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「 中期経営計画 」の検索結果
検索結果 225 件 ( 201 ~ 220) 応答時間:0.176 秒
ページ数: 12 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 03/22 | 17:00 | 9319 | 中央倉庫 |
| 配当予想の修正(増配)に関するお知らせ 配当修正 | |||
| 22 円 50 銭 今回修正予想 ― 14 円 24 円 当期実績 10 円 ― ― (ご参考 ) 前期実績 (2021 年 3 月期 ) 10 円 12 円 50 銭 22 円 50 銭 2. 配当予想修正の理由 当社は、持続的な成長と中長期的な企業価値向上の観点から、配当政策の基本方針とし て、事業の性格を踏まえ財務体質の強化と内部留保の充実を考慮しつつ、株主の皆様への 安定的な配当を重視してまいりました。 このたび、本日公表の第 7 次中期経営計画 「Let’s TRY ! 2024 」において明示いたしま した株主還元強化策の具体的取組みとして、より一層株主様のご期待に応えるため、当期 末配当金を前回公表の1 株当たり 12 円 50 銭から 14 円へ引き上げることといたしました。 なお、本件につきましては、2022 年 6 月 24 日開催予定の定時株主総会において付議す る予定です。 以上 | |||
| 03/22 | 16:00 | 3772 | ウェルス・マネジメント |
| 配当予想(増配)に関するお知らせ 配当修正 | |||
| 日開催予定の当社第 23 回定時株主総会に付議する予定です。 記 1. 配当予想の内容 年間配当金 第 2 四半期期末合計 前回予想 (2021 年 5 月 11 日発表 ) ― 未定未定 今回発表予想 ― 30 円 00 銭 30 円 00 銭 当期実績 0 円 00 銭 ― ― 前期実績 0 円 00 銭 20 円 00 銭 20 円 00 銭 2. 理由 当社は、配当や株主優待、株式のキャピタルゲインも含めた「トータル・シェアホルダーズ・リターン」 という指標を掲げ、株主還元に取り組んでおります。 『 中期経営計画 2024』 初年度にあたる2022 年 3 月期につきましては、前期に予 | |||
| 03/15 | 16:30 | 7062 | フレアス |
| 配当予想の修正に関するお知らせ 配当修正 | |||
| 銭 0 円 00 銭 今回修正予想 10 円 57 銭 10 円 57 銭 当期実績 0 円 00 銭 ( 参考 ) 前期実績 0 円 00 銭 0 円 00 銭 0 円 00 銭 2. 理由 2021 年 11 月に中期経営計画を発表いたしました通り、2025 年問題に対応すべく新規事業の成長戦 略に沿いながら資金を投下しつつも、安定した経営基盤も図れると目算し、株主還元を実施する運 びとなりました。 当社は、株主の皆様に対する利益還元を経営の重要課題の一つとして位置付け、安定した配当を 継続しつつ、当社を取り巻く経営環境及び財務状況等を勘案の上、業績に応じた利益還元を行って いくことを基本方針としております。 配当額につきましては、当面の間、配当性向 20%を目途としておりますが、非経常的な要因によ り、当期純利益が変動する場合等においては、その影響を考慮し配当額を決定いたします。 以上 | |||
| 03/08 | 16:00 | 2146 | UTグループ |
| 2022年3月期株主還元方法の決定及び配当予想に関するお知らせ 配当修正 | |||
| ことができ、好 調な業績推移となっております。 前期における新型コロナウイルス影響で一時的に縮小した製造派遣市場において、生産活動が急回復 するタイミングでその需要をしっかりと取り込んだことにより、当社グループのさらなる市場シェアの 拡大を推し進める状況となりました。進行する第 4 次中期経営計画 (2021 年 3 月期 ~2025 年 3 月期の5 ケ年 )の2 年目である当期は、当社グループが長期にわたり持続的成長を果たしていくための重要な1 年と位置付けており、当期におけるこのような取り組みの結果が、来期以降の業績成長の達成確度を高 めるものと考えております。 株主の皆様におかれまして | |||
| 03/08 | 14:00 | 1870 | 矢作建設工業 |
| 期末配当予想の修正(増配)に関するお知らせ 配当修正 | |||
| たり配当金 第 2 四半期末期末合計 前回発表予想 17 円 00 銭 17 円 00 銭 34 円 00 銭 今回修正予想 - 21 円 00 銭 38 円 00 銭 当期実績 17 円 00 銭 - - (ご参考 ) 前期実績 (2021 年 3 月期 ) 17 円 00 銭 17 円 00 銭 34 円 00 銭 修正の理由 当社は、経営基盤の強化と企業価値の向上に向けて、長期的な視点に立って株主資本の充実に 努めるとともに、企業収益の配分については、株主の皆様への安定的な配当を継続実施すること を基本方針としております。また「 中期経営計画 (2021 年度 ~2025 年度 )」にお | |||
| 02/28 | 14:00 | 8869 | 明和地所 |
| 配当予想の修正(増配)に関するお知らせ 配当修正 | |||
| 営の重要課題としてきました。 本日公表いたしました「 新中期経営計画 」においては、株主還元強化を基本方針の一つとして掲げて おり、この方針を具体化するものとして、期末配当金を前回公表の1 株当たり 30 円から1 株当たり 35 円へ 引き上げることといたしました。 なお本件につきましては、2022 年 6 月下旬開催予定の定時株主総会において付議する予定です。 2. 配当予想修正の内容 (1)2022 年 3 月期配当予想 前回発表予想 (2021 年 5 月 10 日公表 ) 年間配当金 第 2 四半期末期末合計 30 円 30 円 今回修正予想 35 円 35 円 当期実績 0 円 (ご参考 ) 前期実績 (2021 年 3 月期 ) 0 円 35 円 ( 普通配当 30 円 ) ( 記念配当 5 円 ) 35 円 ( 普通配当 30 円 ) ( 記念配当 5 円 ) 以上 | |||
| 02/25 | 15:30 | 4819 | デジタルガレージ |
| 配当予想の修正に関するお知らせ 配当修正 | |||
| 容 前回発表予想 (2022 年 2 月 10 日発表 ) 今回修正予想 当期実績 0.00 前期実績 (2021 年 3 月期 ) 0.00 年間配当金 第 2 四半期末期末合計 円銭円銭円銭 ― ― 35.00 ( 普通配当 35.00) 32.00 ( 普通配当 32.00) 35.00 ( 普通配当 35.00) 32.00 ( 普通配当 32.00) 2. 修正の理由 当社は、株主に対する利益還元を重要な経営課題として位置づけております。2021 年 3 月期を初年度とする中期経営計画では、当社グループのキャッシュ創出力を測定し、キャ ッシュ・フローを意識した経営による株主還元を基本 | |||
| 02/17 | 12:30 | 9765 | オオバ |
| 株主還元方針の変更及び2022年5月期配当予想の修正に関するお知らせ 配当修正 | |||
| を経営の 最重要課題の一つと位置づけ、総還元性向 50% 程度を当面の目途とする株主還元方針を継続し てきました。 当社の持続的成長に向けて、営業利益段階では前期 (2021 年 5 月期 )まで10 期連続増益を更 新しており、当期 (2022 年 5 月期 )も業績予想では、営業利益 1,400 百万円とし、中期経営計画 最終年度 (2023 年 5 月期 )の営業利益 ( 計画 )1,400 百万円を1 年前倒しで達成すべく、邁進し ております。 株主還元についても、総還元性向 50% 程度を目処とし、安定配当と自己株式取得により、着 実に実施してきております。 今般、株主還元について | |||
| 02/14 | 10:15 | 5076 | インフロニア・ホールディングス |
| 2022年3月期の配当予想に関するお知らせ 配当修正 | |||
| ( 20 21 年 11 月 15 日発表 ) 年間配当金 第 2 四半期末期末合計 円銭 未定 円銭 未定 円銭 未定 今回予想 - 40 00 40 00 当期実績 - (2) 配当予想の理由 2022 年 3 月期の期末配当予想につきましては、中期経営計画 『INFRONEER Medium-term Vision 2024』 の還元方針 ( 配当性向 30% 以上 )に基づき、期末業績予想及び今後の経営環境等を総合的に勘 案し、1 株当たり40 円といたします。 なお、本件につきましては、2022 年 6 月下旬開催予定の第 1 回定時株主総会に付議する予定です。 ( 注 ) 上記の予想数値は、現時点で入手可能な情報に基づき算出しており、実際の業績は今後の様 々な要 因により異なる場合があります。 以上 | |||
| 02/10 | 17:15 | 3559 | ピーバンドットコム |
| 配当予想の修正に関するお知らせ 配当修正 | |||
| 8.00 8.00 2. 理由 当社は、株主に対する利益還元を重要な経営課題と認識しており、企業体質の強化と将来の事 業展開のために内部留保を確保しつつ、安定的かつ継続的に業績の成長に見合った成果を配当す ることを基本方針としております。 また上記方針に加え、「ピーバンドットコムが考える 2030 年のありたい姿 」 実現のための長期 ビジョンに基づく中期経営計画において、まずは成長投資を優先するとしながら、株主還元の指 標として、配当性向 30% 以上を目指す方針を掲げております。 これらを踏まえ、2022 年 3 月期の期末配当金は、前期実績同額の1 株当たり普通配当 8 円と させていただくことといたしました。 なお、本件につきましては、2022 年 6 月 27 日開催予定の定時株主総会に付議する予定であり ます。 以上 | |||
| 02/10 | 15:00 | 1807 | 佐藤渡辺 |
| 配当予想の修正に関するお知らせ 配当修正 | |||
| - 円銭 - 円銭 - 円銭 70.00 円銭 70.00 今回修正予想 - - - 100.00 100.00 当期実績 - 0.00 - - - 前期 (2021 年 3 月期 ) - 0.00 - 100.00 100.00 (2) 修正の理由 当社の利益配分につきましては、経営体質の強化および将来の事業展開に備えての内部留保の 充実等を勘案のうえ、業績に対応し、配当性向も考慮しつつ安定した配当を維持することを基本 としております。 2022 年 3 月期の期末配当予想につきましては、上記の基本方針と当期連結業績が順調に推移し ていること、ならびに中期経営計画 (2021 年度 ~2023 年度 )に掲げた株主の皆様への利益還元目標 等を総合的に勘案し、期末の1 株当たり配当予想を当初の70 円から30 円増配し、100 円とするこ とにいたしました。 以上 | |||
| 02/10 | 11:30 | 1860 | 戸田建設 |
| 配当予想の修正に関するお知らせ 配当修正 | |||
| 方針のもと、2020 年 5 月 29 日公表の「 中期経営計画 2024」において、株主還 元目標を、自己資本配当率 (DOE)2.0% 程度、配当性向 30% 程度としました。 2021 年 6 月開催の定時株主総会以降、国内外機関投資家との対話を行い、経営基盤強化お よび自己資本利益率 (ROE) 向上に向け、成長投資のために必要な内部留保を継続することへ の理解を求め、また投資家より利益還元についての考えを伺い、検討を進めてまいりました。 今般、上記株主・投資家との対話、他社動向等を踏まえ、直接的な利益還元と中長期的な株 価上昇による株主還元を目指し、新たな還元目標を、DOE2.5 | |||
| 01/05 | 15:00 | 9793 | ダイセキ |
| 2022年2月期(第64期)配当予想の修正に関するお知らせ 配当修正 | |||
| 、株主各位への安定的な利益還元を基本としたうえで、業績に応じた配当の実施並びに株 主還元を最重要課題として考えております。この基本方針に基づき、当期の業績状況および中期経営 計画の進捗状況を鑑み、株主の皆様の日ごろのご支援に応えるべく、期末の 1 株当たりの配当予想を 上方修正いたします。 なお、当社は 2021 年 9 月 1 日を効力発生日として、普通株式 1 株につき 1.2 株の割合で株式分割 を行っております。 2. 修正の内容 年間配当金 ( 円 ) 基準日第 2 四半期末期末年間 前回予想 (2021 年 4 月 5 日発表 ) 28 円 28 円 56 円 今回修正予想 32 円 60 円 当期実績 28 円 前期実績 ( 2021 年 2 月期 ) 28 円 28 円 56 円 以上 | |||
| 12/23 | 21:00 | 5358 | イソライト工業 |
| 期末配当予想の修正(無配)に関するお知らせ 配当修正 | |||
| 応募することを推奨する旨の決議をいたしました。 なお、当社の上記取締役会決議は、公開買付者が本公開買付け及びその後の一連の手続を経て、 当社を完全子会社化することを企図していること及び当社株式が上場廃止となる予定であることを 前提として行われたものです。詳細については、本日別途公表いたしました意見表明プレスリリー スをご参照ください。 当社は、持続的成長と中長期的な企業価値の向上を目指し、様 々なリスクへの対応力を強化する ため、強固な財務基盤を構築した上で株主の皆様に業績に応じた適正な配当を実施することを基本 方針としてまいりました。具体的には、当中期経営計画期間 (2022 年 3 月期 | |||
| 12/22 | 17:30 | 8715 | アニコム ホールディングス |
| 期末配当予想の修正(増配)に関するお知らせ 配当修正 | |||
| 期におきましては、「 中期経営計画 2019-2021」の最終年度であり、足元の業績も堅調 であること、2021 年 6 月金融庁公表の「 経済価値ベースのソルベンシー規制等に関する検討状況に ついて」において、保険料リスクが「 平均的な水準としては 10%~15% 程度となっており、「その 他 」 区分の係数 35%と比べるとより低い水準となる」とされており、今後の見直しに向けた検討が 進められていることが示唆されている( 注 )ことから、当社グループにおける将来の適切な資本配 分や株主還元を見据えつつ、この度、株主還元の充実を図っていくことといたしました。 なお、来期以降については、次期中 | |||
| 12/17 | 15:00 | 4248 | 竹本容器 |
| 配当予想の修正に関するお知らせ 配当修正 | |||
| 場以降、当社は当期純利益 を継続して計上しており、現在の中期経営計画期間で想定されている設備投資に必要な内部留保 は確保されていることから、内部留保の充実は継続しつつ、配当による株主への安定的な利益還 元の実施を推進するべく、2021 年 12 月期より配当性向を 30% 以上とすることを目標として利益 還元を実施していくことを新たな配当方針といたしました。また、本日公表した東京証券取引所 の新市場区分の上場維持基準適合に向けた計画の一環として株主還元策の充実を掲げており、現 在の当社財政状況に鑑み、2024 年の中期計画期間までの配当に関しては安定的な株主還元を実施 する観点から純資産配当率 (DOE)4.0%を目途とすることに配当方針を変更いたしました。こ の結果、2021 年 12 月期の年間配当金予想を 1 株当たり 32 円 00 円に変更いたします。 以 上 1 | |||
| 11/26 | 15:00 | 3393 | スターティアホールディングス |
| 配当予想(増配・記念配当)の修正に関するお知らせ 配当修正 | |||
| 各位 2021 年 11 月 26 日 会社名 :スターティアホールディングス株式会社 代表者名 : 代表取締役社長兼グループ最高経営責任者本郷秀之 (コード番号 3393 東証第一部 ) 問合せ先 : 取締役兼グループ執行役員植松崇夫 (TEL:03-5339-2109) 配当予想 ( 増配・記念配当 )の修正に関するお知らせ 当社は、本日開催の取締役会において、2022 年 3 月期の配当予想につきまして、以下の とおり修正することと致しましたのでお知らせいたします。 記 1. 配当予想修正の理由 当社グループは、前期より中期経営計画を達成すべく事業を推進しており、特に | |||
| 11/22 | 15:00 | 8101 | GSIクレオス |
| 配当予想の修正(増配)に関するお知らせ 配当修正 | |||
| の割合で株式分割を行っております。 2021 年 3 月期の1 株当たりの期末配当金および年間合計配当金につきましては、当該株式分割の影響 を考慮した金額を記載しております。当該株式分割の影響を考慮しない場合は、それぞれ 60.00 円と なります。 2. 修正の理由 当社は、株主の皆さまに対する利益還元を経営の重要政策と位置付け、安定的かつ継続的な利益還元を 実施することを基本方針としており、株主の皆さまへの利益還元をより一層充実させるため、本日公表 いたしました来期を初年度とする次期中期経営計画 “GSI CONNECT 2024 ~つむぐ・つなぐ・つなげる~” では、配当性向を 50%と | |||
| 11/11 | 15:30 | 2471 | エスプール |
| 配当予想の修正(増配)に関するお知らせ 配当修正 | |||
| した配当を継続して行うことを基本方針としております。また、2021 年 1 月 13 日に発表した中期 経営計画では、2025 年 11 月期までに連結配当性向を 30% 以上とすることを発表しております。 この方針のもと、通期業績予想に対する進捗が好調であることを勘案し、2021 年 11 月期の期末配当 予想を前回予想の1 株当たり4 円 10 銭から1 円 90 銭増配し、1 株当たり6 円 00 銭に修正いたします。 2. 修正の内容 前回予想 (2021 年 1 月 13 日発表 ) 年間配当金 第 2 四半期末期末合計 4 円 10 銭 4 円 10 銭 今回修正予想 6 円 00 銭 6 円 00 銭 当期実績 0 円 00 銭 前期実績 (2020 年 11 月期 ) 0 円 00 銭 3 円 30 銭 3 円 30 銭 以上 | |||
| 09/24 | 16:30 | 8707 | 岩井コスモホールディングス |
| 2022年3月期 中間配当(予定)に関するお知らせ 配当修正 | |||
| ( 基準日 :2021 年 9 月 30 日 ) 当社は、株主の皆様への利益還元を経営の重要課題の一つと認識し、安定的な配当の継続を重視した うえで、業績に応じた利益の還元を基本方針としております。また、2020 年 3 月期を起点とする第 4 次 中期経営計画の期間中 (2020 年 3 月期 ~2022 年 3 月期 )は、安定的な配当の継続として、1 株当たりの 年間配当金 40 円を下限に設定するとともに、業績に応じた利益還元として、連結ベースの総還元性向を 50% 以上とすることとし、株主の皆様への利益還元の強化を図って参ります。 なお、当中間配当金に関しては、経済情勢や市場環境の | |||