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発表日	時刻	コード	企業名
06/30	16:44	5186	ニッタ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
ます。取締役 (ただし、社外取締役を除 きます)の報酬制度や各取締役への配分等については、社外取締役を中心とする指名・報酬委員会が取締役会の諮問を受けて審議し、指名・報 酬委員会の答申を踏まえて、取締役会で決定することとしています。 ・役員報酬体系の詳細につきましては、本報告書 Ⅱの「 機関構成・組織運営等に係る事項 」の【 取締役報酬関係 】に記載しております。 (iv) 取締役・監査役候補の指名を行うにあたっての方針と手続 ・当社は、取締役並びに執行役員候補者の選定及び指名については、以下の視点で行なうことを役員規程に定めています。なお、監査役の選定 及び指名についてもこれに準じます
06/30	16:42		大阪市高速電気軌道
有価証券報告書－第9期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
おいて、取締役は11 名、うち3 名が社外取締役であります。 b. 経営会議 経営会議は、取締役会における合理的な経営判断に資するため、業務執行に関する重要な事項の審議を行って います。 c. 監査役会 当社は監査役会制度を採用しています。有価証券報告書提出日現在において当社の監査役は3 名であり、うち 2 名が社外監査役であります。各監査役は、取締役会等重要な会議への出席、業務及び財産の状況調査を通じ て、取締役の職務の執行を監査しています。 コーポレート・ガバナンスに関する模式図 イ. 内部統制システムの整備状況及びリスク管理体制の整備の状況等 当社は、会社法第 362 条第 4 項第 6
06/30	16:41	8737	あかつき本社
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
決定に関して、公正性・透明性・客観性を高めるため、取締役会の諮問機関として任意の報酬委員 会 ( 委員全員を業務執行を行わない取締役とし、かつその過半数を社外取締役とする。)を設置しております。 指名委員会については設置していないものの、代表取締役社長が取締役の指名について提案し、独立社外取締役 2 名、社内取締役 1 名で構成さ れる監査等委員会の意見を踏まえ、取締役会で決議をすることとしており、独立社外取締役の適切な関与・助言を受けるようにしております。 【 補充原則 4-113 取締役会全体の実効性についての分析・評価 】 当社取締役会は、経営戦略に照らし知識・経験・能力のバランスを総合
06/30	16:41	7368	表示灯
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
十分に検討し承認することとしております。また、継続している関連当事者取引については、管理本部長がそ の取引継続の合理性と取引条件の妥当性を新たな事業年度開始後最初に開催する取締役会において報告し、社外取締役および監査役に対し て取引の合理性と取引条件の妥当性について意見を求めることとし、適正性の確保を図っております。 【 原則 2-4 女性の活躍促進を含む社内の多様性の確保 】 【 補充原則 2-41】 管理職の登用にあたっては、将来の経営陣候補となるための能力や資質、人格などを公平・公正に評価しております。2026 年 3 月末時点において、女性正社員比率は 19.8% ・女性管理職比率は
06/30	16:40	4483	ＪＭＤＣ
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/) (2)コーポレートガバナンスに関する考え方と基本方針コーポレートガバナンスに関する基本方針については、本報告書 1.1.に記載しています。 (3) 取締役の報酬の決定方針 当社は、取締役会の任意の諮問機関として、構成員の過半数を監査等委員または独立社外取締役とする指名報酬委員会を設置しております。 また、当社は、2022 年 6 月 13 日開催の取締役会において、取締役 ( 監査等委員である取締役を除く。以下、「 取締役 」という。)の個人別の報酬等 の内容に係る決定方針を決議しており、その概要は次のとおりです。 ・当社の取締役の報酬は、企業価値の持続的な向上を図るインセンティブとして
06/30	16:39		ＰａｙＰａｙ
有価証券報告書－第8期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
剰 余金の配当を行うことができる旨を定款に定めています。 また会社法第 460 条第 1 項に基づき、法令に別段の定めのある場合を除き、株主総会の決議によらず、取締役会の 決議によって剰余金の配当を決定する旨を定款に定めています。 72/212 4 【コーポレート・ガバナンスの状況等 】 (1) 【コーポレート・ガバナンスの概要 】 当社は、2023 年 6 月に、経営の監督と業務執行を分離し、取締役会の監督機能の強化と意思決定の迅速化を図る ため、監査等委員会設置会社に移行するとともに、ガバナンスの実効性を高めるべく、多様な専門性・バックグラ ウンドを持つ4 名の独立社外取締役を選任していま
06/30	16:39	7236	ティラド
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
績を反映するように構成します。 社外取締役を除く取締役の報酬は、役位・職責に応じた月額報酬 ( 固定報酬 )、前事業年度の業績に応じた短期インセンティブとしての業績連動 報酬 ( 法人税法第 34 条第 1 項第 3 号に規定する業績連動給与 ) 及び当社の株価動向に連動する中長期的インセンティブとしての株式報酬 ( 譲渡制 限付株式報酬 )で構成されます。 社外取締役は、月額報酬 ( 固定報酬 )、及び株式報酬 ( 譲渡制限付株式報酬 )で構成されます。 なお、取締役の報酬等の決定に関する方針については、指名報酬委員会の諮問に基づき、取締役会で決議しております。その内容は株主総会 招集通知
06/30	16:36	6579	ログリー
有価証券報告書－第20期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
、年 1 回の期末配当を基本方針としており、期末配当の決定機関は株主総会と なっております。また、当社は、会社法第 454 条第 5 項に規定する中間配当制度を採用しており、中間配当を取締 役会の決議によって行うことができる旨を定款に定めております。 34/101 4【コーポレート・ガバナンスの状況等 】 (1)【コーポレート・ガバナンスの概要 】 1 コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は経営の透明性と法令順守を徹底するため、コーポレート・ガバナンスの強化を重要な課題として認識 し、その充実に取り組んでおります。 具体的には、社外取締役を3 名選任し、客観的視点からの意見を積極
06/30	16:36	9357	名港海運
臨時報告書 臨時報告書
および加藤博を選任するものであ ります。 第 3 号議案補欠監査役 2 名選任の件 補欠監査役として、水野智之および時 々 輪彰久の両氏を選任するものであります。 2/4 EDINET 提出書類 名港海運株式会社 (E04328) 臨時報告書 < 株主提案 ( 第 4 号議案から第 7 号議案 )> 第 4 号議案自己株式取得の件 会社法第 156 条第 1 項の規定に基づき、本定時株主総会終結の時から1 年以内に、当社普通株式を、 株式総数 1,650,000 株、取得価額の総額金 4,125,000,000 円を限度として、金銭の交付をもって取得 することとする。 第 5 号議案社外取締役の
06/30	16:36	4584	キッズウェル・バイオ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
関係 】 定款上の取締役の員数 6 名 定款上の取締役の任期 1 年 取締役会の議長 社長 取締役の人数 3 名 社外取締役の選任状況 社外取締役の人数 選任している 2 名 社外取締役のうち独立役員に指定され ている人数 2 名 会社との関係 (1) 栄木憲和 西岡佐知子 氏名 属性 他の会社の出身者 他の会社の出身者 ※ 会社との関係についての選択項目 ※ 本人が各項目に「 現在・最近 」において該当している場合は「○」、「 過去 」に該当している場合は「△」 ※ 近親者が各項目に「 現在・最近 」において該当している場合は「●」、「 過去 」に該当している場合は「▲」 a 上場会社又はそ
06/30	16:35	1909	日本ドライケミカル
有価証券報告書－第74期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
、取締役 ( 社外取締役を除く)を対象に、 譲渡制限付株式報酬制度を導入しております。制度の詳細につきましては、「4 コーポレート・ガバナンスの 状況等 (4) 役員の報酬等 」をご参照ください。 ( 従業員に対する株式所有制度 ) 1 従業員株式所有制度の概要 当社は、当社および当社子会社等の従業員が自社株式を定期的に取得・保有し、中長期的な財産形成の一助 となるよう福利厚生を目的として、従業員持株会制度を導入しております。 2 従業員持株会に取得させる予定の株式の総数 特段の定めは設けておりません。 3 従業員株式所有制度による受益権その他の権利を受けることができる者の範囲 当社および当社子
06/30	16:35	9715	トランス・コスモス
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
たすため、知識・経験・能力を全体としてバランス良く備え、多様性と適正規模を両立させる形で構 成します。 取締役会においては、意見の多様性および効率的な運営の両立を確保する必要があることを考慮して、取締役会の員数は、20 人以下の適切 な人数とします。 3 社外取締役の適性 社外取締役候補者は、以下の事項を充足し、当社の持続的な成長と中長期的な企業価値の向上に寄与する者とします。 a. 社外取締役候補者が、その人格および見識において優れた者であること b. 社外取締役候補者が、会社経営、財務会計、政策立案等の分野で実績を有する者であること c. 社外取締役候補者が、当社の事業領域を理解できる者で
06/30	16:34	8938	グローム・ホールディングス
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
な事情 特にございません。 Ⅱ 経営上の意思決定、執行及び監督に係る経営管理組織その他のコーポレート・ガバナンス体制の状況 1. 機関構成・組織運営等に係る事項 組織形態 監査等委員会設置会社 【 取締役関係 】 定款上の取締役の員数 10 名 定款上の取締役の任期 1 年 取締役会の議長 社長 取締役の人数 7 名 社外取締役の選任状況 社外取締役の人数 選任している 3 名 社外取締役のうち独立役員に指定され ている人数 2 名会社との関係 (1) 泉信彦 後藤大 小林虹 氏名 属性 他の会社の出身者 弁護士 公認会計士 会社との関係 (※) a b c d e f g h i j k
06/30	16:34	7771	日本精密
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
役会に付議されます。取締役会では情報を収集・分析し、社外取締役による独 立・客観的立場からの意見も踏まえ合理的な意思決定を行っております。取締役会での方針決定後は、執行からの情報共有を受けながら、執行 による迅速かつ果断な意思決定を支援しております。 中長期的な業績向上や企業価値の増大、株主重視の経営意識を高めるための取締役及び経営陣を対象とした中長期インセンティブ型の報酬の 導入につきましては検討をしております。 【 補充原則 4-22】 当社のサステナビリティへの取組みについては、有価証券報告書に記載しています。 また、当社の人的資本・知的財産への投資等をはじめとした経営資源の配分や、事業
06/30	16:34	1447	ＳＡＡＦホールディングス
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
おりませんので該当する事項はありません。 Ⅱ 経営上の意思決定、執行及び監督に係る経営管理組織その他のコーポレート・ガバナンス体制の状況 1. 機関構成・組織運営等に係る事項 組織形態 監査役設置会社 【 取締役関係 】 定款上の取締役の員数 7 名 定款上の取締役の任期 1 年 取締役会の議長 社長 取締役の人数 7 名 社外取締役の選任状況 社外取締役の人数 選任している 4 名 社外取締役のうち独立役員に指定され ている人数 4 名会社との関係 (1) 塚本勲 森本千賀子 仲岡一紀 馬場乃里子 氏名 属性 他の会社の出身者 他の会社の出身者 他の会社の出身者 弁護士 会社との関係
06/30	16:33	8766	東京海上ホールディングス
臨時報告書 臨時報告書
等の額について、月額総額を75 百万円以内 (うち社外取締役分 15 百 万円以内 )とするもの。 第 8 号議案監査等委員である取締役の報酬等の額の決定の件 監査等委員である取締役の報酬等の額について、月額総額 20 百万円以内とするもの。 第 9 号議案取締役 ( 監査等委員である取締役を除く。)の株式報酬制度の決定の件 2021 年 6 月 28 日開催の第 19 回定時株主総会および2024 年 6 月 24 日開催の第 22 回定時株主総会において承認された株式報酬 制度を維持しつつ、その対象者を取締役 ( 監査等委員である取締役を除く。)に限定するもの。 (3) 出席株主およびその
06/30	16:33	2586	フルッタフルッタ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
の他コーポレート・ガバナンスに重要な影響を与えうる特別な事情 ――― Ⅱ 経営上の意思決定、執行及び監督に係る経営管理組織その他のコーポレート・ガバナンス体制の状況 1. 機関構成・組織運営等に係る事項 組織形態 監査役設置会社 【 取締役関係 】 定款上の取締役の員数 7 名 定款上の取締役の任期 1 年 取締役会の議長 社長 取締役の人数 4 名 社外取締役の選任状況 社外取締役の人数 選任している 1 名 社外取締役のうち独立役員に指定され ている人数 1 名 会社との関係 (1) 氏名 属性 会社との関係 (※) a b c d e f g h i j k 鈴木朗広公認会計士
06/30	16:32	2229	カルビー
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
達成度に応じて当社株式が交 付される「 業績連動型株式報酬 」によって構成されております。取締役の基本報酬額及び賞与額の総枠、並びに業績連動型株式報酬制度の内容 については株主総会の承認を経て決定し、支給額は報酬委員会への諮問を経て、取締役会で決議しております。 (1) 社内取締役 ( 非業務執行取締役を除く)、及び執行役員の報酬のうち、概ね半分は変動報酬 ( 業績連動 )であり、中長期的視点も含め、株主利 益と連動できるように設計しております。 (2) 社外取締役 ( 非業務執行取締役を含む)の報酬については、業務執行から独立した立場にあることから固定報酬 ( 基本報酬 )のみを支給してお
06/30	16:31	3686	ディー・エル・イー
有価証券報告書－第25期(2025/04/01－2026/03/31) 有価証券報告書
づき、監査 役会設置会社から監査等委員会設置会社へ移行いたしました。監査等委員会設置会社への移行により、経営の 監督と業務執行の分離を推進するとともに、取締役会における経営戦略等の議論の充実を図りさらなる企業価 値の向上に努めます。 当社は、取締役 ( 監査等委員である取締役を除く。)4 名 (うち社外取締役 1 名 ) 及び監査等委員である社 外取締役 3 名が在任しており、社外取締役全員を東京証券取引所の定めに基づく独立役員に指定しておりま す。 当社は、「1 コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 」に基づく企業統治体制として、当社の 経営上の意思決定、執行及び監督に関する以下の
06/30	16:30	7078	ＩＮＣＬＵＳＩＶＥ　Ｈｏｌｄｉｎｇｓ
事業計画及び成長可能性に関する説明資料 その他のIR
萩尾 聡 友樹 連結営利 ▲ 417 百万円 グループ 従業員数 161 名 東証マザーズ上場 ( 現・東証グロース) 取締役 取締役 野口 鹿倉 拓勇 良太 EBITDA ▲ 324 主幹事 みずほ証券 資本金 14,450 千円 取締役 ( 社外 ) 取締役 ( 社外 ) 塩野 永谷 誠 亜矢子 26 年 3 月期実績 監査法人 監査法人トーマツ 発行済 株式数 10,053,189 株 取締役 ( 社外 ) 監査役 鈴木 小泉 美穂 増明 法務顧問 佐藤総合法律事務所 監査役 監査役 村上 江上 未来 志保 備考 ✓ ✓ 当社は2025 年 10 月 1 日付で持株会社へ移行し、商号を