsu-g-hd.co.jp 2024 年 3 月発行近鉄グループ経営理念 「いつも」を支え、 「いつも以上 」を創ります。 わたしたちは、誠実な企業活動により、暮らしの安心を支えます。 わたしたちは、果敢な挑戦により、新たな価値を創出します。 わたしたちは、多様な人 々との協働により、社会に貢献します。 近鉄グループサステナビリティ方針 近鉄グループは、 様 々な人 々