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「 社外取締役 」の検索結果
検索結果 2 件 ( 1 ～ 2) 応答時間：0.044 秒
ページ数： 1 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 06/01 | 09:47 | 8194 | ライフコーポレーション |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| おりますので、ご参照ください。 https://www.lifecorp.jp/company/ir/integrated_report.html 16. 補充原則 4-1-1 経営陣に対する委任の範囲 取締役会の役割と経営陣に対する委任の範囲につきましては、本報告書の「IV 1.5 取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保する 体制 」をご参照ください。 17. 補充原則 4-2-1 業績連動報酬等 本報告書 「II 1.【インセンティブ関係 】」をご参照ください。 18. 原則 4-9 独立社外取締役の独立性判断基準及び資質 社外役員の独立性判断基準につきましては、本報告書の「Ⅱ1 | |||
| 05/26 | 09:24 | 8194 | ライフコーポレーション |
| 有価証券報告書－第71期(2025/03/01－2026/02/28) 有価証券報告書 | |||
| 月 1 日付で普通株式 1 株を2 株の割合で株式分割しております。 (8)【 役員・従業員株式所有制度の内容 】 1 概要 当社は、当社の株式価値と取締役 ( 社外取締役を除く。以下同じ。)の報酬との連動性をより明確にし、取締 役が株価上昇によるメリットを享受するのみならず、株価下落リスクをも負担し、株価の変動による利益・リス クを株主の皆様と共有することで、中長期的な業績の向上と企業価値の増大に貢献する意識を高めることを目的 として、取締役に対する株式報酬制度 ( 以下 「 本制度 」という。)を導入いたしました。 本制度は、取締役に対して、当社取締役会が定める取締役業績連動株式交付規程 | |||