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「 中期経営計画 」の検索結果

検索結果 5 件 ( 1 ～ 5) 応答時間：0.018 秒

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発表日 時刻 コード 企業名
06/11 15:30 3031 ラクーンホールディングス
2026年４月期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表
。 (4) 今後の見通し 2027 年 4 月期の業績予想につきましては、売上高 7,500 百万円、調整後 EBITDA1,050 百万円、営業利益 600 百万 円、経常利益 550 百万円、親会社株主に帰属する当期純利益 300 百万円を見込んでおります。なお、当社は、今期 以降、M&Aにも積極的に取り組む方針でありますが、業績予想にはその影響を織り込んでおりません。また、 第 2 四半期 ( 累計 )の業績予想を開示しております。 当社は、2025 年 6 月 12 日に「 中期経営計画 (2026 年 4 月期 ~2028 年 4 月期 )」を公表いたしました。その後、 2025 年
06/11 15:30 3031 ラクーンホールディングス
2026年4月期第4四半期 決算説明資料 その他のIR
322 804 180 300 −62.7% FY2026/4 Q4 決算説明株式会社ラクーンホールディングス ( 東証プライム市場証券コード:3031) 36 FY2027/4 期業績予想の考え方 | 概要 FY2027/4 期は新中期経営計画 (FY2027/4〜FY2029/4)の初年度 重点施策の推進に向け、プロモーション投資水準を引き上げる初年度として位置づけ 1 2 3 新中期経営計画に沿った投資判断 実証実験で投資効果を検証 FY2027/4 期の業績見通し 重点施策の推進に向け、プロモーシ ョン投資の水準を引き上げる FY2026/4 期第 4 四半期 (2〜3 月 ) に実証
06/11 15:30 3031 ラクーンホールディングス
中期経営計画（2027年4月期～2029年4月期）策定のお知らせ その他のIR
各 位 2026 年 6 月 11 日 株式会社ラクーンホールディングス 代表取締役社長小方功 ( コード番号 :3031 東証プライム) 問い合わせ先 : 取締役財務担当副社長今野智 電話 : 0 3 - 5 6 5 2 - 1 7 1 1 中期経営計画 (2027 年 4 月期 ~2029 年 4 月期 ) 策定のお知らせ 当社は、この度、2027 年 4 月期 ~2029 年 4 月期までの 3 ヵ年を計画期間とした中期経営計画を 策定いたしましたのでお知らせいたします。 当社は、2025 年 6 月 12 日に「 中期経営計画 (2026 年 4 月期 ~2028 年 4 月期
06/11 15:30 3031 ラクーンホールディングス
業績連動型有償ストック・オプション（新株予約権）の発行に関するお知らせ その他のIR
ことから、株主総会の承認を得 ることなく実施いたします。また、本新株予約権は付与対象者に対する報酬としてではなく、各者の個別の投 資判断に基づき引き受けが行われるものであります。 1. 発行の目的及び理由 本新株予約権は、当社の中長期的な業績拡大及び企業価値の増大を目指すにあたり、当社の取締役及び従業 員 ( 執行役員 )の意欲及び士気をより一層向上させ、当社の結束力及び成長速度をさらに高めることを目的と して、有償にて発行するものであります。 本新株予約権には、当社の調整後 EBITDA に関する権利行使条件が設定されております。本日 (2026 年 6 月 11 日 ) 公表の「 中期経営計画 (2027
06/11 15:30 3031 ラクーンホールディングス
取締役会の実効性に関する評価結果の概要について その他のIR
いての議論の活性化、中期経営計 画の実現に向けての議論の活性化について更なる改善に取り組んでいくとの認識が共有されました。 3. 今後の取り組み 当社取締役会は、上記の分析・評価結果の概要に記載の内容について取り組むとともに、取締役会 の人数及び構成員の多様性の確保、取締役会での審議事項と経営陣に委任すべき事項の適正な判断、 代表取締役の後継者計画及び選任・解任についての議論の活性化、報酬制度設計の適正化、コンプラ イアンス及びリスク管理体制の強化等の中長期的な課題については、引き続き取締役会で検討してい くことで取締役会の更なる実効性の確保を図り、コーポレートガバナンス体制の強化及び中長期的な 企業価値の向上に努めて参ります。 以上