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発表日	時刻	コード	企業名
07/31	13:00	7988	ニフコ
役員向け株式報酬制度の継続に伴う自己株式処分に関するお知らせ その他のIR
(2) 処分株式の種類および株式数普通株式 74,200 株 (3) 処分価額 1 株につき 5,336 円 (4) 処分価額の総額 395,931,200 円 (5) 処分予定先日本マスタートラスト信託銀行株式会社 ( 役員報酬 BIP 信託口 ) (6)その他 本自己株式処分については、金融商品取引法による臨時報 告書を提出しております。 2. 処分の目的および理由 当社は、当社の取締役および執行役員 ( 監査等委員である取締役、社外取締役ならびに海外居住者を 除く。以下、「 当社取締役等 」という。)ならびに当社一部子会社 ( 以下、「 対象子会社 」という。)の取 締役 ( 海外居住
07/31	13:00	9359	伊勢湾海運
譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分の払込完了に関するお知らせ その他のIR
ご参照ください。 記 処分の概要 (1) 払込期日 2026 年 7 月 31 日 (2) 処分する株式の種類及び数当社普通株式 56,914 株 (3) 処分価額 1 株につき 982 円 (4) 処分総額 55,889,548 円 (5) 処分先 当社の取締役 (※) 当社の執行役員 ※ 社外取締役を除く。 3 名 18,736 株 18 名 38,178 株 以上
07/31	13:00	4568	第一三共
（訂正・数値データ訂正）「2026年３月期 決算短信〔IFRS基準〕(連結)」の一部訂正について 決算発表
締役の経営責任の明確化と経営と執行に対する監督機能の強化を目的として、 取締役の任期を1 年と定め、取締役 10 名中 5 名を社外取締役とする体制としてお ります。なお、2020 年 6 月より社外取締役が取締役会議長に就任しております。 b. 経営の透明性確保を目的として、取締役会の諮問機関である指名委員会及び報酬 委員会を任意の組織として設置し、CEO・COOの選定及び解職、CEO 後継者計画、取 締役候補者及び監査役候補者の選定等、並びに、取締役の報酬等の方針及び個人 別の報酬等について審議しております。 c. 両委員会は、それぞれ社外取締役 5 名で構成され、社外監査役 1 名が
07/31	13:00	6832	アオイ電子
第三者割当による自己株式の処分に関するお知らせ その他のIR
に有利な処分価額には該当しないものと判断しておりま す。 また、上記払込金額につきましては、当社監査等委員 4 名全員 (うち全員が社外取締役 )から本 第三者割当の払込金額は、当社株式の価値を表す客観的な値である市場株価を基準に、日本証券業 協会の「 第三者割当増資の取扱いに関する指針 」に準拠し、当社の直近の財政状態および経営成績 等を勘案して決定されたもので、適正かつ妥当であり、処分予定先に特に有利な金額に該当せず、 適法である旨の意見を得ております。 (2) 処分数量および株式の希薄化の規模が合理的であると判断した根拠 本第三者割当により割り当てられる株式数は、378,100 株
07/31	13:00	8157	都築電気
臨時報告書 臨時報告書
】 03(6833)7777( 代表 ) 【 事務連絡者氏名 】 財務経理部長中尾昌之 【 縦覧に供する場所 】 株式会社東京証券取引所 ( 東京都中央区日本橋兜町 2 番 1 号 ) 1/5 1【 提出理由 】 当社は、2026 年 7 月 31 日開催の取締役会 ( 以下 「 本取締役会 」という。)において、当社取締役 ( 社外取締役およ び国内非居住者を除く。)および執行役員 ( 国内非居住者を除く。以下、あわせて「 取締役等 」という。)に対し て、当社株式およびその換価処分金相当額の金銭 ( 以下 「 当社株式等 」という。)の交付および給付 ( 以下 「 交付 等 」という。)を行う
07/31	12:49	6861	キーエンス
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
金の積立金を運用していない為、アセットオーナーには該当しておりません。 [ 原則 3-1 情報開示の充実 ] 1) 会社の目指すところ( 経営理念等 )や経営戦略、経営計画 有価証券報告書 「 第 2【 事業の状況 】-1【 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等 】」に記載しています。 2)コーポレートガバナンスに関する基本的な考え方と基本方針 有価証券報告書 「 第 4【 提出会社の状況 】-4【コーポレートガバナンスの状況等 】に記載しています。 3) 経営陣幹部・取締役の報酬を決定するに当たっての方針と手続 社内取締役の報酬については、委員の過半数を独立社外取締役が構成する指名報酬委員
07/31	12:30	6832	アオイ電子
有価証券届出書（組込方式） 有価証券届出書
直近 1ヶ月間の終値単純平均値 2,457 円に対し6.19%のプレミア ム、基準日までの直近 6ヶ月間の終値単純平均値 2,646 円に対し1.40%のディスカウントとなる価格となります。 当該処分価額は、日本証券業協会の「 第三者割当増資の取扱いに関する指針 」に準拠したものでもあるため、当 社は割当予定先にとって特に有利な処分価額には該当しないものと判断しております。 また、上記払込金額につきましては、当社監査等委員 4 名全員 (うち全員が社外取締役 )から本第三者割当の払 込金額は、当社株式の価値を表す客観的な値である市場株価を基準に、日本証券業協会の「 第三者割当増資の取扱 いに関
07/31	12:05	8053	住友商事
臨時報告書 臨時報告書
所としてお ります。 1/8 1【 提出理由 】 EDINET 提出書類 住友商事株式会社 (E02528) 臨時報告書 当社は、2026 年 7 月 31 日開催の取締役会の決議 ( 執行役員への本ユニット( 以下に定義します。) 付与について は社長執行役員の決定 )により、当社の企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを与えるとともに、中 長期的な企業価値向上に向けた取組や株主の皆様との一層の価値共有を進めることを目的とする譲渡制限付業 績連動型株式報酬制度 ( 以下 「 本制度 」といいます。)に基づき、当社の取締役 ( 監査等委員である取締役及 び社外取締役を除きます。以下同じ
07/31	12:01	1802	大林組
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
報酬の額等を決定すること を基本方針としております。 具体的には、基本報酬 ( 固定の金銭報酬 )については、役位に応じた報酬額のテーブルを、社外取締役が過半数を占める報酬委員会 ( 委員長 は社外取締役 )の審議を経て取締役会が定め、これに基づいて毎事業年度終了時に、報酬委員会が次年度の個人別の報酬額を決定します。 業績連動金銭報酬 ( 賞与 )については、事業年度ごとの業績の向上と企業価値の増大への貢献意識を高めることを目的としており、あらかじめ 定めた全社業績指標及び個人目標に基づき、各事業年度の当該業績指標及び個人目標の達成度等に応じて取締役等 ( 社外取締役を除く)に 対し、年 1
07/31	12:00	6292	カワタ
「業績連動型株式報酬制度」の信託期間延長に伴う追加拠出に関するお知らせ その他のIR
各 位 2026 年 7 月 31 日 会社名株式会社カワタ 代表者名代表取締役社長白石亙 (コード:6292 東証スタンダード市場 ) 問合せ先執行役員管理部門統括福岡孝一 (TEL:06-6531-8211) 「 業績連動型株式報酬制度 」の信託期間延長に伴う 追加拠出に関するお知らせ 当社は、本日開催の取締役会において、当社の取締役 ( 社外取締役、監査等委員である取 締役及び国内非居住者を除く。以下同じ。)を対象とした「 業績連動型株式報酬制度 」( 以下 「 本制度 」という。)について、信託期間の延長及び金銭の追加拠出の実施を決議いたしま したので、下記のとおりお知らせいたします
07/31	12:00	7180	九州フィナンシャルグループ
2026統合報告書（資料編） ESGに関する報告書
長 ) 佐藤岳雄 執行役員 ( 本店営業第二部長 ) 村上珠一 執行役員 ( 経営企画部長 ) 前田憲志 取締役会長 ( 代表取締役 ) 取締役頭取 ( 代表取締役 ) 取締役副頭取 ( 代表取締役 ) 専務取締役 常務取締役 常務取締役 常務取締役 常務取締役 取締役 取締役 ( 社外 ) 取締役 ( 社外 ) 取締役 ( 監査等委員 ) 取締役 ( 監査等委員 ) 取締役 ( 監査等委員・社外 ) 取締役 ( 監査等委員・社外 ) 取締役 ( 監査等委員・社外 ) 執行役員 上村基宏 碇山浩美 塚原清太 竹之下浩美 笹井浩明 鳥丸陽一 市坪孝一 竹元正浩 郡山明久 樋渡利秋 山重慎二 北ノ
07/31	12:00	7180	九州フィナンシャルグループ
2026統合報告書（本編） ESGに関する報告書
成 ⻑が地域経済を潤し、当社グループの収益 へと還る好循環を描きました。その循環が、地域雇 ⽤の創出 や産業の活性化、脱炭素の推進といった社会・環境へのイン パクトへ広がる姿を描きました。 重要な意思決定は、どのような議論を経て形づくられたのか。 本報告書では、取締役会の主な審議・報告事項の⼀ 覧に加え、 成 ⻑ 戦略やガバナンスなどのテーマごとに社外取締役が述べ た率直な意 ⾒を、ありのままにお⽰ししました。ガバナンスが 形式にとどまらず、経営判断を確かに⽀える仕組みとして機能 している姿をお⽰ししました。 戦略は、現場 ⼀⼈ひとりに根づいてはじめて⼒を持ちます。 本報告書では、バリューを⾏
07/31	12:00	7157	ライフネット生命保険
ライフネット生命保険 統合報告書2026 ESGに関する報告書
目標 価値創造の軌跡 事業ドメイン 社長メッセージ 価値創造プロセス 強みとなる資本 マテリアリティ 中期計画 CFOメッセージ 株主・投資家との対話 社外取締役メッセージ( 長谷部潤 ) 編集方針 ライフネット生命の統合報告書 2026は、株主・投資家をはじめとするステークホルダーの皆さまに、開業以来の 軸である「ライフネットの生命保険マニフェスト」に基づく中長期の価値創造への理解を深めていただくことを 目的とした資料です。グループのミッション・ビジョンの実現と「 最高の保険体験を届ける」ための戦略ストーリー を、財務・非財務の両面からお伝えします。なお、本誌は、本冊子と資料編で構成されてお
07/31	12:00	7050	フロンティアインターナショナル
第36回定時株主総会決議ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
、それぞれ就任いたしました。 なお、岩 﨑 明氏は社外取締役であります。 監査役 3 名選任の件 本件は、原案どおり承認可決され、平川功、田中晃次、美澤臣一の3 氏が再 選され、それぞれ就任いたしました。なお、平川功、田中晃次、美澤臣一の3 氏は社外監査役であります。第 5 号議案取締役 ( 社外取締役を除く)に対する譲渡制限付株式の付与のための報酬決定 の件 本件は、原案どおり承認可決されました。 以上 期末配当金のお支払いについて 第 36 期の期末配当金は、「 期末配当金領収証 」により、お近くのゆうちょ銀行全国本支店及び出 張所並びに郵便局 ( 銀行代理業者 )において、払渡しの期間内 (2026 年 7 月 31 日から2026 年 8 月 31 日まで)にお受け取りください。 また、配当金の口座振込をご指定の株主様及び株式数比例配分方式をご指定の株主様には「 配当金 計算書 」をお送りいたしましたので、ご確認ください。
07/31	12:00	7068	フィードフォースグループ
第21期定時株主総会の招集に際しての電子提供措置事項 株主総会招集通知 / 株主総会資料
10 月 17 日 新株予約権の数 2,110 個 新株予約権の目的となる 株式の種類と数 新株予約権の払込金額 新株予約権の行使に際して 出資される財産の価額 権利行使期間 普通株式 211,000 株 ( 新株予約権 1 個につき100 株 ) 新株予約権と引き換えに払込は要しない 新株予約権 1 個当たり 63,900 円 (1 株当たり 639 円 ) 2027 年 11 月 5 日から 2031 年 5 月 31 日まで 行使の条件 ( 注 ) 取締役 ( 監査等委員 を除く) 取締役 ( 社外取締役 を除く) 社 取締役 外 取締役 ( 監査等委員 ) ( 注 ) 第 10 回新
07/31	12:00	7068	フィードフォースグループ
第21期定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
担当及び重要な兼職の状況 代表取締役会長塚田耕司 取締役社長加藤英也 取締役 ( 常勤監査等委員 ) 島田憲和 取締役 ( 監査等委員 ) 浦勝則 取締役 ( 監査等委員 ) 佐藤康夫アタラ㈱ 会長 ㈱フィードフォース代表取締役 アナグラム㈱ 取締役 ㈱リワイア取締役 シッピーノ㈱ 代表取締役 ㈱ソーシャルPLUS 代表取締役 ㈱リワイア代表取締役 ㈱ソーシャルPLUS 取締役 ㈱フィードフォース取締役 アナグラム㈱ 取締役 島田憲和公認会計士事務所所長 ㈱フィードフォース監査役 東京丸の内法律事務所パートナー弁護士 FANTAS technology㈱ 社外監査役 ㈱スタイルポート社外取締役 ( 監
07/31	12:00	6960	フクダ電子
独立役員届出書 独立役員届出書
1. 基本情報 会社名 提出日 2026/7/31 独立役員届出書 フクダ電子株式会社コード 6960 異動 ( 予定 ) 日 2026/7/31 独立役員届出書の 提出理由 社外取締役の阿部啓子氏が2026 年 7 月 31 日付で辞任したため 独立役員の資格を充たす者を全て独立役員に指定している(※1) 2. 独立役員・社外役員の独立性に関する事項 番号 氏名 社外取締役 / 社外監査役 独立役員 a b c d e f g h i j k l 1 杉山昌明社外取締役 ○ △ 有 2 古屋一樹社外取締役 ○ ○ 有 3 伏黒久高社外取締役 ○ △ 有 4 福田雅社外取締役 ○ ○ 有 5
07/31	12:00	9793	ダイセキ
統合報告書2026 ESGに関する報告書
みをご紹介します。 ▪ 副社長メッセージ P.29 ▪ダイセキグループの事業戦略 P.33 ▪ 事業別の成長戦略と進捗 P.35 Q4 挑戦を支える基盤 進化への挑戦を どのように支えるのか ダイセキが持続的な成長を実現するために、 ガバナンスはどのような役割を 果たすのかについてお伝えします。 ▪ 社外取締役座談会 ▪ 役員一覧 ▪コーポレート・ガバナンス ▪リスクマネジメント ▪コンプライアンス P.51 P.55 P.57 P.60 P.61 Q1 中長期で目指す姿 ダイセキは どこへ向かうのか 顧客からの信頼の源泉となる 競争優位性と、その強みを活かした 価値創造についてご紹介します
07/31	12:00	8977	阪急リート投資法人
第14回投資主総会招集ご通知 投資主総会招集通知 / 投資主総会資料
の時までとします。 監督役員候補者は次のとおりであります。 候補者 番号 氏名 ( 生年月日 ) 略 歴 1 しお じ ひろ うみ 海 塩路広 (1957 年 1 月 28 日 ) 1987 年 4 月弁護士登録 ( 大阪弁護士会 ) 浅岡法律事務所 ( 現浅岡・瀧法律会計事務 所 ) 入所 1991 年 4 月塩路法律事務所設立 2007 年 6 月株式会社立花エレテック社外監査役 2009 年 4 月大阪弁護士会副会長 2012 年 4 月大阪府コンプライアンス委員 2015 年 6 月株式会社フジシールインターナショナル社 外取締役 2016 年 9 月阪急リート投資法人 ( 現阪急阪神
07/31	12:00	9336	大栄環境
Corporate Report 2026 ESGに関する報告書
します。 09 大栄環境グループ Corporate Report 2026 大栄環境グループ Corporate Report 2026 10 新経営体制 One Team, Next Stage 10 11 12 13 14 15 16 17 18 1 2 9 8 3 4 5 6 7 大栄環境グループは、 取締役社外取締役執行役員 2026 年 6 月 25 日、新たな経営体制へ移行しました。 経営の継続性を確保しつつ、 変化の激しい事業環境において機動力とガバナンスを強化し、 1 2 金子文雄 代表取締役会長 下田守彦 代表取締役社長執行役員 5 6 村井一雅 社外取締役 ( 監査等委員