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発表日	時刻	コード	企業名
06/17	11:15	6762	ＴＤＫ
有価証券報告書－第130期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
価 値の向上を支える強固な財務基盤の構築を目指してまいります。 11/215 EDINET 提出書類 TDK 株式会社 (E01780) 有価証券報告書 3 中期経営計画 (2025 年 3 月期 ~2027 年 3 月期 ) 2025 年 3 月期から開始した中期経営計画 (2025 年 3 月期 ~2027 年 3 月期 )は、長期ビジョンを実現するための3 年間 の活動計画として、長期ビジョンからバックキャストする形で策定いたしました。中期経営計画期間は、長期ビ ジョンの実現に向けた、事業基盤強化 ( 主力事業の収益力強化、課題事業への対処 )の期間と位置づけておりま す。 企業価値向上
06/17	11:03	250A	シマダヤ
有価証券報告書－第71期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
貢献し、環境にも配慮して地球を守る活動を推進してまい ります。これらの取り組みが、「おいしい笑顔をお届けする」ことに繋がっていくと考えております。 このミッションを果たすべく、当社グループは、2025 年 3 月期より新たな3カ年中期経営計画をスタートし、基 本方針として「コア事業の『 深化 』と『 利益成長 』に挑戦し、収益構造を変革する」を掲げております。当社の重 要課題の一つとして家庭用事業部門の収益改善が挙げられます。特にチルド麺については、販売拡大余地のある秋 冬期や西日本地域での拡売とともに販売・商品・生産・物流等において業務改善を実施し、収益改善に努めてまい ります。一方で、需要
06/17	10:51	7554	幸楽苑
有価証券報告書－第56期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
」 店舗ひとつひとつが社会インフラと考え、地域社会の発展に貢献することで企業価値を高め、合わせ て持続可能な成長を目指しております。 (2) 当社の対処すべき課題 業績の進展に合わせ中長期経営ビジョンの見直しを行い、中期経営計画を修正しました。新たな期間を2027 年 3 月期から2029 年 3 月期として取り組んでまいります。 なお、計画は中東情勢など、不確定要素が多いことから暫定版として実践し、情勢を見極めながら計画を遂行し てまいります。確定版については、2027 年 9 月中間期の情勢と見通しをもって再度策定し公表する予定です。 1 2027 年 3 月期は新規出店目標を10 店舗、次
06/17	10:51	5952	アマテイ
有価証券報告書－第85期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
、社 会に貢献することを使命として事業活動を続けています。また、法令や社会規範を遵守し、社会規律に従って透明 性のある経営を行いながら収益を上げ、安定した利益を継続的に確保することで企業価値を高めて参ります。 (2) 目標とする経営指標 当社グループが事業展開に際し重視している経営指標は、売上高、営業利益、当期純利益及びROE( 株主資本利 益率 )であります。徹底した合理化、原価低減により生産コストを抑制し生産効率を高め、総資産の圧縮を通じて、 業績及び企業価値の向上を図って参ります。 当社グループの2025 年度 ~2027 年度の中期経営計画において、最終年度である2027 年度の定量面で
06/17	10:45	4929	アジュバンホールディングス
有価証券報告書－第37期(2025/03/21－2026/03/20) 有価証券報告書
社グループの経営の基本方針を明確にした経営理念と経営目標は次のとおりであります。 EDINET 提出書類 株式会社アジュバンホールディングス(E27016) 有価証券報告書 ― 経営理念 - 美と健康を通じてすべての人に夢と感動をお届けする ― 経営目標 - 人 々の生活を豊かにする商品の研究、開発、提供により社会貢献する 美容のプロフェッショナルをサポートするプロフェッショナルを目指す お客様、社員に感謝して感謝される存在を目指す (2) 中期経営計画の進捗・総括 当社グループは「 再成長に向けた事業基盤の強化と変革 」を掲げた、「 新中期経営計画 2025-2027 NEXT」を進 めてい
06/17	10:43	2488	ＪＴＰ
有価証券報告書－第39期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
月 AI 画像認識により推奨商品を検索するThird AIマーケティングソリューション「レコメンドアイ」の提 供を開始 2019 年 8 月クラウド運用サービス「Kyrios(キリオス)」の提供を開始 愛知県名古屋市に中部サービスセンターを、京都府京都市に京都サービスセンターをそれぞれ開設 2019 年 11 月 2021 年 3 月期 ~2023 年 3 月期第 1 次中期経営計画を策定 2019 年 12 月有料職業紹介事業許可を取得 2020 年 5 月日商エレクトロニクス株式会社 ( 現双日テックイノベーション株式会社 )と資本業務提携 2020 年 12 月アースアイズ株式会社と資
06/17	10:33	3763	プロシップ
有価証券報告書－第57期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
・競争力向上に貢献し、グローバル高度情報化社会の普及発展に参画し、企業の社会的責任を果たしていく。 3 組織として高い透明性、ルール性、統治性があり、その活動は徹底した基本をベースに、常に独創性があり、自 己責任であり、かつ迅速を旨とし、さらに参画者の自己実現に寄与する。以上のことを基本方針として全社で取り 組んでおります。 (2) 目標とする経営指標 当社グループは、高成長・高収益企業として発展していくため、様 々な指標の中でも利益面を重視しておりま す。2024 年 11 月 20 日に公表した中期経営計画 「Be Hybrid 2028」において、2025 年 3 月期から2029 年 3
06/17	10:20	7552	ハピネット
有価証券報告書－第58期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
が縮小する可 能性も見込まれるものの、コロナ禍の巣ごもり需要を経てユーザー層が拡大しており、グローバルでもゲーム市 場は成長しております。 アミューズメント事業につきましては、カプセル玩具市場がチャネル、コンテンツの多様化や、大人需要、イ ンバウンド需要を取り込んだことにより、伸長しております。 このような環境を踏まえ、当社グループでは更なる成長・発展を目指すべく、各セグメントにおいて様 々な施 策に取り組んでまいります。 (3) 中長期的な会社の経営戦略 当社グループは2025 年 4 月より3ヵ年の第 10 次中期経営計画を策定し、取り組みをスタートいたしました。長 期ビジョン及び新たな中
06/17	10:16	8403	三井住友信託銀行
有価証券報告書－第14期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
勢の悪化を契機に軟調な展開へと転じました。 (3) 事業の経過 当グループは、「 託された未来をひらく」というパーパスのもと、環境や社会の変化に応じた価値創出に取り組ん できました。 2025 年度は、2023 年度より開始した中期経営計画の総仕上げと新中期経営計画への橋渡しの期間として、以下 2 点 を重点テーマとして掲げ、当グループの社会的使命である「 資金・資産・資本の好循環 」の実現に向けた取り組みに 注力してまいりました。その結果、業績は堅調に推移し、金利上昇等の環境変化や株式市場の追い風も相まって、PBR や時価総額、純利益等の経営指標は、2030 年のありたい姿 (※1)として掲
06/17	10:15	8097	三愛オブリ
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おります。 また、社員の属性、価値観、働き方は多様化しており、互いの価値観の違いを認め、その能力を十分に発揮するための人材育成と社内環境整 備に努めております。なお、「 多様性の確保についての考え方および人材育成・社内環境整備の方針 」、「 中期経営計画に基づく施策 」および「 指 標および目標 」については有価証券報告書の「2【サステナビリティに関する考え方及び取組 】」の「(3)サステナビリティに関する重要課題 3 人的資 本・多様性の確保に向けた取組 ( 人材の確保と育成 )」に掲載しておりますので、以下のURLをご参照ください。 第 94 期有価証券報告書 https
06/17	10:07	9042	阪急阪神ホールディングス
有価証券報告書－第188期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
、2025 年 6 月 17 日に就任いたしました。 175/310 EDINET 提出書類 阪急阪神ホールディングス株式会社 (E04103) 有価証券報告書 取締役会における具体的な検討内容は、中期経営計画の策定及び当事業年度の経営計画、重点リス クに関する取組、健康経営の推進等です。 また、社長、常任監査役、一般管理部門を担当する取締役他を構成員とする「 経営企画会議 」を設 置し、重要な業務執行に際しては、事前に同会議での審議を求めることとし、監視機能を確保してい ます。なお、当社を含む阪急阪神ホールディングスグループの各社は、一定金額以上の投資を行う場 合などグループ経営の観点から重要な
06/17	10:05	8309	三井住友トラストグループ
有価証券報告書－第15期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
と、環境や社会の変化に応じた価値創出に取り組ん できました。 2025 年度は、2023 年度より開始した中期経営計画の総仕上げと新中期経営計画への橋渡しの期間として、以下 2 点 を重点テーマとして掲げ、当グループの社会的使命である「 資金・資産・資本の好循環 」の実現に向けた取り組みに 注力してまいりました。その結果、業績は堅調に推移し、金利上昇等の環境変化や株式市場の追い風も相まって、PBR や時価総額、純利益等の経営指標は、2030 年のありたい姿 (※1)として掲げる目標水準に概ね到達いたしました。 (2025 年度経営計画の2つのテーマ) 1.プライベートアセット戦略等の成長領域へ
06/17	10:01	9041	近鉄グループホールディングス
訂正発行登録書 訂正発行登録書
ので、記載すべき事項はありません。 21/96 EDINET 提出書類 近鉄グループホールディングス株式会社 (E04102) 訂正発行登録書 (6) 従業員の状況等 (Ⅰ) 人材戦略に関する基本方針等 [ 経営戦略と連動した人財戦略 ] 当社が掲げる長期ビジョン「 魅力あふれる沿線を創出し、選ばれ親しまれる近鉄 ~ 安全・快適なサービ スを提供し、輝く地域とともに~」の実現に向けて、当社は人的資本経営の中期経営計画として以下の2 点を推進します。 1.より安全・快適なサービスを提供できるよう、個 々の能力や専門性を活かし、顧客の満足と社会か らの信頼を得られる人財を確保する 2. 社員一人ひ
06/17	10:00	8285	三谷産業
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といったあらゆる関係者 からの信頼感・期待感を高め、相互に発展することを目指します。 【 企業としての存在価値の向上 】 ・当社グループの展開する各事業領域の重なりを広げ、深めていくことにより、その強みの最大化を目指します。 ・当社グループの知識や技術を活かし、お客様からの要望にそのまま応えるだけでなく、短期的な課題解決と中長期的な価値創出、さらに社会 の持続的な発展においてバランスのとれた真の最適を追求します。 この基本方針に基づき使命を果たすため、中期経営計画を策定するとともに、財務的経営指標だけでなく非財務的経営指標 (Company Well-bein g Index)を定めております
06/17	09:59	9041	近鉄グループホールディングス
有価証券報告書－第115期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
年後の「ありたい姿 」を「 長期ビジョン2035」としてとりまとめ、その達 成に向けてバックキャスト思考で目標・施策を設定した「 中期経営計画 2028」を策定いたしました。 本 「 中期経営計画 」では、沿線の価値深化・活性化と沿線外・グローバルでの事業深化・拡張に向け、伊勢志 摩のブランド力強化やインバウンド需要の取込み拡大など6つの重点戦略に取り組むとともに、経営指標として ROIC( 投下資本利益率 )を導入し、資本コストをより強く意識した経営を行うこととしております。こうし た取組により、事業成長性と財務健全性を両立させながら、「 新たな基盤構築 」と「 着実な成長 」を実践すると
06/17	09:59	5933	アルインコ
有価証券報告書－第56期(2025/03/21－2026/03/20) 有価証券報告書
、2024 年 4 月 3 日に2025 年 3 月期 ( 第 55 期 )から2027 年 3 月 期 ( 第 57 期 )までの3カ年を実行期間とする「 中期経営計画 2027」を公表し、「コア事業の進化と事業ポートフォ リオの再構築 」「 資本コストや株価を意識した経営の実現 」「 連結配当性向目標 40%に加え累進配当を実施 」をポ イントとした経営計画の実現に向けた取り組みを進めております。なお、「 中期経営計画 2027」につきましては、 2026 年 5 月 1 日付で数値目標を修正しております。 「 中期経営計画 2027」の最終年度となる次期についてもこれらの取り組みを一層強
06/17	09:56	2371	カカクコム
有価証券報告書－第29期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
) 中期的な経営戦略 2025 年 3 月 19 日に発表した「 中期経営計画 (FY26/3~FY30/3)」において公表しましたとおり、当社グループ は、売上収益および営業利益の年平均成長率 (CAGR)で二桁成長を目指すとともに、株主還元と成長投資のバラ ンスを図りながら、持続的な企業価値の向上に努めてまいります。 各サービスにおいては、以下の取り組みを通じて、それぞれの成長を目指してまいります。 価格 .com 事業においては、ユーザーの皆様により納得感をもって商品・サービスを選んでいただけるよう、コ ンテンツを強化するとともに、さらに付加価値の高いサービスを提供し続けます。また、効率的
06/17	09:54	1518	三井松島ホールディングス
有価証券報告書－第170期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
1 売上高 7,695 百万円 2 経常利益 430 〃 3 当期純利益 130 〃 4 純資産額 3,716 〃 5 総資産額 6,819 〃 8/130 第 2 【 事業の状況 】 EDINET 提出書類 三井松島ホールディングス株式会社 (E00037) 有価証券報告書 1 【 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等 】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループ( 当社及び連結子会社 )が判断したも のであります。 (1) 会社の経営の基本方針 当社グループは、前中期経営計画期間 (2024 年 3 月期までの5 年間 )において、製造業を中心とする
06/17	09:51	4832	ＪＦＥシステムズ
有価証券報告書－第43期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
。 8/114 EDINET 提出書類 JFEシステムズ株式会社 (E05173) 有価証券報告書 (2) 経営環境、経営戦略等、優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 当社グループは、2025~2027 年度までの3か年を対象とした中期経営計画を策定しております。 また、社会的価値の提供、事業規模の拡大、企業価値の向上により、スマートフルITを実現していくことを2030 年度に目指す姿とし、具体的な数値として2030 年度に連結売上高 850 億円以上、連結営業利益 120 億円以上を目標と して掲げております。2025~2027 年度の本中期経営計画は、その目標に向け事業ポートフォリオの抜本
06/17	09:40	8304	あおぞら銀行
有価証券報告書－第93期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
さい。 (2) 戦略 気候変動への対応は、リスクへの対処であると同時に大きなビジネス機会でもあると捉えております。 そのため、事業に影響を与えると見込まれる気候関連のリスクを整理するとともに、脱炭素社会の実現に向け て、本業である金融商品・サービスの開発・提供を通じた機会を整理しております。 このようなリスクと機会の認識に基づき、気候変動へのレジリエンスを高めるための戦略的な取り組みを検討 し、推進してまいります。 なお、当行グループでは、短期を0~3 年 ( 中期経営計画と合わせた期間 )、中期を3~10 年、長期を10~30 年と定義しております。 1 気候変動に関する機会 機会 ・当行