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「 中期経営計画 」の検索結果
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ページ数： 500 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 05/14 | 13:00 | 8358 | スルガ銀行 |
| 信託型株式報酬制度の継続に関するお知らせ その他のIR | |||
| 。) の継続を決議いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。 なお、本制度の継続にあたり、本制度における業績連動指標を新たな中期経営計画 (2026 年度 ~2028 年度 )に掲げる指標 (ROE 等 )に変更しております。 本制度の詳細につきましては、2025 年 5 月 12 日付 「 事後交付型株式報酬制度 (PSU・RSU)から信託型 株式報酬制度への切替えに関するお知らせ」をご参照ください。 記 1. 本制度の継続について (1) 当社は、2025 年度に、取締役等が中長期的な業績向上と企業価値増大への貢献意識をより一層 高めることを目的として、事後交付型株式報酬制度 (PSU | |||
| 05/14 | 13:00 | 7180 | 九州フィナンシャルグループ |
| 役員報酬制度の改定に伴う取締役の報酬額改定及び株式報酬制度の一部改定に関するお知らせ その他のIR | |||
| 契約に基づ いて設定されている信託を「 本信託 」といいます。)の一部改定に関する議案を、2026 年 6 月 26 日開催予定の第 11 回定時株主総会 ( 以下 「 本株主総会 」といいます。)に付議する ことを決議いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。 記 1. 改定の背景及び内容 当社は「 第 4 次グループ中期経営計画 『 躍進 』」において、『 地域価値競争グループ実 現へ向けての躍進 』を基本方針とし、未来を創る地域価値提供の取り組み加速、地域経済 の成長に向けたコア事業の強化、持続的成長に向けた強固な経営基盤の確立を基本戦略と して、銀行業務を中心にリース業務 | |||
| 05/14 | 13:00 | 5975 | 東プレ |
| 剰余金の配当（増配）に関するお知らせ その他のIR | |||
| 日同左 2025 年 3 月 31 日 1 株当たり配当金 60 円 00 銭 40 円 00 銭 50 円 00 銭 配当金総額 2,975 百万円 ― 2,540 百万円 効力発生日 2026 年 6 月 25 日 ― 2025 年 6 月 26 日 配当原資利益剰余金 ― 利益剰余金 2. 理由 当社は、継続的な配当を目指しつつ、経営基盤の安定を図っております。また、自己株式取得を含 めた総還元の強化を図るため、2024 年 5 月 14 日に発表いたしました中期経営計画において、配当性 向 20~30%、中長期的には、配当性向 30% 以上を目標に掲げております。 期末の普通配当につき | |||
| 05/14 | 13:00 | 5020 | ＥＮＥＯＳホールディングス |
| 2025年度決算および2026年度業績見通し その他のIR | |||
| 証券コード 5020 2026 年 5 月 14 日 ENEOSグループ 2025 年度決算および 2026 年度業績見通し当社グループ会社 (ENEOSウイング)の刑事告発および起訴について 1 • 2026 年 4 月、当社グループ会社のENEOSウイング ※ が、独占禁止法違反の疑いで公正取引委員会から 刑事告発され、同日、東京地方検察庁により起訴 • 当社としては本件を重大かつ厳粛に受け止め、第 4 次中期経営計画で掲げる 「 グループ会社の 組織・体制の再構築 」に沿って、既に推進中のグループ会社の削減を加速するとともに、内部監査の 強化やグループ会社経営陣向けトレーニングの強化等 | |||
| 05/14 | 13:00 | 5020 | ＥＮＥＯＳホールディングス |
| シンガポール・マレーシア・フィリピン・オーストラリア・ベトナムおよびインドネシアにおけるChevron子会社株式の取得に関するお知らせ その他のIR | |||
| められた価格調整を適用して決定される予定。 1. 株式取得の理由 今回の取得は、当社グループが第 4 次中期経営計画において重点施策として推進する「ポートフォリオ再編 」 の一環として実施するものであり、成長市場の取り込みを通じて事業基盤を強化し、収益基盤の拡充および将 来の成長機会の取り込みを図ることを目的としております。 日本国内では石油製品需要の中長期的な減少が継続する一方、東南アジア地域では経済成長等を背景に需要 の増加が見込まれております。本件取得により、当社は同地域における燃料油・潤滑油の供給・販売事業を拡 大するとともに、トレーディング機能の強化および海外アセットの獲得を通じて | |||
| 05/14 | 13:00 | 5020 | ＥＮＥＯＳホールディングス |
| 自己株式取得に係る事項の決定および自己株式の消却に関するお知らせ その他のIR | |||
| 項の規定により読み替 えて適用される同法 156 条の規定に基づき、自己株式を取得すること、および会社法第 178 条の規 定に基づき自己株式の消却を行うことにつき決議しましたので下記のとおりお知らせいたします。 なお、具体的な消却の内容は、自己株式の取得が完了した後に、取締役会において改めて決議 する予定です。 記 1. 自己株式の取得を行う理由 当社は、株主への利益還元が経営上の重要課題であるとの認識のもと、第 4 次中期経営計画期 間 (2025-2027 年度 )においては、総還元性向 50% 以上 ( 在庫影響除き当期利益を基準に算定 )を 株主還元方針の一つとしております。本方針に | |||
| 05/14 | 13:00 | 4401 | ＡＤＥＫＡ |
| 剰余金の配当(増配)に関するお知らせ その他のIR | |||
| 14 日公表 ) 前期実績 (2025 年 3 月期 ) 基準日 2026 年 3 月 31 日 2026 年 3 月 31 日 2025 年 3 月 31 日 1 株当たり配当金 60 円 00 銭 52 円 00 銭 52 円 00 銭 配当金総額 5,903 百万円 - 5,317 百万円 効力発生日 2026 年 6 月 22 日 - 2025 年 6 月 23 日 配当原資利益剰余金 - 利益剰余金 2. 理由 当社は、株主の皆様への利益還元を重要な経営課題の一つと認識しております。 2024 年 4 月からスタートした中期経営計画 『ADX 2026』では、成長投資や健全な財務基 | |||
| 05/14 | 13:00 | 4119 | 日本ピグメントホールディングス |
| 中期経営計画(“Transforming for the vibrant future 2030”)策定のお知らせ その他のIR | |||
| 各 位 2026 年 5 月 14 日 上場会社名 株式会社日本ピグメントホールディングス 代表者名代表取締役社長田代喜一 (コード番号 4119 東証スタンダード) 問合せ先責任者常務執行役員至田順彦 (TEL 03-6370-8414) 中期経営計画 (“Transforming for the vibrant future 2030”) 策定のお知らせ 当社は、2026 年度を初年度とする新たな5ヵ年中期経営計画を策定いたしましたので、お知らせいたします。 前 5ヵ年中期経営計画では、「“Change&Evolution2025”」として、新たな付加価値を市場に提供する事業領域の創 造 | |||
| 05/14 | 13:00 | 4337 | ぴあ |
| 2025年度（2026年3月期）決算補足説明資料 その他のIR | |||
| 2025 年度 (2026 年 3 月期 ) 決算補足説明資料 2026 年 5 月 14 日 東京証券取引所プライム市場 証券コード:4337 2025 年度決算 補足説明資料 [1] 2025 年度業績と、 中期経営計画 (2023~2025 年度 )の総括 1) 決算のポイントと振り返り 2)2025 年度の業績 ( 短信ダイジェスト) [2] 2025 年度の配当と、 2026 年度の業績予想及び配当予想 [3] 新・中期経営計画 (2026~2028 年度 )の概要 [4] 感動のライフライン事業の構築に向けた 2025 年度の活動報告 2 [1] 2025 年度業績と、中期経営計画 (2023 | |||
| 05/14 | 12:30 | 4838 | スペースシャワーＳＫＩＹＡＫＩホールディングス |
| 2026年3月期 通期 決算説明資料 その他のIR | |||
| 2026 年 3 月期通期 決算説明資料 2026/5/14 スペースシャワーSKIYAKIホールディングス株式会社 東証スタンダード: 4838 2026 SPACE SHOWER SKIYAKI HOLDINGS INC. All Rights Reserved 1. エグゼクティブサマリー 2. 2026 年 3 月期通期連結業績 3. 2027 年 3 月期業績予想 4. 中期経営計画の定量目標改定について 5. 通期事業トピックス 6. 会社概要 2026 SPACE SHOWER SKIYAKI HOLDINGS INC. All Rights Reserved 2 1 | |||
| 05/14 | 12:30 | 8089 | ナイス |
| 当社株式の大量取得行為に関する対応策の更新について その他のIR | |||
| 根幹には、創業時から脈 々と受け継がれる「 無信不立 ( 信無くば立 たず)」の精神が息づいています。当社が定義する「 信頼 」とは、ステークホルダーの皆 様からの絶対的な信頼に応え続けることで、社会にとってなくてはならない企業となるこ とを意味しています。 また、この理念を具現化するために、「 誠実 」「 成長と進化 」「 社会課題の解決 」を経 営方針として定めています。「 誠実 」は当社の基本姿勢であり、行動指針や行動倫理規範 を通じて社員一人ひとりの行動として体現されます。「 成長と進化 」は、持続的な企業価 値向上に向けた具体的な戦略として、中期経営計画に反映させています。これらと社 | |||
| 05/14 | 12:00 | 343A | ＩＡＣＥトラベル |
| 2026年３月期 決算補足説明資料 その他のIR | |||
| B P a a S システム+ で B T M サービスをリードする 2026 年 3 月期 決算補足説明資料 2026 年 5 月 14 日 株式会社 IACEトラベル 東証スタンダード:343A © IACE TRAVEL Corporation. 1 ハイライト 2 2026 年 3 月期通期実績 3 2027 年 3 月期業績予想 4 中期経営計画 5 当社のビジネスについて 6 Appendix © IACE TRAVEL Corporation. 2 1 . ハイライト 決算概要 売上高、営業利益ともに増収増益 • 売上高は30.1 億円 ( 前年同期比 +11.9%)、主力の | |||
| 05/14 | 12:00 | 2764 | ひらまつ |
| 2027年３月期 配当予想（復配）に関するお知らせ その他のIR | |||
| )2026 年 3 月期実績 :0 円 00 銭 2. 配当予想の理由 当社グループは、株主の皆様への利益還元を重要な経営方針の一つと位置づけ、持続的な企業価 値向上および財務基盤の強化との両立を図りながら、安定的かつ継続的な配当の実現を目指してお ります。また、連結配当性向 30%を目安とした配当を基本方針としております。 当社は、2026 年 2 月 26 日に「 中期経営計画 2030 数値目標更新 ( 上方修正 )に関するお知らせ」 を公表し、主力であるレストラン事業およびブライダル事業の堅調な推移等を踏まえ、中期経営計 画の数値目標を上方修正いたしました。 こうした業績回復および今後の | |||
| 05/14 | 12:00 | 3004 | 神栄 |
| 2026年3月期決算説明資料 その他のIR | |||
| 2026 年 3 月期決算説明資料 2026 年 5 月 14 日 証券コード:3004 1. 2026 年 3 月期決算 P2 2. 2027 年 3 月期業績予想 P9 3. トピックス P12 4. 中期経営計画 P19 Appendix P28 5. 会社概要 P29 6. 特長・強み P41 7. サステナビリティの取組み P48 1 2 2026 年 3 月期決算 2026 年 3 月期業績概要 ( 前期比較 ) ◆ 売上高は、食品関連を中心にすべてのセグメントが増加となり増収 ◆ 経常利益は、増収により売上総利益が伸長し、販売費・人件費は増加も増益 ◆ 特別損失にコンデンサ事業 | |||
| 05/14 | 12:00 | 3004 | 神栄 |
| 代表取締役の異動（社長交代）に関するお知らせ その他のIR | |||
| 制において安定的に連結経常利益十数億円を計上できる収益体質を確立し、 4 期連続の増配を行う中、コンデンサ事業からの撤退という重く大きな決断を行った節 目のけじめをつけ、さらなる企業価値の向上に向けて、競争力のある事業ポートフォリオ の組成と次期中期経営計画の策定については、新たな経営体制のもとで行うべきと判断 したため。 2. 異動の内容 氏名新役職名現役職名 赤澤秀朗取締役会長 代表取締役社長兼社長執行役員 事業部門統括 中川太郎代表取締役社長兼社長執行役員 代表取締役兼専務執行役員 食品事業統括兼電子製造本部長 1 3. 新任社長の略歴 氏名 ( 生年月日 ) 略歴所有株式数 1986 | |||
| 05/14 | 12:00 | 1332 | ニッスイ |
| 2026年３月期 決算短信補足資料 その他のIR | |||
| 2026 年 3 月期 実績 対前期比 増減 中期経営計画 2028 年 3 月期 ROIC 6.1 % 5.9 % ▲0.2 6.0 % ROE 9.6 % 9.5 % ▲0.1 10.0 % 海外所在地 売上高比率 40.3 % 41.2 % 0.9 43.0 % ネットD/E レシオ 0.7 0.8 0.7~0.8 総還元 性向 34.3 % 57.4 % 3 年間で40.0 % ※ ※2026 年 3 月期自己株式取得 60 億円 © Nissui All Rights Reserved. 4 2026 年 3 月期サステナビリティ指標 CO2 排出量削減や女性幹部職比率 | |||
| 05/14 | 12:00 | 2750 | 石光商事 |
| 中期経営計画の見直しに関するお知らせ その他のIR | |||
| 各 位 2026 年 5 月 14 日 会社名石光商事株式会社 代表者名代表取締役社長荒川正臣 (コード番号 :2750 東証スタンダード) 問合せ先経営戦略室長須川憲司 ( 電話番号 078-861-7791) 中期経営計画の見直しに関するお知らせ 当社は2025 年 5 月 23 日に開示しました2028 年 3 月期を最終年度とする3ヶ年中期経営計画 「SHINE2027」の数 値目標について見直すことといたしましたので、お知らせいたします。 記 1. 中期経営計画の見直し理由 当社グループは、前中期経営計画で掲げたビジネス・ガバナンス・エンゲージメント向上の各土台作りを実践 へと移し | |||
| 05/14 | 12:00 | 4838 | スペースシャワーＳＫＩＹＡＫＩホールディングス |
| 中期経営計画の修正に関するお知らせ その他のIR | |||
| 各 位 2026 年 5 月 14 日 会社名 スペースシャワーSKIYAKI ホールディングス株式会社 代表者名代表取締役社長林吉人 ( 東証スタンダード・コード4838 ) 問合せ先取締役酒井真也 ( TEL.03-6478-2394 ) 中期経営計画の修正に関するお知らせ 当社は、2026 年 5 月 14 日開催の取締役会において、2024 年 11 月 13 日に公表いたしました2026 年 3 月期を計画初 年度とする中期経営計画 「Ignite2027」( 対象期間 :2026 年 3 月期 ~2028 年 3 月期 ) 目標値の修正を決議いたし ましたので、下記のとおりお知ら | |||
| 05/14 | 11:45 | 6330 | 東洋エンジニアリング |
| 2026年３月期本決算 (FY2025) 経営概況 その他のIR | |||
| /EPsCm 等 ) 拡大を通じ収益力を強化 ✓ 売上高 1,900 億円・純利益 60 億円を計画し、黒字回復の予定 ✓ 粗利率 14.7%を見込み、高収益体質への転換を本格化 前中期経営計画 (2021-2025) グローバル拠点の遂行力強化 DXoT・EPCの生産性向上推進 新技術・事業開拓の事業化へ ✓ インド・インドネシア等の主要拠点で案件遂行力を高め肥料・地熱など重点領 域で成果を創出。顧客との共創型 EPC 受注も獲得、新中期経営計画へと弾み ✓ 2022 年にMODECとのJVであるOFSを設立、FPSO 案件を着実に遂行し安定的 収益基盤を構築 AWPに基づく業務プロセス標準化と | |||
| 05/14 | 11:30 | 8622 | 水戸証券 |
| 剰余金の配当に関するお知らせ その他のIR | |||
| ) 前期実績 (2025 年 3 月期 ) 基準日 2026 年 3 月 31 日同左 2025 年 3 月 31 日 1 株当たり配当金 28 円同左 15 円 配当金総額 1,699 百万円 - 940 百万円 効力発生日 2026 年 6 月 25 日 - 2025 年 6 月 26 日 配当原資利益剰余金 - 利益剰余金 2. 理由 当社の配当政策は、株主の皆さまに BEST をつくすという経営理念に基づき、配当性向 50% 程 度を基本に、継続性や純資産の状況その他の経営判断を考慮し、実施することを基本方針として おります。 当社は、更なる株主還元の強化の一環として、第七次中期経営計画期 | |||