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「 社外取締役 」の検索結果
検索結果 4209 件 ( 1121 ~ 1140) 応答時間:1.005 秒
ページ数: 211 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 04/10 | 15:30 | 2341 | アルバイトタイムス |
| 2025年2月期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| する事項 ) 当社グループは、2021 年 4 月 8 日付取締役会において、当社取締役 ( 社外取締役を除きます。)の報酬と当 社の株式価値の連動性をより明確にし、取締役が株価の変動による利益・リスクを株主の皆様と共有すること で、中長期的な業績の向上と企業価値の増大に貢献する意識を高めることを目的として、株式報酬制度 ( 以下、 「 本制度 」といいます。)の導入を決議し、2021 年 5 月 25 日開催の第 48 回定時株主総会において承認決議され ました。 (1) 取引の概要 本自己株式処分は、本制度導入のために設定される信託 ( 以下 「 本信託 」といいます。)の受託者である三 | |||
| 04/10 | 15:30 | 3222 | ユナイテッド・スーパーマーケット・ホールディングス |
| 2025年2月期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| ) 2025 年 2 月期決算短信 (4) 役員の構成について 取締役会長藤田元宏 代表取締役社長 ※1 井出武美 代表取締役副社長本間正治 取締役相談役 ( 非常勤 ) 岡田元也 社外取締役 ( 非常勤 ) 鳥飼重和 社外取締役 ( 非常勤 ) 牧野直子 社外取締役 ( 非常勤 ) 岡本忍 常勤監査役根本健 常勤監査役代 々 城忠義 社外監査役 ( 非常勤 ) 石本博文 社外監査役 ( 非常勤 ) 三井聡 ※1 新任取締役候補者 役員人事は2025 年 5 月 23 日開催予定の定時株主総会ならびに総会終了後の取締役会・監査役会において決定する 予定です。 17 | |||
| 04/10 | 15:30 | 7806 | MTG |
| 2025年9月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結)(開示事項の追加及び公認会計士等による期中レビューの完了) 決算発表 | |||
| (2) 処分する株式の種類及当社普通株式 8,151 株 び数 (3) 処分価額 1 株につき 2,697 円 (4) 処分価額 21,983,247 円 当社の取締役 ( 監査等委員である取締役及び社外取締役を除 (5) 処分先及びその人数並く。) びに処分株式の数 2 名 1,448 株 当社の取締役を兼務しない執行役員 14 名 6,703 株 本自己株式処分については、金融商品取引法による有価証券通 (6)その他 知書を提出しております。 2. 本自己株式処分の目的及び理由 当社は、2022 年 11 月 21 日開催の取締役会において、当社の取締役 ( 監査等委員である取締役及び 社外取締役を | |||
| 04/10 | 15:30 | 8278 | フジ |
| 2025年2月期 決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| 、2017 年 5 月 18 日開催の第 50 回定時株主総会決議に基づき、2017 年 7 月 10 日より、当社取締役 ( 社外取締役 及び非常勤取締役を除く。) 及び監査役 ( 非常勤監査役を除く。)( 以下 「 取締役等 」という。)に対する株式報酬 制度 ( 以下 「 本制度 」という。)を導入しています。 1 取引の概要 本制度は、当社が金銭を拠出することにより設定する信託が当社株式を取得し、当社が各取締役等に付与するポ イントの数に相当する数の当社株式が信託を通じて各取締役等に対して交付されるという、株式報酬制度です。ま た、取締役等が当社株式の交付を受ける時期は、原則として取締 | |||
| 04/10 | 15:15 | 8570 | イオンフィナンシャルサービス |
| 2025年2月期 決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| サイバーリスクの顕在化を踏まえ、国内外グループ各 社において研修による知識習得や不審メール対応訓練等、情報セキュリティ対策の強化に 取り組むとともに、地震、水害、その他の事象を想定した危機対応訓練は、展開地域ごと に多様な被害シナリオをもとに実施しています。 コーポレート・ガバナンス体制については、社外取締役のみで構成される取引等審査委 員会の開催頻度を増やし、少数株主の利益保護の観点で議論するなど、全てのステークホ ルダーの立場を踏まえて透明・公正な意思決定を行うために強化及び充実を図っておりま す。 「 気候変動等への対応 」については、イオングループの「 脱炭素ビジョン」に則り、 2040 | |||
| 04/10 | 11:30 | 8194 | ライフコーポレーション |
| 2025年2月期 決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| 連動株式交付規程に基づく取締役 ( 社外取締役および監査等委員である取締役を除く。) に対する当社株式の交付に備えるため、当連結会計年度末における株式給付債務の見込額に基づき計 上しております。 (4) 退職給付に係る会計処理の方法 1 退職給付見込額の期間帰属方法 退職給付債務の算定にあたり、退職給付見込額を当連結会計年度末までの期間に帰属させる方法につ いては、給付算定式基準によっております。 2 数理計算上の差異及び過去勤務費用の費用処理方法 過去勤務費用については、その発生時における従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数 (11 年 ) による定額法により費用処理しております。 数理 | |||
| 04/09 | 15:30 | 3382 | セブン&アイ・ホールディングス |
| 2025年2月期 決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| ・株主価値の最大化を実現するためのアクションプラン 当社は、2023 年 3 月 9 日に「グループ戦略再評価の結果 」を公表し、当社の中長期的な企業価値・株主価値の最大 化を目的に独立社外取締役のみで構成される戦略委員会を設立いたしました、2024 年 4 月 10 日には戦略委員会から 当社取締役会に対して、戦略委員会における討議の内容を纏めた提言が提出されたことを受け、当社取締役会にお いて真摯に検討した結果、当社の今後の具体的なアクションプランについて以下のとおり決定、公表いたしまし た。 【 成長加速に向けた具体的アクションプラン】 ・成長余地の大きな北米コンビニエンスストア市場におけ | |||
| 04/09 | 15:30 | 8166 | タカキュー |
| 2025年2月期 決算短信〔日本基準〕(非連結) 決算発表 | |||
| 画を着実に遂行する体制を整えるために、新たに人員 2 名が社外取締役監査等委員に就任してお ります。 【グロースパートナーズ株式会社の支援 】 当社は、引続きグロースパートナーズ株式会社より以下の支援を受けることにより、同社のBtoC 型ビジネ ス、ECビジネスに関する知見、専門家によるマーケティング等のサポート機能、社外関与先との提携・連携等 といったシナジー創出の機会を最大限活用し、MD 改革、OMO 推進、顧客の囲い込み等の施策に取組み、事業の再 構築を図ってまいります。 ・当社への出資による資本の維持・増強 ・当社への役員派遣及びガバナンス体制の強化 ・当社の安定的な事業運営の支援及び | |||
| 04/08 | 15:30 | 1377 | サカタのタネ |
| 2025年5月期第3四半期決算短信[日本基準](連結) 決算発表 | |||
| 至 2025 年 2 月 28 日 ) 減価償却費 3,215 百万円 3,467 百万円 のれんの償却額 60 百万円 96 百万円 ― 11 ― 株式会社サカタのタネ(1377) 2025 年 5 月期第 3 四半期決算短信 ( 追加情報 ) ( 株式報酬制度 「 株式給付信託 (BBT)」) 当社は、2018 年 8 月 28 日開催の第 77 回定時株主総会決議に基づき、当社の取締役 ( 社外取締役を除く。) 並 びに上席執行役員及び執行役員 ( 以下 「 取締役等 」という。)に対する株式報酬制度 「 株式給付信託 (BBT(= Board Benefit Trust))」( 以下 | |||
| 04/04 | 15:30 | 2685 | アダストリア |
| 2025年2月期 決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| . 代表者の異動 該当事項はありません。 2.その他の役員の異動 ( 異動予定日 :2025 年 5 月 29 日 ) (1) 監査等委員でない新任取締役候補 社外取締役シェイクスピア悦子 社外取締役リュウシーチャウ (2) 監査等委員でない退任予定取締役 社外取締役堀江裕美 社外取締役西山和良 ― 19 ― | |||
| 04/04 | 15:30 | 7975 | リヒトラブ |
| 2025年2月期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| ) 2025 年 2 月期決算短信 4.その他 (1) 役員の異動 (2025 年 5 月 22 日予定 ) 1 代表者の異動 該当事項はありません。 2その他の役員の異動 1) 新任予定取締役 新氏名現 社外取締役 やまざき 山 﨑 ゆか 有香 京都大学総合研究推進本部上席専門業務職員 京都府生涯現役クリエイティブセンター 経営戦略会議委員 2) 退任予定取締役 現 取締役会長 氏名 たなかつねひさ 田中経久 当社会長に就任予定 社外取締役 きのした 木下 よしき 善樹 3) 役員の昇格 新氏名現 常務取締役 営業本部長 4) 取締役の委嘱の変更 該当事項はありません。 あんだち 安逹 かずし | |||
| 04/04 | 13:00 | 3333 | あさひ |
| 2025年2月期決算短信〔日本基準〕(非連結) 決算発表 | |||
| 純資産額 」の算定上、期末発行済株式数から控除する 自己株式に含めております( 前事業年度 126,070 株、当事業年度 200,170 株 )。 また、「1 株当たり当期純利益 」の算定上、期中平均株式数の計算において控除する自己株式に含めており ます( 前事業年度 126,070 株、当事業年度 191,848 株 )。 ( 重要な後発事象 ) 該当事項はありません。 4.その他 (1) 役員の異動 1 代表取締役の異動 該当事項はありません。 2 その他の役員の異動 ・新任取締役 ( 監査等委員である取締役を除く。) 候補 取締役長谷川宏文 ・退任予定取締役 ( 監査等委員である取締役を除く。) 取締役金子潤 ・新任監査等委員である取締役候補 社外取締役井嶋倫子 ・退任予定監査等委員である取締役 社外取締役神田孝 3 就任及び退任予定日 2025 年 5 月 16 日 15 | |||
| 04/03 | 15:30 | 3612 | ワールド |
| 2025年2月期 決算短信〔IFRS〕(連結) 決算発表 | |||
| 3 名 ( 内、社外取締役 2 名 ) を交代すると同時に、コーポレートガバナンスの更なる高度化に向けて、社外取締役が取締役会議長を務 めております。 ・サスティナビリティに関する取り組みは、代表取締役社長執行役員のもと組織されるサスティナブル委 員会の下に担当役員及び担当部署を設置し、推進しております。また、独立社外取締役が過半以上の取締 役会では、社長及びサスティナブル委員から定期的に報告を受け、その進捗の監視・監督を行っておりま す。 ■ 人的資本経営 ・ESGそれぞれの施策と連動した「 人材開発、ワークライフ、多様性、処遇改善など、ヒトが中心の各種施 策 」を進めております。 ・推進 | |||
| 03/31 | 15:30 | 2975 | スター・マイカ・ホールディングス |
| 2025年11月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| ( 以 下 「 本自己株式処分 」といいます。)を行うことを決議し、2025 年 3 月 19 日に自己株式の処分を実施いたしました。 1. 処分の概要 (1) 処分 ( 払込 ) 期日 2025 年 3 月 19 日 (2) 処分する株式の種類及び数当社普通株式 286,264 株 (3) 処分価額 1 株につき874 円 (4) 処分総額 250,194,736 円 当社の取締役 ( 監査等委員である取締役及び社外取締役を (5) 株式の割当ての対象者及びその人数並びに 割り当てる株式の数 除く) 1 名 127,688 株 当社子会社の取締役 4 名 135,124 株 当社子会社の従業員 | |||
| 03/26 | 16:30 | 4004 | レゾナック・ホールディングス |
| 2024年12月期 決算短信〔IFRS〕(連結) 決算発表 | |||
| ます。 日本基準において業績連動型株式報酬制度に基づく取締役 ( 社外取締役を除きます。) 及び執行役員への 当社株式の給付に備えるため、株式給付見込額を引当金として計上しておりますが、IFRSにおいては持分決 済型株式報酬として会計処理したことにより、「 資本剰余金 」が増加しております。 - 23 - ㈱レゾナック・ホールディングス(4004)2024 年 12 月期決算短信 (t) 利益剰余金 ( 認識・測定 ) IFRS 適用に伴う利益剰余金への影響は下記のとおりであります(△は減少 )。なお、下記の金額は、関連 する税効果を調整した後の金額であります。 ( 単位 : 百万円 ) 調整 | |||
| 03/17 | 15:30 | 3804 | システム ディ |
| 2025年10月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| (4) 処分総額 7,873,050 円 (5) 処分先及びその人数並びに処分株式の数 当社の取締役 ( 社外取締役を除く。)3 名 5,475 株 2. 処分の目的及び理由 当社は、2023 年 12 月 11 日開催の取締役会において、当社の取締役 ( 社外取締役を除く。以下 「 対象取締役 」と いいます。)に対する当社の企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを与えるとともに、株主の皆様との 一層の価値共有を進めることを目的に、対象取締役を対象とする新たな報酬制度として、譲渡制限付株式報酬制 度 ( 以下 「 本制度 」といいます。)を導入することを決議しました。また、2024 年 | |||
| 03/14 | 16:00 | 3399 | 丸千代山岡家 |
| 2025年1月期 決算短信〔日本基準〕(非連結) 決算発表 | |||
| 注記 ) 該当事項はありません。 ( 持分法損益等 ) 該当事項はありません。 ( 追加情報 ) ( 取締役に対する株式給付信託 (BBT)の導入 ) 当社は、2018 年 4 月 26 日開催の第 25 回定時株主総会決議に基づき、2018 年 6 月 25 日より、当社取締役 ( 監査等委員 である取締役、及びそれ以外の取締役のうち社外取締役である者を除く。)に対して、中長期的な業績向上と企業価 値の増大に貢献する意識を高めることを目的とし、業績連動型株式報酬制度 「 株式給付信託 (BBT(=Board Benefit Trust))」( 以下、「 本制度 」といいます。)を導入しており | |||
| 03/14 | 15:30 | 2373 | ケア21 |
| 2025年10月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| ) 当社は、2025 年 2 月 21 日開催の取締役会において、当社の取締役に特定譲渡制限付株式を付与するための自己株 式処分を行うことについて決議いたしました。その概要は次のとおりであります。 当社取締役に対する特定譲渡制限付株式報酬としての自己株式処分 1. 処分の概要 (1) 払込期日 2025 年 3 月 17 日 (2) 処分する株式の種類及び総数当社普通株式 15,000 株 (3) 処分価額 1 株につき387 円 (4) 処分総額 5,805,000 円 (5) 割当予定先取締役 ( 社外取締役を除く。) 4 名 15,000 株 2. 処分の目的及び理由 当社は、2018 年 | |||
| 03/14 | 15:30 | 1383 | ベルグアース |
| 2025年10月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| 四半期決算短信 ( 重要な後発事象 ) ( 譲渡制限付株式報酬としての新株式の発行 ) 当社は、2025 年 2 月 17 日開催の取締役会において、譲渡制限付株式報酬として新株式の発行を行うことについ て決議し、2025 年 3 月 4 日に払込が完了いたしました。 1. 発行の目的及び理由 当社は、2025 年 1 月 30 日開催の当社第 24 期定時株主総会において、当社の取締役 ( 社外取締役を含む。以下、 「 対象取締役 」という。)に企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを与えるとともに、株主の皆様との一 層の価値共有を進めることを目的として、対象取締役に対し、譲渡制限付株 | |||
| 03/13 | 17:00 | 3070 | ジェリービーンズグループ |
| 2025年1月期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| 微です。今後、開示すべき事項が生じた場合には、速や かに公表いたします。 ( 税制適格ストック・オプション( 新株予約権 )の発行の議案の付議 ) 当社は、2025 年 3 月 13 日開催の取締役会において、会社法第 236 条、第 238 条ならびに第 239 条の規定に基づき、以 下の要領により、当社取締役 ( 社外取締役含む) 及び従業員に対し、ストック・オプションとして新株予約権 ( 以 下、「 本新株予約権 」という。)を発行すること、ならびに本新株予約権の募集事項の決定を当社取締役会に委任 することの承認を求める議案を、2025 年 4 月 24 日開催予定の当社定時株主総会に付 | |||