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発表日	時刻	コード	企業名
10/01	10:38	4901	富士フイルムホールディングス
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
については、当社取締役会をはじめ、経営へのフィードバックを継続的に行っています。 【 資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応 】 記載内容 取組みの開示 (アップデート) 英文開示の有無 アップデート日付 有り 2025 年 6 月 30 日 該当項目に関する説明 当社は、【 補充原則 5-2-1】に記載の方針の下、連結 KPIとして売上高・営業利益等に加え、資本収益性指標であるROIC・ROEの目標を定めて います。また、資本コストとしてWACC( 加重平均コスト)を設定し、資本収益性の達成度を評価・検証しています。 株価に関して、株主・投資家との積極的な対話を行うとともに、中長期
10/01	10:35	7781	平山ホールディングス
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との対話を控えます。 (7) その他の取組み 当社は、定期的に株主名簿上の株主構成を把握するとともに、株主・投資家との建設的な対話に活かします。また、事業戦略やESG 等の非財務 情報の提供についても、一層注力してまいります。 【 資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応 】 記載内容 取組みの開示 (アップデート) 英文開示の有無 アップデート日付 有り 2024 年 9 月 26 日 該当項目に関する説明 当社は、重要な経営指標を売上総利益率、販売管理費率、営業利益率、投下資本利益率 (ROIC)とした上で、自社の資本コスト( 株主資本コスト 及び加重平均資本コスト(WACC))を
10/01	10:00	1959	クラフティア
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/integrated_report.html 【 資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応 】 記載内容 取組みの開示 (アップデート) 英文開示の有無 有り アップデート日付 2025 年 10 月 1 日 該当項目に関する説明 当社は、資本コスト及び経営資源の配分を踏まえたうえで中期経営計画を策定しており、経営目標の指標の一つとしてROIC( 投下資本利益率 ) を採用し、KPIとしてROIC10% 以上を掲げて事業運営に取り組んでいます。 なお、当社の活動については、2025 年 4 月 28 日に開示しました中期経営計画において、新たな経営目標、資本効率の改善施策、株主還元等を 記載しています
10/01	09:41	2531	宝ホールディングス
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営陣へのフィードバック 株主との面談において把握した意見や懸念については、経営会議体において定期的 (6 月・12 月 )に報告している他、適宜、代表取締役社長等 にフィードバックしております。 5 株主意見の事業経営への反映事例 ・株主意見 ) 事業別の資本効率を見るために事業別のROICを開示してほしい ⇒2024 年 11 月決算説明会で事業別 ROICを開示 ・株主意見 ) 政策保有株式の縮減を進めているのはわかるが、縮減の目標感を定量的に示してほしい ⇒2025 年 5 月決算説明会で定量目標を開示 ・株主意見 )キャッシュフローをベースとした投資と株主還元の配分方針
10/01	09:18	4023	クレハ
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年度までに連結純資産比の5% 程度にまで縮減する ことを目指すこととしました。その他の資産売却も進めることとし、資産効率の改善にも、取り組んでおります。 〔PER 改善に向けて〕 PERの改善には、上記の資本政策を中心とした施策による資本コストの低減だけでなく、収益力の強化、成長戦略の明確化、そして透明性の高い 情報開示が必要であると考えています。具体的には、ROICを活用した収益力・収益基盤の強化、事業ポートフォリオを通じた成長戦略の明確化、 持続可能な社会に貢献する新製品・新事業展開等を通じた中長期的な成長ポテンシャルの発信、さらには株主・投資家の皆様との積極的な対話 により、相互理解を
09/30	18:12	9107	川崎汽船
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向上への取組みを定量的に管理していくための経営指標及び目標をそれぞれ以下のとおり設定しました。 経営指標 2026 年度目標 ROE 10% 以上 ROIC 6.0~7.0% 収支 経常利益 1,600 億円 (2026 年度の経常利益目標は、2022 年 5 月計画公表時の1,400 億円に向けて順調に進捗していることから、 2024 年 5 月に1,600 億円に引き上げた) 最適資本構成 事業リスクを意識した財務健全性と資本効率の両立を図りつつ、引き続き成長投資と株主還元のキャッシュアロケーションの分配を意識した事業 運営に努めます。また、自営事業及びコンテナ船事業に必要な資本レベルを検
09/30	15:56	6305	日立建機
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ことを踏まえ、資本政策の基本的な方針につ いて説明を行うべきである。 → 2023 年 4 月にスタートした中期経営計画 「BUILDING THE FUTURE 2025 未来を創れ」」において資本 政策を含む経営指標目標を示し、その達成に向けた方針や具体的対策など開示しています。 4 *1: 本中計より新たに指標として定めたもの *2: 営業キャッシュフローと資金配分に対する基本的な考え方として、維持・強化投資、先行投資、株主還 元 + 有利子負債返済にそれぞれ 1/3 の充当をめざす *3:ROIC 目標における比較すべき資本コスト(WACC)の水準を 7% 程度と認識 【 原則 1-4
09/30	12:10	7781	平山ホールディングス
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を把握するとともに、株主・投資家との建設的な対話に活かします。また、事業戦略やESG 等の非財務 情報の提供についても、一層注力してまいります。 【 資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応 】 記載内容 取組みの開示 (アップデート) 英文開示の有無 アップデート日付 有り 2024 年 9 月 26 日 該当項目に関する説明 当社は、重要な経営指標を売上総利益率、販売管理費率、営業利益率、投下資本利益率 (ROIC)とした上で、自社の資本コスト( 株主資本コスト 及び加重平均資本コスト(WACC))を上回るよう稼ぐ力の追求と資本効率性の向上に取り組んでおります。安定的にROICが資
09/29	17:18	3457	Ａｎｄ　Ｄｏホールディングス
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るうえで、資本収益性の向上が重要であると考えております。 成長性・収益性の高い事業に経営資源を集中させることで、強固な事業基盤の構築と利益率の改善を推進し、2030 年を最終年度とする中期経営 計画において、ROICを、6% 以上に改善することを目標として定めております。 詳細は、以下をご参照ください。 中期経営計画 2026 年 6 月期 ~2030 年 6 月期 https://ssl4.eir-parts.net/doc/3457/tdnet/2674286/00.pdf 2. 資本構成 外国人株式保有比率 10% 未満 【 大株主の状況 】 氏名又は名称所有株式数 ( 株 ) 割合
09/29	16:00	9028	ゼロ
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して道半ばであり、残り2 年をかけて16 項目全てを達成していくことで、さらに資本収益 性が高められると確信しております。また、事業ポートフォリオや資産ポートフォリオの組み換えを進めることで、ROIC 経営を実践してまいります。 営業品質 : 「 顧客の期待値を超えるサービス」「 新領域・エリア開拓 」「グループシナジー」「 適正な料金 」 物流品質 : 「 輸送戦力の確保 ( 役割分担 )」「 運び方・拠点のあり方見直し」「 事故・クレームの削減・対策 」「デジタル投資 」 人的品質 : 「グループ人材の充実・確保 」「 人材投資 ( 人的資本経営 )」「プロ意識の醸成 」「 人事・評価制度
09/29	15:10	5074	テスホールディングス
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アップデート日付 2025 年 9 月 29 日 該当項目に関する説明 当社は、企業価値の向上に向けた取り組みを明確化するため、2024 年 8 月 14 日付けで「TX2030 TESS Transformation 2030 / TESSグループ中 期経営計画 (2025-2030)」を策定し公表いたしました。成長投資と経営リソースを注力事業分野に集中し、事業構造の転換によって高収益化の実 現を目指します。また、資本コストや株価を意識した経営の観点からROE 及びROICを重視し、ESG 経営を推進することにより企業価値を向上させ、 安定的な株主還元を進めてまいります。 < 資本コストや株価を意識し
09/29	14:29	6481	ＴＨＫ
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と「 事業の選択と集中 」を掲げ、投下資本利益率 (ROIC)と資本コストを厳しく比較・精査 の上、聖域なく事業の選択と集中を進め、中長期的にリターンを高める体制を構築してまいります。 【 資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応 】 記載内容 取組みの開示 (アップデート) 英文開示の有無 有り アップデート日付 2025 年 3 月 31 日 該当項目に関する説明 当社は2022 年 2 月に、「2026 年度経営目標 」を掲げましたが、ビジネスチャンスが拡大する一方、事業環境が当時と様変わりする中で、これらの 変化に対して当社自身が適時適切な対応を取れずその達成が困難になるととも
09/26	17:46	2904	一正蒲鉾
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(ROE・ROIC)や市場評価指標 ( 株価・PBR)の具体的目標及び改善施策とともに、設備投資や人的資本・研究開発など の成長投資への資金配分方針を決定し、「2025 年 6 月期決算説明会 」 資料に記載しておりますので、ご参照ください。 (https://finance.logmi.jp/articles/382422) 【 資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応 】 記載内容 取組みの開示 (アップデート) 英文開示の有無 アップデート日付 無し 2025 年 9 月 26 日 該当項目に関する説明 ※「 資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応 」について、取組みや検討
09/26	16:01	6028	テクノプロ・ホールディングス
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。 【 資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応 】 記載内容 取組みの開示 (アップデート) 英文開示の有無 有り アップデート日付 2025 年 9 月 26 日 該当項目に関する説明 ( 現状認識 ) 当社は、資本コストについて毎年取締役会において検証・議論を行っており、直近の5 年は概ね8% 台で推移しています。当社による投資で実現 すべきリターンは、より高い水準であることを認識しており、達成すべきROICは10% 以上とし、持続的な企業価値向上を図っています。 2016 年 6 月期から2025 年 6 月期の10 年間において、平均 ROEは24%であり、株価は同期間で約 4
09/26	13:39	6626	ＳＥＭＩＴＥＣ
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) 英文開示の有無 無し 該当項目に関する説明 資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について、当社は本業で稼ぐ営業利益を重視した経営を推進しています。 そのため、投下資本に対しどれだけ効率的に利益を生み出しているかを測るROIC( 投下資本利益率 )を採用し、 2027 年 3 月期迄の期間においては、9% 以上を目標としております。なおROICは、WACC(2025 年 3 月期 7% 程度 )を上回っております。 2. 資本構成 外国人株式保有比率 10% 以上 20% 未満 【 大株主の状況 】 氏名又は名称所有株式数 ( 株 ) 割合 (%) 石塚興産株式会社
09/26	12:13	7747	朝日インテック
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ます。 2025 年 8 月に開示した中期経営計画において、売上高、営業利益、営業利益率、ROE、ROICをKPIとし、2030 年 6 月期に向け、全てのKPIにおいて 企業価値を向上させることを目標に定め、開示しております。 また、資本コストは毎期見直しを行い、社内外への開示を行っており、取締役会や経営執行会議において、資本コストを踏まえた議論がなされると ともに、日常的な事業活動における、新規プロジェクトや投資 ( 株式投資・設備投資 )の評価などにおいて、資本コストを原則、「ハードルレート」( 最 低限必要なリターン率 )として設定し、予想 NPV( 正味現在価値 ) 法や、IRR
09/24	19:33	6571	キュービーネットホールディングス
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/140120240809569795.pdf 【 資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応 】 記載内容取組みの開示 ( 初回 ) 英文開示の有無 有り 該当項目に関する説明 当社では、ROEやROICといった指標を用いて、資本収益性について現状分析し、2024 年 8 月 13 日開示の「 中期経営計画 」において、財務指標とし てROE 10% 以上、EPS 成長率 +8% 以上 / 年、配当性向 40%を目標数値として掲げております。2029 年 6 月期の中期経営計画目標達成に向け、着 実に規模の拡大、収益性改善を資本配分のコントロールを図りながら、世界各地に
09/19	15:00	9513	電源開発
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(シナリオ分析、財務インパクトの開示 ) ・統合報告書等開示資料の充実 原則 5-2( 資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応 【 英文開示有り】に関する開示を含む)【アップデート日付 :2025/06/26】 当社は、現状の分析・評価を踏まえ、ROICを指標に資本効率向上を図るとともに、当社事業固有リスクへの対応に関して市場との対話をより充実 させることで中長期的な企業価値向上に取り組みます。 また、資本効率改善に向けた具体的な取組みに関しては、「J-POWERグループ中期経営計画 2024-2026(2024 年 5 月 9 日公表 )」29 頁において 開示しております。 https
09/18	16:00	8050	セイコーグループ
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定の賞与の全部または一部を減ずることができる。 ( 株式報酬 ) 株式報酬は、個人別給付額を株式数に換算したポイントを毎期付与する。個人別給付額は、基本報酬に役位ごとに定めた係数を乗じた標準給付 額 ( 固定部分 )とその標準給付額に財務、非財務 (ESG) 評価に基づく支給率を乗じた額 ( 業績連動部分 )を合算した金額とする。業績連動部分の 株式報酬は、目標値に対する達成度に応じ、0~200%の範囲で変動する。なお、固定部分と業績連動部分の割合はそれぞれ50%である( 業績達 成率が100%の場合 )。 ・業績指標 1 連結営業利益 2 連結売上総利益率 3 連結 ROIC 4ESG 指標
09/09	17:00	8050	セイコーグループ
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ROIC 4ESG 指標 :CO2 排出量削減率 (Scope1・2) 等 ※1~3の目標値は第 8 次中期経営計画の初年度は対外公表値とし、同計画 2 年度 ~4 年度は、前年度実績に当年度と前年度の目標値の差額 ( 率 )を加えたものとする。4の目標値は第 8 次中期経営計画の方針に基づく当該年度の目標値とする。 ( 例外規定 ) 評価対象期間中に予測不能な事態 ( 連結業績や企業価値に大きな影響を及ぼす事象 )が生じた場合は、コーポレートガバナンス委員会の諮問を 経たうえで、取締役会の決議により目標値を合理的な範囲で修正することができるものとする。 ・支給時期 当年度分のポイントを翌年 6 月