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発表日	時刻	コード	企業名
06/26	15:30	6420	ガリレイ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
】 取締役候補者は、社外取締役沖田美恵子、林絹子、吉年慶一の計 3 名を構成員とした指名諮問委員会で、能力や適性等を判断して候補者を審 議し、取締役会は委員会の答申を受けて、取締役候補者及び執行役員を決定いたします。 経営陣幹部は、グループ会社の社長の経験や、本部長としての事業経営の経験を積むことで経営責任者としての育成を行っていますが、後継者 計画及び後継者の育成について十分な議論がなされているとは言えないため、取締役会において引き続き議論を重ねてまいります。 【 原則 4-11】 現在の取締役会は全員日本人となっており、国際性面での多様性確保については必要に応じて検討してまいります。 2026
06/26	15:30	5834	ＳＢＩリーシングサービス
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の必要性及び当該取引の条件が第三者との通常の取引の条件と著しく相違しないことを十分に審議をした上で意思決定をすることにより、支配 株主を除く株主の利益の保護に努めております。 5.その他コーポレート・ガバナンスに重要な影響を与えうる特別な事情 SBIホールディングス株式会社は、SBIホールディングス株式会社の100% 子会社であるSBIノンバンクホールディングス株式会社を通じて間接 的に当社発行済み株式の61.96%を保有する親会社ですが、当社は事業戦略の策定、ビジネス判断等経営上の意思決定は自ら行っており経営 の独立性を確保しています。 当社は、取締役 7 名のうち2 名が独立社外取締役であ
06/26	15:30	5391	エーアンドエーマテリアル
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、コーポレートガバナンスの強化が最重要課題であると認識しており、 次の基本方針 3 項目を掲げ、この実践により、コーポレートガバナンスの強化を推進してまいります。 1. 取締役会による業務執行の監督機能の実効性の確保 ・指名報酬諮問委員会の適切な関与・助言を得て、取締役の指名・報酬の公平性・透明性を確保する。 ・社外取締役を3 分の1 以上とする。 2. 株主の権利・平等性の確保 ・中長期的な企業価値の向上と株主の利益を合致させるべく投資家を含む株主との間で建設的な対話を行う。 ・会社情報を適切に開示し、透明性を確保する。 3. 経営理念に基づき、サステナブル社会の実現を目指す行動 ・サステナビリティ推進委員
06/26	15:30	4425	Ｋｕｄａｎ
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社 【 取締役関係 】 定款上の取締役の員数 13 名 定款上の取締役の任期 1 年 取締役会の議長 社長 取締役の人数 7 名 社外取締役の選任状況 社外取締役の人数 選任している 3 名 社外取締役のうち独立役員に指定され ている人数 3 名 会社との関係 (1) 美澤臣一 小栗久典 三井田隆 氏名 属性 他の会社の出身者 弁護士 公認会計士 ※ 会社との関係についての選択項目 ※ 本人が各項目に「 現在・最近 」において該当している場合は「○」、「 過去 」に該当している場合は「△」 ※ 近親者が各項目に「 現在・最近 」において該当している場合は「●」、「 過去 」に該当している場合は
06/26	15:30	3542	ベガコーポレーション
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長 取締役の人数 6 名 社外取締役の選任状況 社外取締役の人数 選任している 3 名 社外取締役のうち独立役員に指定され ている人数 3 名会社との関係 (1) 久保俊幸 佐野俊明 江口克哉 氏名 属性 他の会社の出身者 弁護士 公認会計士 会社との関係 (※) a b c d e f g h i j k ※ 会社との関係についての選択項目 ※ 本人が各項目に「 現在・最近 」において該当している場合は「○」、「 過去 」に該当している場合は「△」 ※ 近親者が各項目に「 現在・最近 」において該当している場合は「●」、「 過去 」に該当している場合は「▲」 a 上場会社又はその子会社の業務
06/26	15:30	2831	はごろもフーズ
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業価値の向上やガバナンスの構 築に積極的な意見を述べると同時に原則 4-9における独立性に関する判断基準に則した複数の社外取締役により取締役会を構成すること を方針としています。 新任取締役候補者は代表取締役が推薦し、経営諮問委員会の答申を踏まえて取締役会で決議されます。また、現任の取締役はその実 績の評価を踏まえて、代表取締役が取締役候補に推薦し、同様に経営諮問委員会の答申を踏まえて取締役会において決定します。 取締役に法令ならびに定款等への違反や社内規定にもとづく懲戒等による不適格事由に抵触する事象が発生した場合には、取締役会が当 該取締役の解任を発議し、株主総会で決議します。当社は、執行
06/26	15:30	6412	平和
有価証券報告書－第58期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
長、グループ会社の取締役等で構成し、社外取締役はオブザーバーとして参加しておりま す。必要に応じて外部有識者の意見も取り入れております。「サステナビリティ委員会 」は職務として、サステナビ リティに関する方針及び戦略の策定、マテリアリティ( 重要課題 )の特定、取り組みのモニタリング、リスク・機会 の評価等を行います。また、「サステナビリティ委員会 」の下部組織として「サステナビリティ推進プロジェクト」 及び各種分科会等を設置し、同プロジェクトはサステナビリティに関する専門事項について協議・検討を行い、同委 員会に対し上申・答申します。 取締役会は、「サステナビリティ委員会 」より原則年 2
06/26	15:30	5915	駒井ハルテック
譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ その他のIR
及び数 (3) 処分価額 1 株につき 2,361 円 (4) 処分価額の総額 11,431,962 円 当社の取締役 (※) 4 名 2,222 株 (5) 処分予定先 当社の執行役員 10 名 2,620 株 ※ 社外取締役を除く。 2. 処分の目的及び理由 当社は、2018 年 5 月 11 日開催の当社取締役会において、当社の取締役 ( 社外取締役を 除く。)が株価変動のメリットとリスクを株主の皆様と共有し、株価上昇及び企業価値向 上への貢献意欲を従来以上に高めることを目的として、当社の取締役 ( 社外取締役を除 く。)に対し、譲渡制限付株式を交付する株式報酬制度 ( 以下、「 本制度
06/26	15:30	5923	高田機工
譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ その他のIR
各 位 2026 年 6 月 26 日 会社名高田機工株式会社 代表者名取締役社長中村達郎 (コード番号 :5923 東証スタンダード) 問合せ先常務取締役管理本部長西尾和彦 (TEL: 06-6649-5100) 譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ 当社は、本日開催の取締役会において、以下のとおり、譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分 ( 以下 「 本自己株式処分 」といいます。)を行うことについて決議いたしましたので、お知らせいたし ます。 なお、企業価値の持続的な向上を図るとともに株主の皆様との一層の価値共有を進めるため、取締 役 ( 社外取締役を除きます
06/26	15:30	6005	三浦工業
譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ その他のIR
の 種類及び数 当社普通株式 37,046 株 (3) 処分価額 1 株につき 3,181 円 (4) 処分総額 117,843,326 円 (5) 処分先及びその 人数並びに処分 監査等委員である取締役以外の取締役 ( 社外取締役を除く。) 4 名 31,198 株 株式の数取締役を兼務しない執行役員 15 名 5,848 株 2. 処分の目的及び理由 当社は、2019 年 4 月 26 日開催の取締役会において、当社の企業価値増大への意欲や株主 重視の経営意識を一層高め、これまで以上に株主の皆様と株価変動のメリットおよびリス クを共有する仕組みを設けることを目的として、当社の監査等委員であ
06/26	15:30	6018	阪神内燃機工業
譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ その他のIR
普通株式 1,393 株 (3) 処分価格 1 株につき 5,610 円 (4) 処分価格の総額 7,814,730 円 (5) 割当予定先取締役 ( 社外取締役および監査等委員である取締役を 除きます。) 5 名 1,143 株 当社の取締役を兼務しない上席執行役員 2 名 250 株 2. 処分の目的および理由 当社は、2021 年 5 月 14 日開催の取締役会において、当社の取締役 ( 社外取締役および監査等 委員である取締役を除きます。以下 「 対象取締役 」といいます。)および取締役を兼務しない上 席執行役員 ( 対象取締役と併せて、以下 「 対象取締役等 」といいます。)に対して
06/26	15:30	6134	ＦＵＪＩ
譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ その他のIR
数 当社普通株式 6,143 株 (3) 処分価額 1 株につき 8,463 円 (4) 処分総額 51,988,209 円 (5) 処分先及びその人 数並びに処分株式取締役 ( 社外取締役を除く)4 名 6,143 株 の 数 (6) その他 本自己株式処分については、金融商品取引法による有価証券通知書を提出 しております。 2. 処分の目的及び理由 当社は、2021 年 5 月 11 日開催の取締役会において、当社の取締役 ( 社外取締役を除く。以下 「 対象取締役 」 といいます。)に対する当社の企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを与えるとともに、株主の皆様 との一層の価値共有を
06/26	15:30	6166	中村超硬
役員人事に関するお知らせ その他のIR
各位 2026 年 6 月 26 日 会社名株式会社中村超硬 代表者名代表取締役会長井上誠 (コード番号 :6166 東証グロース市場 ) 問合せ先常務取締役管理本部長田植啓之 (TEL.072-274-0007) 役員人事に関するお知らせ 当社は、本日開催の第 56 回定時株主総会及び同日開催の取締役会において、下記のとおり役員 人事を決議いたしましたので、お知らせいたします。 記 □ 役員人事 氏名役職 井上誠代表取締役会長 井上紘章代表取締役社長 田植啓之常務取締役管理本部長 井上絢哉取締役 DW 生産部長 京谷忠幸社外取締役 加藤彰 ( 新任 ) 社外取締役 ( 常勤監査等委員 ) 松村安之 ( 新任 ) 社外取締役 ( 監査等委員 ) 中川雅晴 ( 新任 ) 社外取締役 ( 監査等委員 ) 以上
06/26	15:30	6209	リケンＮＰＲ
譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ その他のIR
24,500 株 及び数 (3) 処分価額 1 株につき 3,890 円 (4) 処分総額 95,305,000 円 (5) 処分先及びその人数並 びに処分する株式の数 当社の取締役 ( 非業務執行取締役、社外取締役及び監査等委員である 取締役を除く。) 4 名 10,900 株 当社の取締役を兼務しない執行役員 13 名 13,600 株 2. 処分の目的及び理由 当社は、本日開催の取締役会において、当社の取締役 ( 非業務執行取締役、社外取締役及び監査等委員であ る取締役を除く。以下 「 対象取締役 」といいます。) 並びに当社の取締役を兼務しない執行役員 ( 以下、対象 取締役とあわせて「 対象取
06/26	15:30	1934	ユアテック
譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ その他のIR
(3) 処分価額 1 株につき 2,406 円 (4) 処分総額 61,290,444 円 (5) 処分先およびその当社の取締役 ( 監査等委員である取締役および社外取締役を除く。) 人数ならびに処分 4 名 6,206 株 株式の数当社の取締役を兼務しない執行役員 19 名 19,268 株 2. 処分の目的および理由 当社は、2022 年 3 月 29 日開催の取締役会において、当社の取締役 ( 監査等委員である取締役および社外取締 役を除く。以下、「 対象取締役 」という。)および取締役を兼務しない執行役員 ( 以下、対象取締役とあわせ て「 対象取締役等 」という。)に対する当社の中長期
06/26	15:30	1952	新日本空調
譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ その他のIR
の種類および数当社普通株式 25,580 株 (3) 処分価額 1 株につき 3,630 円 (4) 処分価額の総額 92,855,400 円 (5) 出資の履行方法金銭報酬債権の現物出資による (6) 株式の割当ての対象者当社の取締役 ( 監査等委員である取締役 およびその人数ならびにおよび社外取締役を除く。) 4 名 9,644 株 割り当てる株式の数当社の執行役員 19 名 14,331 株 当社の子会社の取締役 5 名 1,605 株 2. 本自己株式処分の目的および理由 当社は、2020 年 6 月 1 日開催の取締役会において、当社の取締役 ( 監査等委員である取締役および 社外取締役を
06/26	15:30	2121	ＭＩＸＩ
譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ その他のIR
株式の種類及び数当社普通株式 202,900 株 (3) 処分価額 1 株につき 2,552 円 (4) 処分総額 517,800,800 円 当社の取締役 (※1) 3 名 91,400 株 (5) 処分予定先 当社の上級執行役員 (※2) 3 名 41,100 株 ※1 社外取締役を除く。 ※2 取締役を兼務するものを除く。 当社の執行役員 6 名 37,800 株 当社のその他従業員 11 名 32,600 株 (6) その他金融商品取引法に基づき、臨時報告書を提出します。 記 2. 処分の目的及び理由 当社は、2023 年 6 月 21 日開催の当社第 24 期定時株主総会において、当
06/26	15:30	2121	ＭＩＸＩ
取締役報酬制度の改定に関するお知らせ その他のIR
2026 年 6 月 26 日 各位 会社名株式会社 MIXI 代表者名代表取締役社長 上級執行役員 CEO 木村弘毅 (コード:2121 東証プライム市場 ) 問合せ先取締役 上級執行役員 CFO 島村恒平 ( 電話番号 :03-6897-9500) 取締役報酬制度の改定に関するお知らせ 当社は、中長期的な企業価値向上と報酬の連動性を強化することを目的とし、取締役報酬制度を改定する ことを決定いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。 なお、取締役報酬制度の改定および設計にあたっては、独立した外部専門機関の客観的な助言や報酬市 場調査データを踏まえ、委員長を独立社外取締役が務め、委
06/26	15:30	2179	成学社
譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ その他のIR
株 (3) 処分価額 1 株につき 775 円 (4) 処分総額 10,798,075 円 (5) 割当予定先取締役 6 名 13,159 株 ※ 社外取締役を除きます。 執行役員 1 名 774 株 2. 処分の目的及び理由 当社は、2026 年 5 月 22 日開催の取締役会において、当社の企業価値の持続的な向上を図るインセ ンティブを与えるとともに、株主の皆様との一層の価値共有を進めることを目的として、当社の取締 役 ( 社外取締役を除きます。以下同じです。)を対象とする新たな報酬制度として、譲渡制限付株式 報酬制度 ( 以下 「 本制度 」といいます。)を導入することを決議いたしました
06/26	15:30	2329	東北新社
譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ その他のIR
制度 ( 以下 「 本制度 」といいます。)を導入することを決議しました。また、2024 年 6 月 27 日開 催の第 62 回定時株主総会において、本制度に基づき、譲渡制限付株式の付与のための報酬 ( 以下 「 譲渡制限付 株式報酬 」といいます。)として、対象取締役に対して、年額 80 百万円以内 (うち社外取締役分は年額 8 百万 ※ 円以内。使用人兼務取締役の使用人分給与を含みます。)の金銭債権を支給し、年 200,000 株以内 (うち社外 ※ 取締役分は年 20,000 株以内。)の当社の普通株式を発行又は処分すること及び譲渡制限付株式の譲渡制限期間 を 3 年間から 30 年間