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「 中期経営計画 」の検索結果
検索結果 3 件 ( 1 ～ 3) 応答時間：0.057 秒
ページ数： 1 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 06/19 | 13:50 | 4043 | トクヤマ |
| 有価証券報告書－第162期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| と会社に誇りを持てる企業 4 世界中の地域・社会の人 々との繋がりを大切にする企業 なお中期経営計画 2030(2026 年 5 月 29 日公表 )にて、1は「 顧客起点のマーケティングから始める価値創造型企 業 」に改めております。 (2) 対処すべき課題とその対応 当社は、中長期的な当社の経営戦略として2021 年 2 月 25 日に中期経営計画 2025を策定し、3 項目の重点課題を設定 しました。当連結会計年度における課題の対応及び進捗等は以下のとおりです。 1. 事業ポートフォリオの転換 成長事業を「 電子 」「 健康 」「 環境 」と位置付け、当連結会計年度においても重点的に投資 | |||
| 05/29 | 09:00 | 4043 | トクヤマ |
| 中期経営計画策定に関するお知らせ その他のIR | |||
| 各位 2026 年 5 月 29 日 会社名株式会社トクヤマ 代表者名代表取締役社長執行役員井上智弘 (コード番号 4043 東証プライム) 問合せ先広報・IR グループリーダー小澤浩二 (TEL 03-5207-2552) 中期経営計画策定に関するお知らせ 当社は、2026 年度から 2030 年度までの中期経営計画を策定しましたので、以下のとおりお知らせ いたします。 記 1. 当中期経営計画策定の背景 当社は 2021 年 2 月に 2021 年度から 2025 年度までの中期経営計画 2025 を策定し、「 事業ポート フォリオの転換 」「 地球温暖化防止への貢献 」「CSR 経営の | |||
| 05/29 | 09:00 | 4043 | トクヤマ |
| 当社および当社グループ会社従業員に対する株式交付制度の導入に関するお知らせ その他のIR | |||
| す。 記 1. 本制度の導入について (1) 当社グループは、中長期的な企業価値の向上と持続的成長の実現を目的として、従業員株式 交付制度を導入いたします。本制度は、業績に連動して創出された利益の一部を自社株式と して従業員に還元することにより、従業員の企業価値向上に対する当事者意識を高め、持続 的な成長を支えるインセンティブとして機能するものです。また、当社グループ全体で企業 価値向上に向けた行動を促進することで、中期経営計画の達成に資する組織力の強化を図り ます。さらに、人的資本への投資を通じて成長力の持続的な向上を実現し、企業価値の最大 化につなげてまいります。 (2) 本制度は、中期経営計画期 | |||