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発表日	時刻	コード	企業名
06/04	16:10		ひびき・パース・アドバイザーズ・エスピーシー
変更報告書 大量保有報告書
東京都港区赤坂 2 丁目 11 番 7 号 ATT EAST11 階 敬和綜合法律事務所 弁護士森祐輔 電話番号 03-3560-5051 (2)【 保有目的 】 純投資及び状況に応じて経営陣への助言、重要提案行為等を行うこと。 提出者 1は、投資先である発行者に対して、研究開発型で高いROICを有する本業の実力が適切に反映された資本効率を実現す るために、資本政策の改善に向けた提案を継続的に実施する予定である。 2/9 (3)【 重要提案行為等 】 EDINET 提出書類 ひびき・パース・アドバイザーズ・エスピーシー(E41402) 変更報告書 該当なし。 (4)【 上記提出者の保有株券等
06/04	15:30	6727	ワコム
（経過開示２）株主提案に対する当社取締役会の意見に関するお知らせ その他のIR
年 3 月期 )に達遉成したいこと 「 企業価値向上 」=「 利益創出力の強化 ※1」×「 市場評価の向上 ※2」 ※1 事業成長 : 売上高目標 1,500 億円営業利益目標 150 億円 資本効率性改善 : ROE 目標 20% 以上 ROIC 目標 18% 以上 将来に向けた投資 : R&D+ 設備投資 620 億円技術資本提携 120 億円以上 ※2 株主還遯元強化 : 総還遯元性向 50% 以上累進逭配郤当制度導入 ( 年間配郤当金下限 22 円 ) (ご質問 2) リクロスエクスパンションの買収に際して起用した第三者算定機関及び取得価額の決定方法等について可能 な範囲で説明してくだ
06/04	12:30	6331	三菱化工機
2026年3月期 決算説明会資料 その他のIR
は今中計完遂に注力し、その後も、各マイルストーン・2050 年を目指して持続的成長を続けていく 創立 2028~2035 年度 億円売上高 CAGR 100 周年 % 現在 3.7~5.7% 2021~2027 年度 売上高 CAGR 12.1% 1,000 1,200~ 1,400 2021 年 2022~2024 中計 2025~2027 中計次期中計以降のテーマ・展望 経営ビジョン 実現に向けた 歩み・展望 ビジョン 策定 「 足固め期 」 • 主要経営計画達成 • 水素関連中心に戦略的事 業領域の実績積上げ、関 連技術のR&D 進展 • 経営基盤強化 ( 組織再編、 ROIC 採用、M
06/02	15:33		ひびき・パース・アドバイザーズ・エスピーシー
変更報告書 大量保有報告書
東京都港区赤坂 2 丁目 11 番 7 号 ATT EAST11 階 敬和綜合法律事務所 弁護士森祐輔 電話番号 03-3560-5051 (2)【 保有目的 】 純投資及び状況に応じて経営陣への助言、重要提案行為等を行うこと。 提出者 1は、投資先である発行者に対して、研究開発型で高いROICを有する本業の実力が適切に反映された資本効率を実現す るために、資本政策の改善に向けた提案を継続的に実施する予定である。 2/9 (3)【 重要提案行為等 】 EDINET 提出書類 ひびき・パース・アドバイザーズ・エスピーシー(E41402) 変更報告書 該当なし。 (4)【 上記提出者の保有株券等
06/02	15:30	2181	パーソルホールディングス
第18期有価証券報告書の定時株主総会前開示について その他のIR
)、残りの 30%を株主価値との連動を目的とした、固定 型中長期インセンティブ報酬 (Restricted Stock)としています。 他方、非業務執行取締役の株式報酬は、上述のとおり、固定型中長期インセンティブ報酬 (Restricted Stock) のみとしています。 < 業績連動型中長期インセンティブ報酬 (Performance Share)> 2026 年 3 月期に向けた中期経営計画の財務指標を基に TSR、調整後 EBITDA、ROIC や非財務指標の目標 達成度等の評価に応じて決まる仕組みとしています。特に、非財務指標については、価値創造ゴールや従業員 エンゲージメントを指標と
06/02	14:30	8020	兼松
2026年３月期通期決算説明会 質疑応答（要旨） その他のIR
る。 < 質問 6> 財務戦略について、現在のネットDERは0.4 倍台だが、ターゲットは1 倍程度としている。今後、資本が積み 上がることによるROEへの下方圧力が懸念されるが、長期的に見た際の適正なネットDER 水準や資本効率につ いて、どのように考えているか。 < 海野 > 現状、投資実行の遅れが一時的なBSの改善につながっており、その結果として、ネットDERは0.45 倍となっ ている。より長期的な視点では、少なくともグロス有利子負債と自己資本とのバランスを「1:1」の水準に 保ち、そのレバレッジ水準においてROIC 実績の倍程度のROEを確保していくのが基本的な考えで、ここは財 務戦
06/02	14:00	6104	芝浦機械
決算説明会資料（「中計2026」中計最終年度の対応について） その他のIR
~2026 年度 2 26 年度緊急対応について 5 26 年度緊急対応の策定 【 再掲 2025/11/19】 中計 2026 定量目標 2026 年度目標値 連結ベース 売上高 2,000 億円 営業利益率 10.0% ROE 9.5% 以上 ( 参考 )ROIC 9.0% 以上 • 「 中計 2026」は事業環境の大幅な変化により、26 年度の目標は未達となる見込 26 年度の業績予想は26 年 5 月に改めて公表予定 • 次期中計は27 年 5 月に公表予定 • 次期中計に向け、26 年度緊急対応を策定・推進し26 年度業績にも寄与するよう施策を推進 2,500 2,000 億円 3 限
06/02	12:00	7013	ＩＨＩ
「Investor Day」のプレゼンテーション資料について その他のIR
Rights Reserved. 本日お伝えしたいこと • 5 月 8 日 :「 中 ⾧ 期の方向性 」・「 中 ⾧ 期に向けたロードマップ」 • 本日 : 事業ごとの具体的な成 ⾧ 戦略 � 技術戦略 � 成 ⾧ 事業 : 競合が真似できない、参入障壁となる技術をさらに強化 : 投資による生産能力の拡大で、大幅な利益成 ⾧を実現 � 安定収益事業 :LCB 拡大を通じ、収益性とROICを安定的に成 ⾧ � 財務戦略 :フェーズ2 以降は株主還元の水準を大きく向上 © IHI Corporation All Rights Reserved. 2 2040 年に向けた経営の方向性 2026 年
06/02	09:50	6645	オムロン
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
1,100 万円 (2018 年 6 月 19 日第 81 期定時株主総会決議、当該決議に係る監査役の員数は4 名 ) です。監査役の基本報酬の額は、監査役会における監査役の協議により決定しています。 4. 取締役の賞与総額の上限は、年額 6 億円 (2018 年 6 月 19 日第 81 期定時株主総会決議、当該決議に係る取締役の員数は5 名 )です。 各取締役の賞与の額は、第 89 期 (2026 年 3 月期 )の営業利益、当期純利益、ROICの目標および実績を基に算定し、報酬諮問委員会の 9 審議、答申を踏まえ、取締役会の決議により決定しています。各指標の実績は、非継続事業の電子部品事業を含
06/01	17:00	3423	エスイー
新中期経営計画の策定に関するお知らせ その他のIR
災事業 新規事業開発の 方向性 ‣ 製造業支援事業 ‣ 道路レジリエンス統合プラットフォーム事業 Copyright © SE Corporation 2026 20 「 中期経営計画 2030」 事業ポートフォリオ 事業ポートフォリオ ・事業環境は厳しいものの、建設用資機材及び建築用資材で収益力の強化を図る。 ・事業ポートフォリオの変革により、資本コストを上回る資本収益性を目指す。 建設用資機材の製造・販売事業 ケーブル製品分野・鉄鋼製品分野等 コンクリート製品分野 Copyright © SE Corporation 2026 売上高比率 ROIC (2025 年度 ) (*) 建築用資材
06/01	16:00	3434	アルファ
2026年３月期 決算説明資料 その他のIR
月期 26/3 月期 自己資本 ( 百万円 ) 総資産 ( 百万円 ) 35,461 38,656 67,781 76,803 1 株当たり純資産 ( 円 ) 3,695.98 4,022.00 1 株当たり純損益 ( 円 ) △31.39 144.00 株価 ( 円 ) 1,107 円 2025 年 3 月末日 1,243 円 2026 年 3 月末日 ROE(%) -0.92 3.35 ROIC(%) 3.0% 1.2% PER( 倍 ) -37.5 9.17 PBR( 倍 ) 0.31 0.32 (3)キャッシュフロー 単位 : 百万円 8,000 6,000 4,000 2,000
06/01	15:30	2579	コカ・コーラボトラーズジャパンホールディングス
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
推進し、データドリブン経営を深化させる計画です。 そして、これらを通じて、2030 年に過去最高益の約 2 倍となる事業利益 800 億円以上、資本コストの約 2 倍となるROIC( 投下資本利益率 ) 10% 以上といった意欲的な目標の達成を目指します。 さらに、「Vision 2030」では、当社史上最大規模の株主還元を実施する計画で、業績向上とあわせて、2030 年の1 株当たり配当金目標 140~150 円に向けた増配や、累計 1,500 億円の自己株式取得を実施し、株主価値のさらなる増大を図ります 主要な指標として、1 兆円以上の売上収益、5 年間で300~350 億円の変革効果
06/01	15:25	6976	太陽誘電
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
標を設定しておりました。 資本コストについては定期的に確認しており、2026 年 3 月末の当社の加重平均資本コスト(WACC)については8.2%~10.8%( 当社推計値 )と認識して おります。 2025 年度についてはROE、ROIC 共に目標値に対して未達でした。部品需要低迷と在庫調整等での稼働率低下により、営業利益率や投下資本回 転率が低下していることが課題です。 新たに策定した中期経営計画 2030においてもROE15% 以上、ROIC10% 以上の目標を設定しました。Q( 開発力 )、C( 収益力 )、D( 供給力 )の強化 を着実に実行していくことで、経済価値と社会価値を両輪と
06/01	09:47	8194	ライフコーポレーション
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
【 資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応 】 1. 概要 当社は、資本コスト以上のROIC 実現を目指した経営を実践しております。第七次中期経営計画 (2023-2026 年度 )に基づく計画的な投資実行と、 自社株買い・安定的な配当等の株主還元施策、株式分割・株主優待制度新設等の投資家層を拡大する施策、IR 活動の強化・情報開示の拡充な どにより、持続的な企業価値向上の最大化を図っております。 2. 詳細 (1) 資本コストと収益性向上への取り組み 当社は、自社の資本コストを適切に把握したうえで、経営理念・ビジョンの実現に向けた経営計画を策定し、その概要を開示しております。策定し
05/29	18:40	3202	ダイトウボウ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
、資本コストおよび資本収益性を意識した経営を進めることが重要であるとの 認識に基づき、経営諸施策の実現に向けて鋭意取り組んでおります。 ・計数目標等 ・ROEについて最終的に6% 以上を目指します。 ・ROICについて、WACCを安定的に上回る水準として2% 以上を目指します。 ・基本方針 当社グループは、経済成長下における事業成長を図るため、商業施設事業を主力事業として一層強化するとともに、ヘルスケア事業を収益の柱 として育成し、せんい事業については祖業である毛織物をベースとした事業展開に絞り込み、いずれも国内事業に集中することで、業績を維持・向 上していく考えです。 ・具体的な取り組み
05/29	18:26	6703	沖電気工業
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
なうとともに、ROICに関し、事業特性等を踏まえた活用に関し議論を行いま した。 2025 年度の取締役会はその機能の一層の向上を図るため以下の取り組みを進めます。 (ⅰ) 多様な形式による議論の場を設定し、質の高い議論を継続して行う。 取締役会審議のさらなる充実を前提に、オフサイトミーティング等を活用する。 (ⅱ) 中長期視点での議論テーマの充実 中期経営計画 2025の総仕上げ、次期経営計画策定に向けて、以下のような観点での議論を充実する。 ・事業ポートフォリオ ・人財戦略、財務戦略 ・サステナビリティ推進 当社は企業価値の向上を実現することを目的として、継続的に取締役会の実効性向上に取り
05/29	18:00	3175	エー・ピーホールディングス
中期経営計画の策定に関するお知らせ その他のIR
律 建築資材高騰を踏まえた設定 ( 過去実績平均 :1.9 年 ) 製造能力 2 倍で売上 70 億円の 生産基盤確保済み 既存の地鶏に加え銘柄鶏等の養鶏・加 工を拡大 自社消費 + 外部販売の両輪で推進 補助金等で実質 3〜4 年に短縮想定 数店舗 〜 数十店舗規模の案件を想定 ポートフォリオの補完・強化が 図れる業態の買収 ( 売上の上乗せ50〜100 億円規模 ) 投資規律の徹底により ROIC 15% 以上を目指す。M&Aは計画外の上乗せ要素として別途位置づけ。資本コストを意識した経営 22 FY2026を起点に資本効率の継続的な改善にコミット FY2026 ベースライン FY2031
05/29	17:30	6890	フェローテック
（開示事項の経過）決算説明資料および中期経営計画（ローリングプラン）資料の開示について その他のIR
KPI 2026 年 12 月期以降の予想・計画を上方修正、2028 年 12 月期 ROE・ROIC 目標引下げも引続き各 15%・8%を目指す 業績 単位 : 百万円 ( ) 内は前回計画比 売上高 営業利益 2026 年 3 月期 2026 年 12 月期 2027 年 12 月期 2028 年 12 月期 実績予想計画計画 288,933 (+3,933) 27,561 (-2,439) 350,000 (+10,000) 38,000 (+3,000) 400,000 450,000 48,000 (+1,000) 57,000 営業利益率 9.5% 10.9% 12.0% 12.7
05/29	17:08	3612	ワールド
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
.pdf)をご参照 ください。なお、主には純利益の高い成長力を背景として、自己資本利益率 (ROE:2026 年 2 月期実績で 13.7 %)が 株主資本コスト(COE:CAPM を用いて 7.52 %と算出 )を持続的に超過することへ注力し、投下資本利益率 (ROIC)が 加重平均資本コスト(WACC)を上回る状態を目指します。このため、ROIC を経営指標に設定しており、当中期経営計 画最終年度には目標値 8.5% 以上を目標値とし、資本市場の期待を超える企業価値の創造を目指してまいりました。今 後の新中期経営計画期間 (2027 年 2 月期 ~2029 年 2 月期 )は、目標値として株
05/29	17:08	4800	オリコン
意見表明報告書 意見表明報告書
とは企業価値向上に資する 選択であるということができる。加えて、上記の各施策の中で、特に短期的にはROEやROICが 大きく下がる可能性のある取引については、市場の理解を得ることが難しいものもある可能性 があり、そのような施策については非公開化により初めて行うことができるものもあると考え られる。 また、当社株式の上場廃止により、当社株式の上場を維持するために必要となるコストの削 減及びその他の経営負担も軽減されるとの当社の認識にも不合理な点は認められない。 エ本取引の実施がもたらす当社の事業上のデメリットについて 本取引により当社は非上場会社となるところ、上場会社でなくなることのデメリットと