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発表日	時刻	コード	企業名
05/02	09:45	7719	東京衡機
2025年定時株主総会招集通知および株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
日に2025 年 2 月期から2027 年 2 月期までの3ヵ年を対象 とする中期経営計画を策定・公表し、「 未来志向の経営戦略 」として、1デジタル 化の推進、2 持続的成長のための投資、3 人財教育への投資を進めております。 2025 年 2 月期のミッションは「 事業拡大のためのプラットフォーム作り」であり、 これまでのハードウェア一辺倒の事業から、ソフトウェア、AI、ネットワーク 等のデジタル化技術との融合を提案するハード・ソフトを一体化した事業体への 発展を目指し、最先端のデジタル技術と優秀な研究者・技術者を多く有する㈱ 先 端力学シミュレーション研究所を子会社化し、顧客サービスの
05/02	09:45	7599	ＩＤＯＭ
2025年定時株主総会招集通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
とが可能になります。 今後も、2024 年 4 月に上方修正をした中期経営計画に基づき、資本効率が高く成長の見込みが十分である大 型店に経営資源を集中させ、2027 年 2 月期末までに大型店 100 店舗に向けて出店を加速してまいります。 ガリバー福井店 福井県福井市上野本町 4-1401 42 株主総会会場ご案内図 会場 ヒルトン東京ベイ地下 1 階 ambio(アンビオ) 千葉県浦安市舞浜 1 番地 8 電話 047-355-5000 交通 JR 京葉線 ( 武蔵野線 ): 舞浜駅下 ⾞( 東京駅より快速にて約 15 分 ) 舞浜駅よりディズニーリゾートラインにて2 駅 ⽬の
05/02	07:45	7516	コーナン商事
2025年定時株主総会招集通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
おりま す。 このような環境の中で、当社グループは、2021 年 4 月に公表した「 第 3 次中期経営計画 ~ずっと大好 きや!!コーナン~これからもあなたにぴったり」の計画達成に向け各種施策に取り組んでまいりまし た。 店舗拡充の分野では、当連結会計年度においてグループ全体で43 店舗の出店及び2 店舗の閉店を実施 しました。これにより、当連結会計年度末の当社グループの店舗数は636 店舗となりました。 なお、KOHNAN VIETNAM CO., LTD.の当事業年度は、2024 年 1 月 1 日から2024 年 12 月 31 日まで であるため、当連結会計年度末現在の店舗数は
05/01	21:45	6532	ベイカレント
第11回定時株主総会資料（交付書面に記載しない事項） 株主総会招集通知 / 株主総会資料
務執行の効率性の確保に関する体制 ・当社は、取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制の基礎として、 取締役会を原則として月 1 回定時に開催するほか、必要に応じて臨時にも開催し、機動的か つ迅速な意思決定を行う。 ・当社グループは、職務執行について、「 職務権限規程 」に責任者及びその責任、権限を定め、 当該定められたルールに従って取締役に職務を執行させるとともに、内部監査を通じて取締 役の職務執行状況を把握し、その妥当性・有効性を検証する。 ・取締役は、「 予算管理規程 」に基づき、中期経営計画の策定及び四半期業績管理を行い、取 締役のほか本部長等で構成される会議及び取締
05/01	21:45	6532	ベイカレント
第11回定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
続いております。このような状況下において、各企業は更なる付加価値の向上やビ ジネス機会創出のため、積極的に新たな取り組みを行っており、これらの企業を支援するコン サルティング業界へのニーズは引き続き高い状態が続くと予想されます。 当社グループは、現在の中期経営計画において「リーディングカンパニーの経営課題を解決 する総合的なパートナー」を目指し、2025 年 2 月期から2029 年 2 月期において、売上収益の 年率約 20%を目安とした継続的な成長を実現し、2029 年 2 月期における売上収益 :2,500 億 円、EBITDAマージン:30〜40%を達成することを目標としております
05/01	21:45	6469	放電精密加工研究所
2025年定時株主総会招集通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
、『 中期経 営計画 2027』に沿って、2025 年 2 月期から2027 年 2 月期までの3 年間の経営を進めて おります。 初年度である2025 年 2 月期は、利益創出体制を強化し、計画を上回る状況で推移しま した。2 年目である2026 年 2 月期は、その成果をさらに高めるとともに最終年度の目標 達成に向けた準備を進めてまいります。 長期ビジョン サステナブル社会に必要なものづくり技術を提供し続けて100 年企業となるための基盤 を構築する。 中期重点方針 「 改革の推進 」 ◇ 成長への組織改革と人的資本投資の推進および体制の整備 当社グループは、経営の健全化及び新しいチャレンジ
05/01	17:45	5817	ＪＭＡＣＳ
第61期定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
酬等ならびに非金銭報酬等の内容および額または数の算 定方法の決定に関する方針 ( 報酬等を与える時期または条件の決定に 関する方針を含む) 業績連動報酬等は、事業年度ごとの業績向上に対する意識を高める ため業績指標 (KPI)を反映した現金報酬とし、各事業年度の営業 利益の目標値に対する達成度合いに応じて算出された額を賞与とし て当社の業績を鑑み、毎年、一定の時期に支給する。 目標となる業績指標とその値は、中期経営計画と整合するよう計画 策定時に設定し、適宜、環境の変化に応じて見直しを行うものとす る。非金銭報酬等は、中長期的な企業価値向上との連動性を強化した 報酬構成とするため、譲渡制限付株
05/01	12:00	7689	コパ・コーポレーション
2025年第27期定時株主総会招集ご通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
るべき予防措置をとる。 (3)リスクの管理に係る体制については、継続的な改善活動を行うとともに、定着を図るため の継続的な教育・研修を実施する。 4. 取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制 (1) 取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するため、取締役会の運営に関する規 程を定めるとともに、取締役会を原則として月 1 回開催するほか、必要に応じて適宜臨時 に開催する。 (2) 中期経営計画を策定し、事業部門の目標と責任を明確にするとともに、予算と実績の差異 分析を通じて業績目標の達成を図る。 (3) 経営の効率化とリスク管理を両立させ、内部統制が有効に機能するよ
05/01	12:00	8011	三陽商会
第82期定時株主総会 第2号議案に関する議決権行使助言会社ISS社の反対推奨に対する当社見解 株主総会招集通知 / 株主総会資料
2026 年 2 月期以降についても、2025 年 4 月 14 日公表の 「 中期経営計画 (2026 年 2 月期 ~2028 年 2 月期 )」において、政策保有株式を漸次縮減していく方針を明確化し ていることを踏まえ、当該議案への正しいご理解を賜り、議決権を行使戴きますようお願い申し上げます。 以上
05/01	12:00	8237	松屋
第156期定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
外国為替市場において、一時 160 円超となる円相場の大幅な下落を皮切り とした金融資本市場の変動等の影響による不確実性の高まりもあり、先行き の不透明感が払拭できない状況が続きました。 百貨店業界におきましては、富裕層を中心とした堅調な消費動向に加え、 訪日外国人観光客による免税売上高が引き続き好調に推移したことにより、 東京地区百貨店売上高は前年実績を大幅に上回りました。 このような状況の中、当社グループでは、「 中期経営計画 『サステナブル な成長に向けて』(2022 〜 2024 年度 )」において、将来のありたい姿を実 現するために「 未来に希望の火を灯す、全てのステークホルダーが幸
05/01	12:00	8237	松屋
第156期定時株主総会招集ご通知に際しての法令および定款に基づく書面交付請求株主への交付書面に含まれない事項 株主総会招集通知 / 株主総会資料
を防止する。 4 取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制 ・職務権限規程を策定して、取締役はこれに定めた職務遂行権限および意 − 1 − 思決定ルールにより、個 々の職務の執行を行うとともに、各取締役はそ の執行状況を定期的に取締役会に報告する。 ・取締役会は、3 年ごとに中期経営計画を策定し、これを全社員が共有す る全社的な目標として浸透を図る。 ・取締役会は、中期経営計画に基づき、毎期部門ごとの業績目標と予算を 設定する。設備投資・新規事業については、中期経営計画への貢献度を 基準にその優先順位を決定する。 ・取締役会は、適宜中期経営計画実現のための諸施策の進行状況等
05/01	12:00	8570	イオンフィナンシャルサービス
第44期定時株主総会 招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
「 金融をもっと近くに。一人ひとりに向き合い、まいにちのくらしを安心とよろこび で彩る。」と定めています。Our Purposeのもと、小売業発の金融グループの強みである「 生活者 視点 」に立ち、展開するアジア各国において、全てのお客さまのライフステージや生活環境の変化 に対応した金融サービスの提供を目指しております。 また、2030 年のありたい姿を「『 金融をもっと近くに』する地域密着のグローバル企業 」と設 定し、中期経営計画 (2021 年度 ~2025 年度 )を、ありたい姿の実現に向けた「 変革フェーズ」と 位置づけ、事業環境の変化を踏まえた最適な事業ポートフォリオへの見直しや
05/01	12:00	8931	和田興産
第59回定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
りたいと考えております。さらに、品質面の向上は当然の こと、環境面や利便性、安全性にも配慮した付加価値の高い住宅開発も進めていきたいと考 えております。 また、中期経営計画 (2024 年 2 月期 〜2026 年 2 月期 )においては、VISIONを「 将来を 展望し、『 地域に根差した総合不動産業 』への道筋を創る」と定めております。優良な住宅 地である神戸市・明石市・阪神間を主たる事業エリアとして、良質な” 住まい” の提供を通 じた『 街づくり』を進めることを企業の使命とし、持続的な成長に向けた戦略を着実に実行 してまいります。 そのための取り組みといたしまして、主力の分譲マンション
05/01	12:00	9238	バリュークリエーション
第17期定時株主総会招集ご通知に際しての電子提供措置事項 株主総会招集通知 / 株主総会資料
。 (2) 取締役会において、中期経営計画及び年度予算を策定し、各部署において達成すべき目標 を明確化するとともに、経営環境の変化に機敏に対応しつつ連携を保つため、必要な情報 を全社的に共有する環境を整備する。 (3) 定例の取締役会を毎月 1 回以上開催し、重要事項の決定並びに取締役の業務執行状況の監 督を行う。 5 監査役がその職務を補助すべき使用人を置くことを求めた場合における当該使用人に関する 事項 当社は、監査役会事務局を設置し、監査役の業務を補助する。 6 使用人の取締役からの独立性に関する事項 (1) 補助使用人 ( 以下、使用人 )は、監査役が指示をした補助業務については、監査役の指
05/01	12:00	1418	インターライフホールディングス
2025年定時株主総会招集通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
26 日 ( 月曜日 ) 午後 6 時までに議決権を行使いただき ますようお願い申し上げます。 敬具 株主の皆様へ 株主の皆様におかれましては、日頃よりひとかたならぬご支援を賜りまして、心より厚くお 礼申し上げます。 第 4 次中期経営計画の最終年度は、大阪・関西万博を始めとする関西方面の受注拡大や、首 都圏の再開発案件の完工などが進み過去最高益を達成することができました。 引き続き、資本コストと株価を意識した経営に努め、更なる企業価値向上を果たしていきた いと考えております。 株主の皆様におかれましては、一層のご支援を賜りますようお願い申し上げます。 代表取締役社長貴田晃司 1 記 1. 日
05/01	05:45	3608	ＴＳＩホールディングス
第14期定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
、引き続 き厳しい状況が続きました。 このような経営環境のもと当社グループは、2024 年 4 月に公表した中期経営計画 「TSI Innovation Program 2027(TIP27)」に基づき、抜本的な収益構造改革及び成長戦略を推進 してまいりました。構造改革の大きな柱である「 仕入原価低減 」「 需給管理の適正化 」「 店舗収益 構造見直し」「 基幹 /ECシステムの効率化 」「 販管コストの削減 」については、販管コストの削減 が先行して効果を発現したことに加え、ECシステムの効率化においても、2025 年 2 月に当社ブ ランドを一堂に集めたECサイト「mix.tokyo」を
05/01	05:45	3612	ワールド
第67回定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
) ○ ○ ○ 以上 - 30 - 1. 企業集団の現況 事業報告 ( 2024 年 3 月 1 日から 2025 年 2 月 28 日まで) ⑴ 当事業年度の事業の状況 1 事業の経過及び成果 当連結会計年度 (2024 年 3 月 1 日 ~2025 年 2 月 28 日 )の経営成績は、売上収益が2,256 億 58 百万 円、コア営業利益が170 億 13 百万円、営業利益が167 億 96 百万円、税引前当期利益が155 億 6 百万 円、親会社の所有者に帰属する当期利益は111 億 5 百万円となりました。 当連結会計年度は、2023 年 5 月 8 日に公表した中期経営計画 「PLAN
04/30	19:45	2747	北雄ラッキー
2025年定時株主総会招集通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
つきましては、キャッシュ・フローの範囲内で堅実に実施してまいりますが好 条件の投資物件があれば柔軟に対応します。 商品政策である6MDのうち、テイスティラッキー(よりおいしく)、ナチュラルラッキ ー(より安心安全に)が当社の競争力の源泉であることを認識し、企業の安定した成長のた め収益力を高めます。そのため、前 々 事業年度では3か年の中期経営計画を策定し、将来の 当社のあるべき姿を確認いたしました。 当社はこのような厳しい経営条件の中ではありますが、直面する課題に取組み、お客様か ら愛される企業、競争力のある企業の構築に向けて取組んでまいります。 株主の皆様におかれましては、引続き変わらぬご
04/30	17:20	2683	魚喜
第40回定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
等、依然として先行きは不透明な状況 が続いております。 当社グループが事業の主体をおく水産小売業界におきましても、原料相場の上昇に加 え、海外で高まる水産物の需要の増加及び不漁による魚価高騰を要因とするコストの増大 など、厳しい経営環境が継続しております。 このような環境下、当社グループでは、中期経営計画 (2023 年度 〜2025 年度 )に掲 げる、魚喜ビジョン2025に基づき、新規デベロッパーの開拓による新規出店 4 店舗 ( 鮮 魚事業 3 店舗、飲食事業 1 店舗 )を実施するとともに、既存店の強化及び活性化を図り、 売上拡大に取り組んでまいりました。 さらに、人財教育の一環として
04/30	15:45	2354	ＹＥ　ＤＩＧＩＴＡＬ
第48回定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
りますが、物価上昇を背景と した消費の落ち込みや人手不足による供給制約、地政学リスクの長期化、中国経済の停滞や 米国の政策動向等、依然として先行きは不透明な状況が続いております。 そのような中、当社グループが属する情報サービス業界では、生成 AI 等の新たなデジタ ル技術が社会や生活の中に広まってきており、企業においては、デジタル技術とデータを活 用したDX(デジタルトランスフォーメーション)の推進、業務の効率化や人手不足の解消 につながる自動化等のデジタル関連投資は増加しております。 このような環境において、当社グループは、中期経営計画 (2022-2024)の最終年度と して、次期中期経営計画に