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発表日	時刻	コード	企業名
05/23	07:45	8012	長瀬産業
第110回定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
30 第 108 期 (2022 年度 ) 80 40 40 第 109 期 (2023 年度 ) 90 45 45 第 110 期 (2024 年度 ) 7 [ご参考 ] 株主還元に関する事項 (1) 中期経営計画 (2021 年度 ~2025 年度 )における株主還元方針 当社は、2024 年 5 月 8 日開催の取締役会において、の定量目標であるROE8.0% 以上の達成に向け、 の最終年度である2025 年度までの2 年間の限定措置として、株主還元方針を「 総還元性向 100%」に変 更することを決議いたしました。 配当については従前どおり、収益力の向上と企業体質の充実強化を図りながら
05/23	07:45	8012	長瀬産業
第110回定時株主総会招集ご通知（交付書面非記載事項） 株主総会招集通知 / 株主総会資料
を核として、重要な子会社に設置されるリスク・コ ンプライアンス委員会と連携し、グループ全体のリスク管理を行い、その推進にかかわる 課題、対応策を審議し、判断するとともに、グループ全体のコンプライアンスに係る重要 事項等を審議し、判断を進めている。また、財務報告の信頼性を一層高めるために、金融 商品取引法を踏まえ、全社的な内部統制の状況や、財務諸表作成のプロセスについて文書 化し、評価・改善を行う取り組みを連結ベースで進めている。 3 子会社の取締役等の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制 ( 会社法施行規則第 100 条第 1 項第 5 号ハ) 中期経営計画、年度予算制度に基づ
05/23	05:45	7552	ハピネット
第57期定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
社会的価値を生み出せる 企業でありたいと考えています。 株主の皆さまにおかれましては、日頃より格 別のご高配を賜り、厚く御礼申しあげます。 当社第 57 期定時株主総会招集ご通知をお届 けいたします。 私たちハピネットグループは「 人 々の幸福な 人生 (Happiness)の実現に貢献する」という 信念のもと、グループをとりまくあらゆる関係 者との間で積極的なコミュニケーションを図り ながら(Networking)、豊かなライフスタイル の提供を目指しています。 第 9 次中期経営計画の最終年度であった第 57 期は、数値計画を大きく上回り、過去最高の売 上・利益を達成したことに加え
05/23	05:45	7472	鳥羽洋行
2025年定時株主総会招集通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
堅く 推移していくものと想定しており、半導体及び半導体製造装置関連の得意先への販売は拡大 していくものと予想しております。また、自動車産業におきましては、HVやADAS( 先 進運転支援システム) 関連等、設備投資は堅調に推移していくものと予測しております。一 方で、ウクライナ情勢等の地政学的リスク、原油・原材料価格の高騰、米国トランプ政権に よる関税政策や米中貿易摩擦等により景気の下振れが懸念され、先行きは不透明な状況であ ります。 このような事業環境を踏まえ、当社グループが中期経営計画 「Next Stage 2028」に基 づき産業の発展と地球環境に貢献する企業として成長するために優先的
05/23	05:45	7482	シモジマ
2025年定時株主総会招集通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
の実現に向けて、中期経営計画に沿った活動を継続しております。 < 販売部門別活動の状況 > 当社は、営業販売部門、店舗販売部門、通信販売部門の3つのチャネルを有しています。 営業販売部門では、経済活動の回復を背景にした、既製品の主力商品の拡販と共に、特注品の受注活動が活性化い たしました。また、環境配慮型商品の需要拡大もあり、売上は増加いたしました。 店舗販売部門では、イベント需要やインバウンド需要が売上増加に寄与いたしました。主要顧客の飲食店、小売店 の業績が、調達コストの上昇に伴い伸び悩んだ影響を受けたものの、店舗外商の新規開拓が奏功し、全体的な売上は 微増となりました。 通信販売部門では
05/23	05:45	7552	ハピネット
第57期定時株主総会その他の電子提供措置事項（交付書面省略事項） 株主総会招集通知 / 株主総会資料
グループにおいて取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制 以下の経営管理システムを用いて、取締役の職務執行の効率化を図る。 1 取締役及び使用人が共有する当社グループ全体の目標を定め、この浸透を図るとともに、この目標に 基づく3ないし5 事業年度を期間とする中期経営計画を策定する。 2 取締役会は、中期経営計画を具体化するため、中期経営計画に基づき、毎期、当社グループの事業部 門毎の業績目標と予算を設定する。研究開発、設備投資、新規事業については、原則として、中期経営 計画の目標達成への貢献を基準に、その優先順位を決定する。同時に、当社グループの各事業部門への 効率的な人的資源
05/22	23:45	7181	かんぽ生命保険
第19回定時株主総会資料その他の電子提供措置事項（交付書面省略事項） 株主総会招集通知 / 株主総会資料
1 項の定めに基づき、自己株式の取得に係る事項を決議し、2025 年 4 月 18 日に取得を完了いたしました。 【 自己株式取得に関する取締役会の決議事項 】 1 自己株式の取得を行う理由 当社は、中期経営計画期間における株主還元方針として、機動的な自己株式取得等を行うことで、 総還元性向について中期平均 40〜50%を目指すこととしており、この方針に基づき、資本効率の向 上、株主還元の強化を目的として自己株式取得を行うものであります。 2 取得に係る事項の内容 ・取得対象株式の種類当社普通株式 ・取得し得る株式の総数 30,000,000 株 ( 上限 ) ( 発行済株式総数 ( 自己株式
05/22	23:45	7181	かんぽ生命保険
第19回定時株主総会招集ご通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
ラインア ップの拡充や人材育成の強化等を通した 営業活動の活性化により、新契約件数が 前年度比 26.5% 増加するとともに、連結 業績についても、運用環境の好転等によ る順ざやの増加等により、修正利益が前 年同期比 +481 億円の1,457 億円と大幅な 増加となりました。また、好調な業績等 を踏まえ、株主還元策として、350 億円 の自己株式の取得を行うとともに、2024 年度の一株当たりの配当金を104 円に増 配いたしました。 2021 年に公表した中期経営計画の最終 年度となる2025 年度は、外部環境の変化 を捉えながら、当社の持つ強みを活かし、 お客さまの維持・拡大、巨大な資産規模
05/22	21:45	6859	エスペック
2025年定時株主総会招集ご通知および株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
了後に中期経営計画説明会を開催いたします。 なお、資料は説明会終了後に当社ウェブサイトに掲載いたします。目次 ● 第 72 回定時株主総会招集ご通知 ……… 3 ● 株主総会参考書類 ……………………… 7 第 1 号議案剰余金の処分の件 第 2 号議案取締役 ( 監査等委員である 取締役を除く)7 名選任の 件 ● 事業報告 ………………………………… 14 ● 連結計算書類 …………………………… 40 ● 計算書類 ………………………………… 42 ● 監査報告書 ……………………………… 44 当社は、創業当時から脈 々と伝わる大切な価値観を THE ESPEC MINDとして体系的に
05/22	21:45	6859	エスペック
2025年定時株主総会招集ご通知に際しての電子提供措置事項 株主総会招集通知 / 株主総会資料
検討部会 にて実施し、その結果をリスク管理委員会にて審議し承認する。リスクへの対応については、関連諸規 定・付議基準に基づき取締役会や関連会議体にて個別リスクを評価のうえ対応を検討・決定し、所管部 門にてその対応を行わせる。 (2) 危機管理の対象となる事象が発生した場合には、危機管理規定に基づき適切・迅速に対応する。 4. 取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制 (1) 当社は、取締役会の意思決定機能および監督機能の強化ならびに業務執行責任の明確化を図るために執 行役員制度を導入する。 (2) 当社は、各事業年度開始前に経営方針発表会を開催し、中期経営計画ならびに単年度
05/22	19:45	6645	オムロン
2025年定時株主総会招集通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
集ご通知 ( 当社ウェ ブサイト等にて電子提供措置 )」B-24ページからB-26ページに記載の通り取り組んでまいりましたが、本議案が 承認可決されることを条件として、A-38ページに記載の通り取締役報酬の方針を改定する予定です。 [1] 提案の理由および当該報酬を相当とする理由 当社の取締役 ( 社外取締役を除く。) を対象とした本制度は、取締役の報酬と当社の株式価値との連動性をよ り明確にし、中期経営計画における業績目標達成の意欲を高めることおよび取締役による自社株保有の促進を 通じて持続的な企業価値 ( 株式価値 ) 向上への貢献意欲を高めることを目的として2017 年 6 月 22 日
05/22	19:45	6762	ＴＤＫ
2025年定時株主総会_招集通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
内リーフレットをご覧ください。 TDK Value Structure 当社には「 創造によって文化、産業に貢献 する」という社是、「 夢勇気信頼 」という 社訓があります。この不変の精神のもと、 これまでに定めたTDK Value Structureを 第 129 期に見直し、新たに長期ビジョン、 重要課題 (マテリアリティ)、中期経営計画 を策定しました。 社是 社訓 創造によって文化、産業に貢献する 夢勇気信頼 長期ビジョン 重要課題 (マテリアリティ) TDK Transformation P.29 Accelerating transformation for a
05/22	19:45	6762	ＴＤＫ
2025年定時株主総会_電子提供措置事項のうち書面交付請求による交付書面に記載しない事項 株主総会招集通知 / 株主総会資料
報セキュリティにおけるリスクについては、情報セキュリティ委員会を設置し、継続的に情報セ キュリティリスクを検証し、サイバーセキュリティフレームワークに沿った統治・識別・防御・検 知・対応・復旧の施策を実施し、従業員からサプライヤーも含め改善を進めております。 (5) グループ経営管理 当社は、社是・社訓を踏まえた長期ビジョンを実現する観点から、長期戦略、リスク及び機会を考 慮し、当社グループの価値創造能力に実質的な影響を与える重要課題 (マテリアリティ)を策定いた しました。マテリアリティは、2025 年 3 月期を初年度とする中期経営計画にその実行戦略を反映し ており、テーマ毎に設定した
05/22	17:45	6486	イーグル工業
2024年度定時株主総会招集ご通知(交付書面) 株主総会招集通知 / 株主総会資料
グループの今後の事業見通し も不確実性が高まっておりますが、今年度は2023 年度から開始した中期経営計画の最終年度となりますので、各 主要推進項目の着実な遂行を果たし、安定した収益の確保と中長期的な成長が展望できる事業ポートフォリオの構 築に引き続き努めてまいります。 セグメント別の主な課題、取り組みについては以下のとおりです。 自動車・建設機械業界向け事業 自動車市場においては、電気自動車の普及が年 々 拡大し、それらへの対応が引き続き最重要課題となりますが、新 製品の開発・拡販と新規引合も続いておりますので、当社固有の技術ならびにグローバルでの生産販売ネットワー クを活かしたビジネスを展開し
05/22	17:45	6345	アイチコーポレーション
第７７回定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
PBR ( 倍 ) 0.83 0.78 0.93 0.88 0.76 0.98 56.9% 64.7% 55 60 ( 円 / 株 ) 期末配当 中間配当 配当性向 37.8% 30.9% 22 24 11 13 45.9% 45.5% 41.6% 40 34 36 32 21 19 18 20 11 11 14 14 17 19 35 20 30 30 18 年度 19 年度 20 年度 21 年度 22 年度 23 年度 24 年度 25 年度予想 株主還元を安定的に向上させることを基本に、配当性向 60% 以上を基準とする 中期経営計画 8.1% 7.4% 7.6% ROE 6.4
05/22	17:45	6301	小松製作所
2025年定時株主総会招集通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
together」に基づき、 引き続き、「 品質と信頼性 」を追求し、我 々を取り巻く社会とすべてのステークホルダーからの信頼度の総和、すなわち企 業価値を最大化することを「 経営の基本 」としてまいります。 さて、第 156 回定時株主総会を6 月 19 日に開催いたしますので、ここに招集のご通知をお届けいたします。皆さまのご来 場を心よりお待ち申しあげております。当日ご出席が難しい株主の皆さまには、郵送またはインターネットにより議決権を 行使いただきたく、よろしくお願い申しあげます。 2024 年度を最終年度とする3カ年の中期経営計画の期間では、建設・鉱山機械の新車需要は減少傾向が続きましたが
05/22	13:45	5406	神戸製鋼所
2025年定時株主総会招集通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
ぞれ作成するに際して、連結計算書類及び計算書類の一部として、あわせて監査を受けております。 (2) 株主総会参考書類等の記載事項を修正する場合の周知方法について 株主総会参考書類、事業報告、計算書類及び連結計算書類に記載すべき事項を修正する必要が生じた場合は、その旨、修正 前の事項及び修正後の事項をインターネット上の各ウェブサイトに掲載いたします。 株主の皆様へ 株主の皆様には、日頃から格別のご高配を賜わりまして厚く御礼申し あげます。 さて、「KOBELCOグループ中期経営計画 (2024~2026 年度 )」 の初年度となりました2024 年度は、親会社株主に帰属する当期純利益 が前期に比
05/22	13:45	5406	神戸製鋼所
2025年定時株主総会招集通知及び株主総会資料（電子提供措置事項のうち法令及び定款に基づく書面交付請求による交付書面に記載しない事項） 株主総会招集通知 / 株主総会資料
への貢献など、当社グループ独自の技術による社会課題の解決を通じた 競争優位性の発揮と、それを支えるガバナンスの追求により企業価値向上を図るため「KOBELCOグループ中期経営計画 (2024~2026 年度 )」の 実現に取り組んでおります。 今後も、「 安全・安心で豊かな暮らしの中で、今と未来の人 々が夢や希望を叶えられる世界。」の実現に向け、当社グループのもつ個性と技術 を活かし合い、素材系事業、機械系事業、電力事業を3 本柱として、社会課題の解決を通じた企業価値の向上を目指してまいります。 (ⅱ) コーポレートガバナンス( 企業統治 )の強化による企業価値向上への取組み 当社は、継続的に
05/22	12:00	7701	島津製作所
第162期定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
、謹んでご挨拶申し上げます。 当社は、本年 3 月 31 日に創業 150 周年を迎えました。1875 年の創業以来、社是 「 科学技術で社会に貢献する」に基づき、 「『 人と地球の健康 』への願いを実現する」という経営理念を掲 げて企業活動を継続し、多くの皆様にご支援いただくことで今 日に至ることができました。心より感謝を申し上げます。 2023 年度より開始した中期経営計画におきましても、 「 世界のパートナーと共に社会課題を解決するイノベーティブ カンパニーへ」 向けて、社是・経営理念を基にお客様中心志向 を貫き、技術開発力と社会実装力の強化を進めています。 注力地域と位置付ける北米では
05/22	12:00	7931	未来工業
2025年定時株主総会の招集に際しての電子提供措置事項 株主総会招集通知 / 株主総会資料
し、重要な情報伝達、リスクの未然防止に努めます。 業務の運営については、将来の事業環境を踏まえ、中期経営計画及び各 年度計画を立案し、全社的な目標を設定するとともに、リスクマネジメン トを推進し、効率的な経営を目指します。 - 2 - 5 未来工業グループの取締役等及び使用人の職務の執行が法令及び定款に 適合することを確保するための体制 当社は、未来工業グループの役職員が法令等を順守するため、「 内部統 制委員会 」を設置するとともに、「 未来工業グループの行動基準 」を制定 し、役職員が法令等を順守し業務運営に当たるよう、各種会議等を通じ、 啓蒙し、その徹底を図ります。また、「 法令順守規程