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「 中期経営計画 」の検索結果

検索結果 3929 件 ( 3101 ~ 3120) 応答時間:1.08 秒

ページ数: 197 ページ

発表日 時刻 コード 企業名
06/19 15:12 5953 昭和鉄工
有価証券報告書-第104期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
り遂げる。」 「フェアに、自由闊達に、議論を深める。」 「チームワークで、夢を実現する。」 「 報連相・5W1H・三現主義・PDCAを基に、変革する。」 (2) 目標とする経営指標 当社グループは、2026 年度から2028 年度までの3ヶ年における新 「 責任ある未来に向けて、地球環 境・社会・経済・文化の調和に貢献 」を策定いたしました。 目標とする経営指標として、次の連結数値目標を掲げております。 2026 年度 (2027 年 3 月期 ) 2027 年度 (2028 年 3 月期 ) 2028 年度 (2029 年 3 月期 ) 売上高 ( 百万円 ) 15,500
06/19 15:10 4307 野村総合研究所
臨時報告書 臨時報告書
や当社の企業価値の持続的な向上に向けた長期インセ ンティブとして、退任日まで譲渡制限を解除しない「 長期インセンティブ株式報酬 」と、(ii) に代 表される当社の中期的な業績及び株価の上昇に向けた中期インセンティブとして、譲渡制限期間を3 年間から5 年 間までの間で設定する「 中期インセンティブ株式報酬 」により構成することとします。 対象取締役等は、本制度に基づき当社から支給された金銭報酬債権の全部を現物出資財産として払込み、当社 の普通株式について発行又は処分を受けることとなります。 本制度により、当社が対象取締役に対して新たに発行又は処分する普通株式の総数は、長期
06/19 15:10 三井住友銀行
有価証券報告書-第23期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
、AIの利活用に関する規制・ルール整備も進みつつ あり、適切な管理態勢を前提として、新たな付加価値創出や業務変革に挑戦する余地が拡大しております。 11/230 EDINET 提出書類 株式会社三井住友銀行 (E03617) 有価証券報告書 更に、世界が直面する社会課題についても、気候変動に加えて、少子高齢化や貧困・格差、人権問題等、課題が多 様化・深刻化しており、企業として幅広い社会課題に主体的に取り組むことがより一層求められております。 3 経営戦略 当行をはじめ、三井住友フィナンシャルグループは、2028 年度までの3 年間を計画期間とする を策定しました。基本方針を「 高み
06/19 15:07 3635 コーエーテクモホールディングス
有価証券報告書-第17期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
より企業価値を高めてまいりますが、重要な経営指標としては、売上 高営業利益率 30% 以上を目標としています。 また、令和 8 年 3 月期より開始した3カ年の第 4 次では、3カ年累計の営業利益 1,000 億円以上を 計画するとともに、第 3 次の目標であった単年度の営業利益 400 億円達成に再挑戦しています。 8/124 EDINET 提出書類 株式会社コーエーテクモホールディングス(E22460) 有価証券報告書 (3) 中長期的な会社の経営戦略 第 4 次は、中長期でのグローバルでの飛躍に向けた「 成長のための基盤づくり」をテーマとして、 新たな
06/19 15:07 7914 共同印刷
有価証券報告書-第146期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
への長期戦略と2025 年度を 起点とする3カ年のを策定しております。 次のとおり目標数値を定め、既存事業の基盤強化と成長に向けた足場固めとなる各種施策に取り組み、計画達成 に邁進しております。 ■ 長期ビジョン 「NexTOMOWEL2034 共に挑もう、共に超えよう。」 ■ 経営目標数値 (2027 年度 ) 連結営業利益 ROE 45 億円以上 8.0% 以上 (2) 経営環境及び優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 当社グループは、「 情報系事業 」と「 生活・産業資材系事業 」の二つの柱を軸に、選択と集中によるポートフォ リオの変革を推進し、資本効率の向上に取り組んで
06/19 15:03 8316 三井住友フィナンシャルグループ
有価証券報告書-第24期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
。 13/292 EDINET 提出書類 株式会社三井住友フィナンシャルグループ(E03614) 有価証券報告書 更に、世界が直面する社会課題についても、気候変動に加えて、少子高齢化や貧困・格差、人権問題等、課題 が多様化・深刻化しており、企業として幅広い社会課題に主体的に取り組むことがより一層求められておりま す。 3 経営戦略 当社グループは、2028 年度までの3 年間を計画期間とするを策定しました。基本方針を「 高み を目指して大胆な変革にチャレンジ」とし、新たなビジョンの実現に向けて、事業戦略、経営基盤、ITトラ ンスフォーメーション、社会的価値創造の各領域において、各施
06/19 15:03 6848 東亜ディーケーケー
有価証券報告書-第82期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
」を掲げ、独自技術を核として社会課題の解決に取り組んでいます。今後も、当該技術を活用したソリューショ ンの提供により事業成長を図るとともに、に基づく施策を着実に推進し、企業価値の向上に努めてい きます。 (2) 経営環境 今後の見通しについては、原材料価格やエネルギー価格、物流費などの製造コストが、国際情勢の緊迫化等を背 景に依然として上昇傾向にあり、引き続き厳しい状況が予想されます。一方で、当社グループが事業展開する計測 機器市場は、世界各国における環境法規制の強化や、DXの進展・AIの普及に伴う半導体設備投資の継続などを背景 に、今後も拡大が続くと見込んでいます。 その中でも、当
06/19 15:02 4886 あすか製薬ホールディングス
有価証券報告書-第5期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
たグローバル展 開を支える事業基盤の構築を着実に進め、将来の持続的な成長とグローバル競争力の確立を目指します。さらに今後 も「いのち」に関わる企業として持続的な成長と社会課題の解決を図ることに加えて、持続可能な開発目標 (SDGs) の達成に向けた活動を推進し、豊かな社会の実現に向けて貢献してまいります。 (2) 目標とする経営指標 当社グループは2021 年 4 月から2026 年 3 月末までのを策定しており、その最終年度となる2025 年度に は目標である、売上高 700 億円、営業利益率 8%、自己資本当期純利益率 (ROE)8%を達成いたしました。 上記を踏まえ、当社
06/19 15:01 1893 五洋建設
有価証券報告書-第76期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
物の建設 5) 情報・資産の適切な管理と使用 5) 気候変動問題への取り組み 6) 贈収賄・腐敗行為の防止 6) 環境の保全と創造 7) 反社会的行為の根絶 8)リスクマネジメント 7)ステークホルダーとのコミュニケーション、 会社情報の適切な開示 8) 地域社会への貢献 (2) 目標とする経営指標 当社グループは、上記の経営理念、ビジョンの実現を目指し、企業価値の向上を図るため、3か年を期間とする を策定しております。 その中で、本業収益力を示す営業利益や株主価値を示す1 株当たり当期純利益などの業績指標、財務の健全性を 表す有利子負債残高、D/Eレシオ(ネット)などの経営指標と
06/19 15:00 6504 富士電機
有価証券報告書-第150期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
意欲を尊重し、チームで総合力を発揮します。 ( 注 ) 本有価証券報告書における「 富士電機 」の表現は、当社並びに子会社及び関連会社から成る企業集団を指しま す。 (2) 経営環境及び優先的に対処すべき課題 2026 年度は、2024 年度を始期とする3ヵ年の最終年度となります。基本方針に「 利益重視経営による 更なる企業価値向上 」を掲げ、主要経営指標として、営業利益率 11% 以上、純利益率 7% 以上、ROE12% 以上、 ROIC10% 以上を目指しております。 2026 年度におきましては、これら指標の全ての達成とともに、売上高、営業利益ともに過去最高の更新を目指しま
06/19 15:00 6473 ジェイテクト
有価証券報告書-第126期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
成長につなげていくため、「JTEKT Group 2030 Vision」 のもと、第二期 (2024~2026 年度 )に沿った戦略を着実に推進しております。 9/157 EDINET 提出書類 株式会社ジェイテクト(E01602) 有価証券報告書 < > 2021 年から2030 年までの10か年を、3 年、3 年、4 年の三期に分け、2024 年から2026 年度を第二期の期間 として、「 既存事業の成長と新規事業の育成 」をテーマに各施策を進めております。既存製品の高付加価値化により 成長への原資を生み出し、その原資をもとに新領域へチャレンジすると
06/19 15:00 9324 安田倉庫
有価証券報告書-第158期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
グループの総合力として進化させ、社会とお客様の期待を超える「YASDA Value」の提供を目指 す 「 強くなる、ひとつになる YASDA GROUP CHALLENGE 2027」に基づき、物流事業・不動産事業の収 益力強化とサステナビリティ経営の推進、政策保有株式縮減や株主還元強化などの資本政策を通じ、企業価値のさ らなる向上に取り組んでまいります。 「 長期ビジョン2030」 ~ 次の100 年に向けて~ 世界に誇れるYASDAブランドと革新的テクノロジーの融合で全てのステークホルダーの期待を超える企業グループ を目指す。 [ 顧客 ] 他の追随を許さないロジスティクス
06/19 15:00 8713 フィデアホールディングス
有価証券報告書-第17期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
年 5 月 15 日株式会社荘内銀行及び株式会社北都銀行の取締役会において「 株式移転計画書 」の作成及び 「 経営統合に関する協定書 」の締結を決議 2009 年 6 月 25 日株式会社荘内銀行及び株式会社北都銀行の定時株主総会において、両行が共同で株式移転の方 法により当社を設立し、両行がその完全子会社となることについて承認を得る 2009 年 8 月 7 日株式会社荘内銀行及び株式会社北都銀行が銀行法上の当社設立認可を受ける 2009 年 10 月 1 日設立 ( 資本金 100 億円 )、東京証券取引所市場第一部へ上場 2010 年 2 月 18 日 「フィデアグループ第 1 次 」 策
06/19 15:00 8697 日本取引所グループ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
/corporate/governance/stewardship/index.html 【 原則 3-1. 情報開示の充実 】 (i) 会社の目指すところ( 経営理念等 )や経営戦略、経営計画 < 会社の目指すところ( 経営理念等 )> 上記 「I コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方及び資本構成、企業属性その他の基本情報 」の「1. 基本的な考え方 」に記載のとおりで す。 < 経営戦略、経営計画 > 当社は、2025 年 3 月 26 日に 2027(2025 年度 -2027 年度 )を公表しており、その後 2026 年 4 月 28 日にアップデートしています。 【 】 https
06/19 15:00 7182 ゆうちょ銀行
支配株主等に関する事項について その他のIR
グループに属することによる利 益の対価として、別途合意した算定方法に従いブランド価値使用料を支払っております。 委託手数料やブランド価値使用料の詳細については、有価証券報告書の【 重要な契約等 】をご参照下さ い。 (2) 親会社の企業グループに属することによる事業上の制約、メリット及びリスク 当行は、日本郵政株式会社との間で、日本郵政グループ運営に関する契約等を締結し、グループ運営の 重要事項を、同社との事前協議事項 ( 経営理念・経営方針、・年度事業計画の策定・変更等 )、 同社への報告事項 ( 月次の貸借対照表・損益計算書等 )としておりますが、同社は当行の意思決定を妨げ又 は
06/19 14:55 8076 カノークス
有価証券報告書-第98期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
対処すべき事業上及び財務上の課題 1 中長期の経営課題 2025 年度より新たな3か年計画、第 11 次がスタートしました。本中計のテーマとして「 第二の創 業 NEXT~カノークスらしさのシンカ~」を掲げました。本においては、「 人的資本経営の確 立 」を最重要課題と位置付けております。健康経営のさらなる推進に加え、人材育成・配置・評価の高度化を通 じて、社員一人ひとりの能力およびエンゲージメントの最大化を図り、持続的な成長を支える基盤の強化に取り 組んでおります。 7/110 EDINET 提出書類 株式会社カノークス(E02561) 有価証券報告書 このような環境
06/19 14:53 9535 広島ガス
有価証券報告書-第172期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
いります。 当社グループは、「 地域社会から信頼される会社をめざす」という経営理念に基づき「 広島ガスグループ2030 年 ビジョン」( 以下、「2030 年ビジョン」という。) 及び「 広島ガスグループこのまち思い SDGs 実行宣言 ~ 笑顔 あふれる未来へのAction~」に基づく取組みを着実に進めていくとともに、更にその先の2050 年に向けて、2021 年 11 月に策定した「2050 年カーボンニュートラルへの取り組み」へ挑戦してまいります。 「2026 年度広島ガスグループ 」に基づき、ガス体エネルギーの積極的・効率的利用による累積 CO2 の低減に邁進するとともに
06/19 14:51 3763 プロシップ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
付 有り 2025 年 12 月 3 日該当項目に関する説明 当社は、2025 年 12 月 3 日に、資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応についてアップデートいたしました。 ROEの維持・向上を図るべく、収益性の向上と適切な資本構成に取り組むとともに、PERの向上に向けて中長期的な期待成長率の向上を図り、企 業価値の向上を目指してまいります。 収益性の向上については、稼ぐ力を取り戻し高めるための施策及び売上規模を拡大させるための施策の2 軸で取り組んでおります。 適切な資本構成については、将来の稼ぐ力への投資と積極的な利益還元の2 軸で取り組んでおります。 の5 年間
06/19 14:47 7350 おきなわフィナンシャルグループ
有価証券報告書-第5期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
んに考動します 創造 : 情熱と新たな発想で未来を創造します 挑戦 : 知性を磨き、品性を高め、創意と進取の精神で挑戦します (2) 中長期的な経営戦略 1 第 2 次の概要 (2024 年 4 月 ~2027 年 3 月 ) 当社の第 2 次の概要は下記の通りとなります。 (1) 名称成長の共創 ~おきなわの成長をともに創る~ (2) グループ戦略戦略 Ⅰ 地域社会の価値向上戦略 Ⅱ 人的資本経営戦略 Ⅲ 成長基盤の構築 第 2 次では、「 地域社会の価値向上 」に向けた中長期的な取組みと、最終年度目標の達成に向けた 「 成長基盤の構築 」を両軸に構え、更
06/19 14:40 1885 東亜建設工業
有価証券報告書-第136期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
「 防災・減災、国土強 靭化のための5か年加速化対策 」および2025 年 6 月に閣議決定された「 第 1 次国土強靱化実施中 期計画 」に基づく防災・減災対策、防衛力強化に伴う安全保障関係のインフラ整備等により、将 来的にも堅調な市場の成長が期待できる状況にあります。 (3) 中長期的な会社の経営戦略並びに優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 当社グループは、2026 年 3 月に「 〈2026 - 2028〉『 社会の要請に応える人材と 事業の成長 』」を策定しました。ありたい姿 「 社会を支え、人と世界をつなぎ、未来を創る」を 掲げる「 長期ビジョン〈TOA2035〉」の