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「 累進配当 」の検索結果

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ページ数: 13 ページ

発表日 時刻 コード 企業名
02/14 13:46 2811 カゴメ
第82回定時株主総会その他の電子提供措置事項(交付書面省略事項) 株主総会招集通知 / 株主総会資料
なく、当社役員の地位の維持を目的とするものではないと判断しております。 (3) 剰余金の配当等の決定方針 当社は株主の皆様への利益還元を重要な経営課題の一つとして認識しており、2026 年から2028 年までの中期 経営計画 「Kagome Group Plan 2028」 期間の株主様への還元は「 同期間累計の連結業績を基準に、総還元 性向 50%」を目指します。配当金は利益成長に応じた配当水準の向上を目指すとともに、減配を行わない を導入し、安定的な現金配当を方針としています。なお、一過性の要因により、親会社の所有者に帰属する当 期利益が大きく変動する場合は、当該影響を除外して総還
02/05 11:45 7388 FPパートナー
第16回定時株主総会招集ご通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
定に関する方針 当社は、株主の皆様に対する利益還元を重要な経営課題であると認識しており、財務体質の 強化と事業拡大のために必要な内部留保を考慮したうえで、を継続して実施すること を基本方針としております。配当性向については45%を目安としております。また、機動的な 配当政策を図り、株主の皆様への利益配分を充実させるため、剰余金の配当等の決定機関を取 締役会とし、中間配当及び期末配当の年 2 回実施できる旨定款に定めております。 当期の期末配当につきましては、2026 年 1 月 28 日開催の取締役会決議により、1 株当たり 47 円の配当とさせていただきました。 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰
02/03 23:45 3139 ラクト・ジャパン
2026年定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
来、当社は安定配当かつ増配を継続しつつ、2025 年 11 月期には中期的な目標であった配 当性向 30%を達成しました。このような配当実績ならびに今後の業績見通しや財務状況等を総合的に勘案し、 株主還元の強化に対する当社の姿勢をより明確化するために、剰余金の配当につきましては、中期的な配当性 向の目標を35%に引き上げるとともに、配当方針に「 」を追加することといたしました。2026 年 11 月期の剰余金の配当につきましては、上記方針に基づき、1 株当たりの配当金を年額 132 円 (うち中間配当金 は66 円 )とする予定です。 34 <ご参考 > コーポレート・ガバナンスの状
01/30 13:45 4992 北興化学工業
第76回定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
向けた対応を推進し、 資本効率の向上やPBR 改善を目指してまいります。 株主の皆さまへの還元につきましては、現経営計画における方 針のもと株主還元の充実に努めており、2025 年度は記念配当を含む46 円 の配当予定とし、2026 年度は54 円の配当予想としております。 株主の皆さまにおかれましては、今後とも一層のご支援とご鞭撻を賜り ますようお願い申し上げます。 代表取締役社長 企業理念 「 社会貢献 」「 環境 」「 技術 」を経営のキーワー ドとし、全ての人 々の幸せのため、食糧の安定供 給に寄与する安全で安心な農薬製品および産業活 動を幅広く支えるファインケミカル製品を社会
12/26 12:00 9678 カナモト
第61期事業報告書 株主総会招集通知 / 株主総会資料
会社西日本シティ銀行 1,490 (9) 剰余金の配当等の決定に関する方針 当社は、株主の皆様に対する利益還元を最重要な経営課題の一つとして位置付けております。配当政策に関しましては、今後も事業環境に関わ らず一定の配当を安定して行い、さらに業績に応じて利益還元を加えるを目指してまいります。その上で、財務体質の強化と将来の積 極的事業展開に必要な内部留保の充実を図ることを基本方針としております。 2025 年 10 月期の期末配当は50 円、中間配当 45 円と合わせて、1 株当たり年間配当は95 円とすることを取締役会で決議しております。 また、内部留保金は、レンタル用資産等の設備投
12/02 21:45 4055 ティアンドエスグループ
第10回定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
て企業価値を向上させることを経営の重要課題と位置付け、これを実現する ことが株主に対する利益還元であると考えております。利益配分につきまして は、企業価値向上を実現するために必要な内部留保の確保を優先しつつ、業績 を考慮したを継続して実施していくことを基本方針としております。 なお、当社は、資本政策及び配当政策の機動的な遂行を可能にするため、ま た定時株主総会が開催できない等の不測の事態に備えるため、会社法第 459 条 第 1 項の規定に基づき取締役会の決議をもって剰余金の配当を行うことができ る旨を定款に定めておりますが、当事業年度の剰余金の配当 ( 期末配当 )につ きましては
12/01 11:41 7806 MTG
2025年定時株主総会招集通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
と位置付け、企業価値向上につとめております。株 主還元につきましては、企業価値向上による株価上昇と剰余金の配当により総合的に実現することを基本方 針としております。剰余金の配当につきましては、将来の事業展開や財務体質強化に必要な内部留保の充実 を図りながら、の考え方を採用し、安定的かつ継続的な配当を実施することを基本方針としており ます。上記の基本方針及び業績の動向等を踏まえ、当連結会計年度の期末配当につきましては、1 株当たり 25 円とすることを2025 年 11 月 11 日開催の取締役会において決定いたしました。 また、翌連結会計年度の配当につきましては、1 株当たり年間 30
11/28 12:00 9869 加藤産業
2025年定時株主総会招集通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
~21:00) 計 算 書 類 機関投資家の皆様は、株式会社 ICJの運営する機関投資家向け議決権電子行使プラットフォームをご利用いただくことが可能です。 監 査 報 告 - 4 - 株主総会参考書類 議案及び参考事項 第 1 号議案剰余金の処分の件 当社は、株主の皆様への利益還元を経営の重要政策と認識し、収益力の向上と財務体質の強 化を図りながら、安定的かつ業績に見合った政策 ※1 を採用し、原則として1 株当たり 20 円を上限とする増配を毎年継続的に実施 ※2 することで、配当性向を段階的に40%まで引き 上げることを目標としております。また、内部留保につきましては、経営基盤のさらな
11/27 21:45 4320 CEホールディングス
2025年定時株主総会招集通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
りであります。 2024 年 9 月期以降の株主還元方針につきましては、株主の皆様への利益還元を一層強化する ことを目的として、医療情報システムを中心とした既存事業の収益力向上、継続的な財務基盤の 安定、及び持続的成長に向けたM&A 等の投資資金の確保などを総合的に勘案し、以下のとおり としております。 ・2024 年 9 月期普通配当 (1 株 18 円 )をスタートとし、 ( 注 1)により、今後は増配ま たは配当維持を継続する ・連結配当性向 ( 注 2)は、前記の方針に合致しない可能性があるため、それに加えて 配当利回り( 注 3)、総還元性向 ( 注 4) 並びに自己
11/27 17:45 3920 アイビーシー
第23回定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
配当は、1 株 につき8 円でした。当事業年度の中間配当は、1 株あたり6 円を実施しており、期末配当は1 株 あたり6 円とし、4 円増配の年間 12 円をご提案させていただきたく存じます。 今後は、株主の皆様へ、さらに積極的な利益還元を行うべくを実施してまいります。 2026 年 9 月期の中間配当は1 株につき11 円、期末配当は1 株につき11 円とし、10 円増配の年 間 22 円を予定しております。株主の皆様には、何卒ご理解の上、ご了承賜りますようお願い申 しあげます。 - 21 - 貸借対照表 (2025 年 9 月 30 日現在 ) ( 単位 : 千円 ) 科目金額科目
11/26 12:00 3176 三洋貿易
第79期 定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
状況を勘案し、継続的な増配・安定配当を行うことを基本方針としております。この基本方 針のもと、「SV2028」 期間における配当につきましては、配当性向 30% 以上かつを継 続してまいります。継続的な企業価値の拡大に向けた一層の経営体質強化とこれによる安定的な 収益力の増強により、1 株当たりの配当増額を目指して取り組んでいきます。 また、内部留保資金につきましては、将来の成長分野への戦略的な投資や今後の海外事業の拡 大に活用していく方針です。 当期の期末配当金につきましては、1 株につき29 円とさせていただきました。すでに、2025 年 6 月 13 日に実施済みの中間配当金 1
10/03 15:45 3193 エターナルホスピタリティグループ
2025年定時株主総会招集通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
。 監 査 報 告 - 4 - 株主総会参考書類 第 1 号議案 剰余金処分の件 当社は、株主の皆様への利益還元を経営上の最重要課題のひとつと考え、連結配当性向 20% 以上 を目安としながら、長期的な利益成長を通じて、安定的・持続的な増配を原則とするを実施 しております。当期の業績及び今後の事業展開等を勘案して、以下のとおり第 39 期の期末配当をい たしたいと存じます。 剰余金の配当等の決定に関する基本方針につきましては、本招集ご通知 43 頁に記載しておりま す。 期末配当に関する事項 1 配当財産の種類 金銭といたします。 2 配当財産の割当てに関する事項及びその総額 当社普通株
09/19 12:00 3097 物語コーポレーション
第56期招集通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
行使として お取り扱いいたします。 ・議決権行使書面において、議案に賛否の表示がない場合は、賛成の意思表示をされるものとして取り扱わせていただきます。 - 9 - 株主総会参考書類 議案および参考事項 招 集 ご 通 知 第 1 号議案 剰余金の処分の件 当社は、安定的な配当を継続することを基本とし、将来に向けた成長投資に利益を配分するととも に、株主の皆様への利益還元重視の姿勢をより明確にするため、連結配当性向 20% 以上を目安に、 持続的な利益成長を通じた1 株当たり配当金の安定的・持続的な増加を原則とするを目指し ております。 以上の配当方針に基づき、当期の期末配当につきまして
09/04 12:00 8945 サンネクスタグループ
2025年定時株主総会招集ご通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
と考えております。 Q3 株主還元方針について、教えてください。 中期経営計画期間の年間配当においては、DOE5.0%を目安にの維持を目標としながら、継続的な増 配を目指す方針です。 自己株式の取得については資本政策等を勘案し、適切な局面で機動的に実施いたします。 株主・投資家の皆様には、引き続き当社グループのご理解とご支援を賜りますようお願い申し上げます。 46 会場ご案内図 会場 新宿 NSビル 30 階 NSスカイカンファレンスホールB 東京都新宿区西新宿二丁目 4 番 1 号 ( 会場が昨年と変更となっております。) 株主総会に関するお問合せ先 サンネクスタグループ株式会社総務
09/04 12:00 7821 前田工繊
2025年定時株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
会計監査人、内部監査室と情報交換のための 会合を定期的に行い、相互連携を図っております。 6 反社会的勢力排除について 「 反社会的勢力排除基本規程 」に基づき、経営管理本部長を統括責任者として、社内関係部門 及び警察等関連機関との協力体制を整備しております。また、取引先との契約書に反社会的勢力 の排除条項を盛り込むほか、従業員に対する社内啓発活動を行っております。 剰余金の配当等の決定に関する方針 当社は、株主各位に対する利益還元を経営の重要課題の一つとして認識しております。配当に つきましては、将来の事業展開を踏まえ、当期・中長期の業績見通しを勘案し、上場以来の を継続することとし
09/04 12:00 7821 前田工繊
2025年定時株主総会招集通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
VIETNAM 未来コーセン BBSジャパン BBS Motorsport ソーシャルインフラ事業 インダストリーインフラ事業 2 株主の皆様へお伝えしたいこと 前田工繊は株主の皆様のご期待に応えるべく 経営努力を行い、対話を進めてまいります。 配当金について - 配当等に関する当社の方針 - 当社は、株主の皆様に対する利益還元を経営 の重要課題の一つとして認識しております。配当 につきましては、将来の事業展開を踏まえ、当 期・中長期の業績見通しを勘案し、上場以来の を継続することとしております。また、 内部留保につきましては、当社グループの競争 力の維持・強化による将来の収益力向上を図る
09/04 05:45 3097 物語コーポレーション
第56期 定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
行使として お取り扱いいたします。 ・議決権行使書面において、議案に賛否の表示がない場合は、賛成の意思表示をされるものとして取り扱わせていただきます。 - 9 - 株主総会参考書類 議案および参考事項 招 集 ご 通 知 第 1 号議案 剰余金の処分の件 当社は、安定的な配当を継続することを基本とし、将来に向けた成長投資に利益を配分するととも に、株主の皆様への利益還元重視の姿勢をより明確にするため、連結配当性向 20% 以上を目安に、 持続的な利益成長を通じた1 株当たり配当金の安定的・持続的な増加を原則とするを目指し ております。 以上の配当方針に基づき、当期の期末配当につきまして
09/03 19:46 2154 オープンアップグループ
第21期定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
主還元 2025 年 6 月期における当社の株主還元方針は、1 配当性向 50% 以上、2 です。 ● 配当 単位 : 円 / 株 ● 配当性向・総還元性向 FY25 実績 FY26 期初予想 増減 中間配当 30 円 35 円 +5 円 44 45 50 7 15 期末配当 45 円 50 円 +5 円 5 7 7.5 12.5 20 22.527.5 35 40 年間配当 75 円 85 円 +10 円 65 85 ( 予定 ) 75 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26(FY) FY24 FY25 FY26( 予想
09/03 12:00 3538 ウイルプラスホールディングス
第18回定時株主総会招集通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
人の職務に支障がある場合等、その必要があると判断し た場合は、株主総会に提出する会計監査人の解任又は不再任に関する議案を決定し、取締役 会は当該決定に基づき、当該議案を株主総会に上程することといたします。 ― 31 ― 5. 剰余金の配当等の決定に関する方針 当社は、株主の皆様に対する利益還元を経営の重要な課題のひとつと位置付けております。 中長期的に配当性向 30%を配当方針とし、2026 年度までに、配当性向を30%まで段階的 に引き上げてまいります。また適正資本の維持される限りはを目指します。2027 年 度以降は、引き続き配当性向 30%を配当方針としながら、配当額の下限を
09/01 23:45 4396 システムサポート
第46回定時株主総会招集ご通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
けております。将来 に向けた成長投資や経営体質強化を行いつつ、株主の皆様に対しては、を継続するととも に、業績や利益水準に応じて配当水準の向上を図ることを利益配分の基本方針としております。 このような方針のもと当事業年度の期末配当につきましては、当期の業績及び今後の事業展開等を 勘案いたしまして、1 株につき25 円とさせていただきたいと存じます。これにより、年間の配当金 は中間配当金 25 円と合わせて、1 株につき50 円となります。 招 集 ご 通 知 株 主 総 会 参 考 書 類 1. 配当財産の種類金銭といたします。 2. 配当財産の割当に関する事項 及びその総額 ⑴ 当社