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「 中期経営計画 」の検索結果
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ページ数： 500 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 05/15 | 16:00 | 175A | Ｗｉｌｌ Ｓｍａｒｔ |
| 資本業務提携及び第三者割当による新株式の発行、並びにその他の関係会社及び親会社の異動（見込み）に関するお知らせ その他のIR | |||
| ッションとして掲げております。あわせて、移動を支援するテクノロジー企業として顧客企業の課題 解決を行い、移動者の利便性向上およびモビリティ DX の推進を進めております。 また、2026 年 3 月 25 日には、「 中期経営計画 2030 Beyond 100」を策定し、「 地方部におけるあら ゆる課題を解決し、住む人も訪れる人も快適な暮らしができる社会 」を目指し、「 地方部におけるモ ビリティ社会の実現 」というビジョンのもと、数値計画として、2030 年度までに売上高 3,000 百万 円、営業利益 350 百万円、営業利益率 12%の達成を目標に掲げております。 一方で、当社は、営 | |||
| 05/15 | 16:00 | 142A | ジンジブ |
| 2026年３月期 通期 決算説明資料（事業計画及び成長可能性に関する事項） その他のIR | |||
| 2026 年 3 月期通期決算説明資料 中期経営計画説明資料 ( 事業計画及び成長可能性に関する事項 ) 2026 年 5 月 15 日 株式会社ジンジブ( 東証グロース:142A) ©︎JINJIB Co., Ltd. Inc. All rights reserved 1 1. 2. 会社概要 P.04 2026 年 3 月期通期実績 P.08 3. 中期経営計画 P.18 AGENDA 3-1 3-2 3-3 3-4 市場分析 競争優位性 成長戦略 計数計画 4. 補足情報 P.35 4-1 4-2 基本情報と事業内容 財務三表とリスク ©︎JINJIB Co., Ltd. Inc | |||
| 05/15 | 15:50 | 3640 | 電算 |
| 中期経営計画（2026～2028年度）の策定に関するお知らせ その他のIR | |||
| 各位 会社名 代表者名 問合せ先 2026 年 5 月 15 日 株式会社電算 代表取締役社長轟一太 (コード番号 :3640 東証スタンダード) 取締役穂川尚実 TEL. 026-224-6666 中期経営計画 (2026~2028 年度 )の策定に関するお知らせ 当社は、下記の通り 2027 年 3 月期を初年度とし、2029 年 3 月期を最終年度とする中期経営計画を策 定いたしましたので、お知らせいたします。 記 1. 計画の期間・中期経営方針 (1) 計画期間 2026 年 4 月 ~2029 年 3 月 (3か年 ) (2) 中期経営方針 ・既存事業の深化と新規領域への挑戦を両立 | |||
| 05/15 | 15:50 | 2676 | 高千穂交易 |
| 定款一部変更に関するお知らせ その他のIR | |||
| 各位 2026 年 5 月 15 日 会社名高千穂交易株式会社 代表者名代表取締役社長井出尊信 (コード番号 2676 東証プライム市場 ) 問合せ先執行役員コーポレートマネジメント本部長岩本昌也 (TEL 03-3355-1111) 定款一部変更に関するお知らせ 当社は、本日開催の取締役会において、2026 年 6 月 23 日開催予定の当社第 75 回定時株主総会に、下記のと おり定款の一部変更を付議することを決議しましたので、お知らせいたします。 記 1. 変更の理由 1 当社は中期経営計画 2025 – 2027 における成長戦略の1つとして M&A を掲げており、今後の多様な事業会 | |||
| 05/15 | 15:45 | 3374 | 内外テック |
| 2026年3月期決算説明資料 その他のIR | |||
| 産及び成長戦略に基づく先行投資により利益は微増。 売上高 40,600 百万円 ( 前期比 24.5% ) 営業利益 1,500 百万円 ( 前期比 6.9% ) 971 百万円 親会社株主に帰属する当期純利益 ( 前期比 ▲7.4% ) 親会社株主に帰属する当期純利益 1,000 百万円 ( 前期比 2.9% ) P O I N T 3 中期経営計画 「MIRAI 2026」の基本方針を継承し、新たに中期経営計画 「MIRAI 2030」 を策定。フィジカルAI 戦略を軸に中長期的な成長を目指す。( 詳細は中期経営計画参照 ) 2031 年 3 月期 ( 最終年度 ) 売上高 50,000 | |||
| 05/15 | 15:45 | 3374 | 内外テック |
| 中期経営計画策定に関するお知らせ その他のIR | |||
| 2026 年 5 月 15 日 各 位 会社名内外テック株式会社 代表者名代表取締役社長岩井田克郎 (スタンダード・コード3374) 問合せ先常務取締役佐 々 木政彦 電話 03-5433-1123( 代表 ) 中期経営計画策定に関するお知らせ 当社は、2030 年度までの目標を定めた中期経営計画 「MIRAI 2030」を策定いたしましたのでお知らせ いたします。 半導体・半導体製造装置市場におきましては、生成 AI の需要拡大を背景に、データセンター向け高帯 域メモリ(HBM)を中心とした DRAM 投資に加え、先端ロジック投資の拡大が期待されており、中長期的 には、フィジカル AI を | |||
| 05/15 | 15:45 | 5983 | イワブチ |
| 2026年3月期 決算説明資料(資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について) その他のIR | |||
| 策保有株式 ) の圧縮 ・低収益資産の整理 ・グループ再編・機能再配置 投下資本の圧縮・回転向上により 資産効率を改善 第 3の要素 : 資本構成 ■ 財務戦略 ・キャッシュアロケーションの最適化 ・成 ⾧ 投資と株主還元のバランス ・必要に応じた外部資金の活用 資本構成の最適化により 資本効率を向上 連結配当性向 30%を下限の目途に 必要に応じて自己株式取得を含む 還元額の継続的な維持・拡大を 目指す 3つの要素を一体的に推進することで、ROEの持続的な向上を実現 15 中期経営計画の策定状況について 当社は、持続的な成 ⾧と中 ⾧ 期的な企業価値向上の実現に向け、資本コストおよび株価を意 | |||
| 05/15 | 15:40 | 4783 | ＮＣＤ |
| 中期経営計画策定に関するお知らせ その他のIR | |||
| 2026 年 5 月 15 日 各 位 会社名 NCD 株式会社 代表者名代表取締役社長下條治 (コード 4783 東証スタンダード市場 ) 問合せ先取締役専務執行役員管理本部長加藤裕介 電話 03-5437-1021 U R L https://www.ncd.co.jp/ 中期経営計画策定に関するお知らせ 当社は、2027 年 3 月期から 2029 年 3 月期までの 3 年間を対象とした新たな中期経営計画 「Vision2029」を策 定いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。 記 1. 新中期経営計画策定の背景 当社グループは、持続的成長と企業価値向上を目指して、2032 | |||
| 05/15 | 15:40 | 4783 | ＮＣＤ |
| 業績連動型株式報酬制度の継続及び一部改定に関するお知らせ その他のIR | |||
| 当であるものと判断し、 2026 年度から始まる新たな中期経営計画の対象期間 (2027 年 3 月期から 2029 年 3 月期 )においても本制度 を継続いたします。なお、対象期間終了後も、当社取締役会の決議により、株主総会の承認決議を得た範囲内 で、新たな中期経営計画に対応する 3 事業年度を新たな対象期間として本制度を継続することがあります。 2. 本制度改定の内容 本制度では、当社が、当社の中期経営計画に対応する 3 事業年度からなる対象期間 ( 以下 「 対象期間 」とい う。)における業績目標の達成度に応じて、取締役等に対して当社普通株式取得の出資財産とするための金銭 報酬債権及 | |||
| 05/15 | 15:40 | 4391 | ロジザード |
| 2026年６月期 第３四半期決算説明資料 その他のIR | |||
| び数値としても過去最高となった。 また、中期経営計画のとおり、人材やセキュリティへの先行投資により営業利益および当期純利益は減益となっている。 売上高営業利益当期純利益 MRR* ( 単位 : 百万円 ) 1,468 1,634 1,772 ( 単位 : 百万円 ) ( 単位 : 百万円 ) 358 305 253 184 265 219 ※MRR…Monthly Recurring Revenueの略で 毎月継続的に得られる収入のこと ( 単位 : 百万円 ) 132 145 163 投資拡大 2024 年 6 月期 Q3 末累計 2025 年 6 月期 Q3 末累計 2026 年 6 月期 | |||
| 05/15 | 15:40 | 6651 | 日東工業 |
| 剰余金の配当に関するお知らせ その他のIR | |||
| 上 に寄与する投資を推進しつつ、財務状況やROE 水準などを総合的に勘案し、株主の皆様へ配当を実 施していきます。なお、2026 中期経営計画期間中は、資金を積極的に成長投資へと振り向け収益力強 化を目指すとともに、自己資本をコントロールしROEの持続的な向上を図るため、連結配当性向 50% を目標に配当を実施することとしています。また、DOE( 連結純資産配当率 )の下限を 4.0%に設定 し、安定的な配当も実施することとしています。 上記方針に基づき、当期の期末配当につきましては、直近の配当予想から 20 円増配し、1 株につき 90 円とさせていただきます。これにより、中間配当金 (1 株につき 62 円 )を加えた年間配当金は1 株 につき 152 円となります。 (ご参考 ) 1 株当たり配当金 基準日第 2 四半期末期末年間 当期実績 62 円 90 円 152 円 前期実績 (2025 年 3 月期 ) 64 円 96 円 160 円 以上 | |||
| 05/15 | 15:40 | 4783 | ＮＣＤ |
| 従業員向けインセンティブ・プラン導入に関するお知らせ その他のIR | |||
| ( 自己株式処分 )から取得します。 4 ESOP 信託内の当社株式に対しても、他の当社株式と同様に配当が支払われます。 5 ESOP 信託内の当社株式については、信託期間を通じ、信託管理人が議決権行使等の株主と しての権利の行使に対する指図を行い、ESOP 信託はこれに従って株主としての権利を行使 します。 6 信託期間中、株式交付規程に従い、3 年間を対象期間とした中期経営計画で掲げる業績目標の達 成度に応じて、対象従業員に一定のポイントが付与されます。また、一定の要件を充足する対 象従業員は、原則として3 年間の対象期間終了後に、当該ポイントの一定割合に相当する当社株 式の交付を受け、残り | |||
| 05/15 | 15:40 | 7322 | 三十三フィナンシャルグループ |
| 株式給付信託（J-ESOP）の導入に関するお知らせ その他のIR | |||
| 託銀行株式会社と締結す る信託契約に基づいて設定される信託を「 本信託 」といいます。)を導入することにつき決議いたしま したので、下記のとおりお知らせいたします。 記 1. 導入の背景と目的 当社は、第 3 次中期経営計画で掲げるビジョン「 地域信頼度ナンバー1 金融グループ」を実現する ため、人材を「 資本 」として捉え、その価値を最大限に引き出すことで、中長期的な企業価値向上に つなげる人的資本経営に取り組んでおります。 今般、人的資本経営の具体的施策として、中長期的な企業価値向上と職員の貢献意欲を結びつける 報酬制度として、本制度を導入することといたしました。 職員の処遇と当社の株式価 | |||
| 05/15 | 15:35 | 8141 | 新光商事 |
| 加賀電子株式会社による当社株式に対する公開買付けに関する意見表明に関するお知らせ その他のIR | |||
| 下、お客様の様 々なニーズにお 応えすることにより事業領域を拡大しており、中長期的なビジョンとして「 我が国業界 No.1 企業 」そして「グ ローバル競争に勝ち残る企業 」を掲げているとのことです。また、2028 年 3 月期を最終事業年度とした「 中 期経営計画 2027」( 以下 「 公開買付者中期経営計画 」といいます。)において「 自律的成長 + 新規 M&A」 を成長力の源泉に定めており、2028 年度にはグループ売上高 1 兆円を目指しているとのことです。 一方で、公開買付者を取り巻く事業環境は急速に変化を続けており、サプライヤー側においては、2020 年 4 月にドイツの自動車 | |||
| 05/15 | 15:35 | 8154 | 加賀電子 |
| 新光商事株式会社（証券コード：8141）の普通株式に対する公開買付けの開始に関するお知らせ その他のIR | |||
| 、Electronics Manufacturing Serviceの略 語であり、製品の開発・生産を受託するサービスをいいます。 公開買付者は、創業以来、「すべてはお客様のために」の経営理念の下、お客様の様 々なニーズにお 応えすることにより事業領域を拡大しており、中長期的なビジョンとして「 我が国業界 No.1 企業 」 そして「グローバル競争に勝ち残る企業 」を掲げております。また、2028 年 3 月期を最終事業年度と した「 中期経営計画 2027」( 以下 「 公開買付者中期経営計画 」といいます。)において「 自律的成長 + 新 規 M&A」を成長力の源泉に定めており、2028 年度には | |||
| 05/15 | 15:30 | 4021 | 日産化学 |
| 2026年3月期 決算説明資料 その他のIR | |||
| 327 318 345 328 285 278 254 100 0 2018 実績 2019 実績 2020 実績 2021 実績 2022 実績 2023 実績 2024 実績 2027 目標 ( 年度 ) ▍ 他社とのGHG 排出量の比較 ( 千トン-CO 2 e) 年度 2019 2020 2021 2022 2023 2024 日産化学 ( 連結ベース) 346 337 364 346 305 315 大手総合化学 4 社平均 ( 連結ベース) 9,275 8,928 9,226 8,390 7,803 7,691 中期経営計画 Vista2027 (2022-2027 年度 )における取 | |||
| 05/15 | 15:30 | 4390 | アイ・ピー・エス |
| 投資家の皆様よりいただいたご質問と回答 その他のIR | |||
| 点から、下記のとおりお知らせいたします。 Q1. 次期中期経営計画の発表はいつになりますか? 2024 年 5 月 14 日に公表いたしました「 中期経営計画 2026」につきましては、現在、最終年度を進 行しております。次期中期経営計画につきましては、2027 年 5 月開催予定の通期決算説明会におい て公表する予定です。 なお、次期中期経営計画に関連する業績見通し、投資案件その他重要事項につきましては、今期中 においても、開示が必要と判断される事項が生じた場合には、適時適切に開示してまいります。 Q2.2027 年 3 月期の計画が下期偏重である理由をお聞かせください。 主に国際通信事業 | |||
| 05/15 | 15:30 | 3916 | デジタル・インフォメーション・テクノロジー |
| 2026年６月期 第３四半期決算説明資料 その他のIR | |||
| デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社 2026 年 6 月期 第 3 四半期 決算説明資料 1 2026 年 6 月期第 3 四半期決算報告 2 2026 年 6 月期業績予想 3 2030 年ビジョンおよび中期経営計画 (25/8/8 開示の説明資料より一部抜粋 ) 4 ご参考資料 Digital Information Technologies Corporation. 2 2026 年 6 月期第 3 四半期決算報告 2026 年 6 月期第 3 四半期決算総括 ■エンベデッドソリューション事業における主要顧客の投資縮減等、不透明感のある事業環境の中でも、積極的な需要の取 | |||
| 05/15 | 15:30 | 3844 | コムチュア |
| 2026年3月期 決算説明資料 その他のIR | |||
| CORPORATION. All rights reserved. 新中期経営計画の開示予定について 2027 年 3 月期第 1 四半期決算発表を目処に開示予定 《 今後のIRスケジュール》 5 月 15 日 2026 年 3 月期決算発表 6 月下旬 ( 予定 ) 第 42 期定時株主総会 8 月上旬 ( 予定 ) 2027 年 3 月期第 1 四半期決算発表 中期経営計画発表 5 月 6 月 7 月 8 月 5 月 25 日 2026 年 3 月期決算説明会 21 Copyright © 2026 COMTURE CORPORATION. All rights reserved. 補足資料 | |||
| 05/15 | 15:30 | 3965 | キャピタル・アセット・プランニング |
| 通期連結業績予想の修正並びに剰余金の配当（中間配当）及び期末配当予想の修正に関するお知らせ その他のIR | |||
| - - 前期実績 (2025 年 9 月期 ) 8 円 50 銭 9 円 50 銭 18 円 00 銭 (3) 修正の理由 当社は、企業価値の継続的な向上が最も重要な株主還元と考えています。剰余金の配当金額に つきましては、配当原資確保のための収益力向上を図り、中長期的な事業発展のための内部留保 を確保しつつ、株主の皆様への利益還元に積極的に取り組んでいく方針です。中期経営計画の期 間 (2024/10/1-2027/9/30)においては、配当額の維持もしくは増配を基本方針として配当性向 20~50% 程度を目処に利益還元していく予定であります。 この方針に基づき、2026 年 9 月期の中間配 | |||