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「 社外取締役 」の検索結果

検索結果 5 件 ( 1 ~ 5) 応答時間:0.106 秒

ページ数: 1 ページ

発表日 時刻 コード 企業名
06/26 17:37 7294 ヨロズ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
及び執行役員の職務の 執行の監督を主な役割とし、迅速果断な意思決定のため、それ以外の事項については、業務執行の決定の全部又は一部を取締役に委任してお ります。 < 原則 4-9> ( 独立の独立性基準 ) 会社法で定める「 」、及び東京証券取引所の定める「 独立性基準 」の要件を満たしている人物であることとしております。さらに としての在任期間は、基本的に10 年とし、10 年を超える場合はその理由を公表いたします。なお、いかなる場合であっても在任期間の上限は 最長 12 年といたします。 < 原則 4-101> 当社は、各取締役の指名、報酬に係る機能の独立性
06/25 15:23 8848 レオパレス21
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
ために、取締役会の構成に当たっては経営の機動性の確保と、経営の監督機能強化 に留意した構成とすることを方針としております。従って、取締役候補者の指名は、業務執行取締役として当社事業や当社を取り巻く事業環境を 熟知した業務執行者から指名し、同時に経営の監督機能を強化するために、として専門的見識の高い者を指名しております。取締役 会の構成としましては、監督機能に重点を置くために、取締役の3 分の1 以上をとする方針としております。 監査役候補者についても、経営の監督機能を強化するために、財務会計の見識が高い者を重視し、とりわけ社外監査役においては、独立的地位 と専門的見識の高い
06/25 15:00 8898 センチュリー21・ジャパン
新役員体制に関するお知らせ その他のIR
今川憲之 取締役 高村俊哉 * 取締役 ( ) 森田道明取締役 ( ・独立役員 ) 岩原岳彦 * 取締役 ( ・独立役員 ) 湯川昌忠常勤監査役 ( 社外監査役 ) 岩田寛司 * 監査役 ( 社外監査役 ) 遠山壮一 * 監査役 ( 社外監査役・独立役員 ) * 印は新任役員です。 【ご参考 】 < 執行役員 > 東海林淳一 社長執行役員 高橋龍二 専務執行役員フランチャイズサポート第 1 本部長 奥村秀哉 常務執行役員企画本部長 岩月義明執行役員フランチャイズサポート第 2 本部長 田村典之執行役員経営管理本部長 今川憲之執行役員営業本部長 以上
06/24 15:07 8898 センチュリー21・ジャパン
有価証券報告書-第43期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
比率 -%) 役職名氏名生年月日略歴任期 代表取締役社長 社長執行役員 取締役 専務執行役員 フランチャイズサポート 第 1 本部長 取締役 執行役員 営業本部長 高坂勇介 高橋龍二 今川憲之 1964 年 10 月 2 日生 1962 年 7 月 13 日生 1965 年 1 月 12 日生 1988 年 4 月伊藤忠商事株式会社入社 2016 年 4 月同社建設第一部長 2021 年 4 月同社建設・不動産部門長代行 2021 年 12 月パラカ株式会社 2022 年 4 月伊藤忠商事株式会社建設・不動産部 門長 2025 年 4 月当社専務執行役員 2025 年 6 月当社代表
06/22 15:52 7294 ヨロズ
有価証券報告書-第81期(2025/04/01-2026/03/31) 有価証券報告書
」においては、ダイバーシティをさらに深化させたDE&I(ダイバーシティ、エクイティ&インク ルージョン)の推進に取り組んでおります。 また、当コミッティーの活動状況等については、に対して年 1~2 回の定期的な報告を行い、客観 的な意見や助言を得ることで、実効性の高い取り組みを進めております。 1. 人財戦略に関する基本方針等 (1) 人財戦略 人財の確保と育成は経営の最重要課題であるという認識のもと、中期経営計画 「YSP2026」では、経営基盤 を強化する取り組みの一つとして「エンゲージメントの向上 」を掲げています。 その実現に向けて、「 健康経営の推進 」と「DE&Iの実践