開示 全文検索
EDINETやTDnetで開示されたＩＲ情報から全文検索することができます。
「 ROIC 」の検索結果
対象開示が多い為、表示を制限しています。
ページ数： 500 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 06/05 | 12:00 | 6810 | マクセル |
| 資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について(計画策定・開示) その他のIR | |||
| 目標値 】 【 事業セグメント別内訳 】 MEX26 MEX26 項目 2023 年度 2026 年度 上段 : 売上高 下段 : 営業利益 2023 年度 2026 年度 売上高 1,291 億円 1,500 億円 全社 1,291 億円 81 億円 1,500 億円 120 億円 営業利益 81 億円 120 億円 エネルギー 350 億円 5 億円 385 億円 25 億円 営業利益率 6.3% 8.0% 機能性部材料 301 億円 14 億円 376 億円 27 億円 ROIC 5.0% 7.5% 光学・システム 414 億円 56 億円 452 億円 48 億円 ROE 8.5 | |||
| 06/05 | 12:00 | 6362 | 石井鐵工所 |
| Notice of Convocation Annual General Meeting 2024 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| 8.0% or higher, ROIC of 6.5% or higher, and cumulative orders received of 50,000 million yen in the Steel Structure Business during the new Medium-term Management Plan period. In addition, the Company aims to achieve a dividend payout ratio of at 30% or higher, and will continue its efforts to | |||
| 06/05 | 12:00 | 6617 | 東光高岳 |
| 2024年定時株主総会招集通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| 4.3% 総資産回転率 1.0 回転 ◆コア事業を中心とした収益基盤の強化 ・人財育成センター設置による人財活性化とカイゼン&DXの加速 ・事業・製品の選別やサプライチェーン改善等の事業構造改革 ・品質管理の強化等による信頼回復と不具合費用の低減 ◆ 新たな成長事業の展開と育成 ・EV 用急速充電器や半導体関連検査装置等の成長戦略と実行 ・全員が資本コストを意識するために導入したROIC 管理の展開と浸透 ・棚卸資産やCCC 等のマネジメントの導入 ・グループキャッシュマネジメントシステムの活用 財務健全性 財務レバレッジ 2.0 倍 ・株主還元政策の検討 ・今後の投資拡大可能性を鑑みた資本構成の | |||
| 06/05 | 11:45 | 4182 | 三菱瓦斯化学 |
| 第97回定時株主総会招集ご通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| 」( 企業会計基準第 29 号 2020 年 3 月 31 日 ) 等を第 95 期の期首から適用しております。 - 24 - (6) 対処すべき課題 第 97 期は、前中期経営計画 「Grow UP 2023」の最終年度に当たりますが、目標に掲げた最終年度経営指標につ いて、売上高は計画達成も、営業利益、経常利益、ROIC、ROEは未達となりました。 前計画期間では、メタノール、エネルギー資源・環境事業が差異化事業へ移行し、「 差異化事業の売上構成比 40% 超 」の目標を達成しました。一方、差異化事業の大型投資計画 (エレクトロニクスケミカルズの国内外での新 増設、電子材料のタイ増設 | |||
| 06/05 | 11:45 | 4182 | 三菱瓦斯化学 |
| Notice of the 97th Ordinary General Meeting of Shareholders 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| fiscal year, the MGC Group achieved its target for net sales, but missed its targets for operating profit, ordinary profit, ROIC, and ROE. During the period of the previous medium-term management plan, the methanol business and energy resources and environment business were shifted to differentiating | |||
| 06/05 | 11:45 | 2445 | タカミヤ |
| （訂正）「中期経営計画 2024-2026」の一部訂正について その他のIR | |||
| (2026 年 4 月 -2027 年 3 月 )に各指標の達成を計画 連結業績指標営業利益 6,100 百万円 (3ヵ年成長率 +79.2% ) 営業利益率 10.0% 以上 財務指標 ROE( 自己資本利益率 )10.0% 以上 ROIC( 投下資本利益率 )4.3% 以上 プラットフォーム指標 累計 OPE-MANEアカウント数 500 社以上 3ヵ年 OPE-MANE 契約受注高 140 億円以上 Page 10 基本方針 4つの基本方針に則り各施策を実行、中期経営計画の実現、数値目標の達成を目指す • プラットフォームビジネスの確立・定着による収益基盤の確立 プラットフォームビジネス | |||
| 06/05 | 09:31 | 6645 | オムロン |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 取締役の員数は5 名 )です。 各取締役の賞与の額は、第 87 期 (2024 年 3 月期 )の営業利益、当期純利益、ROICの目標および実績を基に算定し、報酬諮問委員会の 審議、答申を踏まえ、取締役会の決議により決定しています。 5. 株式報酬は、2021 年 6 月 24 日開催の第 84 期定時株主総会において、2021 年度から2024 年度までの4 事業年度において当社が 拠出する金員の上限を24 億円、対象者に対して交付およびその売却代金が給付 ( 以下 「 交付等 」という。)される株式数の上限を 600,000 株として決議されています。当該決議に係る取締役の員数は5 名です | |||
| 06/05 | 07:45 | 3676 | デジタルハーツホールディングス |
| 2024年定時株主総会招集通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| 績指標として、年度計画と整合するよう以下の内容を設定しており、当事業年度の業績指 標に関する実績は、以下のとおりであります。 財務 KPI 非財務 KPI KPI 目標値実績値評価ウェイト 営業利益 31 億円 20 億円 ROIC 15.0% 14.5% IT 人材・クオリティスト数 女性管理職比率 障がい者雇用率 80% 指標ごとに設定 − 20% ※「クオリティスト」とは、品質向上スペシャリストを指す当社独自の呼称です。 3. 非金銭報酬等の内容は、当社の普通株式を譲渡制限付株式報酬として付与することとしたものであ り、業績、役位等を総合的に勘案して決定した付与株式数を毎年一定の時期に支 | |||
| 06/05 | 07:45 | 3676 | デジタルハーツホールディングス |
| Notice of Ordinary General Meeting of Shareholders for the year 2024 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| achievements or result of the fiscal year's performance indicators is as follows. Financial KPI Nonfinancial KPI KPI Target value Achievements or result Operating income JPY3.1 billion JPY2 billion ROIC 15.0% 14.5% Personnel and Qualitist numbers Ratio of female managers Employment rate of persons | |||
| 06/04 | 21:45 | 3003 | ヒューリック |
| 統合報告書2024 ESGに関する報告書 | |||
| 画の最終年度の2029 年には、重点エリアアセットが不 動産ポートフォリオ全体の50%となり、用途別ではオ フィス以外の用途の合計が同じく50%となるような姿 を想定しています。 投資の実行に際してはハードルレートを設定してお り、これに開発・建替など中長期的なバリューアップを 考慮すると、ROIC( 投下資本利益率 )は資本負債コスト (WACC)を十分に上回っており、企業価値の増大が図 られると考えています。2024 年は、引き続き賃貸不動産 ポートフォリオの強化を進め、投資を行う計画としています。 事 業 戦 略 2 資本効率性 : 資本コストに関する認識 不動産事業は、一般にROEが | |||
| 06/04 | 21:45 | 3103 | ユニチカ |
| 第214回定時株主総会招集ご通知（交付書面記載事項） 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| 、当期純利益 )が赤字の場合は、業績連動報酬は支給されない。 目標となる業績指標は、売上高、営業利益、当期純利益に加え、資本コストを意識した 経営指標として新たに期末時点のROE、ROICの中期経営計画達成有無と、ESG 指標として、日経 SDGs 経営調査のスコアが前年を超過したか否かを指標に加えた。 当事業年度における実績は、売上高、営業利益、当期純利益については、1.(5) 財 産及び損益の状況の推移に記載のとおり。ROE、ROICはいずれも中期経営計画未 達、ESG 指標は前年を下回った。 (ⅲ) 個人別の報酬等の額の割合 個人別の報酬ごとの割合は、業績連動報酬額の決定に伴い、自動的に | |||
| 06/04 | 17:45 | 2445 | タカミヤ |
| 2024年 第56回定時株主総会招集通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| 付加価値化に努めています。この高付 加価値を生み出すDX・IT 人材に対しての投資を積極的に行います。初任給の見直し、フレッ クスタイム制の導入やみなし残業時間の段階的な見直し、教育研修への積極的な投資を実施す ることで、従業員とのエンゲージメントを高めます。加えて、DX 投資により業務改革や顧客 サービスの付加価値向上を目指してまいります。 (WACCを上回るROICを実現するためのKPI 導入 ) 当社グループの過年度におけるROICは、WACCを下回っております。資本効率の改善、株 主・投資家からの期待に応えるため、ROIC 改善は重要課題であると認識しております。ROIC 改善のため | |||
| 06/04 | 15:58 | 8267 | イオン |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 。 ◆ 資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応 ( 英文開示有り) 当社は、中長期的な成長による企業価値向上と利益還元のバランスの最適化を図ることを重点施策として位置づけています。健全な財務バラン スを維持しながら、資本の効率性を高めることを財務上の基本方針とし、ROEを重要な財務指標の一つとして捉えています。 当社の中期経営計画 (2021-2025 年度 )では、ROEの目標を7%と設定しています。2023 年度のROE 実績は4.4%であり、当社試算の株主資本コ ストには達していないものの、前年から2.2ポイント、一昨年からは3.7ポイントの改善となりました。ROICは、3.9%と前 | |||
| 06/04 | 15:30 | 7134 | アップガレージグループ |
| 2024年３月期決算 質疑応答集（２） その他のIR | |||
| も、投資家の皆様への情報提供に努めてまいります。 質問 1.ROE、ROIC における目標値を教えてください。 当社の ROE、ROIC は前期実績で各 々16.9%、14.4%です。絶対値としては、高い水準にあると認識し ており、EVA も確保しております。また他の上場リユース系企業比でも遜色ない水準だと考えます。 このため、継続的な売上・利益成長を継続することを通じて、資本コスト及び WACC を上回る ROE,ROIC を実現することにより、資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応を行ってまいります。 質問 2. 当期 (2024 年 3 月期 )より株主優待を開始されますが、今 | |||
| 06/04 | 15:00 | 4022 | ラサ工業 |
| 長期ビジョンおよび中期経営計画の策定に関するお知らせ その他のIR | |||
| ~2026 年度 )は、第 1フビェゥーヺズジ、種ままきの 3 年間 と位置づけ、「 経営資源の最適化と収益力強化をを推進し、企業価値向上へへの基盤強化をを図るる」をを基本方針とし て、長期ビパジザョュンヱの実現に向けて取りり組んんでままいりりまます。 2. 数値目標 ■ 長期ビパジザョュンヱの数値目標 (2033 年度 ) ■ 中期経営計画 2026 の数値目標 (2026 年度 ) ・ヹ連結売上高 800 億円・ヹ連結売上高 520 億円 ・ヹ連結営業利益 80 億円・ヹ連結営業利益 48 億円 ・ヹROE 10% 以上・ヹROE 10% 以上 ・ヹROIC 10% 以上・ヹROIC 9% 以 | |||
| 06/04 | 13:45 | 1942 | 関電工 |
| 2024年定時株主総会招集通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| 成長投資を通じて、中長期的な企業価値向上を目指し、株主の皆様のご期待に応えてまいる所存であり ます。 25 〔ご参考 〕2024-2026 年度関電工グループ中期経営計画の概要 さらにかわる。 より豊かな未来をつくる 2026 年度 KGI 招 集 ご 通 知 株 主 総 会 参 考 書 類 連結売上高 連結営業利益 配当性向 ※ 6,400 億円 450 億円 40 % 程度 〔 連結ベース〕 ROE 8 % 超 〔 連結ベース〕 ROIC 8 % 超 〔 連結ベース〕 温室効果ガス排出量 2020 年度比 ▲18 % [ 対象 :Scope1,Scope2] 事 業 報 告 建築 設備 | |||
| 06/04 | 12:00 | 3880 | 大王製紙 |
| 2024年定時株主総会招集通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| にも継続して 取り組み、財務体質の改善・強化を図ってまいりま す。 また2024 年 7 月に社長の諮問機関として投融資 委員会を設置する予定であり、「 投資戦略議論の充 実 」「 蓋然性検証 」「モニタリング」の3つの機能を 強化します。本委員会を通じて投融資の意思決定に おけるガバナンスをより強化することで、投資効果 の最大化、財務体質改善と成長の両立を実現し、 ROIC 経営の浸透・向上とリスク管理の強化を推進 します。 2 大王グループのサステナビリティ経営推進 当社のパーパスは、『「 誠意と熱意 」をもって「3つ の生きる( 衛生・人生・再生 )」を成し遂げ、「やさし い未来 」を実 | |||
| 06/04 | 12:00 | 4008 | 住友精化 |
| 2024年定時株主総会招集通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| / 人民元 19.5 円 / 米ドル 135.0 ナフサ価格 ( 円 /KL) 70,000 ― 18 ― 企業価値の持続的な成長に向けて、本計画期間の研究費は90 億円、設備投資は500 億円を予 定しております。業績目標を達成し、株主の皆様への安定的な利益還元を実施するとともに強固 な財務基盤を維持してまいります。 企業価値の持続的な向上 3 年間累計 研究費 3 年間累計 設備投資 3 年間平均 売上高成長率 3 年間累計 営業 CF 90 億円 500 億円 3.4% 470 億円 配当性向 D/Eレシオ 2025 ROE 2025 ROIC 2025 30% 以上 0.2 以下 | |||
| 06/04 | 12:00 | 4008 | 住友精化 |
| Notice of Convocation of the 2024 Ordinary General Meeting of Shareholders and Materials of the General Meeting of Shareholders 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| billion yen 50.0 billion yen 3.4 % 47.0 billion yen Dividend Payout Ratio D/E Ratio 2025 ROE 2025 ROIC 2025 30 % or More 0.2 or Less 8.5 % 8.0 % Enhance Shareholder Return・Maintain Strong Financial Foundation We appreciate the further support and assistance of our shareholders going forward. - 14 | |||
| 06/04 | 12:00 | 4047 | 関東電化工業 |
| NOTICE OF THE 117TH ORDINARY GENERAL MEETING OF SHAREHOLDERS 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| the Fine Chemicals Division, reform our business portfolio, pursue management leveraging return on invested capital (ROIC), strengthen investor relations (IR) activities, and reduce cross-shareholdings. These and other efforts seek to revitalize profitability while also prioritizing management | |||