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「 中期経営計画 」の検索結果
検索結果 85 件 ( 1 ～ 20) 応答時間：0.678 秒
ページ数： 5 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 04/10 | 15:30 | 9216 | ビーウィズ |
| 2026年5月期 第3四半期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| す。 当社グループの属するコンタクトセンター・BPO 業界においては、労働市場の引き締まりを背景とした企業のアウト ソーシング需要が底堅く推移している一方で、人材確保の難易度上昇が供給面での制約要因となる可能性がありま す。こうした制約の対応策として、生成 AIおよびAIエージェント活用の期待が著しく高まっており、AIと人材の協働 を前提とした業務設計への変革が業界全体に広がっております。 このような経営環境の下、当社グループは2026 年 5 月期までを対象期間とする「 中期経営計画 2025」において、 「 根元から新芽まで健康に成長し続ける会社 」をビジョンとし、経営方針として | |||
| 02/19 | 16:56 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| 訂正意見表明報告書 訂正意見表明報告書 | |||
| げられるとのことです。 当社の2023 年 5 月 12 日付 「ソフト99グループ第 7 次中期経営計画 」( 以下 「 第 7 次中期経営計画 」とい います。)によると、当社は第 7 次中期経営計画中 (2024 年 3 月期から2026 年 3 月期 )の、「 資本コスト= WACC=CAPM」を5.5~6.0%と想定しており、また、当社が2025 年 6 月 26 日付で提出した第 71 期有価証券報告 書においても、当社の資本コストについては中長期的には概ね5.5%~6.0%の水準であると認識していると の趣旨の記載があるとのことです。一般に、機関投資家の日本株式に対する株主資本 | |||
| 02/17 | 15:30 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| その他の関係会社であるECMマスターファンドSPV３による当社株式に対する公開買付けに関する賛同の意見表明及び応募推奨のお知らせ その他のIR | |||
| 2023 年 5 月 12 日付 「ソフト 99 グループ第 7 次中期経営計画 」( 以下 「 第 7 次中期経 営計画 」といいます。)によると、当社は第 7 次中期経営計画中 (2024 年 3 月期から 2026 年 3 月期 )の、「 資本コスト=WACC=CAPM」を 5.5~6.0%と想定しており、また、当社が 2025 年 6 月 26 日付で提出した第 71 期有価証券報告書においても、当社の資本コストについては中長期的 には概ね 5.5%~6.0%の水準であると認識しているとの趣旨の記載があるとのことです。一般 に、機関投資家の日本株式に対する株主資本コストは8% 程度と想定さ | |||
| 01/22 | 08:30 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| ECM マスター ファンド SPV ３による当社株式に対する公開買付けの開始に関するお知らせ その他のIR | |||
| が不当に割安であることを示す一例として、株主資本コストや加重平均資本コスト(Weighted Average Cost of Capital、以下 「WACC」といいます。)の問題が挙げられました。 対象者の2023 年 5 月 12 日付け「ソフト99グループ第 7 次中期経営計画 」( 以下 「 第 7 次中期経営計画 」 といいます。)によると、対象者は第 7 次中期経営計画中 (2024 年 3 月期から2026 年 3 月期 )の、「 資本コ スト=WACC=CAPM」を5.5~6.0%と想定しており、また、対象者が2025 年 6 月 26 日に提出した第 71 期有価 証券報告書 | |||
| 01/09 | 15:34 | 9216 | ビーウィズ |
| 半期報告書－第27期(2025/06/01－2026/05/31) 半期報告書 | |||
| として、生成 AI 活用の期待が著しく高まっており、ビジネス形態との親和性からも多様な用途における実験場の様 相をもって導入が進展しています。 このような経営環境の下、当社グループは2026 年 5 月期までを対象期間とする「 中期経営計画 2025」において、 「 根元から新芽まで健康に成長し続ける会社 」をビジョンとし、経営方針として1Omnia LINKの強力な成長、2 特徴 あるコンタクトセンター・BPOの継続的成長、3 事業成長を支える経営基盤の構築、の3 点の実現に向けて取り組んで おります。 (コンタクトセンター・BPOサービス) 当中間連結会計期間のコンタクトセンター・BPO | |||
| 01/09 | 15:30 | 9216 | ビーウィズ |
| 2026年5月期 第2四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| 明感を高め、わが国の輸出企業および関連サプラ イチェーンの安定性に影響を及ぼす可能性があります。 当社グループの属するコンタクトセンター・BPO 業界は、労働市場の引き締まりや企業のコスト構造見直しの動きを 背景とした需要が堅調である一方、その供給制約が業界景況の抑制要因ともなりうる状況です。そうした制約の緩和 策として、生成 AI 活用の期待が著しく高まっており、ビジネス形態との親和性からも多様な用途における実験場の様 相をもって導入が進展しています。 このような経営環境の下、当社グループは2026 年 5 月期までを対象期間とする「 中期経営計画 2025」において、 「 根元から新芽まで | |||
| 10/10 | 15:30 | 9216 | ビーウィズ |
| 2026年5月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| 交渉により一定の合意に至ったものの、依然として高水準の関税が課されて おり、輸出企業への影響が懸念されています。さらに、中東情勢の緊迫化や中国との通商摩擦など、地政学的リスク が継続しており、世界経済の先行きには不透明感が残る状況です。 当社グループの属するコンタクトセンター・BPO 業界は、賃上げ対応や構造的な人手不足を背景に、一定の需要が続 いている状況です。また、コンタクトセンターシステムのクラウド化の進展に加え、生成 AIを活用したオペレーター 支援も進み、サービス高度化への転換が加速しています。 このような経営環境の下、当社グループは2026 年 5 月期までを対象期間とする「 中期経営計画 2025 | |||
| 09/16 | 16:30 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| ECM マスター ファンド SPV ３による当社株式に対する公開買付けの開始に関するお知らせ その他のIR | |||
| 在の経営体制が存続する前提で あったとしても、対象者の安定した経営状況や財政状態を勘案すると、堯アセットマネジメント公開買付 価格は著しく割安な水準であり、少数株主利益が保護されていないと考えられます。 対象者の経営陣がこれまで株主価値を毀損してきたこと、また、堯アセットマネジメント公開買付価格 が不当に割安であることを示す一例として、株主資本コストや加重平均資本コスト(Weighted Average Cost of Capital、以下 「WACC」といいます。)の問題が挙げられます。 対象者の2023 年 5 月 12 日付け「ソフト99グループ第 7 次中期経営計画 」( 以下 「 第 | |||
| 08/29 | 13:36 | 9216 | ビーウィズ |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| いくものと考えており、すべ ての人的資本を活かしその価値を持続的に向上させる人材戦略の実践、推進を通じて、企業価値の向上を図ってまいります。また、「 人材 」を最も 重要で最大の「 資本 」と捉え、すべての「 人材 」が心身ともに健康で、かつ働きがいや自己実現を感じることができる「ウェルビーイング」を重視した 経営に、戦略的かつ計画的に取り組んでおります。 さらに、事業理念である「 洞察を通じた社会への貢献 」を実現するため、時代の潮流の中で様 々に変化する顧客課題に対し、当事者意識をもって 解決するプロフェッショナルな人材の育成を目指しており、中期経営計画においては、人材への成長投資を事業成 | |||
| 08/29 | 12:06 | 9216 | ビーウィズ |
| 有価証券報告書－第26期(2024/06/01－2025/05/31) 有価証券報告書 | |||
| 株式会社 (E37399) 有価証券報告書 (1) 経営方針 当社グループは、「 中期経営計画 2025」において、目指すべきありたい姿を「 根元から新芽まで健康に成長し続け る会社 」として位置づけております。前 「 中期経営計画 2022」においては、Omnia LINKを開発し、自社で利用しなが ら、外販する「 勝てるビジネスモデル」を確立しました。このコンタクトセンター・BPO 事業とOmnia LINK 外販の2つ の事業を両面で成長しながら、持続的に成長していくことを目指しています。 また、「 中期経営計画 2025」では、経営ビジョンを達成するために以下の方針を定めております | |||
| 08/07 | 12:31 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| 意見表明報告書 意見表明報告書 | |||
| 文化 創造企業 」をグループ共通の経営理念とし、グループ全ての事業において、生活文化創造 = 未来の「あたり まえ」を発見するという共通理念の下、着実な成長を実現してきたと考えております。 また、当社は、気候変動や人口減少等当社グループを取り巻く環境が現在進行形で変化している中、新た に発生する社会課題の解決に向けて既存の延長線上の考え方・行動から脱却するため『Evolve( 進化せ よ)』をテーマに、デジタル技術を活用した、新たな価値の創出と事業規模拡大を目指し、2023 年 4 月に第 7 次中期経営計画 “Evolve!!”を策定しております。 当社は、事業環境の加速度的な変化に対応する | |||
| 08/06 | 19:45 | 9216 | ビーウィズ |
| 2025年定時株主総会招集通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| 政策を引き金と、中国経済をはじめとする各国経済へ の影響が懸念されるほか、ウクライナやイスラエルにおける地政学的リスクなど、不透明な状況が依然とし て続いています。 当社グループの属するコンタクトセンター・BPO 業界は、人手不足やサービスの高度化・複雑化を背景 に、旺盛な需要が続き、堅調に推移しております。 このような経営環境の下、当社グループは2026 年 5 月期までを対象期間とする「 中期経営計画 2025」に おいて、引き続き「 根元から新芽まで健康に成長し続ける会社 」をビジョンとし、既存 ( 根元 ) 事業である 「コンタクトセンター・BPOサービス」と、新規 ( 新芽 ) 事業 | |||
| 08/06 | 15:30 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| MBOの実施及び応募推奨に関するお知らせ その他のIR | |||
| )』をテーマに、デジタル技術を活用した、新たな価値の創出と事業規模拡大 を目指し、2023 年 4 月に第 7 次中期経営計画 “Evolve!!”を策定しております。 当社は、事業環境の加速度的な変化に対応するためには、「デジタルの活用 」によって、作業 の効率化・時間短縮や製品・サービスの付加価値の向上を推進することが必要不可欠であると認 識しており、「 生活文化創造企業 」の経営理念の下、効率化によってもたらされる時間を活用 し、共感 ( 共観 )・特別感といった、ヒトにしか創り出せない「アナログ的価値 」を提供するこ 11 とで利益成長の推進、経営効率の改善を伴う事業規模拡大の実現、ひい | |||
| 07/11 | 15:30 | 9216 | ビーウィズ |
| 2025年5月期 決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| ります。 このような経営環境の下、当社グループは2026 年 5 月期までを対象期間とする「 中期経営計画 2025」において、 「 根元から新芽まで健康に成長し続ける会社 」をビジョンとし、既存 ( 根元 ) 事業である「コンタクトセンター・ BPOサービス」と、新規 ( 新芽 ) 事業である「クラウドPBX( 注 ) Omnia LINK(オムニアリンク)をはじめとするシ ステム開発・販売 」の両面での成長を掲げてまいりました。 ( 注 )PBX:Private Branch eXchangeの略・構内交換機 (コンタクトセンター・BPOサービス) コンタクトセンター・BPOサービスは、重 | |||
| 05/27 | 09:45 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| 第71期定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| 知 株 主 総 会 参 考 書 類 代表取締役社長田中秀明 『 生活文化創造企業 』の経営理念のもと、 更なる成長を目指します。 参 考 特 集 株主のみなさまには、日頃より当社グループの事業活動に格段のご理解・ご支援を 賜り、厚く御礼申しあげます。 第 7 次中期経営計画 『Evolve!!』2 年目となった当事業年度は、エネルギーや原材料 価格の上昇、認証不正による新車販売事業の低迷、温暖化の気温上昇による洗車機会 の減少など厳しい経営環境の1 年となりました。 その中でも、当社グループは、「 生活文化創造企業 」の経営理念のもと、第 7 次中 期経営計画で掲げた「 心揺さぶられるアナログ | |||
| 05/27 | 09:45 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| 第71期定時株主総会資料（交付書面に記載しない事項） 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| 長とし、危機管理の強化を推進する。 3 経営に重大な影響を与える事態を把握した場合には、代表取締役社長を長とする危機管理対策本部を設置し、 外部専門家等とも連携し、迅速かつ適切な対応を行う。 4. 取締役の職務の執行が適正かつ効率的に行われることを確保するための体制 各取締役は、管掌部門の的確なリスク管理を行い、以下 1~4の経営管理システムを用いて、取締役の職務の執 行の効率化を図る。 1 取締役会規程、職務権限規程、業務分掌規程、稟議規程等に基づく職務権限の分配・意思決定ルールを徹底検 証する。 2 取締役会による中期経営計画の策定、中期経営計画に基づく部門毎の業績目標と予算を設定する | |||
| 05/13 | 15:30 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| 第７次中期経営計画"EVOLVE!!"最終年度計画値の見直しについてのお知らせ その他のIR | |||
| 各位 2025 年 5 月 13 日 会社名株式会社ソフト99コーポレーション 代表者名代表取締役社長田中秀明 (コード:4464 東証スタンダード) 問合せ先取締役管理本部長上尾茂 (TEL.06-6942-8761) 第 7 次中期経営計画 “Evolve!!” 最終年度計画値の見直しについてのお知らせ 2023 年 4 月にスタートし、2 年経過いたしました第 7 次中期経営計画 “Evolve!!”について、各セグ メントの状況及び、最終年度計画値の見直し( 当初最終年度計画値と 2026 年 3 月期における業績予想と の差異 )についてお知らせいたします。 記 第 7 次中期経営計画 “Evolve | |||
| 05/13 | 15:30 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| 2025年３月期決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表 | |||
| きましては、雇用・所得環境の改善やインバウンド需要の増加などにより経済活動は緩や かな回復基調が続くことが期待される一方で、円安などを背景としたエネルギー・原材料価格の継続的な上昇によ る物価の上昇やアメリカの政策動向の影響など当社グループを取り巻く経営環境においても、先行き不透明な状況 が続くものと想定されます。 そのような中、当社グループは中計最終年度にあたる今期は第 7 次中期経営計画で掲げた「 進化することで社会 課題の解決に資する存在であり続けること」に基づき各事業セグメントにおいて、新たな製品・サービスの開発に 取り組むことで更なる事業機会の創出を図ってまいります。 これらを踏まえ | |||
| 04/11 | 15:30 | 9216 | ビーウィズ |
| 2025年5月期 第3四半期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| 限定的なものとなっております。また、アメリカ新大統領による政策変更や、ウクラ イナやイスラエル・パレスチナ情勢といった地政学的リスクの影響もあり、依然として、世界経済の先行きは不透明 な状況が続いております。 当社グループの属するコンタクトセンター・BPO 業界は、引き続き、チャイナリスクを発端としたリショアリング BPOや、非対面接客の需要の高まりを背景に、旺盛な需要が続き、堅調に推移しております。 このような経営環境の下、当社グループは2026 年 5 月期までを対象期間とする「 中期経営計画 2025」において、 「 根元から新芽まで健康に成長し続ける会社 」をビジョンとし、経営方針とし | |||
| 02/27 | 17:20 | 9216 | ビーウィズ |
| 代表取締役の異動に関するお知らせ その他のIR | |||
| 月には「 中期経営計画 2025」を発表しました。同 計画で掲げた成長ストーリーは、多くの投資家の皆様から期待をいただいております。一方、2024 年 5 月期および 2025 年 5 月期の業績 ( 予想 )では、その期待に十分応える水準には至っていないと受け止 めております。 また、生成 AI の登場をはじめとするグローバル環境の変容に伴い、当社に期待される役割に大きな 変化が見込まれる中、今こそ、当社は事業理念である「 洞察を通じた社会への貢献 」に立ち返り、社員 の総合力を活かして「 洞察 」を深め、社会のニーズを的確に捉えた成長ストーリーの再構築と業績の回 復及び伸長に全社一丸とな | |||