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発表日	時刻	コード	企業名
12/19	14:27	9470	学研ホールディングス
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
エネルギーを導入しております。事業拠点での太陽光発電設備によるエネルギー創出などの対策も強化しており ます。 脱炭素社会への移行に伴う消費者の環境意識の高まりにより、SDGs、自然環境をテーマとする出版コンテンツの需要が増加することが想定さ れます。当社グループにとって重要な機会であると考え、消費者の多様なニーズに寄り添いながら、より多くの価値創出に取り組んでまいります。 * 当社グループの2023 年 9 月期排出実績値 5.6 万 t-CO2と、NZE2050に基づく2030 年度推定炭素税 (90ドル、1ドル=153.34 円 2024 年 11 月 11 日為替 レート)を用いて推定
12/17	09:34	6407	ＣＫＤ
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。 環境に関する主な取り組み内容は、温室効果ガスの排出削減、環境負荷低減型商品の開 発・拡販、廃棄物の削減推進等です。 温室効果ガス排出削減の取組みとして、太陽光発電システムを国内・海外の主要工場で 導入しています( 小牧、春日井、東北、北陸、四国、中国、タイ)。今後も国内・海外工場へ 計画的な導入を進め、CO2 削減、環境保全への積極的な活動を展開していきます。 ステークホルダーに対する情報提供に 係る方針等の策定 IR 基本方針を制定し、会社の持続的な成長と中長期的な企業価値の向上をめざして、株 主・投資家の皆様との建設的な対話を積極的に進めていきます。適時および適切、公平な 情報開示に努め
12/15	13:34	7990	グローブライド
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://www.globeride.co.jp/sustainability/materiality/fishing/ (2)「 森林 (もり)の里親促進事業 」への参加により、地域の森林 (もり)づくり支援を行ってお ります。 生物多様性保全の推進 https://www.globeride.co.jp/sustainability/materiality/biodiversity/ (3) 本社社屋屋上に太陽光発電設備を設置しております。 カーボンニュートラルを目指す脱炭素経営の推進 https://www.globeride.co.jp/sustainability/materiality/carbon/ (4) 環境保全活
12/15	12:00	8002	丸紅
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要課題に 対し、助言を頂くこと テーマ: 事業戦略 ( 各グループの注力領域 )、DX 戦略 • 社外取締役による現場視察、事業会社等幹部との意見交換の実施 ( 国内・海外各 1 回 ) 国内訪問先 : 九州地区事業会社 (パシフィックグレーンセンター、日清丸紅飼料他 ) 海外訪問先 : 米国事業会社 (Helena、Nowlake、Aircastle 他 ) • 社外監査役によるグループ会社訪問の実施 • 三峰川電力株式会社の経営陣との面談、及び蓼科発電所、蓼科第二発電所、三峰川 第一発電所、及び長野諏訪太陽光発電所の現場視察 (2024 年 9 月 ) • 株式会社ウェルファムフーズの宮城
12/12	14:58	6380	オリエンタルチエン工業
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書、電子公告を掲載し ております。今後更なるIR 情報の拡充に努めてまいります。 IRに関する部署 ( 担当者 )の設置 代表取締役社長がIR 担当者として対応することとしております。 3.ステークホルダーの立場の尊重に係る取組み状況 補足説明 環境保全活動、CSR 活動等の実施 脱炭素社会に向けての取り組みの一環として、北陸電力株式会社が提供する太陽光発電 オフサイトPPAサービスの利用契約を締結し、2024 年 5 月 24 日より供給が開始されました。 これにより、2024 年度については約 300tのCO2 排出量削減に繋がりました。 Ⅳ 内部統制システム等に関する事項 1. 内部統制
12/12	12:27	7447	ナガイレーベン
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り返し・永く使用 できる商品として企画・製造・販売することで、限りある資源の有効活用、環境負荷 の低減につながるものと考えております。 (b)2005 年に「ISO14001の認証 」を取得。原材料の裁断クズを再利用したルーフ材加工 などの取り組みを実施 (c)リユーザブル感染対策商品の新開発 (d) 病院の手術現場向けにリユース商品 「コンペルパック」を開発・販売。使い捨て材料 の多く使われる手術現場に、繰り返し洗濯・滅菌して使用できるウェアを提供すること で、医療廃棄物の削減を実現 (e) 営業車にHV 車を導入 (f) 本社社屋 / 西日本物流センターに太陽光発電パネルを設置 (2) 社
12/10	15:06	6899	ＡＳＴＩ
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パネル展示などを実施。 2.IRに関する活動状況 補足説明 代表者 自身に よる説 明の有 無 IR 資料のホームページ掲載 IRに関する部署 ( 担当者 )の設置 決算短信、有価証券報告書及び四半期報告書、報告書等を掲載しておりま す。(https://www.asti.co.jp/ir/) 総務部内 3.ステークホルダーの立場の尊重に係る取組み状況 補足説明 社内規程等によりステークホルダーの立 場の尊重について規定 行動の指針を規定し、小冊子として全社員に配付しております。 環境保全活動、CSR 活動等の実施 省エネルギーの取組み、太陽光発電機器の設置、廃棄物のゼロエミッション活動実施、周
12/05	14:03	8173	上新電機
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。 〇 当社グループのTNFDへの対応 https://www.joshin.co.jp/ja/csr/environment/biodiversity.html#01 事業における脱炭素化に向け、太陽光による自家発電システムの導入やCO2フリー電源への切り替えなどを通じて再生可能エネルギー比率の 向上に取り組んでいます。2024 年 3 月に再生可能エネルギー電源比率 100%を達成した自社受電契約 150 事業所に続き、賃借事業所を含む全事 業所のカーボンニュートラル達成に向けて取り組んでまいります。 〇 事業所における脱炭素に向けた取り組み https://www.joshin.co.jp
12/05	13:34	6264	マルマエ
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及び財務目標と連動したサステナビリティ戦略を展開し ています。 気候変動への対応については、提出会社で2040 年のネットゼロを目指しており、2028 年までに全事業所の屋根への太陽光パネル設置と蓄電池 の導入を進めています。2030 年までには、限界利益当たりのCO2 排出量を2021 年比で5 割以上削減することを目標としております。2025 年 8 月期 の実績として、太陽光発電設備容量は1,487kW、自社発電比率は13.3%となっており、2028 年の設備容量 3,400kW 以上及び自社発電比率 27% 以 上の達成に向けて投資を継続しています。また、2026 年 8 月期より主要
12/05	13:32	7818	トランザクション
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「 再エネ100 宣言 RE Action( 注 )」に参加し、2030 年までに再エネ使用率 50%、2050 年までには再エネ使用率 100 % 達成を最低限とし、可能な限り前倒しすることを目標といたしました。翌 2022 年策定の「 第 4 次中期経営計画 (2023 年 8 月期 ~2025 年 8 月期 )」に おいて、50% 達成を5 年前倒し2025 年といたしました。結果、最終年度である2025 年 8 月期の実績が54.4%となり目標を達成いたしました。 目標達成に向け、オフィスでの再エネ電力の活用や、子会社株式会社クラフトワークが運営する当社グループの印刷・加工工場に太陽光パネル
12/05	10:18	1780	ヤマウラ
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動、CSR 活動等の実施 2000 年 5 月には、全部門でISO14001を取得し、ISO9001、OHSAS18001( 現 ISO45001)と併 せ、2009 年に統合マネジメントシステム(IMS:Integrated Management System)のPAS99を 取得しております。 信州グリーンでんき(CO2フリー電力 )を当社の事業基盤である県内各事業所において導 入し、自社設置の太陽光発電と合わせ、実質事業所でのCO2 排出量をほぼゼロとしており ます。その他、全社 LEDにするなど電気使用量の削減に努める他、Web 会議の有効活用に よる生産性の向上、コンクリート型枠を重
12/04	18:42	6928	エノモト
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ります。また、女性管理職候補者として8 名の従業員育成に取組んでおります。加 えて、海外子会社においては管理職の多くが女性でありそれぞれ能力を発揮しております。 なお、外国人及び中途採用者等の中核人材への登用について具体的な数値目標を設定することはしておりませんが、変化の激しい事業環境に 対応するため当社事業に必要な人財の採用を随時行っており、2025 年 3 月期においては管理職として2 名の中途採用を行っております。 【 補充原則 3-13 サステナビリティについての取組 】 当社は、自社における太陽光発電の推進による製造工程の脱炭素化に加え、省エネ機器に搭載されるパワー半導体用
12/03	13:25	6866	日置電機
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Scope2のカーボ ンニュートラルを、創業 100 周年の節目となる2035 年にはScope3のカーボンニュートラルを達成すべく、取り組みを進めております。この一環として 本社敷地内に発電容量 2MWのソーラーカーポート(カーポート型太陽光発電設備 )と2MWhのリチウムイオン蓄電設備を導入することを決定いたし ました。2023 年 9 月に着工し、2025 年までの完成を予定しております。これにより、本社で利用する電気の約半分を自社で賄える見込みです。な お、2025 年 3 月末時点で第 3 期工事が完了し、稼働いたしました(2025 年 8 月に第 4 期工事が完了し、完成予定 )。 また
12/02	16:00	4064	日本カーバイド工業
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71,193 2024 年度 67,057 2030 年度 60,000 以下 ( 目標 ) 上記排出量は、連結各社の決算対象期間における算定量の合算です。 2022 年度、2023 年度算定については、第三者として株式会社日本環境認証機構 (JACO)による限定的保証を受けております。 (GHG 排出量削減の取組みについて) ・GHG 排出量削減のための取組みとして、当社の主要工場である魚津・早月工場 ( 富山県 )や、海外生産拠点のタイ工場 (ECT)や中国工場 ( 恩希 愛 )に太陽光発電設備を設置し、各工場の電力の一部を太陽光発電で賄っています。 ・この他、ベトナム、タイ(NCIタイ
12/02	11:20	7246	プレス工業
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連携・情報共有 リスクマネジメント委員会 ( 事務局 : 経営企画部 ) 監査 報告 指示・監督 報告 指示・監督 各委員会 ( 防災、安全、環境、品質等 ) 連携 情報共有 各部門及び グループ各社 < 指標と目標 > 当社は、短期・中期・長期における排出量削減目標を下記の通り設定しております。 各削減目標の達成にあたっては、「やめる・直す・とめる・下げる・拾う・変える」の視点のもと、高効率設備の導入、生産工程の見直し、生産性向上、 生産工法の改善、業務の効率化、太陽光発電をはじめとするグリーンエネルギーの活用等の諸施策を全社を挙げて推進し、カーボンニュートラルの 実現を目指しております
11/28	16:27	6159	ミクロン精密
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・IR 担当部署 : 管理部 その他 < 工場見学 > 随時対応 <メールによる開示情報の連絡 >ご連絡先を頂戴した投資家宛に開示の都度 送信 3.ステークホルダーの立場の尊重に係る取組み状況 補足説明 環境保全活動、CSR 活動等の実施 当社では、環境保全活動として、一部の工場の屋上に太陽光パネルを設置するととも に、冷暖房にエネルギー効率の高いガスヒートポンプを設備し、二酸化炭素排出量の削減 に努めております。あわせて、社内ではゴミの分別を徹底し、資源のリサイクル化に取り組 んでおります。また、社員のエコ活動を奨励する目的で「エコ活動ポイント制度 」を導入する など、全社を上げて環境に配慮
11/27	14:57	2157	コシダカホールディングス
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おります。サステナビリティとは、事業活動を通じて環 境や経済など社会全体に対して与える影響を考えながら長期的な運営を目指すことであり、具体的にはESG( 環境・社会・ガバナンス)を意識した 取組みであると認識しております。 「 環境面 」では、地球環境の保全に貢献するために、カーボンニュートラルをはじめとした環境問題に対する取組みを推進しております。2024 年には非化石証書の活用により、事業活動で使用する電力の実質再生可能エネルギー化 100%を達成しました。2025 年にオフサイトPPAサービスを 活用し、新規の当社専用太陽光発電所から追加性のある再生可能エネルギーの調達を開始しております
11/26	16:40	7514	ヒマラヤ
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(Scope3) 当社グループが事業活動を行うことで、取巻く事業環境から間接的に排出される温室効果ガスの排出量について、2050 年までにネットゼロを 目指します。 上記、ガーボンニュートラル宣言に基づき、具体的なScope1、2の取組みとして、太陽光や風力等のグリーン電力への切替えを、事業所所在地 である地域単位で随時行うこととし、現在、33 拠点の電力をグリーン電力に切替え、Scope2の温室効果ガスの排出量を33% 削減いたしておりま す。 また、Scope3の取組みとしては、サプライチェーン排出量の概念に基づき、当社の川上、川下に位置する事業環境を改善するために、配送便の 本数を減らす
11/25	12:47	8334	群馬銀行
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エネルギー由来の電力に切り替え ました。 2023 年 4 月より電算センターの電力についても同電力に切り替えました。 ・ 2022 年 7 月、100% 出資子会社であるぐんま地域共創パートナーズ株式会社が運営する ファンドを通じて、地域発電会社 「かんとうYAWARAGIエネルギー株式会社 」を地域の 事業者と共同で設立いたしました。当社とPPA※ 契約を締結し、当行高崎田町支店 ( 第四北越銀行高崎支店との共同店舗 )や桐生支店など4 店舗の屋上に太陽光発電 設備を設置いたしました。同店舗での再生可能エネルギー電力の使用を開始いたし ました。 ※PPA:Power Purchase
11/21	15:24	7607	進和
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補足説明社内規程等によりステークホルダーの立 場の尊重について規定 経営理念において規定しております。 当社グループはサステナビリティ基本方針に基づき、事業活動を通じて環境課題に取り組 むとともに、地域の課題解決に向けた社会貢献活動を実践しております。 ISO14001:2015( 環境マネジメントシステム)の取得をとおして、あらゆる事業活動における 環境負荷低減に取り組む一方、ユーザーに対しては環境に配慮した商・製品の提供、提案 をしております。 環境保全活動、CSR 活動等の実施 ( 主な活動 ) ・製造部門における電力量の見える化と削減施策の実施 ・太陽光発電システムの導入 ・CO2