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「 中期経営計画 」の検索結果

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発表日 時刻 コード 企業名
05/11 15:30 6678 テクノメディカ
配当方針の変更に関するお知らせ その他のIR
2026 年 5 月 11 日 各位 会社名株式会社テクノメディカ 代表者名代表取締役社長實吉政知 (コード:6678、東証スタンダード) 問合せ先取締役経営管理本部長中原志郎 (TEL.045-948-1961) 配当方針の変更に関するお知らせ 当社は、本日開催の取締役会において、2026 年度中期経営計画 (26 中計 ) 期間中 (2027 年 3 月期 ~2029 年 3 月 期 )の配当方針を、下記の通り決議いたしましたのでお知らせいたします。 記 1. 配当方針変更の理由 当社は、株主の皆様への利益還元を重要施策の一つと位置付けし、経営環境、業績を裏付けとする成果の配 分と、内部
02/16 16:13 ＢＣＪー１０２
公開買付届出書 公開買付届出書
関与しておらず、本事業計画案の内容についての示唆や圧力も受けておらず、 秋山氏からは独立して策定しているものと認められる。 また、本事業計画の内容は、対象者の取り巻く事業環境等を踏まえた合理的 な内容であると認められる。本事業計画においては、2023 年 8 月 22 日付で公表 した中期経営計画 (VISION 2030)( 以下 「 本中期経営計画 」といいます。) においては2030 年 12 月期に150 億円としていた連結 EBITDAについて、下方に見 直しを行っているが、かかる見直しは、足元の収益環境、事業展開の状況やそ の見込み及び対象者の業績等を踏まえ、対象者がより現状に即し
07/02 17:23 6678 テクノメディカ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
3 働きがい、生きがいの創造を主眼としています。 また、中期経営計画の人材育成重点課題として、1グローバルな事業拡大及び新規事業育成のための人材の確保・配置 2「 成長と自立 」を目 指す「 能動的人材 」の育成 3コンプライアンスの徹底を掲げています。 当社は多様な人材の多様な働き方を支援するため、社員一人一人が能力を発揮できる制度・環境の整備を行っており、「 従業員の幸福と自己実 現 」の両方を実現することを目指しています。具体的な数値目標と達成状況は以下の通りです。 < 新卒定期採用 > 採用者の女性比率を40% 以上とすることを目標としております。 直近 3 年間の実績として
07/03 16:56 6678 テクノメディカ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
、ソリューション提供を通し、当社が成長しながら継続的に社会価 値を創造していくことが不可欠となっています。当社はESG( 環境・社会・ガバナンス)の視点で機会とリスクを的確に捉え、経営に反映させて参りま す。 2.ESG 要素の経営戦略への取組 (1) 取締役会、本部長会議、年度予算審議における戦略討議と経営への反映 (2) 事業開発・研究開発を巻き込んだ事業創出とイノベーション促進 (3) 長期戦略、中期経営計画の中で重要課題の進捗管理を行う 3. 人的資本や知的財産への投資等 ( 人的資本 ) 当社の人事制度の理念は「 働きがい、生きがいの創造 」に主眼を置いております。 また、中期経営計画の人材
06/26 11:25 6678 テクノメディカ
有価証券報告書－第37期(2023/04/01－2024/03/31) 有価証券報告書
ラインナップの拡充を図り、より円滑な医療機関の運営に貢献してまいります。併せて、原材料費の高 騰が続く中でも、安定した製品・消耗品等の供給を維持できるよう尽力しております。 (4) 目標とする経営指標 1 2023 中期経営計画 当社は、2023 年度 (2024 年 3 月期 )からの新 3ヶ年中期経営計画を策定しております。当社の持続的な成長 に向け、事業基盤の強化、積極的な研究開発投資を推進し、さらなる安定成長を目指して参ります。 2 基本方針 ・採血管準備装置・システムおよび検体検査装置は、信頼性、品質の向上を図り、価値あるサービスを提供す ることにより、お客様の期待に応えます。 ・新製品の
06/05 12:00 6678 テクノメディカ
2024年定時株主総会招集ご通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
電の活用 ・産業廃棄物のミニマム化 ・安定調達、供給のための構造改革 ・「 現場力 」に基づいた最適生産体制の確立 ・人的資本を重視する経営施策 ・女性人材の活躍の場の提供 ・働きやすい職場環境づくり 当社の革新的な新製品や技術開発を通して、このような社会課題の解決に 向けて、社会変化に迅速に対応し、持続可能な成長・発展を目指します。 52023 中期経営計画 当社は、2023 年度 (2024 年 3 月期 )からの中期経営計画を策定しまし た。本中期経営計画は、1 財務戦略・投資計画・資本政策 2 人材戦略 3 営 業戦略 4 生産技術戦略 5 研究開発戦略の各戦略を着実に実行することによ
06/05 12:00 6678 テクノメディカ
2024年定時株主総会招集に際しての電子提供措置事項（交付書面省略事項） 株主総会招集通知 / 株主総会資料
、速やかに代表取締役へ報告 し、代表取締役を責任者として、速やかに必要な対策を講じる。 ロ. リスク発生の可能性を認識したうえで、リスク発生の回避あるいは極小化および発生し た場合の対策を講じる。 3 取締役の職務執行が効率的におこなわれることを確保するための体制 イ. 当社の取締役は「 中期経営計画 」および「 年度予算 」に基づいて、業績目標を設定し、 その達成状況を取締役会および本部長会議において定期的に報告する。 ロ. 取締役の職務執行の効率性を確保するための体制として、職務分掌規程および権限規程 に従って取締役は業務を執行し、毎月定期的に取締役会を開催し、各取締役から職務の 執行状況
05/24 15:00 6678 テクノメディカ
2024年3月期 決算説明会資料 その他のIR
中期経営計画の目標 (23-25 年度営業利益 3ヶ年合計 45 億円、ROE8% 以上 ) 以上の達成を目指す。 (※) 既存製品の収益確保に加え、採血管準備装置・システムの新製品の上市、拡販、 及び海外への拡販、検体検査装置関連の生産性向上による収益改善、消耗品 の値上げによる利ザヤ確保等 ◆ 配当については、安定的な配当を目指し、中計期間 (23-25 年度 )において累進配当を 実施し、株主還元の充実に努める。 自己株式の取得については、株主還元にとり必要性・有益性を検討の上、実施する。 38 < 注意事項 > 当資料に記載された内容は、現時点において一般的に認識されている経済・社会等の 情勢及び当社が合理的に判断した一定の前提に基づいて作成されておりますが、 経営環境の変化等の事由により、予告なしに変更される可能性があります。 投資に際しての最終的なご判断は、ご自身がなされるよう、お願い致します。 ご清聴ありがとうございました 39
11/22 15:00 6678 テクノメディカ
2024年3月期 第2四半期決算説明会資料 その他のIR
場維持基準への適合状況 当社は、スタンダ-ド市場の上場維持基準には、十分に適合している。 今後も、現状に即した市場区分で、これまで通り「2030 長期ビジョン」を見据え、2023 中期経営計画を 達成することにより、持続的な成長戦略に取り組んでまいります。 51. 事業の概要 (4/10) 4) 製品情報 (1/7) 品目別に見た主要製品 製品名 採 ・血 シ管 ス準 テ備 ム装 置 採血管準備装置 BC・ROBO- 8001RFID 卓上型 採血管準備装置 BC・ROBO7 RFID 検体情報 統括管理システム TRIPS アンテナ ボックス 採血管 スタンド 全自動尿分取装置 UA
08/02 15:00 6678 テクノメディカ
（プライム市場の）上場維持基準の適合に向けた計画に基づく進捗状況（変更）及び スタンダード市場への選択申請及び適合状況に関するお知らせ その他のIR
の通り、「1 日平均売買代金 」および「 流通株式時価総額 」の基準を満たしておりませ ん。このため、当社の「2030 長期ビジョン」を見据え、2023 中期経営計画の最終年度である 2026 年 3 月末までに、上場維持基準を充たすための各種の取り組みを進めていくこととしておりました。こ れらの取り組みにより、上場維持基準を達成できると考えておりますが、期限までの達成については 不確実性があり、特に「1 日平均売買代金 」への効果反映には時間がかかると見込まれます。 このような状況の中で、先述の東証の規則改正によってスタンダード市場への市場区分を変更する 選択申請の機会が得られたことを受け
07/11 11:00 住友生命２０２３基金流動化
有価証券届出書（内国資産流動化証券） 有価証券届出書
、住友生命の競争力が低下する場合、住友生命の業績に悪影 響を及ぼす可能性があります。 (3) 住友生命の事業の状況 (i)「 住友生命グループ Vision2030」 及び「スミセイ中期経営計画 2025」 住友生命は「 社会公共の福祉に貢献する」というパーパスのもと、住友生命の果たすべき使命として定 めている「サステナビリティ経営方針 」を実現するため、2030 年に向けた住友生命グループの目指す姿と して「 住友生命グループ Vision2030」を定めるとともに、それを踏まえ、2023 年 4 月からスタートする新 3 か年計画 「スミセイ中期経営計画 2025」を策定しました。 ア
07/06 11:05 6678 テクノメディカ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
ら継続的に社会価 値を創造していくことが不可欠となっています。当社はESG( 環境・社会・ガバナンス)の視点で機会とリスクを的確に捉え、経営に反映させて参りま す。 2.ESG 要素の経営戦略への取組 (1) 取締役会、本部長会議、年度予算審議における戦略討議と経営への反映 (2) 事業開発・研究開発を巻き込んだ事業創出とイノベーション促進 (3) 長期戦略、中期経営計画の中で重要課題の進捗管理を行う 3. 人的資本や知的財産への投資等 ( 人的資本 ) 当社の人事制度の理念は「 働きがい、生きがいの創造 」に主眼を置いております。 また、中期経営計画の人材育成重点課題として、1グローバルな事
06/28 13:50 6678 テクノメディカ
有価証券報告書－第36期(2022/04/01－2023/03/31) 有価証券報告書
時に生産 拠点においても、感染防止策を徹底した上での生産活動維持に努め、医療機関に対する製品安定供給の維持に注 力しております。 (4) 目標とする経営指標 1 2023 中期経営計画 当社は、2023 年度 (2024 年 3 月期 )からの新 3ヶ年中期経営計画を策定しております。当社の持続的な成長 に向け、事業基盤の強化、積極的な研究開発投資を推進し、さらなる安定成長を目指してまいります。 2 基本方針 ・採血管準備装置・システムおよび検体検査装置は、信頼性、品質の向上を図り、価値あるサービスを提供す ることにより、お客様の期待に応えます。 ・新製品の開発により、新たな事業の想像を目指し
06/06 15:00 6678 テクノメディカ
上場維持基準への適合に向けた計画書に基づく進捗状況および流通株式時価総額基準への適合に向けた計画書の更新について その他のIR
間 当社は 2023 中期経営計画の最終年度を 2025 年度としております。この期間中を計画期間と して、流通株式時価総額は 2026 年 3 月末まで、1 日平均売買代金は 2025 年 12 月末までに、上 場維持基準を充たすための各種の取り組みを進めてまいります。 3. 取組の基本方針、課題及び取組内容 詳細は、別紙 「 上場維持基準の適合に向けた計画書 」に記載の通りです。 以上上場維持基準の適合に向けた計画書 2023 年 6 月 6 日 株式会社テクノメディカ1. 適合状況と計画期間 当社は、2023 年 3 月末日時点で、プライム市場の上場維持基準のうち 「 流通株式時価総額
05/25 14:00 6678 テクノメディカ
2023年3月期 決算説明会資料 その他のIR
2023 年 3 月期 決算説明資料 2023 年 5 月 25 日 代表取締役社長 實吉政知 0目次 ページ 1. テクノメディカの歴史・主要製品・・・・・ 2ー 5 2. 2023 年 3 月期決算・・・・・ 6ー24 3. 2024 年 3 月期業績見通し・・・・・ 25ー28 4. 2023 中期経営計画・・・・・29-46 11.テクノメディカの歴史・主要製品 2テクノメディカの歴史 1987 年 9 月神奈川県川崎市高津区にて創立 1988 年 9 月全自動血液ガス分析装置の販売を開始 1991 年 4 月自動採血管準備装置の販売を開始 1997 年 3 月本社社屋の竣工 ( 横
05/10 16:30 6678 テクノメディカ
株主提案に関する書面受領および当該株主提案に対する当社取締役会意見に関するお知らせ その他のIR
億円、営業利益 30 億 円、株主資本利益率 (ROE)10% 以上を目指すこととしております。更にこの「2030 長期ビジョン」を達成す るために、3 ヶ年ごとの中期経営計画を策定し、具体的に真摯に全社一丸となって取り組んでおります。 ・2020 中期経営計画総括 2020 中計 3ヶ年目標 「 売上高 292 億円、営業利益 35 億円 」に対し、実績 「 売上高 281 億円 ( 達成率 96%)、営業利益 51 億円 ( 達成率 146%)と、売上高は未達ですが、営業利益は大幅に過達しました。 新型コロナ禍の厳しい環境の中での3か年でしたが、全部門での努力の結果、当社事業活動を中断する
03/17 15:00 6678 テクノメディカ
上場維持基準への適合に向けた計画書 その他のIR
維持基準 当社の状況 0.2 億円 11,076,508 円 2. 計画期間 2023 年度中期経営計画の最終年度である 2025 年 12 月末までに、上場維持基準を充たすため の各種の取り組みを進めてまいります。 3. 取組の基本方針、課題及び取組内容 詳細は、別紙 「 上場維持基準の適合に向けた計画書 」に記載の通りです。 以上上場維持基準の適合に向けた計画書 2022 年 3 月 17 日 株式会社テクノメディカ1. 適合状況と計画期間 当社は、2022 年 12 月末時点で、プライム市場の上場維持基準のうち 「1 日平均売買代金 」 の基準を満たしておりません。 上場維持基準 当社の
11/21 15:00 6678 テクノメディカ
2023年3月期 第2四半期決算説明会資料 その他のIR
2023 年 3 月期 第 2 四半期決算説明会 2022 年 11 月 21 日 代表取締役社長 實吉政知 0目次 ページ 1. テクノメディカの歴史・主要製品・・・ 2-4 2. 2023 年 3 月期第 2 四半期決算・・・ 5ー20 3. 第 2 四半期トピックス・・・ 21ー26 4. 2023 年 3 月期業績見通し・・・ 27ー30 5. 2023 中期経営計画人材戦略・・・ 31ー44 1テクノメディカの歴史・主要製品 2テクノメディカの歴史 1987 年 9 月神奈川県川崎市高津区にて創立 1988 年 9 月全自動血液ガス分析装置の販売を開始 1991 年 4 月自動採血
07/07 15:42 6678 テクノメディカ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
がら継続的に社会価 値を創造していくことが不可欠となっています。当社はESG( 環境・社会・ガバナンス)の視点で機会とリスクを的確に捉え、経営に反映させて参りま す。 2.ESG 要素の経営戦略への取組 (1) 取締役会、本部長会議、年度予算審議における戦略討議と経営への反映 (2) 事業開発・研究開発を巻き込んだ事業創出とイノベーション促進 (3) 長期戦略、中期経営計画の中で重要課題の進捗管理を行う 3. 人的資本や知的財産への投資等 ( 人的資本 ) 当社の人事制度の理念は「 働きがい、生きがいの創造 」に主眼を置いております。 また、中期経営計画の人材育成重点課題として、1グローバルな
06/28 13:05 6678 テクノメディカ
有価証券報告書－第35期(令和3年4月1日－令和4年3月31日) 有価証券報告書
、感染防止策を徹底した上での生産活動維持に努め、医療機関に対する製品安定供給の維持に注 力しております。 (4) 目標とする経営指標 1 2020 中期経営計画 当社は、2020 年度 (2021 年 3 月期 )からの新 3ヶ年中期経営計画を策定しております。当社の持続的な成長 に向け、事業基盤の強化、積極的な研究開発投資を推進し、さらなる安定成長を目指してまいります。 2 基本方針 ・採血管準備装置・システムおよび検体検査装置は、信頼性、品質の向上を図り、価値あるサービスを提供す ることにより、お客様の期待に応えます。 ・新製品の開発により、新たな事業の想像を目指します。 ( 製品開発の