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「 中期経営計画 」の検索結果
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ページ数： 500 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 03/26 | 09:10 | 4595 | ミズホメディー |
| 有価証券報告書－第49期(2025/01/01－2025/12/31) 有価証券報告書 | |||
| た取締役会の出席状況を記載しております。 2. 宇都信博氏は、2025 年 3 月 28 日開催の第 48 回定時株主総会において新たに選任され、同日就任いたしまし た。就任後に開催された取締役会の出席状況を記載しております。 取締役会における具体的な検討内容として、株主総会に関する事項、決算 ( 月次・各四半期 )に関する事項、 剰余金の配当に関する事項 ( 中間配当 )、中期経営計画及び総合予算に関する事項並びに政策保有株式の保有継 続の適否に関する事項等であります。 5 取締役の定数 当社の取締役は10 名以内とする旨を定款に定めております。 6 責任限定契約の内容の概要 当社は、社外取 | |||
| 03/26 | 09:10 | 5214 | 日本電気硝子 |
| 有価証券報告書－第107期(2025/01/01－2025/12/31) 有価証券報告書 | |||
| 分野では複合材事業、医療事業、耐熱事業、建築事業などのビジネスを展開してい ます。中期経営計画の推進を通して、バランスの取れた事業ポートフォリオを構築していきます。 ( 主要製品 ) 区分製品分類主要製品名 電子・情報ディスプレイ液晶ディスプレイ用ガラス 有機 ELディスプレイ用ガラス 機能材料 電子デバイス 複合材 医療 耐熱 建築 その他 超薄板ガラス G-Leaf® 化学強化専用超薄板ガラス Dinorex UTG® 紫外線遮蔽超薄板ガラス 半導体プロセス用ガラス LTCC 製品 機能性粉末ガラス イメージセンサ用板ガラス 小型電子部品用管ガラス 光エレクトロニクス用ガラス 蛍光体 | |||
| 03/26 | 09:04 | 7425 | 初穂商事 |
| 有価証券報告書－第68期(2025/01/01－2025/12/31) 有価証券報告書 | |||
| 勤監査等委員 ) 社外取締役 ( 監査等委員 ) 社外取締役 ( 監査等委員 ) 12 回 12 回 ― ― 12 回 12 回 4 回 4 回 12 回 12 回 4 回 4 回 ( 注 ) 上記の取締役会の開催回数のほか、会社法第 370 条及び定款の規定に基づき、取締役会決議があったものとみなす 書面決議が4 回ありました。 (2) 取締役会及び指名報酬委員会における具体的な検討内容 取締役会 指名報酬委員会 ・経営戦略に関する事項 ・決算及び財務に関する事項 ・株主総会に関する事項 ・組織及び人事に関する事項 ・内部統制に関する事項 ・M&Aに関する事項 ・中期経営計画に関する事項 | |||
| 03/26 | 09:03 | 6223 | 西部技研 |
| 有価証券報告書－第61期(2025/01/01－2025/12/31) 有価証券報告書 | |||
| ) 経済産業省 『GX 実現に向けた投資促進策を具体化する「 分野別投資戦略 」 参考資料 ( 蓄電池 ) 2024 年 12 月 』 ( 注 3) 経済産業省 『 半導体・デジタル産業戦略の現状と今後 2025 年 5 月 』 (3) 経営戦略 上記のような経営環境のもと、当社グループは2024 年 12 月期を初年度とする3か年を対象とした中期経営計画を策 定し、その実現に向けて取り組んでおります。中期経営計画の概要は以下のとおりであります。 1 基本方針 当社グループのパーパスの実現を通し、新たな価値を提供することで、企業価値と社会価値の両立を図ることを目 指し、また、2030 年の当社 | |||
| 03/26 | 09:00 | 9656 | グリーンランドリゾート |
| 有価証券報告書－第47期(2025/01/01－2025/12/31) 有価証券報告書 | |||
| 伸びが期待される一方、長引く円安や不安定な国際情勢の影響も懸念され、依然として先行き不透明な状 況が続くものと予想されます。 このような状況の下、「 中期経営計画 2026」の最終年度を迎える当社グループにおきましては、ますます多様化 するお客様のニーズに的確且つ迅速に対応していくことで、インバウンドを含む集客拡大と収益増大を図り、より 一層の企業価値向上を目指してまいります。 加えて、資本の効率化をはじめ、積極的な投資、新たなサービス創造による付加価値の増大、DX 推進による顧 客満足度向上と業務効率化の推進、賃上げや福利厚生制度拡充などによる従業員エンゲージメント向上、女性管理 職育成など | |||
| 03/26 | 09:00 | 5619 | マーソ |
| 有価証券報告書－第11期(2025/01/01－2025/12/31) 有価証券報告書 | |||
| 書類 マーソ株式会社 (E39171) 有価証券報告書 (イ) 定時取締役会を毎月 1 回開催するほか、必要に応じて臨時に開催し、機動的な意思決定を行う。 (ウ) 取締役会は当社グループの中期経営計画及び年度経営計画を策定し、それらに沿った事業戦略及び諸施 策の進捗状況について、取締役会において定期的に報告、検証を行う。 (エ) 当社及びグループ各社の職務権限規程及び業務分掌規程等に基づき、権限と責任の範囲を明確化したう えで、効率的な職務執行体制を確保する。 e 監査等委員会がその職務を補助すべき使用人を置くことを求めた場合における当該使用人に関する事項及び当 該使用人の取締役からの独立性に | |||
| 03/25 | 17:02 | 3950 | ザ・パック |
| 有価証券報告書－第74期(2025/01/01－2025/12/31) 有価証券報告書 | |||
| 組みと、社会の発展と繁栄に継続的に貢献していく所存です。 10/119 EDINET 提出書類 ザ・パック株式会社 (E00674) 有価証券報告書 (4) 中長期的な会社の経営戦略 当社グループは、「 進化 -パーパス経営・サステイナブル経営のスタート-」を中期経営計画のスローガンに 掲げ、連結売上高 1,070 億円、営業利益 83 億円 (2025 年 12 月期 )の達成を目標としてまいりました。 1 成長戦略 a. 食品市場 (コンビニ・ファストフード含む)への注力 食品用紙製一次容器の販売強化のため設備投資及び新商品開発への取組みや、紙器の組立て・商品詰め作業 等の顧客の人手不足を | |||
| 03/25 | 16:52 | 3405 | クラレ |
| 有価証券報告書－第145期(2025/01/01－2025/12/31) 有価証券報告書 | |||
| と)のやれないことをやる」のも と、創立 100 周年となる2026 年度に向けた長期ビジョン『Kuraray Vision 2026』で掲げる「 独自の技術に新たな要素 を取り込み、顧客、社会、地球に貢献し、持続的に成長するスペシャリティ化学企業 」を目指しています。 なお、文中における将来に関する事項は、当連結会計年度末 (2025 年 12 月 31 日 ) 現在において当社が判断したもので す。 当社グループは、この長期ビジョン『Kuraray Vision 2026』の実現に向けて、2022 年度から始まった5か年の中 期経営計画 「PASSION 2026」で以下 3つの挑戦を設定 | |||
| 03/25 | 16:39 | 7244 | 市光工業 |
| 有価証券報告書－第96期(2025/01/01－2025/12/31) 有価証券報告書 | |||
| 、お客様と 社会に喜ばれる企業を目指す」ことを目標として掲げております。 (2) 目標とする経営指標 当社グループは、設備投資による生産性向上や固定費削減によるコスト構造の改革に加え、親会社ヴァレオと のシナジーを追求・具現化することなどにより収益性を向上させることで、2030 年度に売上高 1,350 億円、営業利 益 7% 以上とすることを中期経営計画の目標としております。 (3) 中長期的な会社の経営戦略 さて、当社グループのマーケットである自動車生産台数の中長期の見通しを鑑みますと、主力の日本国内は少 子高齢化の影響から頭打ちの傾向にあり、生産台数の増加による需要増は新興国であるアセアン | |||
| 03/25 | 16:30 | 5015 | ビーピー・カストロール |
| 有価証券報告書－第49期(2025/01/01－2025/12/31) 有価証券報告書 | |||
| 置づけてられています。これらを通じて、持続可能な成長と社会的信頼のさらなる強化を図り、企業価値向上に取 り組んでまいります。 (2) 目標とする経営指標 当社は、2022 年にウィズコロナ・ポストコロナの経済活動の再開に伴うエネルギー需要の回復、原材料価格の変動、 脱炭素社会の実現に向けた自動車業界の構造転換といった急速な事業環境の変化に対応するため、中期経営計画 (2022- 2026)を策定し、経営指標として売上高、経常利益、ROEを下記の通り定めております。 2024 年度 ( 実績 ) 2025 年度 ( 実績 ) 2026 年度 ( 目標 ) 売上高 13,652 百万円 | |||
| 03/25 | 16:29 | 377A | エージェントＩＧホールディングス |
| 有価証券報告書－第1期(2025/07/01－2025/12/31) 有価証券報告書 | |||
| グループは、M&A 及び事業承継や保険募集人のリクルートを通じて合流し た保険募集人に対して、当社グループの強みである「 保険代理店支援プラットフォーム」を活かして営業面、事務面 におけるきめ細やかなサポートを提供することで営業活動に専念できる体制を構築しており、これにより損害保険、 生命保険の販売推進を図っております。今後も当社グループの中期経営計画に基づき、M&A 及び事業承継を軸とし たさらなる成長を図ってまいります。 (2) 経営方針 当社グループは、「お客様の利益創出に最善を尽くす~Doing Our Best On Your Behalf~」を企業理念に掲げて います。企業が売りたい商品 | |||
| 03/25 | 16:26 | 3091 | ブロンコビリー |
| 有価証券報告書－第44期(2025/01/01－2025/12/31) 有価証券報告書 | |||
| し、その結果を取締役会に報告する。取締役 会は定期的にリスク管理体制を見直し、問題点の把握と改善に努める。 d. 取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制 ・取締役は、中期経営計画及び年度総合予算に基づいて、当社及び子会社の各部門の計画に対して職務を執 行し、その状況を定期的に検証する。 ・当社は、「 職務分掌規程 」 及び「 職務権限規程 」により、取締役の権限及び責任の範囲を適切に定め、併 せて取締役会への報告ルールを明確にすることで、取締役が効率的に職務執行する体制を確保する。 e. 監査等委員がその職務を補助すべき使用人を置くことを求めた場合における当該使用人に関す | |||
| 03/25 | 16:09 | 9563 | Ａｔｌａｓ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ |
| 有価証券報告書－第8期(2025/01/01－2025/12/31) 有価証券報告書 | |||
| Atlas Technologies 株式会社 (E37985) 有価証券報告書 (3) 中長期的な経営戦略及び経営指標 当社グループでは、2024 年 8 月 14 日に2025 年 12 月期から2028 年 12 月期の4か年度を期間とした中期経営計画を 公表しました。同計画は収益性を伴った事業成長に向けた取組みを行うフェーズであると位置づけており、主要 な取組みとして、次の3 点を推進してまいります。 1 サービスの拡大と高付加価値化 2 優秀な人材の採用と育成 3 クライアントの獲得と深耕 1 サービスの拡大と高付加価値化 Fintech 領域のコンサルティングサービスにおいて、祖業であ | |||
| 03/25 | 16:06 | 4725 | ＣＡＣ Ｈｏｌｄｉｎｇｓ |
| 有価証券報告書－第60期(2025/01/01－2025/12/31) 有価証券報告書 | |||
| の達成度を評価していましたが、新たに役割行動評価を 加えることで、挑戦的な目標に向けた取組みや行動のプロセスも評価の対象としています。これにより、社員が失敗 を恐れずに挑戦できる環境を整えています。 具体的には、Vision 2030や中期経営計画の実現に向け、組織ごとに中期ビジョン・ミッション・年度計画を策定 し、それを個人のミッションへと落とし込んでいます。社員は自身のミッション達成に向け、成果目標と行動目標を 設定し、日 々の業務を通じて目標達成を意識しながら取り組むことで、年度計画の達成確度を高めていきます。 また、成果評価は賞与として還元し、役割行動評価は昇格・降格に反映させることで | |||
| 03/25 | 16:04 | 3744 | サイオス |
| 有価証券報告書－第29期(2025/01/01－2025/12/31) 有価証券報告書 | |||
| 米国子会社における減損損失等の計上により特別損失は10 百万円となりました。この結果、税金等調整前当期純利 益は487 百万円 ( 前年同期比 18.1% 減 )となりました。 ヘ親会社株主に帰属する当期純利益 法人税等で167 百万円を計上した結果、親会社株主に帰属する当期純利益は320 百万円 ( 前年同期比 9.0% 減 )とな りました。 当社グループは経営指標としてEBITDA、ROICを重視しており、中期経営計画において、それぞれの目標値を掲げて います。2025 年度は、EBITDAが目標の122 百万円に対して460 百万円、ROICが目標の2.8%に対して14.2%と、いず | |||
| 03/25 | 16:02 | 4840 | トライアイズ |
| 有価証券報告書－第31期(2025/01/01－2025/12/31) 有価証券報告書 | |||
| 直子 16 16 100.0% 植頭隆道 16 16 100.0% b. 取締役会における具体的な検討事項 取締役会における具体的な検討内容は以下のとおりです。 経営戦略 検討テーマ コーポレート・ガバナンス 決算・財務 その他 中期経営計画 主な審議・報告事項 株主総会関連、役員賠償責任保険関係、取締役報酬 決算関連、配当、業績予想の修正 IR 活動・情報開示基本方針、規程新設・改訂 4 株式会社の支配に関する基本方針について 当社では、当社の財務及び事業の方針を決定する者の在り方に関する基本方針を定めております。以下のとおり であります。 1 基本方針の内容 当社は、当社の財務及び事業の方 | |||
| 03/25 | 16:02 | 9539 | 京葉瓦斯 |
| 有価証券報告書－第141期(2025/01/01－2025/12/31) 有価証券報告書 | |||
| 。 (2) 中長期的な経営戦略及び対処すべき課題 現在、気候変動、自然災害の激甚化、脱炭素化の加速、エネルギー価格の高騰、デジタル技術の進化など、経営 環境は大きく変化している。 こうした状況のなか、当社グループは「 中期経営計画 2025-2027」に定めたありたい姿である「 都市ガスの安定供 給・保安確保という社会的使命を担い続けるとともに、新しい価値を広くご提供することで、お客さまの“ 期待に 応える” 存在となる」の達成に向け、3つの事業領域の成長と経営基盤のさらなる強化に取り組む。 「エネルギー領域 」では、都市ガスの安定供給、保安の確保に加えレジリエンスの強化を第一に、業務の効率化 を | |||
| 03/25 | 16:00 | 6268 | ナブテスコ |
| 有価証券報告書－第23期(2025/01/01－2025/12/31) 有価証券報告書 | |||
| 人的資本 KPIについては「 第 2 事業の状況 2 サステナビリティに関する考え方及び取組 (3) 人的資本経営の推進 」に記載しています。雇用関連データやダイバーシティへの取り組みの詳細データは、 当社のサステナビリティサイトのESGデータ集の「 社会データ」のカテゴリーをご覧ください。 ・長期ビジョンに掲げる「イノベーションリーダー」の実現に向けて、人財ポートフォリオを充足させ、企業 経営に多様な視点を取り入れることが重要な取り組みの一つであると認識しています。提出会社では、2025 年から3ヵ年の中期経営計画の期間において、管理職に占める女性労働者の割合を3.0%から4.1%へ引き上げ | |||
| 03/25 | 16:00 | 7112 | キューブ |
| 有価証券報告書－第32期(2025/01/01－2025/12/31) 有価証券報告書 | |||
| ― ― ― ― ○ ( 注 ) ◎は議長・委員長 ○は構成員を表します。 ( 取締役及び取締役会 ) 当社の取締役会は、社外取締役 2 名を含む取締役 7 名で構成され、当社の事業運営に関する重要事項、法令 で定められた事項に関する意思決定を行っております。原則として、代表取締役社長が議長となり、毎月 1 回 の定時取締役会の開催に加え、必要に応じて臨時取締役会をその都度開催しております。職務権限規程におい て決裁権限を明確化し、重要な意思決定については取締役会において、審議の上、決定しております。加え て、取締役会は中期経営計画及び年度計画を定め、当社として達成すべき目標を明確化するとともに | |||
| 03/25 | 16:00 | 3486 | グローバル・リンク・マネジメント |
| 有価証券報告書－第21期(2025/01/01－2025/12/31) 有価証券報告書 | |||
| 社、株式会社グローバル・リンク・パートナーズを設立 2017 年 12 月東京証券取引所マザーズに株式を上場 2018 年 12 月東京証券取引所市場第一部に市場変更 2019 年 1 月都市開発のシンクタンクとして「グローバル都市不動産研究所 」を設立 2020 年 2 月 2020 年中期経営計画を策定 2020 年 10 月 スターアジアグループとの共同出資によりアセットマネジメント合弁会社であるSAGLアド バイザーズ株式会社設立 2021 年 1 月株式会社グローバル・リンク・パートナーズを吸収合併 2021 年 2 月株式会社合人社計画研究所との共同出資により合弁会社である株式会社 | |||