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「 社外取締役 」の検索結果
検索結果 2 件 ( 1 ～ 2) 応答時間：0.13 秒
ページ数： 1 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 06/19 | 10:48 | 6752 | パナソニックホールディングス |
| 有価証券報告書－第119期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書 | |||
| %/(-) 未来を創る変革型リーダー の開発・登用 安全・安心・健康な 職場づくり ビジネスインテグリティ コーポレート・ガバナンス 経営チームにおける多 様性比率 ( 注 )10 女性管理職比率 ( 注 )11 重篤災害・重大災害の 発生 生産性指標 外国人移住労働者を雇 用するグループ国内外 拠点に対する強制労働 防止への対面研修実施 率 各事業会社の人権推進 リーダーを育成する 「 人権 DD 実践研修 」の 理解度 ( 注 )12 重大なコンプライアン ス違反の発生 株主との建設的対話の 促進 PHD 取締役会の 社外取締役比率 取締役会議長を独立社 外取締役が務めること 業績連動型役員 | |||
| 05/28 | 16:00 | 6752 | パナソニックホールディングス |
| 臨時報告書 臨時報告書 | |||
| 112 回定時株主総会において、当社の社外取締 役を除く取締役 ( 以下 「 対象取締役 」といいます。)、取締役を兼務しない執行役員およびフェローに対する中長期的 なインセンティブの付与および株主価値の共有を目的として、「 譲渡制限付株式報酬制度 」( 以下 「 本制度 」といいま す。)の導入を決議し、また、2022 年 6 月 23 日開催の取締役会において、当社の完全子会社の取締役および執行役員を 本制度の対象とすることを決議しております。今般、当社は、2026 年 5 月 28 日開催の取締役会決議において、当社の取 締役 ( 以下 「 対象取締役 」といいます。)に対して本制度に基づく | |||