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「 サステナビリティ 」の検索結果
検索結果 2 件 ( 1 ～ 2) 応答時間：0.07 秒
ページ数： 1 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 06/26 | 13:51 | 9880 | イノテック |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 、取締役の選解任の内容等につ いて審議し、助言・提言を行っております。 (v) 取締役会が上記 (iv)を踏まえて経営陣幹部の選任と取締役候補の指名を行う際の、個 々の選任・指名についての説明 取締役の選任理由につきましては本報告書に添付しますのでご参照ください。 社外取締役・監査等委員である取締役については本報告書に記載しております。 補充原則 3-1-3 当社のサステナビリティについての取り組みおよび基本的な方針は当社ウェブサイトに記載しておりますのでご参照ください。 https://www.innotech.co.jp/esg/innotech_esg/sustainability | |||
| 06/24 | 14:53 | 9880 | イノテック |
| 有価証券報告書－第40期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| 報告書 なお、取引銀行との政策保有株式については、当連結会計年度において全銘柄を売却いたしました。 3サステナビリティ 当社グループでは「ヒューマンキャピタルマネジメント」、「サプライチェーンマネジメント」、「エレクトロ ニクス技術を通じた社会課題の解決 」、「 社会との共生と持続可能な未来への貢献 」、「 経営基盤の整備 」の5つ のマテリアリティを特定し、それぞれにKPIを設定、開示しております。 ヒューマンキャピタルマネジメントに関しては、ダイバーシティの推進に加え、モチベーション向上のための報 酬制度見直しや福利厚生の充実策を段階的に講じております。女性管理職については中計期間中の | |||