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「 2 」の検索結果
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ページ数： 1 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 04/14 | 15:30 | 3086 | Ｊ．フロント リテイリング |
| 2026年２月期 決算短信〔ＩＦＲＳ〕（連結） 決算発表 | |||
| 2026 年 2 月期決算短信 〔IFRS〕( 連結 ) 上場会社名 J.フロントリテイリング株式会社上場取引所東名 コード番号 3086 URL https://www.j-front-retailing.com/ 代表者 ( 役職名 ) 代表執行役社長 ( 氏名 ) 小野圭一 執行役コーポレート 問合せ先責任者 ( 役職名 ) コミュニケーション室長 ( 氏名 ) 稲上創 TEL 03-6865-7621 定時株主総会開催予定日 2026 年 5 月 28 日配当支払開始予定日 2026 年 5 月 8 日 有価証券報告書提出予定日 2026 年 5 月 26 日 決算補足説明資料作成の | |||
| 04/14 | 15:30 | 3086 | Ｊ．フロント リテイリング |
| 2026年２月期 業績説明資料 その他のIR | |||
| 2026 年 4 月 14 日 2026 年 2 月期業績説明資料 自 2025 年 3 月 1 日 至 2026 年 2 月 28 日 J.フロントリテイリング株式会社 目 次 Ⅰ. J.フロントリテイリング連結決算関係 【IFRS】 ページ 1. 連結経営成績・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 2、3 2. セグメント情報 | |||
| 04/14 | 15:30 | 3086 | Ｊ．フロント リテイリング |
| 2026年２月期 決算説明会 その他のIR | |||
| 2026 年 2 月期決算説明会 2026 年 4 月 14 日 J.フロントリテイリング株式会社 くらしの「あたらしい幸せ」を発明する。本日の内容 Ⅰ.2025 年度実績および2026 年度見通し Ⅱ. 中期経営計画の進捗および2026 年度の取り組み 2 2025 年度実績および2026 年度見通し J. フロントリテイリング株式会社 執行役常務財務戦略統括部長 長峯崇公 くらしの「あたらしい幸せ」を発明する。 3 2025 年度連結業績 P/L(IFRS) 事業利益は減益も、SC・デベロッパーの伸長などで10 月予想値比増益 営業利益・当期利益は前年の一過性利益 ( 段階取得差益 )あ | |||
| 04/14 | 15:30 | 3086 | Ｊ．フロント リテイリング |
| 自己株式取得に係る事項の決定に関するお知らせ その他のIR | |||
| 己株式の取得を行う理由 当社は、「2024~2026 年度中期経営計画 」において、中長期的な資本収益性の向上を 図るため、「 収益性を伴う成長の実現 」と「 自己資本額の適正化、株主還元の強化 」に取り 組むこととしております。本件は、この方針に基づき実施するものです。 2. 取得に係る事項の内容 (1) 取得対象株式の種類普通株式 (2) 取得し得る株式の総数 5,000,000 株 ( 上限とする。) ( 発行済株式総数 ( 自己株式 *を除く)に対する割合 2.00%) (3) 株式の取得価額の総額 100 億円 ( 上限とする。) (4) 取得期間 2026 年 4 月 15 日 | |||
| 04/14 | 15:30 | 3086 | Ｊ．フロント リテイリング |
| 当社グループ従業員向け株式交付制度の導入に関するお知らせ その他のIR | |||
| 境整備や支援策の導入に 取り組んでいます。 この度、これらの取り組みの一環として、経営層と現場との結節点であるグループ各社の幹部従 業員に対し、グループ連結意識の更なる強化と健全なコミットメントの実践を促すとともに、幹部 従業員のワークエンゲージメントを高めることで、中長期的な企業価値向上を果たすため本制度を 導入いたします。 2. 本制度の概要 (1) 株式付与 ESOP 信託の概要 本制度は、株式付与 ESOP(Employee Stock Ownership Plan) 信託 ( 以下 「ESOP 信託 」といいま す。)の仕組みを採用し、予め定める株式交付規程に基づき、対象従業員に対し | |||