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「 中期経営計画 」の検索結果
検索結果 2 件 ( 1 ～ 2) 応答時間：0.106 秒
ページ数： 1 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 06/30 | 10:29 | 7322 | 三十三フィナンシャルグループ |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| /cg_kihon.pdf) 【 原則 2‐4‐1】 (1) 中核人材の登用等における多様性の確保 当社ホームページにて開示しております「コーポレートガバナンスに関する基本方針 」 第 10 条 ( 株主以外のステークホルダーとの関係 )におい て、当社グループは中核人材の登用等における多様性を確保するとともに、女性の活躍促進を含む役職員の多様な経験・技能等を活用し、持 続的な成長を確保する旨を定めております。 これに基づき、当社グループは女性の活躍を一層推し進めるとともに、中核人材としての中途採用者の登用等を含め更なる多様性の確保に 努めてまいります。特に女性の活躍促進につきましては、中期経営計画において次の目 | |||
| 06/18 | 10:07 | 7322 | 三十三フィナンシャルグループ |
| 有価証券報告書－第8期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| ものであります。 (1) 経営方針・経営戦略等 1 経営の基本方針 当社グループは、「 地域のお客さまから愛され信頼される金融グループとして、地域とともに成長し、活力あふ れる未来の創造に貢献します。」という経営理念のもと、地域のお客さまから愛され信頼される金融グループを目 指し、企業価値向上に取り組んでおります。 2 中長期的な経営戦略 当社グループは、第 3 次中期経営計画 (2024 年 4 月 ~2027 年 3 月 )において、「 地域信頼度ナンバー1 金融グ ループ」をビジョンとして掲げております。 本計画では、地域のお客さまとの圧倒的なリレーションの構築を通じて、お客さまの経営課 | |||