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「 中期経営計画 」の検索結果
検索結果 4 件 ( 1 ～ 4) 応答時間：0.012 秒
ページ数： 1 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 05/14 | 16:00 | 9960 | 東テク |
| 2026年３月期 決算短信［日本基準］(連結) 決算発表 | |||
| ある建設業界特有の人手不足感が引き続き高い水準にあることから、工期管理や施工体制の確保が事業運営 上の継続的な課題となりました。 このような環境下、当社グループは、底堅い民間設備投資や公共需要を的確に捉え、データセンターなどの成長 分野における需要獲得に注力しました。同時に、前述した資材高騰や人手不足といった課題に対しても、営業体制 および施工体制の効率化・高度化を推進することで収益性の確保に努めました。その結果、当連結会計年度におけ る当社グループの業績は、各セグメントにおいて売上高・営業利益ともに、第一次中期経営計画の当初想定を大き く上回る水準で着地しました。 当社グループは当期の好業績 | |||
| 05/14 | 16:00 | 9960 | 東テク |
| 東テクグループ 2026年3月期 決算補足資料 その他のIR | |||
| 発表の第 2 次中期経営計画にもとづく事業拡大方針の実行により、増収・増益を目指してまいります。 14 株主還元これまでの配当実績と当期予想 • これまでは「 連結配当性向 40%を目安とする」 ことを基本方針に据え、2026 年 3 月期は期初の配当予想 (104 円 )に対し 24 円を増配し年間 128 円の配当 ( 配当性向 40.1%)を実施予定。 • 第二次中期経営計画に基づき、2026 年度より配当方針を「DOE6%+ 累進配当 」へ変更 2027 年 3 月期配当予想 :128 円を計画 配当方針 当社は、株主の皆様に対する利益還元 を経営の重要政策と位置づけ、効果的 な業務運 | |||
| 05/14 | 16:00 | 9960 | 東テク |
| 中期経営計画策定に関するお知らせ その他のIR | |||
| 各位 会社名 代表者名 問合せ先 2026 年 5 月 14 日 東テク株式会社 代表取締役社長小山馨 (コード番号 :9960) 上席執行役員経営戦略本部長堀之内智明 (TEL:03-6632-7058) 中期経営計画の策定に関するお知らせ 当社は、2026 年度から 2030 年度までの5か年を対象とする東テクグループ第二次中期 経営計画 「Redesign TOTECH -100 年へ、つなぐ-」を策定いたしましたので、下記のとお りお知らせいたします。 記 1. 策定の背景 当社は、「 東テクグループはこころ豊かな快適環境を創造します」という存在意義のもと、 2030 年をターゲット | |||
| 05/14 | 16:00 | 9960 | 東テク |
| 配当方針の変更に関するお知らせ その他のIR | |||
| 各位 会社名 代表者名 問合せ先 2026 年 5 月 14 日 東テク株式会社 代表取締役社長小山馨 (コード番号 :9960) 上席執行役員経営戦略本部長堀之内智明 (TEL:03-6632-7058) 配当方針の変更に関するお知らせ 当社は、2026 年 5 月 14 日開催の取締役会において、配当方針の変更を決議いたしましたので、 下記のとおりお知らせいたします。 記 1. 変更の理由 本日公表いたしました「 東テクグループ第二次中期経営計画 2026 年度 ~2030 年度 Redesign TOTECH -100 年へ、つなぐ-」において記載のとおり、当社は、株主の皆様に対す る | |||