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「 2 」の検索結果
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ページ数： 1 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 06/25 | 15:00 | 8704 | トレイダーズホールディングス |
| 臨時報告書 臨時報告書 | |||
| 寄りの連絡場所 】 東京都渋谷区恵比寿四丁目 20 番 3 号 恵比寿ガーデンプレイスタワー 【 電話番号 】 03-6736-9850( 代表 ) 【 事務連絡者氏名 】 常務取締役新妻正幸 【 縦覧に供する場所 】 株式会社東京証券取引所 ( 東京都中央区日本橋兜町 2 番 1 号 ) 1/3 EDINET 提出書類 トレイダーズホールディングス株式会社 (E03819) 臨時報告書 1【 提出理由 】 2026 年 6 月 24 日開催の当社第 27 回定時株主総会において、決議事項が決議されましたので、金融商品取引法第 24 条の 5 第 4 項及び企業内容等の開示に関する内閣府令第 | |||
| 06/24 | 13:40 | 8704 | トレイダーズホールディングス |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 化しており、取締役会 において、事前に当該取引の必要性・適切性や取引条件の合理性について十分な根拠を基に検証・審議し、また独立社外取締役の意見を踏まえ て決定することとしております。 【 補充原則 2-41 多様性の確保と人材育成方針・社内環境整備方針 】 当社は、女性・中途採用者を含む多様な人材の確保が、中長期的な企業価値向上に資するものと認識しております。特に、取締役会における多様性向上の観点から、女性社外取締役を選任しております。当社では、2023 年に制定した人材育成方針として、「トレイダーズグループは、グルー プの価値観を共有できる人財、即ち『 関わるすべての” 人 ”を大切にし | |||
| 06/19 | 15:30 | 8704 | トレイダーズホールディングス |
| 取締役会の実効性に関する評価結果の概要について その他のIR | |||
| る体制に関する質問 (8 項目 ) 取締役会における取締役の職務執行の監督に関する質問 (7 項目 ) コーポレートガバナンス・コード重点内容に関する質問 (6 項目 ) 2. 取締役会の実効性に関する分析及び評価結果 昨年のアンケート結果では、監査等委員会設置会社への移行を踏まえ、取締役会として真に果た すべき役割と実効性を高めていくため、1 監督機能のさらなる強化、2 迅速かつ果断な意思決定プ ロセスの定着、3 中長期的な経営戦略及び経営資源配分に関する議論の深化、4グループ全体にお けるリスク管理及び内部統制機能の高度化等が継続的な課題として認識されました。 このような問題意識の下、当社 | |||