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「 社外取締役 」の検索結果
検索結果 2118 件 ( 441 ~ 460) 応答時間:0.161 秒
ページ数: 106 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 08/07 | 16:30 | 6444 | サンデン |
| 有価証券届出書(参照方式) 有価証券届出書 | |||
| で、当社株価は依然として低位で推移しており、企業価値の回復・向上に向けた 取り組みをさらに強化する必要があります。また、コーポレートガバナンス・コードにおいて、取締役が株主と価 値を共有することが求められている中、当社役員の持株比率は十分とは言えず、中長期目線で経営にコミットする ための持株強化が課題となっております。 このような状況を踏まえ、当社は、取締役・執行役員等のコア経営人材の持株比率向上を目的として、2026 年 2 月 13 日に公表した「 業績連動型譲渡制限付株式報酬制度の導入に関するお知らせ」 及び「 第三者割当による新株式 の発行に関するお知らせ」のとおり、取締役 ( 社外取締役を | |||
| 08/07 | 16:29 | 3823 | THE WHY HOW DO COMPANY |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 速に対応できる経営体制の両立を経営上の最も重 要な課題の一つと考えており、取締役会の適時開催、社外取締役による経営モニター機能の充実化、また監査役監査及び内部監査による経営 チェック機能の強化、顧問弁護士等の外部の助言も積極的に取り入れ、必要な経営組織や社内体制の整備拡充を随時図っていく方針でありま す。 また当社では、企業の社会的責任を果たしていくため、適時開示の重要性を認識し、情報開示の迅速性・公平性を図るための管理体制の強化も 進めてまいります。 当社のコーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方は次の3 方針であります。 1コンプライアンスを重視した経営を行います。 2 株主をはじめ | |||
| 08/07 | 16:23 | 3676 | デジタルハーツホールディングス |
| 意見表明報告書 意見表明報告書 | |||
| 委員会の委員の候補となる当社の 社外取締役について、公開買付者、宮澤氏及び当社並びに本取引の成否からの独立性を有しており、委員とし ての適切な資質を有することを確認したうえで、柳谷孝氏 ( 当社の独立役員である社外取締役 )、牟禮恵美子氏 ( 当社の独立役員である社外取締役 ) 及び近澤諒氏 ( 当社の社外取締役 )の3 名から構成される本特別委員会を設 置いたしました。なお、本特別委員会の委員は設置当初から変更しておらず、本特別委員会の報酬は、答申内 容及び本取引の成否にかかわらず支払われる固定報酬のみであり、本取引の公表や成立等を条件とする成功報 酬は含まれておりません。 当社取締役会は | |||
| 08/07 | 16:17 | 6238 | フリュー |
| 臨時報告書 臨時報告書 | |||
| ( 代表 ) 【 事務連絡者氏名 】 財務経理部部長宇治淳平 【 縦覧に供する場所 】 株式会社東京証券取引所 ( 東京都中央区日本橋兜町 2 番 1 号 ) 1/4 1【 提出理由 】 当社は、2026 年 8 月 7 日開催の当社取締役会において、当社の取締役 ( 社外取締役を除きます。) 及び当社の取締役を 兼務しない執行役員 ( 以下 「 取締役等 」といいます。)の報酬と当社の業績及び株式価値との連動性をより明確にし、取 締役等が株価上昇によるメリットのみならず、株価下落リスクまでも株主の皆様と共有することで、中長期的な業績の向 上と企業価値の増大に貢献する意識を高めることを目的とし | |||
| 08/07 | 16:15 | 6662 | ユビテック |
| 取締役候補者の決定について その他のIR | |||
| 25 日 ) 氏名役職種別 池田学代表取締役社長再任 萩原英樹取締役再任 羽鳥敦久取締役再任 中澤仁取締役 ( 社外 ) 再任 早野順一郎取締役 ( 社外 ) 再任 内藤進取締役 ( 非常勤 ) 再任 小川王剛取締役 ( 非常勤 ) 新任 ( 注 ) 中澤仁氏、早野順一郎氏は、社外取締役・独立役員の候補者です。 (2) 退任予定取締役 ( 退任予定日 2026 年 9 月 25 日 ) 氏名役職種別 佐藤厚範取締役 ( 非常勤 ) 退任 ( 注 ) 佐藤厚範氏は、第 50 回定時株主総会をもって任期満了により退任します。 (3) 新任取締役候補者の略歴、選任理由 氏名 ( 生年月日 ) おが | |||
| 08/07 | 16:09 | Sandbox | |
| 公開買付届出書 公開買付届出書 | |||
| 委員会の委員の候補となる対象者の社外取締役について、公開買 付者、宮澤氏及び対象者並びに本取引の成否からの独立性を有しており、委員としての適切な資質を有するこ とを確認したうえで、柳谷孝氏 ( 対象者の独立役員である社外取締役 )、牟禮恵美子氏 ( 対象者の独立役員である 社外取締役 ) 及び近澤諒氏 ( 対象者の社外取締役 )の3 名から構成される本特別委員会を設置したとのことです。 なお、本特別委員会の委員は設置当初から変更しておらず、本特別委員会の報酬は、答申内容及び本取引の成 否にかかわらず支払われる固定報酬のみであり、本取引の公表や成立等を条件とする成功報酬は含まれていな いとのこと | |||
| 08/07 | 16:04 | 6118 | アイダエンジニアリング |
| 臨時報告書 臨時報告書 | |||
| 2 番 10 号 【 電話番号 】 042(772)5231( 大代表 ) 【 事務連絡者氏名 】 管理本部副本部長熊谷彰仁 【 縦覧に供する場所 】 株式会社東京証券取引所 ( 東京都中央区日本橋兜町 2 番 1 号 ) 1/4 EDINET 提出書類 アイダエンジニアリング株式会社 (E01545) 臨時報告書 1【 提出理由 】 当社は、2026 年 8 月 7 日開催の当社取締役会において、当社の取締役 ( 社外取締役を除きます。)の報酬と当社の 業績及び株式価値との連動性をより明確にし、取締役が株価上昇によるメリットのみならず、株価下落リスクまでも 株主の皆様と共有することで、中長 | |||
| 08/07 | 16:03 | 2338 | クオンタムソリューションズ |
| 有価証券届出書(参照方式) 有価証券届出書 | |||
| 、当該直前取引日までの1カ月間の終値平均である127 円から5.51%のディ スカウント、当該直近取引日までの3カ月間の終値平均である121 円から0.83%のディスカウント、当該直近取引 日までの6か月間の終値平均である126 円から4.76%のディスカウントとなっております。 以上のことから、当社取締役会においては、本第三者割当増資の目的、他の調達手段の選択肢を考慮するとと もに、本新株式の発行条件について十分に討議、検討を行い、本新株式の発行価額は、適正かつ妥当な価額であ り、有利発行には該当しないものと判断いたしました。 また、当社監査等委員会 (うち全員が会社法上の社外取締役 )から | |||
| 08/07 | 16:02 | 5946 | 長府製作所 |
| 半期報告書-第73期(2026/01/01-2026/12/31) 半期報告書 | |||
| 業所長 ( 現任 ) ( 注 )1. 近本佐知子は、社外取締役であります。 2.2026 年 3 月 19 日開催の定時株主総会の終結の時から2 年間 (2) 退任役員 役職名氏名退任年月日 取締役 ( 監査等委員 ) 山元浩 2026 年 3 月 19 日 (3) 役職の異動 新役職名旧役職名氏名異動年月日 執行役員 取締役 花巻工場長 花巻工場長 和田健 2026 年 3 月 19 日 執行役員 取締役 海外営業部長 海外営業部長 林徹郎 2026 年 3 月 19 日 執行役員 取締役 宇都宮工場長兼東京支店長宇都宮工場長兼東京支店長 三久保忠俊 2026 年 3 月 19 日 執行役 | |||
| 08/07 | 16:00 | 3063 | ジェイグループホールディングス |
| 有価証券届出書(組込方式) 有価証券届出書 | |||
| て、各本新株予約権 1 個当たりの払込金額が当該評価と同額となるよう、第 6 回 新株予約権は金 1,800 円及び第 7 回新株予約権は金 200 円としました。 当社は、上記 「 第 1 募集要項 1 新規発行新株予約権証券 ( 第 6 回新株予約権 ) (2) 新株予約権の内容等 ( 注 )」 第 1 項第 (2) 号に記載した本新株予約権の特徴や内容、本新株予約権の行使価額の水準を勘案の上、本新株予 約権の払込金額は合理的であり、本新株予約権の発行が有利発行に該当しないものと判断いたしました。さらに、 当社監査等委員会 ( 監査等委員 3 名のうち社外取締役 2 名 )から、会社法上の | |||
| 08/07 | 16:00 | 6633 | CGSホールディングス |
| 半期報告書-第20期(2026/01/01-2026/12/31) 半期報告書 | |||
| ) △129,714 △141,514 △165,728 財務活動による キャッシュ・フロー ( 千円 ) △97,063 △167,212 △114,174 現金及び現金同等物の 中間期末 ( 期末 ) 残高 ( 千円 ) 2,600,585 3,030,572 2,770,424 ( 注 ) 1 当社は中間連結財務諸表を作成しておりますので、提出会社の主要な経営指標等の推移については記載して おりません。 2 潜在株式調整後 1 株当たり中間 ( 当期 ) 純利益については、潜在株式が存在しないため記載しておりません。 3 当社は、取締役 ( 社外取締役および監査等委員である取締役を除く)を対象とする | |||
| 08/07 | 16:00 | 2181 | パーソルホールディングス |
| 第三者割当による自己株式処分に関するお知らせ その他のIR | |||
| 当社は、当社取締役 ( 監査等委員である取締役および社外取締役を除きます。)、当社執行役員、監査等 委員でない社外取締役および監査等委員である取締役 ( 以下総称して「 取締役等 」といいます。)ならびに 当社のグループ子会社の取締役、当社および当社のグループ子会社の幹部社員 ( 以下総称して「グループ 経営幹部等 」といい、取締役等と併せて「 制度対象者 」といいます。)に対して、当社株式および当社株式 の換価処分金相当額の金銭 ( 以下 「 当社株式等 」といいます。)の交付および給付 ( 以下 「 交付等 」といい ます。)を行う役員報酬 BIP(Board Incentive | |||
| 08/07 | 16:00 | 5901 | 東洋製罐グループホールディングス |
| 業績連動型株式報酬制度における株式取得に係る事項の決定に関するお知らせ その他のIR | |||
| 各位 2026 年 8 月 7 日 会社名東洋製罐グループホールディングス株式会社 代表者名代表取締役社長中村 琢 司 (コード番号 5901 東証プライム市場 ) 問合せ先 IR 室長 木本要 (TEL 03-4514-2019) 業績連動型株式報酬制度における株式取得に係る事項の決定に関するお知らせ 当社は、当社の取締役 ( 社外取締役を除きます。以下も同様です。)および執行役員 ( 以下総称して「 対 象取締役等 」といいます。)を対象とする業績連動型株式報酬制度 ( 以下 「 本制度 」といい、本制度導入の ために設定済みである信託を「 本信託 」といいます。)を一部変更の上、継続す | |||
| 08/07 | 16:00 | 6324 | ハーモニック・ドライブ・システムズ |
| 2027年3月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| り決議いたしました。 1. 処分の概要 払込期日 2026 年 8 月 5 日 処分する株式の種類及び数当社普通株式 9,929 株 処分価額 処分総額 処分予定先 1 株につき7,540 円 74,864,660 円 当社の取締役 (※) 5 名 9,929 株 ※ 社外取締役を除く。 2. 処分の目的及び理由 当社は、2022 年 6 月 22 日開催の当社 2021 年度定時株主総会において、当社の取締役 ( 社外取締役を除く。)が株 価変動のメリットとリスクを株主の皆様と共有し、中長期的な業績と企業価値向上への貢献意欲を従来以上に高め ることを目的として、当社の取締役 ( 社外取締役を | |||
| 08/07 | 16:00 | 6633 | CGSホールディングス |
| 2026年12月期 第2四半期(中間期)決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| : 無 4 修正再表示 : 無 (4) 発行済株式数 ( 普通株式 ) 1 期末発行済株式数 ( 自己株式を含む) 2026 年 12 月期中間期 9,801,549 株 2025 年 12 月期 9,801,549 株 2 期末自己株式数 2026 年 12 月期中間期 300,182 株 2025 年 12 月期 300,182 株 3 期中平均株式数 ( 中間期 ) 2026 年 12 月期中間期 9,501,367 株 2025 年 12 月期中間期 9,501,367 株 ※ 当社は、取締役 ( 社外取締役および監査等委員である取締役を除く)を対象とする株式報酬制度を導入してお り | |||
| 08/07 | 16:00 | 7377 | DNホールディングス |
| 代表取締役の異動及び取締役候補者の選任に関するお知らせ その他のIR | |||
| 本部長 2024 年 7 月同社常務執行役員 9 月同社取締役 ( 現任 ) 4. 補欠の監査等委員である取締役候補者 (2026 年 9 月 29 日付 ) 氏名新役職現役職 まつおか 松岡 さな 沙菜 補欠の監査等委員である取締役 注 1. 法令に定める監査等委員である取締役の員数を欠くことになる場合に備えた補欠の監査等委員であ る取締役候補者であります。 注 2. 松岡沙菜氏は、会社法施行規則第 2 条第 3 項第 7 号に定める社外取締役候補者であります。 注 3. 補欠の監査等委員である取締役候補者の略歴は次のとおりであります。 氏名松岡沙菜 生年月日 略歴 1986 年 8 月 1 | |||
| 08/07 | 16:00 | 5695 | パウダーテック |
| 2025-2027年度 中期経営計画(25中計) 進捗状況 その他のIR | |||
| 推進 • 指名・報酬委員会の社外取締 役比率 60 % • 社外取締役比率 4 名以上 (1/2 以上 ) • サステナビリティ委員会の実 施回数 4 回 • 60%( 目標達成 ) • 4 名 ( 1/ 2)( 目標達成 ) • サステナビリティ委員会開催 4 回 ( 目標達成 ) 2026/8/7 ©2026 Powdertech Co.,Ltd. All Rights Reserved. 5 25 中計進捗 成長戦略 2025 年度計画比 ▲151 百万円の235 百万円。主にブレーキ材、 新規キャリア樹脂コート製品の採用検討遅延により計画未達 成長戦略 • 製品 | |||
| 08/07 | 16:00 | 5901 | 東洋製罐グループホールディングス |
| 業績連動型株式報酬制度に係る自己株式の処分に関するお知らせ その他のIR | |||
| 式 131,000 株 (3) 処分価額 1 株につき 4,250 円 (4) 処分総額 556,750,000 円 (5) 処分予定先 三井住友信託銀行株式会社 ( 信託口 ) ( 再信託受託者 : 株式会社日本カストディ銀行 ( 信託口 )) (6) その他 本自己株式処分については、金融商品取引法による届出の効力発生を 条件といたします。 2. 処分の目的および理由 当社は、当社の取締役 ( 社外取締役を除きます。以下も同様です。)および執行役員 ( 以下総称して 「 対象取締役等 」といいます。)を対象とする業績連動型株式報酬制度 ( 以下 「 本制度 」といいます。) を導入している | |||
| 08/07 | 16:00 | 3179 | シュッピン |
| 2027年3月期 第1四半期決算補足資料 その他のIR | |||
| て、「 独自のビジネスモデル」を高度化すべく、新体制にてガバナンス強化を図りつつ、現中期経営計画の見 直しも含めた成長戦略の策定に着手しております(※)。 • ECプラットフォーマーとしての「 独自のビジネスモデル」の高度化と同時に、資本効率 (ROIC/ROE 等 )の極大化とキャッシュフロー創 出による企業価値向上の実現に注力していきます。 新体制における成長戦略 ( 骨子 ) 1 ガナバンス強化 2 国内事業の拡大 3 海外ビジネス強化 4 キャピタルアロケーション戦略 1ガバナンス強化 2 国内事業 3 海外ビジネス • 社外取締役による監督機能の 強化 (モニタリング・ボード体制 | |||
| 08/07 | 16:00 | 7425 | 初穂商事 |
| 2026年12月期 第2四半期(中間期)決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| 年 7 月 1 日 4 1 株当たり情報に及ぼす影響 当該株式分割が前連結会計年度の期首に行われたと仮定して1 株当たり中間純利益を算定しております。 (3)その他 1 資本金の額の変更 今回の株式の分割に際して、資本金の額の変更はありません。 2 取締役 ( 監査等委員であるもの及び社外取締役を除く。)に対して付与する譲渡制限付株式の総数の調整 今回の株式分割に伴い、取締役 ( 監査等委員であるもの及び社外取締役を除く。)に対し譲渡制限付株式 として新たに発行又は処分する普通株式の総数 ( 年間 )を、2026 年 7 月 1 日から次のとおり調整しておりま す。 新たに発行又は処分する普 | |||