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「 累進配当 」の検索結果
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ページ数： 1 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 09/04 | 12:00 | 7821 | 前田工繊 |
| 2025年定時株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| 会計監査人、内部監査室と情報交換のための 会合を定期的に行い、相互連携を図っております。 6 反社会的勢力排除について 「 反社会的勢力排除基本規程 」に基づき、経営管理本部長を統括責任者として、社内関係部門 及び警察等関連機関との協力体制を整備しております。また、取引先との契約書に反社会的勢力 の排除条項を盛り込むほか、従業員に対する社内啓発活動を行っております。 剰余金の配当等の決定に関する方針 当社は、株主各位に対する利益還元を経営の重要課題の一つとして認識しております。配当に つきましては、将来の事業展開を踏まえ、当期・中長期の業績見通しを勘案し、上場以来の累進 配当を継続することとし | |||
| 09/04 | 12:00 | 7821 | 前田工繊 |
| 2025年定時株主総会招集通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| VIETNAM 未来コーセン BBSジャパン BBS Motorsport ソーシャルインフラ事業 インダストリーインフラ事業 2 株主の皆様へお伝えしたいこと 前田工繊は株主の皆様のご期待に応えるべく 経営努力を行い、対話を進めてまいります。 配当金について - 配当等に関する当社の方針 - 当社は、株主の皆様に対する利益還元を経営 の重要課題の一つとして認識しております。配当 につきましては、将来の事業展開を踏まえ、当 期・中長期の業績見通しを勘案し、上場以来の 累進配当を継続することとしております。また、 内部留保につきましては、当社グループの競争 力の維持・強化による将来の収益力向上を図る | |||