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発表日	時刻	コード	企業名
06/22	14:17	9332	ＮＩＳＳＯホールディングス
有価証券報告書－第3期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
。 ・自己資本利益率 (ROE): 親会社株主に帰属する当期純利益 ÷ (( 期首自己資本 + 期末自己資本 ) ÷ 2) ・投下資本利益率 (ROIC): 税引後営業利益 ÷ 投下資本 ( 当期平均有利子負債 + 当期平均純資産額 ) ( 非財務戦略 ) サステナビリティへの取組 当社グループは、グループの原動力である「 人 」への投資を通じて、社会や環境への貢献を図ることが重要である と認識しています。この考えのもと、2021 年 10 月に策定した「サステナビリティ方針 」に基づき、持続的な事業の成 長を目指すとともに、人権と労働、環境、安全衛生、倫理に関する方針を定め、持続可能な社会の実
06/22	14:15	6262	ＰＥＧＡＳＵＳ
有価証券報告書－第80期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
ております。 このような経営環境のもと、当社企業グループは以下の課題に取り組み、効率的なグループ経営を実現するとと もに、収益性の向上に加えて、当社 「サステナビリティ方針 」に基づくサステナビリティ委員会において特定した マテリアリティを踏まえながら、関連課題にも持続的に取り組んでまいります。 8/109 EDINET 提出書類 株式会社 PEGASUS(E01731) 有価証券報告書 1 アパレルマシナリー事業 : 他メーカーとの差別化の徹底 アパレルマシナリー事業は、国内外の各メーカーと熾烈な競争を行っており、それに勝ち抜くための施策とし て、製品、サービス、品質の3つの要素に対して他
06/22	14:13	6927	ヘリオス　テクノ　ホールディング
有価証券報告書－第50期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
該指標を選択しております。さらに、M&Aを通じて、事業ポートフォリオの拡大により、持続的な成 長と企業価値の向上を目指してまいります。 7/90 EDINET 提出書類 ヘリオステクノホールディング株式会社 (E02076) 有価証券報告書 2 【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 当社グループは、「 持続的な成長と中長期的な企業価値の向上 」に資するコーポレートガバナンスの実現を目指す ため、コーポレートガバナンスに関する基本的な考え方とその枠組み、運営の方針を定め、気候変動などの地球環境 問題への配慮、人権の尊重、従業員の健康・労働環境への配慮や公正・適切な処遇、取引先との公正・適
06/22	14:12	7988	ニフコ
有価証券報告書－第74期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
を指します。 2. 従業員エンゲージメントは、隔年で実施するグローバル従業員エンゲージメントサーベイにおける「 持 続可能なエンゲージメント」の好意的回答率を指します。 15/152 2【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 (1)サステナビリティに関する考え方 当社グループは、「 小さな気づきと技術をつなぎ、心地よい生活と持続可能な社会を創造する」というパーパスの もと社会課題や顧客の困りごとをチャンスと捉え、「 提案力 」「グローバル展開力 」「 品質対応力 」を強みとして、 独創的かつ付加価値の高い製品を創り出します。また、環境・社会の変化を踏まえた価値提供の拡充により、社会課 題
06/22	14:12	9664	御園座
有価証券報告書－第136期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
る予定です。この中には、公演期 間が10~25 日間程度の期間に渡るものもあれば、1 日間、2 日間の短期公演もあり、さまざまなジャンルのファン の方に、何度も足をお運びいただけるような魅力ある公演を提供してまいります。 これまで培ってきたさまざまな経験やリスク軽減のための対策を実施することにより、安定した収益を計上して まいることができると確信しております。 6/65 2 【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 EDINET 提出書類 株式会社御園座 (E04609) 有価証券報告書 当社のサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は
06/22	14:10	7004	カナデビア
有価証券報告書－第129期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
Kanadevia Inova Matrix Services US LLC)を買収したほか、デンマークでBabcock & Wilcox A/Sからごみ焼却発電プラントの燃焼装置等に関する知的財産権の取得を行った。当社では、マレー シアでごみ焼却発電プラントの建設工事を受注するなど、東南アジア地域における事業拡大を進め ており、タイに東南アジア事業の統括拠点を開設した。当該統括拠点を中心として、東南アジア地 域の事業開発を加速していく。 (2) 事業構造改革の推進 社会のサステナビリティと会社のサステナビリティの観点から事業評価を行い、事業ポートフォ リオの見直し・改革を進めている。2025
06/22	14:09	4290	プレステージ・インターナショナル
有価証券報告書－第40期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
す。 EDINET 提出書類 株式会社プレステージ・インターナショナル(E05205) 19/158 EDINET 提出書類 株式会社プレステージ・インターナショナル(E05205) 有価証券報告書 2【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであり、実際の結 果とは様 々な要因により異なる可能性があります。 (1)サステナビリティの方針 当社グループは、創業当初からの「エンドユーザー( 消費者 )のお困りごとを解決する」とい
06/22	14:09	1860	戸田建設
有価証券報告書－第103期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
況が続くものと予想されます。 建設業界においては、官公庁工事の底堅さに加え、民間工事も堅調な推移が見込まれますが、労務需給の動向に 加え、原油由来の建設資材の価格高騰や供給遅延についても、引き続き注視が必要です。 このような状況下、当社グループは『 中期経営計画 2027』において、デジタル化の加速やフロントローディング による生産プロセスの抜本的変革に取り組みます。これにより、TODAグループ独自の「 突出価値 」を具現化し、ス テークホルダーの皆様の期待に応えるとともに、強固な経営基盤の構築に努めてまいります。 10/167 2 【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 ( 基本方針
06/22	14:09		伊豆箱根鉄道
有価証券報告書－第148期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
目標としており、その達成状況は以下のとおりであり ます。 < 連結 > ( 単位 : 千円 ) 2025 年 3 月期 2026 年 3 月期 2026 年 3 月期 2027 年 3 月期 実績 計画 実績 計画 営業収益 10,210,418 10,288,000 10,546,382 10,775,000 営業収益の前期比 8.3% 3.3% 3.3% 4.7% 営業利益 513,099 306,000 500,654 328,000 営業利益率 5.0% 3.0% 4.7% 3.0% 11/97 2【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 当社グループのサステナビリティに関する考え
06/22	14:07	8020	兼松
有価証券報告書－第132期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
₂へと引き上げております。なお、当該 GXに関する取組みのほ か、当社のサステナビリティに関する施策については、「2 サステナビリティに関する考え方及び取 組 」に記載しております。 ・イノベーション 宇宙やモビリティなどに関する先進技術を軸とした新規事業を推進しております。宇宙分野においては、 11/184 EDINET 提出書類 兼松株式会社 (E02506) 有価証券報告書 米国の宇宙開発企業や国内企業、地方自治体との連携を通じ、次世代宇宙インフラ領域での事業機会の創 出に取り組んでおります。モビリティ分野では、空飛ぶクルマの社会実装を見据えた取組みを推進してお り、都道府県と連携した離
06/22	14:07	5994	ファインシンター
有価証券報告書－第77期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
告書 1 【 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等 】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1) 会社の経営の基本方針 〔 基本理念 〕 ものつくりを通し、すみよい社会と人 々の幸せに貢献する 〔 長期方針 〕 ・ 21 世紀に勝ち残る企業基盤を確立する 品質第一に徹し、魅力ある商品・技術の実現 ・良い社風を築き、地域に信頼される企業を目指す ・明るく働きがいのある職場を築く 〔サステナビリティ方針 〕 ものつくりを通し、すみよい社会と人 々の幸せに貢献する ( 基本理念がSDGsのアジェンダと重なり、グローバル・グループ内に浸透し
06/22	14:07	9929	平和紙業
有価証券報告書－第93期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
響されにくい経営 基盤の確立を図っていきます。 経営基盤としては、従業員にとって、より働きやすい職場環境を構築するために、時差出勤やテレワークの併 用も行いつつ、事業の効率化を推進するためのIT 環境の整備やDX 化にも投資を進めます。 引き続き、主力事業である和洋紙卸売業のさらなる強化を推し進めながら、社会における紙需要の変化に対応 した新規需要の創出等、新しい取り組みにも挑戦し、サステナビリティ経営の強化にも取り組んでまいります。 1 既存事業の強化 IT 化・DX 化が加速する中で、「Writing( 書く)」「Wrapping( 包む)」「Wiping( 拭く)」という紙の3 機 能の
06/22	14:03	2892	日本食品化工
有価証券報告書－第105期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
通しとしては、当社グループにとっては国内の人口漸減による糖質の総需要の減少が今後の大きな課 題となりますが、消費者ニーズの多様化は今後も進展し、豊かな生活の実現に寄与する機能性素材・原材料への期 待は引き続き高まっていくものと認識しております。さらに、世界的なサステナビリティ意識の高まりを背景に、 企業には脱炭素や資源循環をはじめとする社会課題の解決へ貢献するとともに、これを通じた企業価値の一層の向 上が求められます。こうした環境認識のもと、当社グループでは、食の高度化・多様化や未病領域に資する機能性 糖質の開発を進めており、その一環として、海外関連会社では海外新市場の嗜好性に合わせた「 日食
06/22	14:00	5279	日本興業
有価証券報告書－第71期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
自 製品を社会に送り出してまいります。 (2) 目標とする経営指標 当社グループは、「Nikko Revolution Towards 2033」にて定めましたとおり、株価・資本コスト を意識した経営を早期に実現すべく、ROE( 自己資本利益率 )ならびにPBR( 株価純資産倍 率 )の向上に注力してまいります。 また、株主還元にも注力し、成長投資や財務の健全性は維持しつつも目標配当性向 35%、目標総 還元性向 50%を設定し、安定的かつ継続的な配当を図ってまいります。 (3) 中長期的な会社の経営戦略 当社グループは、「グループ成長戦略 」、「サステナビリティ取組強化戦略 」、「 人的資本
06/22	14:00	9306	東陽倉庫
有価証券報告書－第147期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
%、もしくは、株主資本配当率 (DOE)2%のいずれか高い方を目途とすることとしております。 2【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、有価証券報告書提出日時点において当社グループが判断したものであります。 (1) 当社グループの基本方針 『「もの」づくり、人の「くらし」を支える』。この言葉には、未来永劫なくなることのない“ 物流 ”という インフラを担い続ける、という強い決意が込められております。 産業界のサプライチェーンを維持し、人 々が豊かで安定した生活が送られる社会である
06/22	14:00	7245	大同メタル工業
有価証券報告書－第118期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
支える人材の育成に努めてまいり ます。 当社グループは、上記の4つの柱を重要な軸と位置付けて、企業価値の向上を実現するためのあらゆる施策を実行 してまいります。企業価値の向上のため、ROEの引き上げのみならず、資本コストの最適化のため、非財務資本の取 組強化も図るほか、サステナビリティ経営の推進、関係会社を含めたグループ全体でのコーポレートガバナンスの 強化など、リスクの少ない経営を進め、PBRの改善に取り組んでまいります。 12/149 EDINET 提出書類 大同メタル工業株式会社 (E02175) 有価証券報告書 2 【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 文中の将来に関する事項は
06/22	13:58	5333	ＮＧＫ
有価証券報告書－第160期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
://www.ngk.co.jp/info/vision/ 2050 年の未来社会を見据え、カーボンニュートラルの実現とデジタル社会への爆発的進化という大きな流れを新た な発展機会と捉え、1サステナビリティ経営の推進、2 収益力向上、3 研究開発への注力、4 商品開花への注力、5 DX(デジタルトランスフォーメーション)の推進の5つの変革に取り組み“Surprising Ceramics.”をスローガン に当社独自のセラミック技術を活かし、「 第三の創業 」に向けて事業構成の転換を図ってまいります。 (2) 主要な経営指標と資本政策 当社グループは、自己資本利益率 (ROE)を主要な経営指標とし、資本
06/22	13:57	4023	クレハ
有価証券報告書－第113期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
営方針、経営環境及び対処すべき課題等 】 文中の将来に関する事項は、有価証券報告書提出日現在において判断したものです。 (1) 方針の策定背景 ― 前中長期経営計画 『 未来創造への挑戦 』およびローリングプラン2025の振り返り― 当社グループは「 中長期的な企業価値の向上 」と「 持続可能な社会への貢献 」を両立し、サステナビリティ経営 を推進して当社グループを一層発展させるべく、『クレハグループ企業理念 』、『クレハビジョン』、2030 年度に 向けた『 経営方針 』および「クレハグループ中長期経営計画 『 未来創造への挑戦 』」を策定し、当該経営計画の達 成に向け取り組んできました
06/22	13:51	255A	ジーエルテクノホールディングス
有価証券報告書－第2期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
と課題は以下の通りであります。 1 受託開発の効率化 お客様のニーズに寄り添ったものづくりを進めていくため、受託開発業務の効率化と工数拡大に努めます。 2 工事案件の拡大化及び効率化 工事案件の拡大、効率化を目指し、協力会社とも調整しながら活動を進めてまいります。 3 市場変化に対応した組織体制の整備と強化 市場変化を先取りできる組織体制構築を図るため、柔軟な運用や強化、見直しを図っていきます。 4 市場深耕及び開拓 関西以西の顧客に対する深耕及び新規開拓を図るため、大阪サテライトを拠点とした営業展開を推進してま いります。 2 【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 当社グループは
06/22	13:50		琉球セメント
有価証券報告書－第67期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
資源の有効活用に取り組 み、資源循環型社会への更なる貢献を目指していく。 これら課題の達成や戦略的投資を行い、経営基盤の確立強化に努めていく。 8/83 EDINET 提出書類 琉球セメント株式会社 (E01191) 有価証券報告書 2【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組みは、次のとおりである。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものである。 (1)サステナビリティ 1ガバナンス 当社グループは、気候変動問題などのサステナビリティに関連する対応について、重要な経営課題と認識してお り