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発表日	時刻	コード	企業名
12/24	14:24		日本生命２０２１基金流動化
有価証券報告書（内国資産流動化証券）－第1期(令和3年6月15日－令和3年9月30日) 有価証券報告書
定の適用を受け、振替機関の振替業に係る業務規程その他の規則及び 事務指針 (これらの業務規程、その他の規則及び事務指針を以下併せて「 振替機関業務規程等 」と総称 します。)に従って取り扱われるものとします。 b 振替法に従い本社債の社債権者 ( 以下 「 本社債権者 」といいます。)が社債券の発行を請求することが できる場合を除き、本社債に係る社債券は発行されません。本社債の社債券 ( 以下 「 本社債券 」といい ます。)が発行される場合は、利札付無記名式に限るものとし、本社債券の券面種類は1,000 万円の一 種とし、その記名式への変更はしません。 2 管理資産の流動化の基本的枠組み 仕
12/21	13:48	4666	パーク二四（定款上の商号　パーク２４）
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
たのち、その事実を報告することを取締役会規則にて定めています 。 2-4-1 中核人材の多様性確保に関する考え方等 当社は、人材ビジョンとして「 持てる個性を最大限発揮し、期待される役割りを十二分に果たすとともに自らの能力を持続的に高める人材 」を掲げ ており、ジェンダー・年齢・人種・国籍・障がいの有無・宗教・信条・中途新卒・雇用形態等に関係なく採用および登用を行っています。加えて、多様 な価値観を尊重し、個人が生き生きと働くことができる制度や支援策を導入し、柔軟な働き方ができる環境の整備に努めています。 上記の通り、当社においては、性別・国籍等を問わず経験・能力等に基づいた人材の採用および登
12/15	16:00	4666	パーク二四（定款上の商号　パーク２４）
2021年10月期　決算短信［日本基準］（連結） 決算発表
、潜在株式は存在するものの、1 株当たり当期純損失であるた め記載しておりません。 (2) 連結財政状態 総資産純資産自己資本比率 1 株当たり純資産 百万円百万円 % 円銭 2021 年 10 月期 319,628 16,432 5.1 105.93 2020 年 10 月期 295,775 31,146 10.5 200.55 ( 参考 ) 自己資本 2021 年 10 月期 16,369 百万円 2020 年 10 月期 30,982 百万円 (3) 連結キャッシュ・フローの状況 営業活動による キャッシュ・フロー 投資活動による キャッシュ・フロー 財務活動による キャッシュ・フロー 現
12/15	16:00	4666	パーク二四（定款上の商号　パーク２４）
2021年10月期　決算補足資料 その他のIR
% 34.3% 30.9% 27.0% 24.4% 52.8% 配当金 ( 円 ) - - - 70.0 - - - 0.0 - - - 0.0 - - - 100.0% - - - 0.0% - - - - 配当性向 (%) - - - 87.7% - - - 0.0% - - - 0.0% - - - +11.5pt - - - △87.7pt - - - +0.0pt *ROIC:( 税引き後営業利益 : 営業利益 ×(1- 法定実効税率 ))/( 有利子負債 + 株主資本 ) 2/102021/12/15 パーク24 株式会社 08.セグメントデータ 2021 年 10 月期決算補足資料 08
12/15	16:00	4666	パーク二四（定款上の商号　パーク２４）
2022年10月期　速報数値　11月度 その他のIR
■タイムズパーキング数 □ 件数 ( 件 ) `21/10 `21/11 `21/12 `22/01 `22/02 `22/03 `22/04 `22/05 `22/06 `22/07 `22/08 `22/09 `22/10 上期下期計 開発 4 87 87 87 スタンダード 1 59 59 59 パートナーサービス 3 28 28 28 解約 127 118 118 118 スタンダード 99 95 95 95 パートナーサービス 28 23 23 23 区分変更・区分移動 △11 △6 △6 △6 スタンダード △8 △4 △4 △4 パートナーサービス △3 △2 △2 △2 累計
12/15	16:00	4666	パーク二四（定款上の商号　パーク２４）
英国子会社による再建計画の取り下げに関するお知らせ その他のIR
新たに制定され、企業が自主再建を強力かつ効果的に推進する ことを可能にする制度です。本制度は、再建計画の内容毎に債権者を複数のクラスに分類し、計画を提案い たします。手続きは裁判所の管理下で行われ、裁判所により招集される債権者会議において投票及び承認を 経た上で、裁判所が提案内容を認可いたします。その提案内容が 1 つのクラスで 75% 以上の承認が得られた 場合、他クラスも裁判所の認可で提案が強制適用され、計画が成立するものです。 2. 当社業績への影響 本件が当社の 2021 年 10 月期連結決算に与える影響額は軽微です。 1 / 2[ 参考 ] 1. 英国子会社による再建計画の申請に関するお知らせ https://ssl4.eir-parts.net/doc/4666/tdnet/1960243/00.pdf 以上 2 / 2
12/15	16:00	4666	パーク二四（定款上の商号　パーク２４）
譲渡制限付株式報酬制度の導入に関するお知らせ その他のIR
インセンティブを与えるとともに、株主の 皆様との一層の価値共有を進めることを目的とした制度です。 本制度は、対象取締役に対して譲渡制限付株式の付与のために金銭債権を報酬として支給するこ ととなるため、支給を実施する際には株主総会において係る報酬を支給することにつき株主の皆様 のご承認を得られることを条件といたします。 なお、本日公表の 2021 年 10 月期 (2020 年 11 月 1 日 〜2021 年 10 月 31 日 ) 連結業績の通り、感 染症拡大による影響を全サービスで大きく受けており、2 期連続で経常赤字を計上するなど厳しい 経営環境にあることに鑑み、取締役会においては本制度の導
12/15	16:00	4666	パーク二四（定款上の商号　パーク２４）
役員賞与および譲渡制限付株式報酬の不支給に関するお知らせ その他のIR
2021 年 12 月 15 日 各位 会社名パーク24 株式会社 代表者名代表取締役社長西川光一 (コード:4666、東証第一部 ) 問合せ先取締役専務執行役員経営企画本部長 佐 々 木賢一 (TEL:03-6747-8120) 役員賞与および譲渡制限付株式報酬の不支給に関するお知らせ 当社グループは、本日開示の 2021 年 10 月期 (2020 年 11 月 1 日 ~2021 年 10 月 31 日 ) 連結業績のと おり、感染症拡大による影響を全サービスで大きく受けており、2 期連続で経常赤字を計上しました。 このような厳しい状況の中、お取引先様をはじめとするステークホルダーの皆
12/15	16:00	4666	パーク二四（定款上の商号　パーク２４）
パーク２４グループのマテリアリティ（重要課題）の特定およびサステナビリティに関する中長期目標の設定に関するお知らせ その他のIR
ました。 2. マテリアリティ特定のプロセス (1) 国連グローバルコンパクト、社会課題が網羅されている SDGs の 17 の目標や ESG 評価機関の評 価項目などを参照し、社会的な要請を抽出 (2) 抽出された社会課題を元にサステナビリティ委員会にて検討、議論し、マテリアリティを特定 (3) サステナビリティ委員会で特定されたマテリアリティを取締役会で議論、承認 3. パーク24グループの5つのマテリアリティ (1) 持続可能な地球環境への貢献 (2) 安全なモビリティ・交通インフラサービスの提供 (3) 快適な社会を実現するイノベーション (4) 企業成長に必要な多様な人材の活躍推進
12/09	14:18	4238	ミライアル
確認書 確認書
【 表紙 】 EDINET 提出書類 ミライアル株式会社 (E02477) 確認書 【 提出書類 】 確認書 【 根拠条文 】 金融商品取引法第 24 条の4の8 第 1 項 【 提出先 】 関東財務局長 【 提出日 】 2021 年 12 月 9 日 【 会社名 】 ミライアル株式会社 【 英訳名 】 Miraial Co.,Ltd. 【 代表者の役職氏名 】 代表取締役社長兵部匡俊 【 最高財務責任者の役職氏名 】 該当事項はありません。 【 本店の所在の場所 】 東京都豊島区東池袋一丁目 24 番 1 号 【 縦覧に供する場所 】 株式会社東京証券取引所 ( 東京都中央区日本橋兜町 2
12/09	14:16	4238	ミライアル
四半期報告書－第54期第3四半期(令和3年8月1日－令和3年10月31日) 四半期報告書
号 【 電話番号 】 03-3986-3782 【 事務連絡者氏名 】 企画部長板羽恒 【 最寄りの連絡場所 】 東京都豊島区東池袋一丁目 24 番 1 号 【 電話番号 】 03-3986-3782 【 事務連絡者氏名 】 企画部長板羽恒 【 縦覧に供する場所 】 株式会社東京証券取引所 ( 東京都中央区日本橋兜町 2 番 1 号 ) 1/18EDINET 提出書類 ミライアル株式会社 (E02477) 四半期報告書 第一部 【 企業情報 】 第 1【 企業の概況 】 1【 主要な経営指標等の推移 】 回次 第 53 期 第 3 四半期連結 累計期間 第 54 期 第 3 四半期連結 累計期
12/08	15:00	4238	ミライアル
2022年１月期連結業績予想および配当予想に関するお知らせ その他のIR
2021 年 12 月 8 日 各位 会社名ミライアル株式会社 代表者名代表取締役社長兵部匡俊 ( コード 4 2 3 8 : 東証第一部 ) 問合せ先企画部長板羽恒 電話番号 03(3986)3782 2022 年 1 月期連結業績予想および配当予想に関するお知らせ 未公表でありました 2022 年 1 月期連結業績予想および配当予想を下記のとおりお知らせいたします。 記 1.2022 年 1 月期連結業績予想 (2021 年 2 月 1 日 ~2022 年 1 月 31 日 ) 売上高営業利益経常利益 親会社株主 に帰属する 当期純利益 百万円 - 1 株当たり 当期純利益 百万円百万円
12/08	15:00	4238	ミライアル
2022年１月期　第３四半期決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
績 (2021 年 2 月 1 日 ~2021 年 10 月 31 日 ) ( 百万未満切捨て) (1) 連結経営成績 ( 累計 ) (% 表示は、対前年同四半期増減率 ) 売上高営業利益経常利益 親会社株主に帰属する 四半期純利益 百万円 % 百万円 % 百万円 % 百万円 % 2022 年 1 月期第 3 四半期 8,283 12.8 1,232 106.2 1,289 95.1 927 15.7 2021 年 1 月期第 3 四半期 7,346 0.9 597 △39.9 661 △38.5 801 11.6 ( 注 ) 包括利益 2022 年 1 月期第 3 四半期 901 百万円
12/08	15:00	4238	ミライアル
2022年１月期　第３四半期決算説明資料 その他のIR
ミポラョイアア゠ルラ株式会社 2022 年 1 月期第 3 四半期 決算説明資料 2021 年 12 月 8 日ア゠ジザェゥンヱダゾ 1.2022 年 1 月期第 3 四半期決算概要 2.2022 年 1 月期業績予想 Copyright:2021 © Miraial Co., Ltd. All Rights Reserved. 11.2022 年 1 月期第 3 四半期決算概要 2.2022 年 1 月期業績予想 Copyright:2021 © Miraial Co., Ltd. All Rights Reserved. 2連結業績ハネイアラョイアトテ 売上高 8,283 百万円前年同期
12/08	15:00	4238	ミライアル
新市場区分における「スタンダード市場」の選択に関するお知らせ その他のIR
2021 年 12 月 8 日 各位 会社名ミライアル株式会社 代表者名代表取締役社長兵部匡俊 ( コード 4 2 3 8 : 東証第一部 ) 問合せ先企画部長板羽恒 電話番号 03(3986)3782 新市場区分における「スタンダード市場 」の選択に関するお知らせ 当社は、本日開催の取締役会において、2022 年 4 月 4 日に移行が予定されている新市場区分について下 記の通り決議いたしましたので、お知らせいたします。 記 当社は、2021 年 7 月 9 日付で東京証券取引所より新市場区分における上場維持基準への適合状況に関 する一次判定結果を受領し、「スタンダード市場 」の上場維持基
12/08	15:00	4238	ミライアル
指名報酬委員会の設置に関するお知らせ その他のIR
2021 年 12 月 8 日 各位 会社名ミライアル株式会社 代表者名代表取締役社長兵部匡俊 ( コード 4 2 3 8 : 東証第一部 ) 問合せ先企画部長板羽恒 電話番号 0 3 ( 3 9 8 6 ) 3 7 8 2 指名報酬委員会の設置に関するお知らせ 当社は、本日開催の取締役会において、取締役会の任意の諮問機関として、下記の通り指名報酬委員会を設置 する事を決議しましたので、お知らせいたします。 記 1. 指名報酬委員会の設置の目的 取締役の指名・報酬等に係る手続きの公平性・透明性・客観性を強化するため、取締役会の任意の諮問 委員会として、「 指名報酬委員会 」を設置いたします
12/08	12:00	4238	ミライアル
Summary of Financial Results for the third quarter 2022 その他
forecast from the most recent dividend forecast Annual true Note to dividends Note to dividends Annual - Quarterly Forecasts (in millions of yens) Jan 2022 Quarterly forecasts Quarterly forecasts 3.2022 年 1 月期の連 結業績予想 (2021 年 2 Title for forecasts 月 1 日 ~2022 年 1 月 31 日 ) Preamble to consolidated
12/08	11:47	4238	ミライアル
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
向上に資するかどうか当社の保有意義を損なわないかどうか、等を判断基準として、株主としての権利を行使すべく、すべての議案に対し議決 権を行使しております。 【 補充原則 2‐4‐1】( 中核人材の登用等における多様性の確保 ) 当社は、従来から性別、国籍、新卒・中途採用の別にかかわらず、能力や適性、仕事への価値観を考慮して採用、管理職への登用をすることを方 針としております。 また、中長期的な企業価値向上に向けて、多様性の確保を含めた人材確保・育成の取り組みを強化し、その方針・取り組み状況等について開示 することも検討してまいります。 【 補充原則 3‐1‐3】(サステナビリティについての取組み
11/30	17:14	4666	パーク二四（定款上の商号　パーク２４）
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
たのち、その事実を報告することを取締役会規則にて定めていま す。 2-6 企業年金のアセットオーナーとしての機能発揮 企業年金の運用については、運用基本方針を策定し、同方針内で運用受託機関の選任等について定めています。また、所管の人事担当部門は 専門性を持った人材の育成及び人材の計画的な配置に努めており、運用受託機関に対し年に1 度運用状況のモニタリングを実施している他、関 係する金融機関から情報収集を実施しています。 3-1 情報開示の充実 正確かつタイムリーな情報に基づき、積極的な広報・IR 活動を通じて、あらゆるステークホルダーとのオープンで公正な関係づくりに努め、経営の 透明性の向上を
11/24	16:53	6183	ベルシステム２４ホールディングス
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
て、以下 「 当社グループ」といいます。) を取り巻く全てのステークホルダーと良好な関係を構築するとともに、その信頼を得ることが企業価値の最大化に不可欠であり、そのためにはコー ポレート・ガバナンスの充実が重要な経営課題の一つであるとの認識のもと、経営の効率化を図りつつ、透明性と健全性を確保した企業運営に努 めております。 【コーポレートガバナンス・コードの各原則を実施しない理由 】 2021 年 6 月の改訂後のコードに基づき記載しています。 【 補充原則 1-2-4 議決権の電子行使と招集通知の英訳 】 当社は、2021 年 5 月開催の定時株主総会より株式会社 ICJが運営する議決権電子