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「 社外取締役 」の検索結果
検索結果 50 件 ( 21 ～ 40) 応答時間：0.426 秒
ページ数： 3 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 11/17 | 12:24 | 6178 | 日本郵政 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 「 参考 3」 【 原則 4-9】: 当社方針 「 指名委員会 ( 第 7 条第 3 項 )」 及び「 参考 13」 【 補充原則 4-10-1】 指名・報酬などの特に重要な事項は、その過半数を独立社外取締役で構成する指名委員会又は報酬委員会において検討・決定を行っておりま す。 【 補充原則 4-11-1】: 当社方針 「 指名委員会 ( 第 7 条第 2 項 )」、「 参考 10」 及び「 参考 12」 【 補充原則 4-11-2】: 当社方針 「 参考 2」 【 補充原則 4-11-3】: 当社方針 「 取締役会評価 ( 第 6 条 )」 及び「 参考 9」 【 補充原則 4-14-2 | |||
| 10/13 | 13:48 | 6178 | 日本郵政 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 「 参考 3」 【 原則 4-9】: 当社方針 「 指名委員会 ( 第 7 条第 3 項 )」 及び「 参考 13」 【 補充原則 4-10-1】 指名・報酬などの特に重要な事項は、その過半数を独立社外取締役で構成する指名委員会又は報酬委員会において検討・決定を行っておりま す。 【 補充原則 4-11-1】: 当社方針 「 指名委員会 ( 第 7 条第 2 項 )」、「 参考 10」 及び「 参考 12」 【 補充原則 4-11-2】: 当社方針 「 参考 2」 【 補充原則 4-11-3】: 当社方針 「 取締役会評価 ( 第 6 条 )」 及び「 参考 9」 【 補充原則 4-14-2 | |||
| 09/15 | 15:00 | 6178 | 日本郵政 |
| 業務改善計画の進捗状況について その他のIR | |||
| 強化のうえ、PDCAサイクルの徹底、再発防止に向けた改善策の着実な実施・定着を図る (2) 各社およびグループのガバナンスの強化 お客さまからの苦情、業務相談窓口 (2020 年 2 月 )、金融営業専用の社外通報窓口 (2020 年 3 月 ) 等によせられた社員の声など様 々な情報を、リスク感度を高めて把握・分析し、深度ある議論のうえ、改善 策の効果検証・見直しを実施 (2020 年 4 月以降順次実施 ) Ⅲ 情報共有・ガバナンス 社外取締役の知見を活用して各社の取締役会等を強化するとともに、 内部統制に関するグループ連絡会を設置し、深度ある議論を実施 (3) 改善策のモニタリングと定期 | |||
| 09/14 | 09:37 | 6178 | 日本郵政 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 「 参考 3」 【 原則 4-9】: 当社方針 「 指名委員会 ( 第 7 条第 3 項 )」 及び「 参考 13」 【 補充原則 4-10-1】 指名・報酬などの特に重要な事項は、その過半数を独立社外取締役で構成する指名委員会又は報酬委員会において検討・決定を行っておりま す。 【 補充原則 4-11-1】: 当社方針 「 指名委員会 ( 第 7 条第 2 項 )」、「 参考 10」 及び「 参考 12」 【 補充原則 4-11-2】: 当社方針 「 参考 2」 【 補充原則 4-11-3】: 当社方針 「 取締役会評価 ( 第 6 条 )」 及び「 参考 9」 【 補充原則 4-14-2 | |||
| 07/04 | 11:28 | 6178 | 日本郵政 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 考 3」 【 原則 4-9】: 当社方針 「 指名委員会 ( 第 7 条第 3 項 )」 及び「 参考 13」 【 補充原則 4-10-1】 指名・報酬などの特に重要な事項は、その過半数を独立社外取締役で構成する指名委員会又は報酬委員会において検討・決定を行っておりま す。 【 補充原則 4-11-1】: 当社方針 「 指名委員会 ( 第 7 条第 2 項 )」、「 参考 10」 及び「 参考 12」 【 補充原則 4-11-2】: 当社方針 「 参考 2」 【 補充原則 4-11-3】: 当社方針 「 取締役会評価 ( 第 6 条 )」 及び「 参考 9」 【 補充原則 4-14-2】: 当 | |||
| 06/22 | 15:00 | 6178 | 日本郵政 |
| 有価証券報告書－第18期(2022/04/01－2023/03/31) 有価証券報告書 | |||
| 、コーポレートガバナンス体制を構築しております。 2 企業統治の体制等 (a) 企業統治の体制の概要 当社は指名委員会等設置会社であり、代表執行役社長が業務執行に関する迅速な意思決定を行い、取締役会 がその状況を適切に監督し、社外取締役が過半数を占める指名委員会、報酬委員会及び監査委員会は、それぞ れ、株主総会に提出する取締役選任議案の決定、取締役及び執行役の個人別報酬の決定、取締役及び執行役の 職務執行の監査などを行っております。 また、当社は、代表執行役社長の諮問機関として経営会議及び投資委員会を設置し、重要な業務執行につい て協議・報告を行っております。さらに、コンプライアンス委員会 | |||
| 06/15 | 15:00 | 6178 | 日本郵政 |
| 業務改善計画の進捗状況について その他のIR | |||
| 強化のうえ、PDCAサイクルの徹底、再発防止に向けた改善策の着実な実施・定着を図る (2) 各社およびグループのガバナンスの強化 お客さまからの苦情、業務相談窓口 (2020 年 2 月 )、金融営業専用の社外通報窓口 (2020 年 3 月 ) 等によせられた社員の声など様 々な情報を、リスク感度を高めて把握・分析し、深度ある議論のうえ、改善 策の効果検証・見直しを実施 (2020 年 4 月以降順次実施 ) Ⅲ 情報共有・ガバナンス 社外取締役の知見を活用して各社の取締役会等を強化するとともに、 内部統制に関するグループ連絡会を設置し、深度ある議論を実施 (3) 改善策のモニタリングと定期 | |||
| 04/26 | 12:30 | 6178 | 日本郵政 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 「 参考 3」 【 原則 4-9】: 当社方針 「 指名委員会 ( 第 7 条第 3 項 )」 及び「 参考 13」 【 補充原則 4-10-1】 指名・報酬などの特に重要な事項は、その過半数を独立社外取締役で構成する指名委員会又は報酬委員会において検討・決定を行っておりま す。 【 補充原則 4-11-1】: 当社方針 「 指名委員会 ( 第 7 条第 2 項 )」、「 参考 10」 及び「 参考 12」 【 補充原則 4-11-2】: 当社方針 「 参考 2」 【 補充原則 4-11-3】: 当社方針 「 取締役会評価 ( 第 6 条 )」 及び「 参考 9」 【 補充原則 4-14-2 | |||
| 04/03 | 12:30 | 6178 | 日本郵政 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 考 3」 【 原則 4-9】: 当社方針 「 指名委員会 ( 第 7 条第 3 項 )」 及び「 参考 13」 【 補充原則 4-10-1】 指名・報酬などの特に重要な事項は、その過半数を独立社外取締役で構成する指名委員会又は報酬委員会において検討・決定を行っておりま す。 【 補充原則 4-11-1】: 当社方針 「 指名委員会 ( 第 7 条第 2 項 )」、「 参考 10」 及び「 参考 12」 【 補充原則 4-11-2】: 当社方針 「 参考 2」 【 補充原則 4-11-3】: 当社方針 「 取締役会評価 ( 第 6 条 )」 及び「 参考 9」 【 補充原則 4-14-2】: 当 | |||
| 03/15 | 15:00 | 6178 | 日本郵政 |
| 業務改善計画の進捗状況について その他のIR | |||
| の着実な実施・定着を図る (2) 各社およびグループのガバナンスの強化 お客さまからの苦情、業務相談窓口 (2020 年 2 月 )、金融営業専用の社外通報窓口 (2020 年 3 月 ) 等によせられた社員の声など様 々な情報を、リスク感度を高めて把握・分析し、深度ある議論のうえ、改善 策の効果検証・見直しを実施 (2020 年 4 月以降順次実施 ) Ⅲ 情報共有・ガバナンス 社外取締役の知見を活用して各社の取締役会等を強化するとともに、 内部統制に関するグループ連絡会を設置し、深度ある議論を実施 (3) 改善策のモニタリングと定期的な進捗状況の公表 各種の改善策の実施にあたり | |||
| 03/02 | 10:06 | 6178 | 日本郵政 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 考 3」 【 原則 4-9】: 当社方針 「 指名委員会 ( 第 7 条第 3 項 )」 及び「 参考 13」 【 補充原則 4-10-1】 指名・報酬などの特に重要な事項は、その過半数を独立社外取締役で構成する指名委員会又は報酬委員会において検討・決定を行っておりま す。 【 補充原則 4-11-1】: 当社方針 「 指名委員会 ( 第 7 条第 2 項 )」、「 参考 10」 及び「 参考 12」 【 補充原則 4-11-2】: 当社方針 「 参考 2」 【 補充原則 4-11-3】: 当社方針 「 取締役会評価 ( 第 6 条 )」 及び「 参考 9」 【 補充原則 4-14-2】: 当 | |||
| 12/15 | 15:00 | 6178 | 日本郵政 |
| 業務改善計画の進捗状況について その他のIR | |||
| 発防止に向けた改善策の着実な実施・定着を図る お客さまからの苦情、業務相談窓口 (2020 年 2 月 )、金融営業専用の社外通報窓口 (2020 年 3 月 ) 等によせられた社員の声など様 々な情報を、リスク感度を高めて把握・分析し、深度ある議論のうえ、改善 策の効果検証・見直しを実施 (2020 年 4 月以降順次実施 ) Ⅲ 情報共有・ガバナンス (2) 各社およびグループのガバナンスの強化 社外取締役の知見を活用して各社の取締役会等を強化するとともに、 内部統制に関するグループ連絡会を設置し、深度ある議論を実施 (3) 改善策のモニタリングと定期的な進捗状況の公表 各種の改善策の実施 | |||
| 09/15 | 15:00 | 6178 | 日本郵政 |
| 業務改善計画の進捗状況について その他のIR | |||
| 業務改善計画等における適正な募集管理態勢確立のための 各種改善策の効果検証を順次実施しております。 なお、業務改善計画に掲げる施策については、概ね対応しているこ とから、第 1 線及び第 2 線による効果検証を踏まえたPDCAサイ クルの徹底を今後も継続していきます。【2020 年 4 月以降順次実施 】 イ内部統制の強化 (ア) 取締役会等のガバナンス機能強化 A 取締役会における「 審議 」の新設等 経営課題を前広に議論するため、従来の「 決議 」、「 報告 」に加え、 決議案の作成段階から社外取締役の知見を活用する「 審議 」の新設 を 2020 年 3 月の取締役会において決議しました | |||
| 06/29 | 15:49 | 6178 | 日本郵政 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 「 参考 3」 【 原則 4-9】: 当社方針 「 指名委員会 ( 第 7 条第 3 項 )」 及び「 参考 13」 【 補充原則 4-10-1】 指名・報酬などの特に重要な事項は、その過半数を独立社外取締役で構成する指名委員会又は報酬委員会において検討・決定を行っております 。 【 補充原則 4-11-1】: 当社方針 「 指名委員会 ( 第 7 条第 2 項 )」、「 参考 10」 及び「 参考 12」 【 補充原則 4-11-2】: 当社方針 「 参考 2」 【 補充原則 4-11-3】: 当社方針 「 取締役会評価 ( 第 6 条 )」 及び「 参考 9」 【 補充原則 4-14-2 | |||
| 06/20 | 15:00 | 6178 | 日本郵政 |
| 有価証券報告書－第17期(令和3年4月1日－令和4年3月31日) 有価証券報告書 | |||
| め、コーポレートガバナンスに 関する基本的な考え方とその枠組み、運営に関する「 日本郵政株式会社コーポレートガバナンスに関する基本方 針 」を定め、コーポレートガバナンス体制を構築しております。 2 企業統治の体制等 (a) 企業統治の体制の概要 当社は指名委員会等設置会社であり、代表執行役社長が業務執行に関する迅速な意思決定を行い、取締役会 がその状況を適切に監督し、社外取締役が過半数を占める指名委員会、報酬委員会及び監査委員会は、それぞ れ、株主総会に提出する取締役選任議案の決定、取締役及び執行役の個人別報酬の決定、取締役及び執行役の 職務執行の監査などを行っております。 また、当社は、代 | |||
| 04/25 | 18:23 | 6178 | 日本郵政 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| /climate.html 【 補充原則 4-1-1】: 当社方針 「 取締役会の構成及び役割 ( 第 4 条第 2 項 )」 及び「 参考 3」 【 原則 4-9】: 当社方針 「 指名委員会 ( 第 7 条第 3 項 )」 及び「 参考 13」 【 補充原則 4-10-1】 指名・報酬などの特に重要な事項は、その過半数を独立社外取締役で構成する指名委員会又は報酬委員会において検討・決定を行っております 。 【 補充原則 4-11-1】: 当社方針 「 指名委員会 ( 第 7 条第 2 項 )」、「 参考 10」 及び「 参考 12」 【 補充原則 4-11-2】: 当社方針 「 参考 2」【 補充原則 4-11 | |||
| 04/05 | 11:41 | 6178 | 日本郵政 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 【 補充原則 4-1-1】: 当社方針 「 取締役会の構成及び役割 ( 第 4 条第 2 項 )」 及び「 参考 3」 【 原則 4-9】: 当社方針 「 指名委員会 ( 第 7 条第 3 項 )」 及び「 参考 13」 【 補充原則 4-10-1】 指名・報酬などの特に重要な事項は、その過半数を独立社外取締役で構成する指名委員会又は報酬委員会において検討・決定を行っております 。 【 補充原則 4-11-1】: 当社方針 「 指名委員会 ( 第 7 条第 2 項 )」、「 参考 10」 及び「 参考 12」 【 補充原則 4-11-2】: 当社方針 「 参考 2」【 補充原則 4-11-3 | |||
| 03/30 | 14:51 | 明治安田生命２０１７基金特定目的会社 | |
| 有価証券報告書（内国資産流動化証券）－第5期(令和3年1月1日－令和3年12月31日) 有価証券報告書 | |||
| ( 内国資産流動化証券 ) 三菱 UFJ 信託銀行は、独立社外取締役による実効性の高い監督が行われる体制を構築するた め、独立社外取締役のみを構成員とした独立社外取締役会議、運用機関としての一層のガバ ナンス強化を目的に、取締役会傘下の第三者機関として、社外役員及び社外の有識者が構成 員の過半を占めるスチュワードシップ委員会及び取締役会で決定した基本方針に基づき、経 営全般に関する執行方針等を決定する経営会議を設置しています。また、三菱 UFJ 信託銀行 は、業務執行態勢の強化の観点から、執行役員制度を導入しています。 (b) 監督の組織 三菱 UFJ 信託銀行は、取締役会及び監査等委員会を設置し | |||
| 03/15 | 15:00 | 6178 | 日本郵政 |
| 業務改善計画の進捗状況について その他のIR | |||
| に基づきガバナンスを強化のうえ、PDCAサイクルの徹底、再発防止に向けた改善策の着実な実施・定着を図る (2) 各社およびグループのガバナンスの強化 お客さまからの苦情、業務相談窓口 (2020 年 2 月 )、金融営業専用の社外通報窓口 (2020 年 3 月 ) 等によせられた社員の声など様 々な情報を、リスク感度を高めて把握・分析し、深度ある議論のうえ、改善 策の効果検証・見直しを実施 (2020 年 4 月以降順次実施 ) Ⅲ 情報共有・ガバナンス 社外取締役の知見を活用して各社の取締役会等を強化するとともに、 内部統制に関するグループ連絡会を設置し、深度ある議論を実施 (3) 改善策 | |||
| 02/01 | 09:47 | 6178 | 日本郵政 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 【 補充原則 4-1-1】: 当社方針 「 取締役会の構成及び役割 ( 第 4 条第 2 項 )」 及び「 参考 3」 【 原則 4-9】: 当社方針 「 指名委員会 ( 第 7 条第 3 項 )」 及び「 参考 13」 【 補充原則 4-10-1】 指名・報酬などの特に重要な事項は、その過半数を独立社外取締役で構成する指名委員会又は報酬委員会において検討・決定を行っております 。 【 補充原則 4-11-1】: 当社方針 「 指名委員会 ( 第 7 条第 2 項 )」、「 参考 10」 及び「 参考 12」 【 補充原則 4-11-2】: 当社方針 「 参考 2」【 補充原則 4-11-3 | |||