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「 中期経営計画 」の検索結果
検索結果 44 件 ( 21 ～ 40) 応答時間：0.358 秒
ページ数： 3 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 05/31 | 12:30 | 6988 | 日東電工 |
| 新中期経営計画「Nitto for Everyone2025」策定に関するお知らせ その他のIR | |||
| 各 位 2023 年 5 月 31 日 会社名 : 日東電工株式会社 (コード番号 6988 東証プライム) 代表者名 : 取締役社長髙 﨑 秀雄 問合せ先 : 取締役経理財務本部長 伊勢山恭弘 電話番号 : 06-7632-2101( 代表 ) 新中期経営計画 「Nitto for Everyone2025」 策定に関するお知らせ 日東電工株式会社 ( 以下 「 当社 」)は、「 2030 年ありたい姿 」の実現に向けて、2025 年度を最終年度と する 3 ヶ年の新中期経営計画 「Nitto for Everyone 2025」を策定し、スタートさせましたのでお知らせ いたします | |||
| 04/26 | 16:00 | 6988 | 日東電工 |
| 2023年３月期 決算短信〔IFRS〕（連結） 決算発表 | |||
| ) 企業結合の概要 2022 年 6 月 30 日に、当社グループはMondi plc(ロンドン証券取引所上場。)のパーソナルケア事業を構成する 子会社 4 社 (ドイツのMondi Gronau GmbH、ドイツのMondi Ascania GmbH、中国のMondi China Film Technology Co., Ltd、及び米国のMondi Jackson LLC のパーソナルケア事業 ※を承継する新設会社。)の株式の100%を取得 し、完全子会社としました。本買収により、中期経営計画 「Nitto Beyond 2023」で掲げた重点分野のひとつで ある「ヒューマンライフ」 分野 | |||
| 04/03 | 17:00 | 6988 | 日東電工 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| して描いています。 また、これを実現するために、中期経営計画 「Nitto Beyond 2023」を策定しました。具体的な取組みなどについては、当社ホームページおよび統 合報告書を参照ください。 ・中期経営計画について 当社ホームページ https://www.nitto.com/jp/ja/about_us/concepts/management_plans/ ・サステナビリティ全般について 当社ホームページ https://www.nitto.com/jp/ja/sustainability/ ※TCFD 提言に基づく情報開示は、統合報告書 51 頁 ~52 頁を参照ください。 ・人財に | |||
| 03/30 | 16:00 | 6988 | 日東電工 |
| 当社取締役会の実効性に関する評価の結果の概要について その他のIR | |||
| した。 「ESG を経営の中心に置く」とのスローガンのもと、中期経営計画、環境・人類に貢献する製品の 認定スキーム等の各施策について、緻密な議論を重ねました。その他、スキル・マトリックスの開示を 実施し、取締役会で人財に対する討議を増加させるなど、課題の積み残しがないよう努めたことを確 認しました。 2023 年度に向けた課題としては、人財に対する討議の深化 ( 特に、経営陣幹部の選任や育成 )に 関する意見が出されました。 4. 今後の対応 当社取締役会は、上記の分析・評価の結果を踏まえ、取締役会全体の実効性をさらに高めていく ための継続的な取組みを行ってまいります。 以上 | |||
| 01/30 | 16:16 | 6988 | 日東電工 |
| 四半期報告書－第158期第3四半期(2022/10/01－2022/12/31) 四半期報告書 | |||
| パーソナルケア事業を構成す る子会社 4 社 ( ドイツの Mondi Gronau GmbH 、ドイツの Mondi Ascania GmbH 、中国の Mondi China Film Technology Co., Ltd、及び米国のMondi Jackson LLC のパーソナルケア事業 ※を承継する新設会社。)の株式 の100%を取得し、完全子会社としました。本買収により、中期経営計画 「Nitto Beyond 2023」で掲げた重点分 野のひとつである「ヒューマンライフ」 分野の事業成長に加え、当社基幹技術とのシナジーにより、環境対応製 品、高機能性フィルム、不織布多機能展開など新たな製品及 | |||
| 01/26 | 16:00 | 6988 | 日東電工 |
| 2023年３月期 第３四半期決算短信〔IFRS〕（連結） 決算発表 | |||
| Mondi China Film Technology Co., Ltd、及び米国のMondi Jackson LLC のパーソナルケア事業 ※を承継する新設会社。)の株式の100%を取得 し、完全子会社としました。本買収により、中期経営計画 「Nitto Beyond 2023」で掲げた重点分野のひとつで ある「ヒューマンライフ」 分野の事業成長に加え、当社基幹技術とのシナジーにより、環境対応製品、高機能性 フィルム、不織布多機能展開など新たな製品及びイノベーションを生み出す可能性を拡げることができると考え ております。 ※パーソナルケア事業 : 紙おむつ、生理用品、ウェットワイプ、マスクの | |||
| 10/28 | 16:05 | 6988 | 日東電工 |
| 四半期報告書－第158期第2四半期(令和4年7月1日－令和4年9月30日) 四半期報告書 | |||
| plc(ロンドン証券取引所上場。)のパーソナルケア事業を構成す る子会社 4 社 ( ドイツの Mondi Gronau GmbH 、ドイツの Mondi Ascania GmbH 、中国の Mondi China Film Technology Co., Ltd、及び米国のMondi Jackson LLC のパーソナルケア事業 ※を承継する新設会社。)の株式 の100%を取得し、完全子会社としました。本買収により、中期経営計画 「Nitto Beyond 2023」で掲げた重点分 野のひとつである「ヒューマンライフ」 分野の事業成長に加え、当社基幹技術とのシナジーにより、環境対応製 品、高機能 | |||
| 10/26 | 16:00 | 6988 | 日東電工 |
| 2023年３月期 第２四半期決算短信〔IFRS〕（連結） 決算発表 | |||
| Technology Co., Ltd、及び米国のMondi Jackson LLC のパーソナルケア事業 ※を承継する新設会社。)の株式の100%を取得 し、完全子会社としました。本買収により、中期経営計画 「Nitto Beyond 2023」で掲げた重点分野のひとつで ある「ヒューマンライフ」 分野の事業成長に加え、当社基幹技術とのシナジーにより、環境対応製品、高機能性 フィルム、不織布多機能展開など新たな製品及びイノベーションを生み出す可能性を拡げることができると考え ております。 ※パーソナルケア事業 : 紙おむつ、生理用品、ウェットワイプ、マスクの材料である伸縮部材や不織布及び機能 | |||
| 10/25 | 17:00 | 6988 | 日東電工 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 姿として描いています。 また、これを実現するために、中期経営計画 「Nitto Beyond 2023」を策定しました。具体的な取組みなどについては、当社ホームページおよび統 合報告書を参照ください。 ・中期経営計画について 当社ホームページ https://www.nitto.com/jp/ja/about_us/concepts/management_plans/ ・サステナビリティ全般について 当社ホームページ https://www.nitto.com/jp/ja/sustainability/ ※TCFD 提言に基づく情報開示は、統合報告書 51 頁 ~52 頁を参照ください。 ・人 | |||
| 08/03 | 17:00 | 6988 | 日東電工 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| いています。 また、これを実現するために、中期経営計画 「Nitto Beyond 2023」を策定しました。具体的な取組みなどについては、当社ホームページおよび統 合報告書を参照ください。 ・中期経営計画について 当社ホームページ https://www.nitto.com/jp/ja/about_us/concepts/management_plans/ ・サステナビリティ全般について 当社ホームページ https://www.nitto.com/jp/ja/sustainability/ ※TCFD 提言に基づく情報開示は、統合報告書 51 頁 ~52 頁を参照ください。 ・人財について | |||
| 07/28 | 16:01 | 6988 | 日東電工 |
| 四半期報告書－第158期第1四半期(令和4年4月1日－令和4年6月30日) 四半期報告書 | |||
| しました。本買収により、中期経営計画 「Nitto Beyond 2023」で掲げた重点分 野のひとつである「ヒューマンライフ」 分野の事業成長に加え、当社基幹技術とのシナジーにより、環境対応製 品、高機能性フィルム、不織布多機能展開など新たな製品及びイノベーションを生み出す可能性を拡げることが できると考えております。 ※パーソナルケア事業 : 紙おむつ、生理用品、ウェットワイプ、マスクの材料である伸縮部材や不織布及び機能 性フィルムなどの衛生材料の製造、販売 (2) 取得日における取得資産及び引受負債の公正価値、取得対価の内訳 取得した資産及び引き受けた負債については、当第 1 四半期連結 | |||
| 07/26 | 16:00 | 6988 | 日東電工 |
| 2023年３月期 第１四半期決算短信〔IFRS〕（連結） 決算発表 | |||
| グループはMondi plc(ロンドン証券取引所上場。)のパーソナルケア事業を構成す る子会社 4 社 (ドイツのMondi Gronau GmbH、ドイツのMondi Ascania GmbH、中国のMondi China Film Technology Co., Ltd、及び米国のMondi Jackson LLC のパーソナルケア事業 ※を承継する新設会社。)の株式の 100%を取得し、完全子会社としました。本買収により、中期経営計画 「Nitto Beyond 2023」で掲げた重点分野 のひとつである「ヒューマンライフ」 分野の事業成長に加え、当社基幹技術とのシナジーにより、環境対応 | |||
| 06/24 | 17:00 | 6988 | 日東電工 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 。 ・多様多才な人財の英知を集め、チャレンジ精神をもって技術開発に取り組みます。 これらの基本方針に基づき、「Nittoは、技術で未来を創造し、驚きと感動を与え続け、高機能材料メーカーとして持続可能な環境・社会を実現す る」を2030 年のありたい姿として描いています。 また、これを実現するために、中期経営計画 「Nitto Beyond 2023」を策定しました。具体的な取組みなどについては、当社ホームページおよび統 合報告書を参照ください。 ・中期経営計画について 当社ホームページ https://www.nitto.com/jp/ja/about_us/concepts | |||
| 06/17 | 16:04 | 6988 | 日東電工 |
| 有価証券報告書－第157期(令和3年4月1日－令和4年3月31日) 有価証券報告書 | |||
| りたい姿として「Nittoは、技術で未来を創造し、驚き と感動を与え続け、高機能材料メーカーとして持続可能な環境・社会を実現する」を描き、それを実現するための 最初の3 年間 (2021 年度から2023 年度 )を実行期間とする中期経営計画 「Nitto Beyond 2023」を策定しました。 「Nitto Beyond 2023」は、外部環境の影響を受けにくい強靭な企業体質の構築を実現するために、「ESG 経営の 推進 」「イノベーションの加速 」「 経営インフラの強化 」を重点課題として取り組んでまいります。これらの課題 解決を実現するため、当社グループは、サステナビリティ基本方針のも | |||
| 05/19 | 17:00 | 6988 | 日東電工 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 。 ・多様多才な人財の英知を集め、チャレンジ精神をもって技術開発に取り組みます。 これらの基本方針に基づき、「Nittoは、技術で未来を創造し、驚きと感動を与え続け、高機能材料メーカーとして持続可能な環境・社会を実現す る」を2030 年のありたい姿として描いています。 また、これを実現するために、中期経営計画 「Nitto Beyond 2023」を策定しました。具体的な取組みなどについては、当社ホームページおよび統 合報告書を参照ください。 ・中期経営計画について 当社ホームページ https://www.nitto.com/jp/ja/about_us/concepts | |||
| 04/26 | 16:00 | 6988 | 日東電工 |
| 2022年３月期 決算短信〔IFRS〕（連結） 決算発表 | |||
| 、ウィズ・コロナに向けた自律的な回復が進 む一方で、ロシアによるウクライナへの軍事侵攻でエネルギーや一次産品価格の高騰が進み、各国は、金融政策によ るインフレ抑制と経済成長の両立で難しい舵取りが迫られています。また、サプライチェーンの分断による経済のブ ロック化が懸念されるなど、世界情勢は混迷の度合いが深まることが想定されます。 このような環境の中、当社グループは、2030 年のありたい姿を掲げ、中期経営計画 「Nitto Beyond 2023」を策定し ました。当計画では、事業活動を通じて社会課題の解決と経済価値の創造の両立を目指し、ESG 経営を加速させます。 ESG 経営では、高い新製品 | |||
| 04/01 | 15:59 | 6988 | 日東電工 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 価値を重視、質の高い特許で競争力を高め企業価値向上に貢献します。 ・多様多才な人財の英知を集め、チャレンジ精神をもって技術開発に取り組みます。 これらの基本方針に基づき、「Nittoは、技術で未来を創造し、驚きと感動を与え続け、高機能材料メーカーとして持続可能な環境・社会を実現す る」を2030 年のありたい姿として描いています。 また、これを実現するために、中期経営計画 「Nitto Beyond 2023」を策定しました。具体的な取組みなどについては、当社ホームページおよび統 合報告書を参照ください。 ・中期経営計画について 当社ホームページ https://www.nitto.com | |||
| 02/22 | 15:57 | 6988 | 日東電工 |
| 臨時報告書 臨時報告書 | |||
| に引き上げることができると判断しました。 これにより、当社が中期経営計画 「Nitto Beyond 2023」で次世代モビリティ、情報インターフェースと並ぶ重点分野 のひとつと定めるヒューマンライフ分野において、特にパーソナルケア事業の成長を加速していきます。 また、双方の技術融合により、環境対応製品、高機能性フィルム、不織布多機能展開など新たな製品及びイノベーショ ンを生み出す可能性を拡げることができるものと考えています。 さらに、本件買収により欧州最大の工業国の一つであるドイツにおいて高い生産性と製品開発力、及び品質管理能力を 持つ拠点、及び実績あるマネジメント人材を獲得することは、欧州 | |||
| 02/17 | 16:00 | 6988 | 日東電工 |
| Mondi社のパーソナルケア事業に係る株式取得（子会社化）について その他のIR | |||
| り、当社が中期経営計画 「Nitto Beyond 2023」で次世代モビリティ、情報インターフ ェースと並ぶ重点分野のひとつと定めるヒューマンライフ分野において、特にパーソナルケア 事業の成長を加速していきます。 また、双方の技術融合により、環境対応製品、高機能性フィルム、不織布多機能展開など新た な製品及びイノベーションを生み出す可能性を拡げることができるものと考えています。さらに、本件買収により欧州最大の工業国の一つであるドイツにおいて高い生産性と製品開 発力、及び品質管理能力を持つ拠点、及び実績あるマネジメント人材を獲得することは、欧州エ リアのポートフォリオ強化やグローバルでの製造力 | |||
| 01/28 | 14:06 | 6988 | 日東電工 |
| 四半期報告書－第157期第3四半期(令和3年10月1日－令和3年12月31日) 四半期報告書 | |||
| 上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等 2021 年 9 月、当社グループは、2030 年にありたい姿を描き、それを実現するための最初の3 年間 (2021 年度から 2023 年度 )を実行期間とする新中期経営計画 「Nitto Beyond 2023」を策定しました。 「Nitto Beyond 2023」は、外部環境の影響を受けにくい強靭な企業体質の構築を目指し、その実現のために、 「イノベーションの加速 」「ESG 経営の推進 」「 経営インフラの強化 」に取組んでまいります。また、「 情報イン ターフェース」「 次世代モビリティ」「ヒューマンライフ」の3 領域を重点分野とし | |||