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「 株主優待 」の検索結果
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ページ数： 500 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 12/25 | 15:30 | 2652 | まんだらけ |
| 有価証券報告書－第38期(2023/10/01－2024/09/30) 有価証券報告書 | |||
| 40,420 41,093 預り金 77,304 44,455 賞与引当金 64,366 83,701 株主優待引当金 82,949 81,093 流動負債合計 4,894,578 4,521,958 固定負債 社債 40,000 - 長期借入金 ※1 2,455,294 ※1 1,725,962 退職給付引当金 852,421 918,015 資産除去債務 61,890 61,726 固定負債合計 3,409,606 2,705,703 負債合計 8,304,185 7,227,662 36/76 EDINET 提出書類 株式会社まんだらけ(E03347) 有価証券報告書 ( 単位 : 千円 | |||
| 12/25 | 15:30 | 3738 | ティーガイア |
| 自己株式の取得及び自己株式の公開買付けに関するお知らせ その他のIR | |||
| 予想の修正 ( 無配 ) 及び株主優待制度の廃止に関するお知らせ」の公表 当社は、2024 年 9 月 30 日開催の当社取締役会において、本他社株公開買付けが成立することを 条件に、2025 年 3 月期の配当予想を変更し、2025 年 3 月期の中間配当及び期末配当を行わない こと、並びに、2025 年 3 月期より株主優待制度を廃止することを決定いたしました。詳細につ きましては、2024 年 9 月 30 日付で公表した「2025 年 3 月期配当予想の修正 ( 無配 ) 及び株主優 待制度の廃止に関するお知らせ」をご参照ください。 当社は、2024 年 11 月 21 日に、他社株公 | |||
| 12/25 | 15:30 | 5259 | ＢＢＤイニシアティブ |
| グロース市場上場維持基準（流通株式比率）の適合に向けた計画書 その他のIR | |||
| 27.3%となる見込みです。 また、2024 年 11 月 14 日に公表した「 株主優待制度の導入に関するお知らせ」に記載のとおり、個人 投資家に対する当社株式への投資魅力を高め、より多くの株主の皆様に、より長く当社株式を保有して 頂くことを目的として株主優待制度を導入し、個人投資家への投資意欲を高める施策を実行いたしま す。 今後も当社の強みや事業方針、さらには将来における成長可能性を評価いただくことで、より多くの 投資家に投資先として選んでいただけるよう、当社魅力の情報発信や投資家とのコミュニケーションを 強化し、積極的な IR 活動に努めてまいります。 以上 2 | |||
| 12/25 | 15:30 | 5259 | ＢＢＤイニシアティブ |
| 事業計画及び成長可能性に関する事項 その他のIR | |||
| 当について 2024 年 9 月期通期 DX • 事業拡大のための投資から企業価値の向上を通じて株主に対する最大の利益還元へ • 配当性向 20%を目安として1 株あたり7 円 00 銭の配当を実施 • 株主優待制度を導入し、個人株主様に対する利益還元を強化 • 2025 年 9 月期の中間及び期末配当予想は未定 連結 IFRS FY2023 実績 FY2024 FY2025 予想 1 株当たり配当金無配 7.00 円未定 基本的 1 株当たり当期利益 5.93 円 31.22 円 40.75 円 Copyright © BBD Initiative Inc. All Rights | |||
| 12/25 | 15:30 | 5262 | 日本ヒューム |
| 株主優待制度変更（拡充）のお知らせ その他のIR | |||
| 各位 2024 年 12 月 25 日 会社名日本ヒューム株式会社 代表者名代表取締役社長増渕智之 ( 東証プライム市場コード 5262) 問合せ先執行役員管理本部長加藤直 [TEL. 03-3433-4111( 代表 )] 株主優待制度変更 ( 拡充 )のお知らせ 日本ヒューム株式会社 ( 以下、「 当社 」といいます。)は、本日開催の取締役会において、株主優待制度 の変更 ( 拡充 )について決議いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。 記 1. 株主優待制度変更の目的 当社は、2023 年 9 月より「 日本ヒューム・プレミアム優待倶楽部 」による株主優待を実施していま す | |||
| 12/25 | 15:30 | 5852 | アーレスティ |
| 株主優待制度導入に関するお知らせ その他のIR | |||
| 各位 上場会社名 代表者 (コード番号 問合せ先責任者 (TEL 2024 年 12 月 25 日 株式会社アーレスティ 代表取締役社長高橋新一 5852 東証プライム) 執行役員経営企画部長清水敦史 03-6369-8664) 株主優待制度導入に関するお知らせ 当社は、2024 年 12 月 25 日開催の取締役会において、下記のとおり株主優待制度の導入について決議いたし ましたので、お知らせいたします。 記 1. 目的 ⑴ 株主様への還元 当社は、2023 年 5 月に公表した2030 年を目標年度とする財務戦略の取り組みとして、事業成長ととも に配当や自社株買い等の株主還元の実施を強化 | |||
| 12/25 | 15:30 | 9249 | 日本エコシステム |
| 資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応に関するお知らせ その他のIR | |||
| 主資本コスト(※1)を上回る資本 収益性を達成していると考えております。 (2) 市場評価 当社が 2021 年 10 月に株式公開して以来の3 年間における PBR は、1.0 倍から 2.3 倍の間で推移しており、 PER も 5.4 倍から 19.5 倍の間を推移しております。 平均株価、PER、PBR は直近事業年度において上昇しております。その主たる要因は、2024 年 1 月に株主 優待制度の導入を発表した結果、株式市場から一定の評価を得られた点にあると分析しております。 (3) 財務状況 2024 年 9 月期の WACC は5% 程度と算出しております。過去 3 年間における | |||
| 12/25 | 15:30 | 9249 | 日本エコシステム |
| 上場維持基準の適合に関するお知らせ その他のIR | |||
| 場維持基準の適合に向けた取組の実施状況及び評価 当社は、2023 年 12 月 27 日公表の「 上場維持基準の適合に向けた計画に基づく進捗状況について」に記 載のとおり、不適合となっていた「 流通株式時価総額 」 及び「 流通株式比率 」の改善に向けた株主優待制度 の新設、エクイティファイナンスの実行をはじめ、IR に資する施策の拡充及び積極的な活動を行った結果、 「 流通株式時価総額 」 及び「 流通株式比率 」は上場維持基準に適合し、2024 年 9 月末時点ですべての上場 維持基準に適合することができました。 1 今後につきましても、当社グループは、300 年企業を目指すという理念のも | |||
| 12/25 | 15:30 | 9562 | ビジネスコーチ |
| 株主優待制度の導入に関するお知らせ その他のIR | |||
| 各位 2024 年 12 月 25 日 会社名ビジネスコーチ株式会社 代表者名代表取締役社長細川馨 (コード:9562、東証グロース市場 ) 問合せ先取締役 CFO 兼経営管理本部長吉田信輔 (TEL.03-3528-8022) 株主優待制度の導入に関するお知らせ 当社は、本日開催の取締役会において、株主優待制度の導入を決議いたしましたので、お知らせいた します。 記 1. 株主優待制度導入の目的 株主の皆様の日頃からのご支援に感謝するとともに、個人株主様に対する当社株式への投資魅力 を高め、より多くの株主様の皆様に、当社株式を保有していただくことを目的として株主優待制度 を導入することとい | |||
| 12/25 | 15:22 | 4421 | ディ・アイ・システム |
| 有価証券報告書－第28期(2023/10/01－2024/09/30) 有価証券報告書 | |||
| す。 [ 経営戦略 ] ・「Vision2028」を見据えた経営戦略の策定 ・監査等委員会設置会社への移行に向けた基本的な考え方等 ・株主様への利益還元のさらなる充実及び株主層の拡大を目的とした株主優待の検討、目標配当性向の見 直し等 ・持続的な成長発展に向けた人員の拡充及び企業価値向上を目的とした本社移転の検討 [ 決算・財務 ] ・各四半期決算等 [ガバナンス・リスクマネジメント] ・コンプライアンスの取り組み状況等 なお、当事業年度において、当社は取締役会を17 回開催しており、個 々の取締役の出席状況は次のとお りであります。 氏名開催回数出席回数 長田光博 17 回 17 回 富田健 | |||
| 12/25 | 15:11 | 9009 | 京成電鉄 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 決算短信、東証適時開示資料、アナリスト・機関投資家向け説明会資料、事 業報告書、株主総会招集通知・決議通知、株主優待制度等について掲載して おります。 URL https://www.keisei.co.jp/keisei/ir/index.html IRに関する部署 ( 担当者 )の設置 経営統括部 3.ステークホルダーの立場の尊重に係る取組み状況 補足説明 社内規程等によりステークホルダーの立 場の尊重について規定 法令・社会規範の遵守並びに企業の社会的責任を遂行するため「 行動規準 」を制定し、株 主、投資家との関係のほか、社会全体、顧客、取引先等との関係について規定し、取締 役、執行 | |||
| 12/25 | 15:00 | 6063 | 日本エマージェンシーアシスタンス |
| 株主優待制度の新設に関するお知らせ その他のIR | |||
| 各位 2024 年 12 月 25 日 会社名日本エマージェンシーアシスタンス株式会社 代表者名代表取締役社長倉田潔 (コード番号 :6063) 問合せ先執行役員企画部長兼 IR 室長工藤信幸 (TEL. 03-3811-8123) 株主優待制度の新設に関するお知らせ 当社は、本日開催の取締役会において、株主優待制度の導入を決議いたしましたので、下記のとお りお知らせいたします。 記 1. 株主優待制度導入の目的 当社では株主の皆様の日頃からのご支援に感謝するとともに、当社グループの事業内容のご理解を 一層深めていただくこと、ならびに当社株式への投資の魅力を高め、より多くの方 々に当社株式を | |||
| 12/25 | 15:00 | 7818 | トランザクション |
| 株主優待の実施に関するお知らせ その他のIR | |||
| 2024 年 12 月 25 日 各位 会社名株式会社トランザクション 代表者名代表取締役会長石川諭 ( 銘柄コード 7818: 東証プライム) 問合せ先取締役北山善也 電話 03-6861-5577 株主優待の実施に関するお知らせ 当社は、株主の皆様に対する日頃のご支援に感謝するとともに、当社グループの事業や製品に 対する理解を深めていただき、ファンとなって当社株式を中長期的に保有していただくことを目 的として、年に2 回の株主優待を実施しております。 今回の 2025 年 2 月末を基準とした株主優待については、エシカルブランド「MOTTERU」よ り、どなたでも使いやすいデザインと便利 | |||
| 12/24 | 17:00 | 2345 | クシム |
| 株主提案に対する当社取締役会の反対意見に関するお知らせ その他のIR | |||
| ) 及 び接待交際費 (2023 年 11 月から本年 6 月までの合計で約 500 万円 )について、「クシム 社はホールディングス会社であり、所属するのは少数の役職員のみであるにもかかわら ず、不透明で使途不明な多額の接待交際費等 」を支出し続けているとしています。 しかし、その内訳については、接待交際費は、約 900 万円の株主優待費用に加え、主に当 社グループ各社の営業先顧客との会食費用やグループ社員間での親睦費用として利用した ものであり、旅費交通費は、新型コロナウィルス感染症の収束にともない当社グループの 社員は原則出社に変更した結果、増額した通勤交通費を含む移動交通費と出張旅費を主な | |||
| 12/24 | 16:00 | 3461 | パルマ |
| 事業計画及び成長可能性に関する事項 その他のIR | |||
| 率 10%を前提に作成しているものではございません。 CopyrightC2024 Palma Co.,Ltd. 19 2025 年 9 月期株主還元 25 20 15 10 ・将来の事業規模拡大や経営基盤強化に備えた内部留保を確保しつつ、継続的な 株主還元を実施 ・配当性向 40%を目安とした期末配当と、株主優待を実施 5 0 31.7 33.9 配当に関する指標の推移 ( 円 ) (%) 2025 年 9 月期株主優待予定 35 60 50.2 31.1 30 50 30.2 11.96 2021 年 ( 実績 ) 2022 年 ( 実績 ) 2023 年 ( 実績 ) 2024 年 | |||
| 12/24 | 16:00 | 6279 | 瑞光 |
| 2025年２月期 第３四半期決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表 | |||
| 613,509 未払法人税等 41,799 211,024 契約負債 1,794,658 2,103,352 賞与引当金 305,307 347,951 役員賞与引当金 14,000 21,000 製品保証引当金 66,047 91,302 株主優待引当金 22,744 - 受注損失引当金 29,211 316,576 その他 127,492 143,957 流動負債合計 6,900,987 8,751,405 固定負債 社債 5,000,000 5,000,000 長期借入金 2,250,000 2,266,707 リース債務 10,993 6,965 長期未払金 298,322 | |||
| 12/24 | 16:00 | 8894 | ＲＥＶＯＬＵＴＩＯＮ |
| 初回の株主優待制度に関する特例措置の追加に関するお知らせ その他のIR | |||
| 2024 年 12 月 24 日 各 位 会社名株式会社 R E V O L U T I O N 代表者の 代表取締役社長新藤弘章 役職氏名 (コード番号 8894 東証スタンダード) 問合せ先執行役員 CFO 齋藤洋佑 電話番号 03-6627-3487 初回の株主優待制度に関する特例措置の追加に関するお知らせ 当社は、本日開催の取締役会において、株主優待制度を変更し、初回の特例措置の追加を決議いたし ましたので、下記のとおりお知らせいたします。 記 1. 株主優待制度特例措置の目的 当社では、株主の皆様の日頃のご支援に感謝するとともに、当社株式への投資の魅力を高めること で、より多くの皆 | |||
| 12/24 | 15:55 | 3726 | フォーシーズＨＤ |
| 有価証券報告書－第22期(2023/10/01－2024/09/30) 有価証券報告書 | |||
| ― 未払法人税等 24,792 29,801 賞与引当金 1,180 ― ポイント引当金 3,560 3,640 株主優待引当金 28,237 34,457 資産除去債務 ― 14,489 その他 ※2 149,599 ※2 154,889 流動負債合計 685,916 911,329 固定負債 社債 200,000 ― 長期借入金 ※1 144,512 ※1 69,428 繰延税金負債 19,738 14,300 資産除去債務 73,455 41,080 債務保証損失引当金 ― 81,500 その他 1,598 2,533 固定負債合計 439,303 208,841 負債合計 | |||
| 12/24 | 15:31 | 1446 | キャンディル |
| 有価証券報告書－第11期(2023/10/01－2024/09/30) 有価証券報告書 | |||
| やむを得ない事由によって電子 公告による公告をすることができない場合は、日本経済新聞に掲載して行いま す。 公告掲載 URL https://www.candeal.co.jp/ (1) 毎年 9 月 30 日現在の株主名簿に記載または記録された、当社株式 2 単元 (200 株 ) 以上を保有する株主を対象といたします。 (2) 株主優待の内容 上記の対象株主一人につき、保有株式に応じて、以下の金額のQUOカードを贈 呈いたします。 保有株式数 株主優待 200 株以上、2,000 株未満 3,000 円分のQUOカード 2,000 株以上、6,000 株未満 4,000 円分のQUOカード | |||
| 12/24 | 15:30 | 7235 | 東京ラヂエーター製造 |
| 株主優待制度の新設のお知らせ（SUPER GT参戦チームへの協賛および協賛に関連する株主優待） その他のIR | |||
| 各位 2024 年 12 月 24 日 会社名東京ラヂエーター製造株式会社 代表者名代表取締役社長木村裕哲 (コード番号 7235 東証 ) 問合せ先企画管理本部本部長矢野和彦 (TEL.0466-87-1231) 株主優待制度の新設のお知らせ (SUPER GT 参戦チームへの協賛および協賛に関連する株主優待 ) 当社は、本日開催の取締役会において、SUPER GT 参戦チームへの協賛および協賛に関連する株主優待制度の 新設を決議いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。 1. SUPER GT 参戦チームへの協賛および協賛に関連する株主優待の新設について 1) 目的 当社は、当社 | |||