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「 サステナビリティ 」の検索結果

検索結果 2502 件 ( 1501 ~ 1520) 応答時間:0.727 秒

ページ数: 126 ページ

発表日 時刻 コード 企業名
06/23 11:02 4219 プラス・テク
有価証券報告書-第115期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
として、厳しい環境下にあっても安定的に利益を確保できる企業体質を構築することであるとの認識 の下、全社をあげてそれに取り組んでおります。技術部門では、新規製品開発力の強化や顧客ニーズへの素早い対 応等の改善を行い、製造部門では、不採算品種や生産体制の見直しによる生産性向上、歩留率の改善、品質管理の 徹底等に努め、業務部門では、納期管理の徹底、物流の効率化等に努めております。 2 【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 当社のサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものであります。 (1) 気候
06/23 11:01 3423 エスイー
有価証券報告書-第45期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
、本中期経営計画の最終年度に当たります。結果につきましては、「4 経営者による財 政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析 」をご参照ください。 (6) 中期経営計画 2030 2026 年度より新しい中期経営計画である「 中期経営計画 2030」を実施しております。 「 中期経営計画 2030」では、新規事業開発への戦略的な資源投入を継続・拡大し、2030 年度には複数の新 規事業の収益化を図ることとしており、具体的な目標数値を以下のように設定しております。 13/126 2【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 (1)サステナビリティに関する考え方及び取組 当社グループの
06/23 11:00 5199 不二ラテックス
有価証券報告書-第78期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
WAY」として改めて明確にし、すべての活動につながる価値観を体系化しております。今後はこの企業ビ ジョンを全役職員で共有すべく、あらゆる機会を捉え、ひとりひとりの理解が深まるよう様 々な施策により継続的に 展開してまいります。日 々の業務活動の拠り所とし、さらに社会貢献につながることを願いとして積極的に取り組ん でまいります。 10/109 EDINET 提出書類 不二ラテックス株式会社 (E01109) 有価証券報告書 2【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 製造業である当社は、お客様に製品を通じて「 価値 」を提供し、この「 価値 」により、「 世界の人 々の健康と豊か な暮らしに
06/23 10:48 2282 日本ハム
有価証券報告書-第81期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
「Vision2030」を策定 しました。また、「Vision2030」の実現に向けて取り組むべき重要な社会課題を、ニッポンハムグループ「5つ のマテリアリティ」として特定しました。企業理念に掲げている「 食べる喜び」をお届けするために、当社グ ループは事業戦略とマテリアリティの実践を通したサステナビリティ戦略を両輪で進め、事業を通した社会課題 の解決に努めていきます。 (2) 目標とする経営指標 当社グループは、2024 年 4 月 1 日から2027 年 3 月 31 日の3 年間を「 中期経営計画 2026」とし、当初の最終 年度 2027 年 3 月期の経営指標として連結売上高 1 兆 3,800 億円
06/23 10:47 7943 ニチハ
有価証券報告書-第89期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
善を図っております。 一方、PERの改善に向けては、株主・投資家とのコミュニケーション充実、マテリアリティへの取組、コ ンプライアンス・リスク管理の強化を進めております。 11/133 2【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 EDINET 提出書類 ニチハ株式会社 (E02415) 有価証券報告書 (サステナビリティ全般 ) 当社グループでは、コーポレートスローガンである「 素晴らしい人間環境づくり」のもと、経営方針・行動規範・ コンプライアンス行動基準に基づき、各種ステークホルダー(お客様・株主・お取引先・従業員・地域社会等 )の期 待と信頼に応えつつ、当社グループの持続的成長と環境
06/23 10:44 9307 杉村倉庫
有価証券報告書-第163期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
ミーティングを活用したOJTや外部研修への参加を通じて、従業員の業務遂行能力の向上を図るとともに、現場 力の底上げに取り組んでまいります。また、安心・安全で働きやすい労働環境の整備や業務負荷の軽減を進めるこ とで、多様な人材が継続して活躍できる職場づくりに努め、安定的な物流サービスの提供に繋げてまいります。 5 サステナビリティへの取組み 当社グループは、持続的な成長の実現に向け、以下のサステナビリティ課題に取り組んでまいります。 (1) 環境課題への取組み 「 環境保護方針 」を基に環境に配慮した事業活動への取組を推進してまいります。 (2) 社会課題への取組み 安心・安全・健全な労働環境を確保
06/23 10:41 5440 共英製鋼
有価証券報告書-第82期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
(E01266) 14/143 2【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 当社グループのサステナビリティに関する考え方および取り組みは、次のとおりです。 なお、文中の将来に関する事項は、有価証券報告書提出日 (2026 年 6 月 23 日 ) 現在において判断したものです。 EDINET 提出書類 共英製鋼株式会社 (E01266) 有価証券報告書 (1)サステナビリティ課題への対応 当社グループの中核事業である電炉業は、社会で役割を終えた鉄を原材料として鉄鋼製品を製造し、社会に再び 供給する資源循環型事業です。また、原材料の鉄スクラップを溶融する過程で数千度の熱を発する電気炉の特性を
06/23 10:34 8563 大東銀行
有価証券報告書-第121期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
備に継続的に取り組んでまいりました。また、働き やすい職場環境の創出や生産性向上に向け、従業員及びその家族の健康の維持・増進に取り組み、その結果、 経済産業省が実施する健康経営優良法人認定制度において、「 健康経営優良法人 2026」の認定を受けました。 (サステナビリティ経営に向けた取組み) 当行グループでは、経営理念に基づく企業活動や気候変動等の環境問題など地域社会を取り巻く様 々な課題 の解決に向けた活動に取り組むため、「サステナビリティ方針 」を制定しております。 その中で、「 地域経済・社会 」、「ダイバーシティ」、「 金融サービス」、「 環境保全 」をSDGs 目標達 成のための重
06/23 10:33 6254 野村マイクロ・サイエンス
有価証券報告書-第57期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
営計画 TTT-26(Together Toward Transformation-26)を策定し、「アジアを 中心とした半導体・製薬工場向け超純水製造装置の卓越した会社を目指す」、「 高度な技術とサービスを顧客に提 供し、ベストパートナーとして共に経済的価値と同時に社会的価値を創造するサステナビリティ経営を実行する会 社を目指す」を経営ビジョンとして掲げ、2026 年度の経営目標売上高 1,010 億円、営業利益 146 億円、ROE25% 以 上、ROIC22% 以上の達成を目指しております。 中期経営計画達成のための施策としては、「 営業力の強化 」、「エンジニアリングプロセスの改革
06/23 10:33 7864 フジシールインターナショナル
有価証券報告書-第68期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
式会社フジシールインターナショナル(E00725) 有価証券報告書 13/122 EDINET 提出書類 株式会社フジシールインターナショナル(E00725) 有価証券報告書 2【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、原則として当連結会計年度末現在において当社グループが評価・判断したもの であります。 (1)ガバナンス、リスク管理 当社では、グループのサステナビリティ経営の推進及び支援を目的として、グループサステナビリティ委員会を 設置しております(2020 年 12 月設置
06/23 10:30 9534 北海道瓦斯
有価証券報告書-第180期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
(Challenge 2030) 項目目標 (2030 年度 ) 連結売上高 連結営業利益 連結有利子負債 自己資本比率 2,000 億円 160 億円 500 億円台 50% 超 11/140 EDINET 提出書類 北海道瓦斯株式会社 (E04511) 有価証券報告書 2 【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。なお、文中の将来に関する 事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 ガバナンス エネルギーサービス事業を営む当社グループでは、気候変動に係るリスクや収益機会について
06/23 10:30 9027 ロジネットジャパン
有価証券報告書-第21期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
す。 4. 貢献・・・持続可能な物流を通じて、より良い社会づくりに貢献します。 (2) 経営戦略等 当社グループは、2025 年度から2027 年度までの3 年間を対象期間とする「 中期経営計画 2025-2027」を策定しておりま す。この中期経営計画においては、2030 年度までに連結売上高 1,000 億円を実現するという長期ビジョンを掲げ、強力な 存在感をもつ総合物流企業グループへ成長を果たすべく、さらなる事業の拡大に向けた営業方針を展開して取り組んでま いります。また、企業価値の向上に向けて、資本政策や様 々な投資計画、サステナビリティ経営をすすめてまいります。 ( 中期経営計画
06/23 10:29 9980 MRKホールディングス
有価証券報告書-第49期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
と環境負荷低減に取り組みます。 8/107 EDINET 提出書類 MRKホールディングス株式会社 (E00609) 有価証券報告書 2【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 当社グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)ガバナンス 当社グループは、経営理念及び企業行動憲章において、社会への貢献、環境問題への積極的な取り組み、職場環 境や社員のゆとりと豊かさの実現について明記し、実現するために積極的に取り組んでおります。 具体的には、当社グループ全
06/23 10:28 5742 エヌアイシ・オートテック
有価証券報告書-第55期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
、企業の社会的責任を果たすべく、リスク管理やコンプライアンスを徹底し、お客様のニーズを捉えた 積極的な営業展開を図り、製造原価及び諸経費の低減活動を推進するとともに、開発力及び生産体制の強化を 図ってまいりたいと考えております。また、内部統制の管理体制の充実を図り、安全品質管理体制の向上及びお 客様の満足度向上を目指してまいります。 (6) 株式会社の支配に関する基本方針 当社では、会社の財務及び事業の方針の決定を支配する者のあり方に関する基本方針については、特に定めてお りません。 13/84 2 【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 当社のサステナビリティに関する考え方及び取組は、次
06/23 10:27 7510 たけびし
有価証券報告書-第137期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
は、2030 年度を目標として当社グループ全体でのカーボンニュートラル実現に向けた取組みや、気候 変動に係るリスク及び収益機会が当社の事業活動や収益等に与える影響について、必要なデータの収集と分 析を行い、TCFDの枠組みに基づく開示の質と量の充実を進めてまいります。 6) 個人情報保護マネジメントへの取組み お客様個人を識別し得る情報を適切に保護することの重要性を認識し、個人情報に関する保管・安全管理 などの保護体制を強化するため、「 個人情報保護マネジメントシステム行動指針 」を設けております。 9/123 2【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 当社グループのサステナビリティに関
06/23 10:27 4506 住友ファーマ
有価証券報告書-第206期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
における価格政策、関税施策の発動、紛争に起因するコストの増大など不透明な環境にあることか ら、2027 年 3 月期の中間配当・期末配当については未定とし、今後の業績動向等を踏まえて決定いたします。 株主の皆様には、ご理解と引き続きのご支援を賜りますようお願い申しあげます。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものです。 9/160 2 【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 当社グループは、事業活動を通じて持続可能な社会の実現と中長期的な企業価値の向上を図ることを重要な経営課 題と認識しています。 本欄では、こうした認識を踏まえ、当社
06/23 10:26 8159 立花エレテック
有価証券報告書-第97期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
・非事業資産の圧縮 ・規律ある事業成長投資の実行 ・累進配当方針に基づく株主還元 e 株式・IR 戦略 ・株主還元の強化・安定化 ・IR・SRの強化 ・株主・投資家との対話の強化 f ガバナンス戦略 ・情報基盤をベースとしたリスク情報の可視化 ・データに基づく迅速な意思決定環境の実現 ・コンプライアンス教育の徹底継続 EDINET 提出書類 株式会社立花エレテック(E02678) 有価証券報告書 9/108 EDINET 提出書類 株式会社立花エレテック(E02678) 有価証券報告書 2 【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 (1) サステナビリティに関する基本方針 当社企業
06/23 10:22 7897 ホクシン
有価証券報告書-第76期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
働き方改革の推進による人材確保と業務効率改善を ベースとし、環境配慮型商品であるMDFの更なる付加価値追求により住宅建材市場のみならず非住宅分野向けの 製品開発や販路開拓に取り組み市場の開拓を図ってまいります。また、製造・販売のプロセス改善においては、省 エネ・リサイクルをより色濃く反映させた取り組みを実施し、中長期的な視点でこれを確実に実現することで、安 定した収益基盤の確立を目指します。 5/76 2 【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 当社のサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したも
06/23 10:20 1815 鉄建建設
有価証券報告書-第85期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
サステナビリティに関する考え方及び取組 】 当社グループは、経営理念のもと、社会・環境課題への対応など企業活動を通じて社会的責任を果たすことで、持 続可能社会の実現に貢献し、企業価値の向上に努めています。また、社会と当社グループのサステナビリティを同期 化し、事業環境の変化を捉え、ESG 経営を基盤としてグループ全体で社会課題解決に取り組むことで、当社グルー プが持続的に成長することをめざしています。当社グループのサステナビリティに関する取組は、次のとおりです。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものです。 (1)ガバナンス 当社グループは
06/23 10:20 山田製作所
有価証券報告書-第47期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
△70.3 9/101 EDINET 提出書類 株式会社山田製作所 (E02244) 有価証券報告書 2 【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組みは、次のとおりであります。 尚、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 1ガバナンス 当社グループは、変化し続ける環境においても持続的な成長をしていくために、代表取締役社長をはじめとする経営層 とビジョン策定メンバーによる協議を経て、将来のありたい姿である「YAMADA VISION 2035」を策定しております。 「YAMADA