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発表日	時刻	コード	企業名
07/02	12:00	8766	東京海上ホールディングス
人的資本レポート ESGに関する報告書
) 4.4 点 /5 段階 修正純利益 修正 ROE 7,116 億円 15.5% 5% 女性管理職以上比率 ( 国内外主要連結子会社 ) 時価総額 * 1 9.3 兆円 国内損害保険事業国内生命保険事業海外保険事業金融・その他事業 35.6% 修正 PBR* 1 1.72 倍 地域別従業員数 拠点数 ESG 評価 10% 2% DJSI* 2 15 年連続選定 47の国・地域 MSCI ESG Ratings AA CDP A 32% 56% 連結対象会社数 176 社 Sustainalytics 19.0 (Low Risk) 日本 北中南米 アジア 欧州 DX 銘柄 2 年連続受賞 *1
07/02	12:00	8958	グローバル・ワン不動産投資法人
ESGレポート（2024年6月30日発行） ESGに関する報告書
グローバル・ワン不動産投資法人 ESG Report 発行 2024 年 6 月 30 日目次 編集方針 2 はじめに トップメッセージ GORの概要・沿革 GORの特徴 GARの概要 3 5 5 6 ESG 基本方針・推進体制 ESG 基本方針 ESG 推進体制 マテリアリティ 外部認証 イニシアティブ 7 9 10 13 17 環境への取組み 気候変動への取組み(TCFD 等 ) 環境負荷低減への取組み 環境パフォーマンス実績 ( 第三者保証 ) 19 27 31 社会への取組み 顧客満足度向上への取組み 人財育成への取組み 地域コミュニティとの連携 災害等からの復旧力 (レジリエンス
07/02	11:45	4634	ａｒｔｉｅｎｃｅ
artienceグループ統合レポート2024 ESGに関する報告書
表紙作品 :「 群青 2」 イラストレーター:Ken Matsuda 1990 年生まれ、鳥取県米子市出身。島根大学教育学部幼児教育学科卒業。 ペンと水彩を使って動物と植物の共生をメインテーマに制作を行う。 美術経験が無いなか、感性と経験を頼りに、どうしたらより絵が生命力を発するかを課題とし、 作品制作に努める。 市役所を辞職し、2019 年 4 月より拠点を関東に移し、本格的に制作活動を行う。 INTEGRATED REPORT 2024 統合レポート https://schd.toyoinkgroup.com アタリ 800D00050JA4-CE0624-0 印刷インキとして、東洋
07/02	09:45	4502	武田薬品工業
2024年統合報告書 ESGに関する報告書
2024 年 統合報告書 2023 年度実績 2 タケダについて 代表取締役社長 CEOからのメッセージ 企業理念価値創造財務情報付録 9 26 チーフグローバルコーポレートアフェアーズ&サステナビリティオフィサーからの メッセージ 数字で見るタケダ 長期的な価値創造を支える礎 企業理念 長期的な価値の創造を目指して Corporate Philosophy Metrics ~ 企業理念に基づく私たちの指標 ~ PATIENT すべての患者さんのために PEOPLE ともに働く仲間のために PLANET いのちを育む地球のために DATA&DIGITAL データとデジタルの力でイノベーション
06/29	15:45	5108	ブリヂストン
Bridgestone 3.0 Journey Report（統合報告2024） ESGに関する報告書
す。 2 編集方針 当レポート「Bridgestone 3.0 Journey Report( 統合報 告 2024)」は、ステークホルダーの皆様にブリヂストングルー プの中長期的な企業価値向上に向けた考え方や取り組みを 包括的にお伝えし、皆様との対話を通じた相互理解をより一 層深めていくことを目的に、発行しています。 中期事業計画 (2024–2026) —24MBP の初年度である 2024 年は、24MBPにおけるブリヂストンの価値創造ストー リーを、よりわかりやすく一貫性をもってお伝えすることに力 点を置くとともに、ステークホルダーの皆様から頂いたフィー ドバックを踏まえ、内容の拡充
06/29	12:00	7388	ＦＰパートナー
ESGデータブック　2024 ESGに関する報告書
みを行います。 1. 環境への貢献 私たちは環境への責任を全うし、環境に優しいビジネスプラクティスを推進します。 具体的な取り組みとして、電子文書の促進、リサイクルの推進など、持続可能な事業活動に取り組みます。 2. 社会貢献 経営理念に基づき、地域社会への参加、社会的な課題への取り組み、慈善活動などを通じて、社会に貢献する努力を続けます。 3. 取引先との連携 法令や社会規範を自ら遵守するとともに、取引先とも連携し、社会に対して責任のある公正な事業活動を行います。 4. 人権と倫理 全ての人 々の尊厳を尊重し、人権に関するあらゆる問題に適切に対処し、人権侵害を未然に防ぐ努力を続けます。 5
06/29	12:00	7744	ノーリツ鋼機
統合報告書2024 ESGに関する報告書
を遂げます。 の自動化に成功 1976 ● 「QSS-1 型 」(「 ミニラボ」の原点 )を開発、世界飛躍の原動力に 1978 ● ノーリツアメリカ社設立 ( 初の海外進出 ) 1979 ● 「QSS-2 型 」を開発、コンピュータ搭載で発色制御が可能になり、自動 グ ロ ー バ ル 化 米国進出を皮切りにグローバル展開をスタート。 1997 年に東証一部 ※ に上場しました。 ※ 現東京証券取引所プライム市場 イメージング 処理システムとして米国で大きな反響を呼ぶ 1996 ● 大阪証券取引所市場第二部に株式を上場 1997 ● 東京証券取引所市場第一部 ( 現プライム市場 )に上場
06/29	12:00	8005	スクロール
スクロールグループ統合報告書 2024 ESGに関する報告書
力にすべきだと考えています。また、今まではお客様から荷物を預かり、庫内で発送 準備作業をして運送会社に渡すというまでの領域でした。しかし今後はお客様の生産領域、サプライチェーンマネ ジメントに関わり、バリューチェーンの中に踏み込んでいくことも考えられます。 通販事業でも、スクロールインターナショナルがB2Bのアパレルソリューション事業に着手しています。今年 2 月 には、通販事業で培ったアパレルノウハウを集約し、アパレル商品企画・開発に特化した生成 AIシステムの販売を 開始しました。これもMSCへの進化のための具体的なきっかけとなることでしょう。 これからは、既存のシステムにお客様のニーズを
06/29	09:45	4371	コアコンセプト・テクノロジー
統合報告書 2024 ESGに関する報告書
Concept Technologies Inc. Integrated Report 2024 02 イントロダクション CEOメッセージ CCTの価値創造 CFOメッセージ分野別戦略価値創造の基盤企業・株式情報 IT 業界を変革するCCT IT 業界の課題を、2つの事業を通じて解決しています 日本のIT 業界は、ピラミッド型の多重請負構造となっており、案件とエンジニアのマッチング業務が非効率になるだけでなく、 ピラミッドの上層と下層で賃金格差が生じています。また、首都圏と地方では受注単価やエンジニアの能力に格差が生じており、 これらが業界全体の大きな課題となっています。当社グループは、DX 支援とIT
06/28	17:45	2914	日本たばこ産業
統合報告書 2023 ESGに関する報告書
将来を⾒ 据えた継続 的な事業投資がベースとなり、全事業において、2023 年初めに策定した計画のみならず、2022 年度の実績も 上回る結果となりました。また、全社ベースでは売上収 益から当期利益まで過去最 ⾼* 1 の実績となっています。 JTグループの利益成 ⻑の中核かつ牽引役であるたば こ事業について、2023 年は国内外のたばこ事業を統合 して迎えた2 年 ⽬でした。今年 1 月には国内外たばこ事 業一本化の最終段階である基幹システム統合が完了し、 真の意味での One Teamとしてのグローバルでより強 固な事業運営が可能になりました。グローバルベースで の資源配分と
06/28	12:00	5938	ＬＩＸＩＬ
Integrated Report 2024 ESGに関する報告書
Brands Over 70 % consumer recognition rate in key markets in each region “Monozukuri”Manufacturing Platform 78 factories worldwide Sustainable Resource Management 34.7% reduction in CO2 emissions from FYE2019* *Scope 1 & 2 Financial Foundation Long-term goal of10 % core earnings margin 01 01
06/28	12:00	5938	ＬＩＸＩＬ
統合報告書2024年版 ESGに関する報告書
. 源泉となる資本 02 *Scope 1 & 2 アウトプット 事業活動を 通じた企業 価値の向上 LIXILがもたらすインパクト 04. 生み出す価値 04 03 03. 価値創造への取り組み 全社共通の LIXIL Behaviors (3つの行動 ) 時代に 即した 職場環境 フラットで 効率的な 事業構造 アウトカム 社会や環境課題の 解決における インパクト創出 従業員 P.28 生み出す価値 持続的成長に 向けた中期目標 D&Iに関する目標 社会に対する インパクト目標 * 新築戸建住宅向け LIXILの基幹事業 ステークホルダー 価値創造への取り組み 強固な ガバナンス 基盤
06/27	19:46	8804	東京建物
サステナビリティレポート2024_vol1 ESGに関する報告書
%) ※ 事業利益には、セグメント利益の調整額として、上記以外のセグメン ト間取引消去 72 百万円、各報告セグメントに配分をしていない全社 費用 △103 億 14 百万円が含まれる。 TOKYO TATEMONO GROUP SUSTAINABILITY REPORT 2024 2 企業理念、会社概要、財務ハイライト、目次、編集方針 CONTENTS トップメッセージ ESG 経営 長期ビジョン・マテリアリティ サステナビリティ推進体制 マテリアリティに基づくKPI・目標 ステークホルダー・エンゲージメント イニシアチブへの参加 サステナビリティに関する外部評価 環境 環境マネジメント
06/27	19:46	8804	東京建物
サステナビリティレポート2024_vol2 ESGに関する報告書
み 「Brillia ist Tower 勝どき」は、子育て支援と地域の共生 をテーマとしたマンションです。建物内に、認定こども園や ファミリーハウス、小児科クリニック、子育て世代向け住宅 等があります。ファミリーハウスとは、小児がん等の難病治 療のために遠方から大都市の病院に来ている子どもと介護す る家族に、滞在施設として使っていただく「もうひとつの 我が家 」のことであり、認定 NPO 法人ファミリーハウスが 運営しています。東京建物はこの活動に共感し、国立がん 研究センター中央病院と聖路加国際病院に近い「Brillia ist Tower 勝どき」に、和洋室 2 部屋と共用室を備えた
06/27	12:00	2737	トーメンデバイス
TCFD提言に基づく情報開示 ESGに関する報告書
について、リスクの抽出、 報対告応・指策 ⽰ の⽴ 案およびリスク主管部 ⾨に おけるリスク管理状況のモニタリング 報告・指 ⽰ 報告・指 ⽰ 気候変動 WG サステナビリティ推進委員会の下部組 織として、気候変動リスクと機会の 識別・評価 主管部 ⾨ リスク管理体制の構築および 運 ⽤・管理 2 戦略 当社は、IEA( 国際エネルギー機関 )や IPCC( 気候変動に関する政府間パネル)による気候変動シナリオをもとにシ ナリオ分析を⾏い、特定したリスクと機会が当社の事業に対して与える影響とその対応 ⽅ 針について検討しました。 当社では 2030 年に GHG 排出量 (Scope1,2)を
06/27	12:00	2908	フジッコ
フジッコレポート2024 ESGに関する報告書
本方針とマテリアリティ 地球環境保護 (Environment) 人的資本の考え方 (Society) お客様志向の取り組み(Society) サプライチェーンマネジメント(Society) フジッコグループの人権尊重の取り組み コーポレート・ガバナンス(Governance) 社外取締役メッセージ 株主・投資家とともに 取締役・執行役員 財務・非財務ハイライト 会社概要・株式情報 1 FUJICCO REPORT 2024 FUJICCO REPORT 2024 2 企業理念 フジッコのパーパス 5つの健康 Health & Wellness 『フジッコ2030』ビジョン 健全 経営 健康
06/26	12:00	8113	ユニ・チャーム
統合レポート2024 ESGに関する報告書
達成に貢献する 「 共振の経営 」 実践のための理念 現場の社員が経営陣の方 針をよく理解し、経営陣の 視点で考え、行動するため の考え方 社是 1. 我が社は、市場と顧客に対し、常に第一級の商品とサービスを創造し、日本及 び海外市場に広く提供することによって、人類の豊かな生活の実現に寄与する。 1. 我が社は、企業の成長発展、社員の幸福、及び社会的責任の達成を一元化する 正しい企業経営の推進に努める。 1. 我が社は、自主独立の精神を重んずると共に、五大精神 *の高揚に努め、誠実と 和協を旨として、全社員協働の実をあげる。 * 五大精神 :1 創業者の精神 2 積極進取の精神 3 質実剛健の
06/24	15:45	8566	リコーリース
統合報告書 2021 ESGに関する報告書
リコーリース 2021 統合報告書 経営管理本部経営企画部 〒102-8563 東京都千代田区紀尾井町 4-1 ニューオータニガーデンコート14F TEL.03-6204-0608 https://www.r-lease.co.jp/ 2021 年 9 月発行 VISION STRATEGY MATERIALITY GOVERNANCE PERFORMANCE 経営理念 私達らしい金融サービスで 豊かな未来への 架け橋となります 基本姿勢 1. 誠実な事業活動を通じて持続可能な地球社会の発展に貢献します。 2. 想定を超えるサービスでお客さまと未来・社会をつなぎます。 3. 一人ひとりが尊重
06/24	15:45	8566	リコーリース
統合報告書 2022 ESGに関する報告書
リコーリース 統合報告書 2022 リコーリース株式会社 経営管理本部経営企画部 〒102-8563 東京都千代田区紀尾井町 4-1 ニューオータニガーデンコート14F TEL 050-1702-4203 https://www.r-lease.co.jp/ リコーリースグループの 持続可能な成長の カバーストーリー中期経営計画の推進経営基盤とマネジメント 価値創造 マネジメント データ 目次 カバーストーリー 経営理念 / 基本姿勢 1 リコーリースらしさと目指す姿 2 リコーリースグループのあゆみ 4 リコーリースグループと社会の接点 6 財務 / 非財務ハイライト 8
06/24	15:45	8566	リコーリース
統合報告書 2023 ESGに関する報告書
リコーリース 統合報告書 2023 リコーリース株式会社 経営管理本部経営企画部 〒102-8563 東京都千代田区紀尾井町 4-1 ニューオータニガーデンコート14F TEL 050-1702-4203 https://www.r-lease.co.jp/ イントロダクション 持続的な価値創造 への原動力 価値創造を推進する 重点戦略 サステナビリティ 戦略 事業戦略 コーポレート・ ガバナンス データ CONTENTS 事業戦略 イントロダクション 経営理念 / 基本姿勢 / 私達らしさ .............. 2 リコーリースグループの目指す姿