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「 サステナビリティ 」の検索結果
検索結果 2493 件 ( 1961 ~ 1980) 応答時間:0.858 秒
ページ数: 125 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 06/19 | 13:50 | 4043 | トクヤマ |
| 有価証券報告書-第162期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| 境負荷低減と持続的な企業価値向上の両立を目指 し、取り組みを着実に進展させてまいります。 3.CSR 経営の推進 当社グループは、社会に必要とされる企業であり続けるために企業価値を追求し、サステナブルな社会の実現 に向けて活動しています。その実現に向けて、CSR(サステナビリティ) 経営に関わる社会的な課題を抽出しマテ リアリティ(CSRの重要課題 )として、以下の10 項目を特定し各課題の解決に取り組んでいます。 1 地球温暖化防止への貢献 2 環境保全 3 無事故・無災害 4 社会課題解決型製品・技術の開発 5 化学品管理・製品安全の強化 6 地域社会との共存、連携、貢献 7CSR 調達の | |||
| 06/19 | 13:46 | 6381 | アネスト岩田 |
| 有価証券報告書-第80期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| /119 2 【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取り組みは、次のとおりであります。なお、文中の将来に関 する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)ガバナンス 当社グループは、「 社是 」「グループ経営理念 」を中核とした「アネスト岩田フィロソフィ」を作成し、当社グ ループのステークホルダーで共有しています。この中において、当社グループの基本方針及びサステナビリティに 関する項目を定めており、製品開発や情報開示など各部門が役割に応じた取り組みを推進しています。そのほか、 これらの実現を推進する | |||
| 06/19 | 13:44 | 9888 | UEX |
| 有価証券報告書-第72期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| す。営業体制のみならず、設計能力及び現場工事の管 理体制強化に積極的に取り組んでまいります。 当社企業集団といたしましては、企業集団相互の連携を一層強化して、効率的な販売活動に注力するとともに、 コーポレート・ガバナンスの強化とコンプライアンスの徹底により、経営の透明性を確保してまいります。 なお、当社企業集団は、今後の経営施策の実行にあたり、営業利益の絶対額及び営業利益率の目標値を設定する とともに、資本効率をはかる尺度としてROEを経営指標として採用し中長期的な目標を定めております。また、 キャッシュ・フローの充実にも注力していく所存であります。 2 【サステナビリティに関する考え方及び取 | |||
| 06/19 | 13:42 | みずほ銀行 | |
| 有価証券報告書-第24期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| コンサルティン グを強みとして、個人のお客さまの資産形成・運用・承継ニーズに対応するとともに、アセットマネジメ ントOneの運用力や商品開発力を強化します。 ● 企業成長支援 ▶ 「 日本企業の競争力強化 」と「サステナビリティ&イノベーション」に向けた動きを支援し、日本の持続 的な成長や国際競争力の向上、脱炭素化・サーキュラーエコノミーへの転換等の「サステナブルな社会・ 経済 」の実現に貢献するために、「 事業の創造 & 成長に伴走するプロフェッショナル」をめざします。 様 々な規模やステージのお客さまをつなぎ、事業成長・企業価値向上の徹底的な支援において〈みずほ〉 の競争力を発揮し、お客さまと | |||
| 06/19 | 13:41 | 6315 | TOWA |
| 有価証券報告書-第48期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| を許さない唯一無二の企業になるために、人財への投資をより積極的 に行ってまいります。 1.テーマ TOWAイズムで次世代をリードする人財を創出 2. 基本方針 1パラダイムシフトにより製品・サービスの付加価値を向上し収益力を高める 2DXとAIの活用によりスピード経営を実現し市場競争力を強化する 3コアコンピタンス※を活用し新たな市場を創り出す 4 多様性に富んだ挑戦思考を持ち次世代をリードする人財の育成を図る 5サステナビリティへの積極的な取組みにより社会貢献と企業価値の向上を図る ※ 他社に真似できない核となる能力。独自の強みや専門性など 3. 事業戦略 [ 半導体製造装置事業 ] 1 | |||
| 06/19 | 13:38 | 8230 | はせがわ |
| 有価証券報告書-第60期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| 2【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 EDINET 提出書類 株式会社はせがわ(E03134) 有価証券報告書 (1) サステナビリティ基本方針 私たちは、創業の精神に基づく持続的な企業活動を通じて、お客様、社員、社会、自然をはじめとしたあらゆる ご縁への感謝の想いを体現し、歴史ある日本文化を伝承することで、ともに調和し、輝きあい、喜びあえる世界を 実現してまいります。 (2) 重要なサステナビリティ項目 | |||
| 06/19 | 13:31 | 8424 | 芙蓉総合リース |
| 有価証券報告書-第57期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| 財務目標及び非財務目標を以下の とおり設定しております。 15/209 EDINET 提出書類 芙蓉総合リース株式会社 (E05438) 有価証券報告書 2【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 芙蓉リースグループは、SDGsに代表される社会課題の解決に事業を通じて取り組み、持続可能な社会の構築と企業 としての持続的な成長の両立を実現するCSVの考え方を軸に、サステナビリティの諸課題に対応しています。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)ガバナンス 当社グループのサステナビリティ及びCSVにかかる基本的な考え方を「 持 | |||
| 06/19 | 13:30 | 6737 | EIZO |
| 有価証券報告書-第59期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| 。 B&P(Business & Plus) ビジネス用途ではオペレーションの生産性向上を図るための表示画面の大型化、高精細化及び高解像度化や応答 性能を高める高リフレッシュレート化が進んでおります。また、サステナビリティに対する社会的ニーズから、市 場では透明性の高い企業活動や環境に配慮した長く使える製品が求められております。 全世界におけるモニター需要は堅調であるものの、当社の主要市場である欧州において経済の停滞が長期化して おり、厳しい市場環境となっております。 ヘルスケア 診断用途では、モダリティ機器の進化に伴い、読影環境の改善を目的とした高解像度モニターの需要が高まる見 込みです。ま | |||
| 06/19 | 13:28 | 5541 | 大平洋金属 |
| 有価証券報告書-第100期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| 、また、高水準にある諸原燃料価格に伴いエネルギーコスト等が大幅に上昇し、 販売面、調達面ともに、中期経営計画 (PAMCO-2024)で想定した前提から大きく乖離しました。 このため、当社グループは、業態をゼロベースで見直し、新たな軸となる新規事業分野への参入を目指した事 業ポートフォリオの再構築及びサステナビリティ重要課題への対応により、持続的な成長や企業価値の向上を実 現するため、さらなる取り組みを進めてまいります。 「 大平洋金属中長期戦略 PAMCOvision2031」の概要 (1) 期間 : 2025 年度 ~2031 年度の7ヵ年 (2) 長期ビジョン : 「 持続可能な循環型社 | |||
| 06/19 | 13:27 | 8157 | 都築電気 |
| 有価証券報告書-第86期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| する人材ポートフォリオへの転換 エンジニアリングサービスを軸としたサービス中心の収益モデルへの進化に向けて、専門性と創造性を備えた 人材を中心とした人材ポートフォリオへと転換を図ってまいります。その実現のため、採用、配置や異動、育 成、制度、風土の各方面で取り組みを進化させ、人材力・組織力の両面を大きく引き上げてまいります。採用に ついては、新卒・キャリア双方で拡大し、エンジニアリングサービスの拡大に必要な専門性を有する人材の確保 を図ってまいります。 9/139 2 【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末 (2026 年 3 月 31 日 | |||
| 06/19 | 13:27 | 8283 | PALTAC |
| 有価証券報告書-第98期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| 。 長期ビジョンのスローガンと重要課題 6/110 EDINET 提出書類 株式会社 PALTAC(E02691) 有価証券報告書 (3) 経営戦略等 当社は、優先的に対処すべき課題の解決に向け、長期ビジョンと足許の現状との双方からのアプローチにより2027 年 3 月期までの3か年の中期経営計画 「PALTAC VISION 2027」を策定いたしました。この3か年を、長期ビジョン実 現に向けた「 構造改革による変革基盤の構築 」の期間と位置づけ、既存事業の収益性改善、新たな価値創造に向けた 挑戦、サステナビリティの向上、資本効率を意識した経営の実践に取り組んでまいります。 中期経営計画 | |||
| 06/19 | 13:27 | 8046 | 丸藤シートパイル |
| 有価証券報告書-第78期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| つきましては、当社ホームページ ニュースリリース(2026 年 5 月 14 日 「 中期経営計画の策定と資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対 応について(アップデート)」)をご参照ください(https://www.mrfj.co.jp/ir)。 9/100 EDINET 提出書類 丸藤シートパイル株式会社 (E02616) 有価証券報告書 2【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 (1)サステナビリティ全般への取り組み 1 基本方針 ( 考え方 ) 当社グループは、「 地下エンジニアリング」 企業として、社会インフラ整備を通じて持続可能な社会の実現に 貢献することを基本理念と | |||
| 06/19 | 13:25 | 6339 | 新東工業 |
| 有価証券報告書-第129期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| 【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 EDINET 提出書類 新東工業株式会社 (E01541) 有価証券報告書 1.サステナビリティ経営 (1) 基本方針 当社グループは、ものづくりの心を大切にして、お客さまに寄り添い、ものづくりを支えるものづくり企業として、 新しい価値をお届けし、当社に関わる全てのステークホルダーの方 々との絆を深め、持続可能な開発目標 (SDGs)への かかわりを通じて選ばれ続ける企業として様 々な社会課題の解決に取り組んでいきます。そして、環境にやさしい循環 型社会、ものづくりを通した安心・安全・豊かな社会、感動・成長・幸せを実感できるサステナビリティ社会の実現 | |||
| 06/19 | 13:24 | 8411 | みずほフィナンシャルグループ |
| 有価証券報告書-第24期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| めに必要となる預金の確保と、将来につながるお客さま層の獲得を 実現します。 ●ウェルスマネジメント&アセットマネジメント ▶ お客さまとともに「 資産所得倍増 」に向けて挑戦し、「 個人の幸福な生活 」の実現に貢献するために、「 資 産の形成と運用における最も頼りになるパートナー」をめざします。グループ一体のコンサルティングを強 みとして、個人のお客さまの資産形成・運用・承継ニーズに対応するとともに、アセットマネジメントOneの 運用力や商品開発力を強化します。 ● 企業成長支援 ▶ 「 日本企業の競争力強化 」と「サステナビリティ&イノベーション」に向けた動きを支援し、日本の持続的 な成長や | |||
| 06/19 | 13:24 | 2109 | DM三井製糖 |
| 有価証券報告書-第102期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| 」「サステナビリティ経営の変革 」を掲げることにより、 これまで以上に当社グループの変革に拍車をかけ、人と社会の幸せのちからとなる新たな価値を創造し続けること で、次なる成長ステージへと歩みを進めてまいります。 「ビジネスモデルの変革 」につきましては、砂糖事業の構造改革と更なる収益力の強靭化、ライフ・エナジー事業 の領域拡大と成長加速により、事業ポートフォリオを再構築してまいります。 国内砂糖事業につきましては、業界トップシェア企業として、競争力の維持・強化に向けた変容推進を図ってまい ります。2026 年 9 月末 ( 予定 )に生産終了を公表した九州地区のグループ生産拠点再編を完遂し、関東地区における | |||
| 06/19 | 13:23 | 8439 | 東京センチュリー |
| 有価証券報告書-第57期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| 」の詳細については、当社ウェブサイトをご参照ください。 (https://ssl4.eir-parts.net/doc/8439/tdnet/2802715/00.pdf) 15/190 2 【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組の状況は、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1) ガバナンス及びリスク管理 1 ガバナンス (サステナビリティ共通 ) 企業価値の最大化には、コーポレート・ガバナンスが有効に機能することが重要な経営課題であるとの認識の | |||
| 06/19 | 13:22 | 6622 | ダイヘン |
| 有価証券報告書-第162期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| 定め、その実現を目指しております。 事業の基本方針である当社独自の価値を持つ「ならでは製品 」 開発により、社会課題解決に貢献する製品を創出 することで社会のサステナビリティに貢献し、その結果が売上高・利益の増加に結びつきます。そして「 幸せの目 標値 」に沿って利益の分配を充実させることが、企業としてのサステナビリティの基盤であるステークホルダーと の信頼関係の強化につながるものと考えております。 (2) 中長期的な会社の経営戦略 当社は、社会課題解決に積極的に貢献する「 研究開発型企業 」となることを目指し、次の4つの基本方針から成 る2026 年度中期計画に取り組んでおります。 ■ 基本 | |||
| 06/19 | 13:22 | 横浜高速鉄道 | |
| 有価証券報告書-第38期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| 提出書類 横浜高速鉄道株式会社 (E04152) 有価証券報告書 2 【サステナビリティに関する考え方及び取組 】 当社は、以下に示す3つの経営理念を掲げております。 一私たちは、公共交通機関としての使命を深く自覚し、運行の基本である安全を最優先とし、快適で利便性の高 いサービスを提供します。 二私たちは、鉄道事業を通して横浜都心部の活性化や沿線の集客を図るとともに、首都圏の広域的な交通ネット ワークの一翼を担います。 三私たちは、健全で安定した鉄道経営を目指します。 当社は、これらの経営理念を実現するにはサステナビリティを踏まえた経営を行うことが不可欠と考え、以下のよ うな取組みを行っており | |||
| 06/19 | 13:21 | 7012 | 川崎重工業 |
| 有価証券報告書-第203期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| はカーボンニュートラル需要に加えて、エネル ギー安全保障としての重要性がますます高まっています。このような状況のもと、水素社会実現に向け、液化水素サ プライチェーン商用化実証を目的として、液化水素基地建設や液化水素運搬船の建造などのプロジェクトを着実に進 めています。 取組の詳細は「2 サステナビリティに関する考え方及び取組 (4) 戦略並びに指標及び目標 《 事業を通じて創出 する社会・環境価値 ~3つの注力フィールド~》」をご参照下さい。 《 成長シナリオ》 「グループビジョン2030」は成長シナリオに沿って着実に進捗しています。 2025 年度は、受注・売上・利益において過去最高を更新し | |||
| 06/19 | 13:20 | 4368 | 扶桑化学工業 |
| 有価証券報告書-第69期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| 員会は 下部委員会としてサステナビリティ委員会、内部統制委員会を持ち、下部委員会および各部門から出された計画達 成への推進策やリスクの報告を受けます。推進策と報告されたリスクは委員会の中で評価され、課題解決に向けた 協議をおこない次回開催の委員会まで管理することにより実効性を高める仕組みとなっています。 [ガバナンス体制図 (2026 年 4 月以降 )] 11/124 < 対処すべき課題 > 当社グループの事業展開において、以下を重点的テーマとして取り組んでいきます。 EDINET 提出書類 扶桑化学工業株式会社 (E01056) 有価証券報告書 (ライフサイエンス事業 ) 国内市場では、食 | |||