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発表日	時刻	コード	企業名
11/12	15:00	7523	アールビバン
2026年3月期第2四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
買付届出書の訂正届出書により訂正された事項を含み ます。)に記載のとおり、応募株券等の全部の買付け等を行いません。 ( 譲渡制限付株式報酬制度としての新株式の発行 ) 当社は、2025 年 11 月 12 日開催の取締役会において、譲渡制限付株式報酬制度として新株式の発行を行うことにつ いて決議しました。 1. 発行の目的及び理由 当社は、2019 年 5 月 15 日開催の取締役会及び2019 年 6 月 21 日開催の第 35 期定時株主総会において、当社の取締役 ( 社外取締役を除きます。)を対象に、当社の企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを与えるとともに株 主の皆様との一層の価
11/12	14:00	9380	東海運
2026年3月期 第２四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
と企業価値の増大に貢献する意識を高めることを目的として、当社取締役 ( 社 外取締役を除く。以下同じ。)に対し、信託を用いた株式報酬制度 ( 以下、「 本制度 」という。)を導入してお ります。 当該信託契約に係る会計処理については、「 従業員等に信託を通じて自社の株式を交付する取引に関する実務 上の取扱い」( 実務対応報告第 30 号 2015 年 3 月 26 日 )に準じております。 (1) 取引の概要 本制度は、当社が金銭を拠出することにより設定する信託 ( 以下、「 本信託 」という。)が当社株式を取得 し、当社が各取締役に付与するポイント数に相当する数の当社株式が本信託を通じて各取
11/12	14:00	7226	極東開発工業
2026年3月期 第2四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
算短信 ( 追加情報 ) ( 譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分 ) 当社は、2025 年 6 月 27 日開催の取締役会において、下記のとおり、自己株式の処分 ( 以下 「 処分 」といいま す。)を行うことについて決議し、2025 年 7 月 24 日に払込が完了いたしました。 1. 処分の概要 (1) 処分日 2025 年 7 月 24 日 (2) 処分する株式の種類及び数当社普通株式 25,000 株 (3) 処分価額 1 株につき 2,665 円 (4) 処分総額 66,625,000 円 当社の取締役 ( 社外取締役を除く) (5) 処分先及びその人数並びに 処分株式の数 当
11/12	14:00	3800	ユニリタ
2026年３月期　第２四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表
金及び現金同等物の増減額 (△は減少 ) △280,048 △713,647 現金及び現金同等物の期首残高 9,013,691 8,801,930 現金及び現金同等物の中間期末残高 8,733,643 8,088,282 - 8 - 株式会社ユニリタ(3800) 2026 年 3 月期第 2 四半期 ( 中間期 ) 決算短信 (4) 中間連結財務諸表に関する注記事項 ( 継続企業の前提に関する注記 ) 該当事項はありません。 ( 株主資本の金額に著しい変動があった場合の注記 ) 当社は、2025 年 7 月 2 日開催の取締役会決議に基づき、当社の取締役等 ( 社外取締役を除きます。)に対する
11/12	12:30	8705	日産証券グループ
2026年３月期第２四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表
計期間において自己株式 905,100 株の取得を行いました。この結果、当中間連結会 計期間において自己株式が149,995 千円増加いたしました。 ( 追加情報 ) ( 取締役等向け株式交付信託 ) 当社は、2022 年 6 月 29 日開催の第 17 回定時株主総会の承認を受け、当社の監査等委員でない取締役 ( 社外取締役、非 業務執行取締役及び国外居住者を除きます。)を対象に、信託を用いた株式報酬制度 ( 以下、「 本制度 」といいま す。)を導入しております。 なお、当社執行役員 ( 国外居住者を除きます。) 及び当社グループの一部の連結子会社においても、取締役 ( 社外取 締役、非業
11/11	17:30	2304	ＣＳＳホールディングス
2025年9月期決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
Trust))」を、2024 年 12 月 19 日開催の第 40 期定時株主総会決議により、その内容の一部 を見直し、対象者を当社の監査等委員である取締役以外の取締役 ( 社外取締役を除き、以下 「 取締役 」といいま す。)、執行役員 ( 雇用型執行役員を除き、以下、取締役とあわせて「 取締役等 」いいます。)とするとともに、 給付する株式に退任までの間の譲渡制限を付す「 株式給付信託 (BBT-RS(=Board Benefit Trust-Restricted Stock)」( 以下、「 本制度 」といいます。)へ改定いたしました。 (1) 取引の概要 本制度は、当社が拠出する金銭を原資とし
11/11	17:00	4112	保土谷化学工業
2026年３月期 第２四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
ております。 なお、法人税等調整額は、法人税等に含めて表示しております。 - 10 - 保土谷化学工業 ㈱(4112)2026 年 3 月期第 2 四半期 ( 中間期 ) 決算短信 ( 追加情報 ) ( 取締役等に対する業績連動型株式報酬制度 ) 業績連動型株式報酬 (BBT) 当社は、2023 年 6 月 27 日開催の第 165 回定時株主総会決議に基づき、取締役 ( 社外取締役及び監査等委員である 取締役を除く。) 及び執行役員 ( 以下 「 取締役等 」といいます。)に対する新たな中長期業績連動報酬として 「 業績連動型株式報酬制度 (BBT(=Board Benefit Trust
11/11	16:30	4554	富士製薬工業
2025年9月期決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
) ( 追加情報 ) ( 役員向け株式交付信託について) 当社は、中長期的な業績向上と企業価値増大への貢献意欲を高めることを目的として、当社の取締役 ( 代表取締役 会長及び社外取締役を除く) 及び執行役員 ( 株式交付規程に定める受益者要件を満たす者 )を対象とした業績連動型株 式報酬制度 「 役員向け株式交付信託 」を導入しております。当該信託契約に係る会計処理については、「 従業員等 に信託を通じて自社の株式を交付する取引に関する実務上の取扱い」( 実務対応報告第 30 号 2015 年 3 月 26 日 )に準 じて、総額法を適用しております。 1 取引の概要 本制度は、当社が拠出する金銭を
11/11	15:30	8252	丸井グループ
2026年３月期 第２四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表
)」を開設しました。毎年 10 人 ~20 人程度を選抜し、社外取 締役の監修のもと、次世代の経営を担う人材の発掘と育成をめ ざします。 2) 戦略 当社グループは、「お客さまのお役に立つために進化し続ける」「 人の成長 = 企業の成長 」とい う経営理念に基づき、「すべての人が『しあわせ』を感じられるインクルーシブな社会を共に創 る」ことをミッションとしています。金融と小売の融合を通じて、経済的な豊かさだけでなく精 神的な豊かさとしての「しあわせ」を提供すること、一部の人たちだけでなく、すべての人が 「しあわせ」になれる社会の実現をめざします。 2050 年を見据えた長期ビジョン「ビジョン
11/11	15:00	5533	エリッツホールディングス
2025年９月期　決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
産合計は5,310,910 千円となり、前連結会計年度末に比べ566,175 千円の増加とな りました。主な変動要因は、役員及び従業員の新株予約権 (ストック・オプション)の行使及び取締役 ( 社外取締 役を除く)に対する譲渡制限付株式の交付に伴い、資本金が31,825 千円、資本剰余金が31,825 千円、合計で63,650 千円増加したこと、親会社株主に帰属する当期純利益の計上 699,290 千円及び配当金の支払額 199,172 千円の差引で 利益剰余金が500,118 千円増加したことなどによるものであります。 (3) 当期のキャッシュ・フローの概況 当連結会計年度末における現金及び
11/11	15:00	8416	高知銀行
2026年３月期 第２四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
する注記 ) 該当ありません。 ( 追加情報 ) ( 取締役に対する業績連動型株式報酬制度 ) 当行は、2017 年度より、中長期的な業績の向上と企業価値の増大に貢献する意識を高めることを目的として、当 行の取締役 ( 社外取締役を除く。以下同じ。)を対象に、業績連動型株式報酬制度 ( 以下 「 本制度 」という。)を 導入しております。なお、新規に新株予約権の付与は行わないこととしております。 1. 取引の概要 本制度は、当行が金銭を拠出することにより設定する信託 ( 以下 「 本信託 」という。)が当行株式を取得 し、各取締役に対して当行が定める株式交付規程に従い、業績達成度等一定の基準に
11/11	15:00	9036	東部ネットワーク
2026年3月期 第2四半期(中間期)決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表
値の増大に貢献する意識 を高めることを目的として、取締役 ( 社外取締役を除く。)を対象とする株式報酬制度 「 株式給付信託 (BBT)」 ( 以下 「 本制度 」という。)を導入しております。 本制度に係る会計処理については、「 従業員等に信託を通じて自社の株式を交付する取引に関する実務上の取扱 い」( 実務対応報告第 30 号 2015 年 3 月 26 日 )に準じて、総額法を適用しております。 1 取引の概要 当社は取締役に対し、役員株式給付規程に基づき定まるポイントを付与し、役員退任時等に累計ポイントに 応じた当社株式及び金銭を給付します。役員に対し給付する株式については、予め信託設
11/11	13:30	3355	クリヤマホールディングス
2025年12月期 第３四半期決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
締役等、それ以外の取締役のうち社外取締役である者及び海外居住者を除きます。) 及び当社の 一部国内子会社の取締役 ( 社外取締役及び海外居住者を除きます。)( 以下、「グループ対象役員 」といいま す。)に対して、中長期的な業績向上と企業価値の増大に貢献する意識を高めることを目的とし、新たな業績連 動型株式報酬制度 「 株式給付信託 (BBT(=Board Benefit Trust))」( 以下、「 本制度 」といいます。)を導 入しております。 1.BBTの概要 当社は、グループ対象役員に役位及び業績達成度等により定まるポイントを付与し、一定の条件により受給権 を取得したときに当該付与
11/11	13:00	4183	三井化学
2026年3月期　第２四半期（中間期）決算短信［IFRS］（連結） 決算発表
(600,000,000 株 )には変更ありません。 (3) 分割の日程 基準日公告日 ( 予定 ) 基準日 効力発生日 2025 年 12 月 16 日 2025 年 12 月 31 日 2026 年 1 月 1 日 (4)その他 1 資本金の額 今回の株式分割に際し、資本金の額の変更はありません。 2 譲渡制限付株式報酬として付与する当社普通株式総数の上限に関する調整 2023 年 6 月 27 日開催の当社第 26 期定時株主総会において、当社取締役 ( 社外取締役を除く。以下 「 対象取 締役 」といいます。)への譲渡制限付株式報酬の支給に関して対象取締役に発行し又は処分する当社普通株 式の総数を年 19
11/10	15:30	6381	アネスト岩田
2026年3月期第2四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表
17,686 現金及び現金同等物の中間期末残高 13,732 16,482 10 アネスト岩田株式会社 (6381) 2026 年 3 月期第 2 四半期 ( 中間期 ) 決算短信 (4) 中間連結財務諸表に関する注記事項 ( 継続企業の前提に関する注記 ) 該当事項はありません。 ( 株主資本の金額に著しい変動があった場合の注記 ) 該当事項はありません。 ( 追加情報 ) ( 取締役及び執行役員に対する業績連動型株式報酬制度 ) 当社は、2019 年 6 月 25 日開催の第 73 期定時株主総会決議に基づき、当社の取締役 ( 監査等委員である取締役、及 びそれ以外の取締役のうち社外取締役であるもの
11/10	15:30	5121	藤倉コンポジット
2026年３月期第２四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表
価額 4 処分総額 5 処分先 6 その他 2025 年 11 月 26 日 当社普通株式 34,600 株 1 株につき1,923 円 66,535,800 円 三井住友信託銀行株式会社 ( 信託口 ) ( 再信託受託者 : 株式会社日本カストディ銀行 ( 信託口 )) 有価証券届出書、有価証券通知書について、いずれも提出しておりま せん。 (2) 処分の目的及び理由 当社は、2025 年 5 月 12 日付取締役会において、当社の取締役 ( 監査等委員である取締役及び社外取締役 を除きます。以下も同様です。) 及び執行役員 ( 以下総称して「 取締役等 」といいます。)の報酬と当社 9 藤
11/10	15:00	4994	大成ラミックグループ
2026年３月期 第２四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表
。 ( 追加情報 ) ( 役員向け株式交付信託及び株式給付信託型 ESOPについて) 当社は、中長期的な業績向上と企業価値の増大への貢献意欲を高めることを目的として、取締役 ( 社外取締役 を除く。) 及び当社と委任契約を締結する執行役員 ( 以下、総称して「 取締役等 」という。)を対象に役員向け株 式交付信託を、また、一定以上の職位の従業員を対象に株式給付信託型 ESOPを導入しております。 1 取引の概要 本制度は、当社が拠出する金銭を原資として信託を設定し、信託を通じて当社株式の取得を行い、対象者 に給付する仕組みであります。 役員向け株式交付信託については、取締役等に対し、取締役等向
11/10	15:00	2009	鳥越製粉
2025年12月期第3四半期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表
515,950 千円 のれんの償却額 13,213 13,213 (セグメント情報等の注記 ) 【セグメント情報 】 当社グループは単一セグメントのため、記載を省略しております。 - 7 - 鳥越製粉 ( 株 )(2009)2025 年 12 月期第 3 四半期決算短信 ( 追加情報 ) ( 取締役等に対する株式報酬制度 ) 当社は、2022 年 2 月 8 日開催の取締役会において、当社取締役 ( 社外取締役を除く。) 及び執行役員 ( 総称して 「 取締役等 」という。)の報酬と当社株式価値との連動制をより明確にし、取締役等が株価の変動による利益・ リスクを株主の皆様と共有することで、中長期的な
11/10	14:00	8367	南都銀行
2026年３月期　第２四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
( 純 額 ) 7,578 19,914 1,293 3 21,211 21,211 当中間期変動額合計 19,914 1,293 3 21,211 25,336 当中間期末残高 4,646 7,573 636 12,856 303,131 -7- ㈱ 南都銀行 (8367) 2026 年 3 月期第 2 四半期 ( 中間期 ) 決算短信 (4) 中間連結財務諸表に関する注記事項 ( 継続企業の前提に関する注記 ) 該当事項はありません。 ( 株主資本の金額に著しい変動があった場合の注記 ) 該当事項はありません。 ( 追加情報 ) ( 役員報酬 BIP 信託 ) 当行は、当行の取締役 ( 社外取締役、監
11/10	13:00	6768	タムラ製作所
2026年3月期 第2四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
員である取締役及び社外取締役を除く。) 及び委任型執行役員を対象に( 以下、対象者 を総称して「 対象役員 」という。)、当社株式を用いた役員向け株式報酬制度を導入しています。 (1) 取引の概要 役員向け株式報酬制度は、当社が金銭を拠出することにより設定する信託 ( 以下、「 本信託 」という。)が当社 株式を取得し、当社が定める株式交付規程に基づいて、各対象役員に付与されるポイントの数に相当する数の当社 株式が本信託を通じて交付される株式報酬制度です。 なお、対象役員が当社株式の交付を受ける時期は、原則として取締役等の退任時です。 (2) 信託に残存する自社の株式 信託に残存する当社株式を