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「 累進配当 」の検索結果
検索結果 3387 件 ( 1 ～ 20) 応答時間：0.17 秒
ページ数： 170 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 05/19 | 21:45 | 2802 | 味の素 |
| 第148回定時株主総会交付書面 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| を行うことを基本方針としております。 「 中期 ASV 経営 2030ロードマップ」において「 累進配当政策 」を宣言し、減配せず、増配又は配当維持の方針を示して おります。併せて、減損損失の計上等、非定常的な利益変動の影響を受けにくい事業利益をベースとする「ノーマライ ズドEPSに基づく配当 」 ( 注 1) を当社の標準的な配当計算方法として位置付けています。 ( 注 ) 1. ノーマライズドEPSに基づく配当 =( 事業利益 ×(1- 味の素グループ標準税率 27%))÷ 発行済株式総数 × 還元係数 35% 事業利益を着実に増加させることで、今後も更なる増配を図ります。なお、3か年の総 | |||
| 05/19 | 21:45 | 2802 | 味の素 |
| 第148回定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| を行うことを基本方針としております。 「 中期 ASV 経営 2030ロードマップ」において「 累進配当政策 」を宣言し、減配せず、増配又は配当維持の方針を示して おります。併せて、減損損失の計上等、非定常的な利益変動の影響を受けにくい事業利益をベースとする「ノーマライ ズドEPSに基づく配当 」 ( 注 1) を当社の標準的な配当計算方法として位置付けています。 ( 注 ) 1. ノーマライズドEPSに基づく配当 =( 事業利益 ×(1- 味の素グループ標準税率 27%))÷ 発行済株式総数 × 還元係数 35% 事業利益を着実に増加させることで、今後も更なる増配を図ります。なお、3か年の総 | |||
| 05/19 | 16:00 | 4212 | 積水樹脂 |
| 株主提案に対する当社取締役会意見に関するお知らせ その他のIR | |||
| 率の向上に取り組んでおります。 当該方針では、配当については、業績や将来の資金需要などを総合的に考慮しつつ、「 積水樹 脂グループビジョン 2030」 期間中 (2030 年 3 月期まで)は累進配当 (※ 原則として減配せず、配 当の維持もしくは増配を行う配当政策 )を基本方針として実施し、連結配当性向については 40% 以上の維持を目指すこととしております。また、自己株式の取得や消却に関しても、株主 の皆様への有効な利益還元と捉え、事業環境や財務状況などを考慮しながら必要に応じて適切 に実施し、2027 年 3 月期までは剰余金の配当と自己株式の取得を合わせた総還元性向について は | |||
| 05/19 | 15:45 | 1518 | 三井松島ホールディングス |
| 第170回定時株主総会招集通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| 5 月に新たに策定した「 中期経営計画 2030 ( 注 ) 」 のもと、確かな技術力を有するニッチトップ企業のM&Aを引き続き推進し、「 日本のものづく りを100 年先まで守り育てる企業グループ」を目指してまいります。 ( 注 ) 中期経営計画 2030 ■ 中期経営計画の基本方針 確かな技術力を持つニッチトップ企業のM&Aを推進し、 「 日本のものづくりを100 年先まで守り育てる企業グループ」を目指す ■ ■ 数値目標 当期純利益 100 億円以上 (2030 年 3 月期 ) 株主還元方針 「 累進配当 」を基本方針とし、利益成長を通じた1 株あたり年間配当額の持続的な向上 を目指 | |||
| 05/19 | 15:40 | 4062 | イビデン |
| 剰余金の配当に関するお知らせ その他のIR | |||
| とのバランスを考慮しつつ、 配当性向 20%を目安とし、年間配当 1 株につき 20 円をベースに累進配当とする方針としております。 当期 (2026 年 3 月期 )の期末配当につきましては、上記の基本方針および当社を取り巻く経営環境等 を総合的に勘案し、上記の通り実施いたします。これにより、中間配当金と期末配当金を合わせた年間 配当金は、前期と比べ 10 円増配となる1 株当たり 30 円となります。 (ご参考 ) 年間配当の内訳 1 株当たり配当金 ( 円 ) 基準日第 2 四半期末期末合計 当期実績 (2026 年 3 月期 ) 15 円 00 銭 15 円 00 銭 30 円 00 | |||
| 05/19 | 15:30 | 8439 | 東京センチュリー |
| 2026年3月期 決算IR資料の再掲載について その他のIR | |||
| う、航空旅客需要減少やエアラインの業績動向を注視 • 船舶事業について、海運市況の不安定化に伴う影響を注視 モビリティ • 中東の中古車マーケット停滞に伴い、中古車価格が不安定化するリスクを注視 • 原油高に伴う航空運賃上昇を背景とした、インバウンド減少によるレンタカー需要減少のリスクを注視 All Rights Reserved, Copyright © Tokyo Century Corporation 11 株主還元 配当方針 • 持続的な株主価値向上に向けた「 将来の成長投資への配分 」と「 安定的かつ継続的な配当 」を 両立するため、株主還元に関しては累進配当を基本としつつ、利益成長 | |||
| 05/19 | 15:30 | 4886 | あすか製薬ホールディングス |
| （訂正・数値データ訂正）「2026年3月期 決算短信〔日本基準〕（連結）」の一部訂正について 決算発表 | |||
| ついては業績連動の利益配分方式に移行し、連結配当性向 30%を目安とすることとしております。 上記の方針に基づき、直近の業績推移を踏まえ、当期の期末配当金につきましては1 株につき33 円として、すで に実施いたしました中間配当金 27 円と合わせて年間配当金は1 株あたり60 円とさせていただく予定です。 また、次期の利益還元につきましては、2026 年 5 月 11 日に開示しました「 剰余金の配当 ( 増配 )および配当方針 の変更に関するお知らせ」に基づき、2027 年 3 月期より総還元性向 40%を目安とすることに加えて、累進配当 ( 特 別配当を除く)を導入したことを踏まえ | |||
| 05/19 | 15:30 | 8218 | コメリ |
| 剰余金の配当に関するお知らせ その他のIR | |||
| 応じて配当の維持または増配を行う累進配当を基本としております。 上記方針に基づき、2026 年 3 月 31 日を基準日とする1 株当たり配当金は、28 円とすることといたしま した。 ( 参考 ) 年間配当の内訳 1 株当たり配当金 基準日第 2 四半期末期末合計 当期実績 28 円 00 銭 28 円 00 銭 56 円 00 銭 前期実績 (2025 年 3 月期 ) 27 円 00 銭 27 円 00 銭 54 円 00 銭 以上 | |||
| 05/19 | 15:30 | 7047 | ポート |
| 2026年３月期通期決算説明会Q&A その他のIR | |||
| 差額が2027 年 3 月期の期末タイミングにおいて、業績へ プラスの利益影響として貢献する可能性が残るという仕組みになります。 4 4. 株主還元について Q. 将来利益やストック利益の積み上がりに対して、今回の配当予想が1 円増配に留まっている点 において、累進配当のロジックが十分に伝わりにくい印象があります。自己株式取得を含めた総還 元性向に関する今後の基本方針について教えてください。 A. 当社が掲げる累進配当の考え方は、ストック利益の着実な積み上がりに応じて、配当水 準を段階的に引き上げていく方針に基づいています。具体的な配当性向や一律の増配率 をあらかじめ固定しているわけではありま | |||
| 05/19 | 15:30 | 9551 | メタウォーター |
| 剰余金の配当（期末配当）に関するお知らせ その他のIR | |||
| 保資金を確保しつつ、経営状況に応じ た株主への利益還元を継続し、累進配当を行うとともに、連結配当性向 30~40%を目指すことを基本方針と しております。 上記方針に基づき、2026 年 3 月期の期末配当金につきましては 1 株につき 35 円としました。 (ご参考 )2026 年 3 月期の年間配当金および 2027 年 3 月期の年間配当予想は以下のとおりです。 1 株当たり配当金 ( 円 ) 第 2 四半期末期末合計 2027 年 3 月期予想 (2026 年 4 月 24 日公表 ) 40 円 00 銭 40 円 00 銭 80 円 00 銭 2026 年 3 月期実績 35 円 00 銭 35 円 00 銭 70 円 00 銭 以上 | |||
| 05/19 | 15:00 | 8084 | ＲＹＯＤＥＮ |
| 2026年3月期 決算説明会資料 その他のIR | |||
| 戦略の推進各事業部におけるROICの管理指標を導入 2026.5 株主還元強化 配当方針を変更し、累進配当の実施及び現中長期 経営計画期間中にDOE4.5% 以上を目指す 36 配当金・DOEの推移 中長期的な安定配当は維持・継続しつつ、連結総還元性向 50%またはDOE3.5%を 下限として剰余金の配当を実施するという方針でしたが、2026 年 5 月に累進配当及び 現中長期経営計画 ( 最終年度 2030 年 3 月期 ) 期間中にDOE4.5% 以上を目指す方針 に変更しました。 ( 円 ) 160 140 年間配当 138 DOE 3.50% 年間配当 150 DOE 3.80 | |||
| 05/19 | 14:00 | 6351 | 鶴見製作所 |
| 株主提案権行使に係る書面の受領及び当社取締役会意見に関するお知らせ その他のIR | |||
| 部材の内製化推進や生産性向上 ・グローバル設備市場、鉱山市場の攻略と市場占有率拡大を企図した M&A ・太陽光発電や再生可能エネルギーの更なる活用による ESG 経営の推進 ・グループ基幹システム刷新を含む DX 投資 など、今後 5 年間で 185 億円程度の成長投資並びに BCP 投資を計画していることを公表すると ともに、機動的な自己株式の取得や、安定・継続的に累進配当を行っていく方針を表明しておりま す。株主還元を充実していくために、原則として連結損益を基礎として、特別な損益の状態である 場合を除き、連結配当性向の水準を 30% 程度とし、基本的には減配をせず、安定的・継続的な利 益還 | |||
| 05/19 | 10:00 | 2060 | フィード・ワン |
| 2026年３月期 通期決算説明資料 その他のIR | |||
| 段階的に引き上げ 配当方針の変更 80.0 0.04 before after 長期的発展の礎となる財務体質強化のための内部留保の充実と安定配当を 基本として、連結配当性向 25% 以上を目標といたします 長期的発展の礎となる財務体質強化のための内部留保の充実と累進配当を 基本として、連結株主資本配当率 (DOE)3%を目標といたします 70.0 60.0 50.0 中間 ( 円 /1 株当たり) 期末 ( 円 /1 株当たり) DOE 2.2% 2.6% ( 2.9% ) ( 42.0) DOE 3.1% 45.5 0.035 0.03 0.025 ※ 下記は変更なし 内部留保資金につきまし | |||
| 05/19 | 09:30 | 5933 | アルインコ |
| 2026年3月期 決算説明会資料 その他のIR | |||
| 。 Copyright © ALINCO. INC. All rights reserved. 2 トピックス2 ◆ 自己株式の取得に係る事項の決定 (2026 年 5 月 1 日 ) 現在の配当方針である連結配当性向目標 40% 及び累進配当に加え、更なる株主還元の強化を図るため、 5 月 7 日より自己株式の取得を開始。総還元性向は86.5%となる見込み。 取得対象株式の種類 : 当社普通株式 取得し得る株式の総数 : 1,100,000 株 ( 上限 ) ( 発行済株式総数 ( 自己株式を除く)に対する割合 :5.5%) 株式の取得価額の総額 : 1,000,000,000 円 ( 上限 ) 取得期間 | |||
| 05/18 | 17:00 | 6971 | 京セラ |
| 株主提案に対する当社取締役会意見に関するお知らせ その他のIR | |||
| あると位置付け、従来の 売上、税引前利益、当期純利益の伸長を中核に据えた損益ベースの経営に、持続的な資本バラ ンスの向上という視点を加え、ROE を重視した議論を推し進めるとともに、経営計画及び経営 戦略の立案を後押ししてきました。 その具体的な手段の一つとして、DOE 及び累進配当の導入等の配当方針の変更や自己株式の 取得を含む、大胆かつ戦略的な資本政策の実現を牽引するなど、当社の資本戦略の推進におい ても重要な役割を果たしてきました。 さらに、山口氏は、当社が高収益株高成長企業へ回帰し、持続的な成長と中長期的な企業価 値の向上を果たすため、経営改革プロジェクトを立ち上げ、自らもその一員とし | |||
| 05/18 | 16:00 | 1869 | 名工建設 |
| 剰余金の配当に関するお知らせ その他のIR | |||
| (2026 年 5 月 12 日公表 ) (2025 年 3 月期 ) 基準日 2026 年 3 月 31 日同左 2025 年 3 月 31 日 1 株当たりの期末配当金 37 円 00 銭同左 24 円 00 銭 配当の総額 933 百万円 - 605 百万円 効力発生日 2026 年 6 月 5 日 - 2025 年 6 月 6 日 配当原資利益剰余金 - 利益剰余金 2. 理由 当社は安定収益を確保して、株主資本の充実や設備投資に備えた内部留保を行いながら、累進 配当を継続し、配当性向については 2027 年 3 月期 (「 第 19 次経営計画 」 最終年度 )に 30% 程度、 2030 | |||
| 05/18 | 15:30 | 6230 | ＳＡＮＥＩ |
| 剰余金の配当（期末配当）に関するお知らせ その他のIR | |||
| (4,577,848 株 )を乗じた金額です。 2. 理由 当社は、資本コストや株価を意識した経営を強化し、株主価値の最大化に努めています。その中 で、株主の皆様に対する利益還元を経営の重要政策の一つとして位置づけ、業績や将来の資金需要 などを総合的に考慮しつつ、年 2 回の累進配当を実施することを基本方針としております。 2026 年 3 月期の期末配当につきましては、1 株あたり 37 円 ( 普通配当 32 円、上場 5 周年記念配 当 5 円 )の配当を実施することを決議し、結果、1 株当たり年 69 円の剰余金の配当となりました。 これにより、2017 年 3 月期より連続増配となっており | |||
| 05/18 | 15:30 | 3489 | フェイスネットワーク |
| 2026年３月期決算説明資料 その他のIR | |||
| を徹底的に磨き上げます モノづくりにとことんこだわることで 競争優位性を高め、高い資本効率を維持しながら 安定的に成長することにより 「 企業価値 」 の最大化を目指します ©FaithNetwork Co., Ltd. All Rights Reserved. 25 2. 中期経営計画 |「 NEXT VISION 2029 」 新たな価値を創造し 東京に真の不動産価値を届け続ける 収益性指標 売上高 29/3 期 500 億円 経常利益 29/3 期 75 億円 ROE 中計期間 30 % 以上 株主還元 配当性向 35 % 以上 累進配当 導入 K P I 年間 竣工棟数 25 棟 物件 | |||
| 05/18 | 15:00 | 6517 | デンヨー |
| 剰余金の配当に関するお知らせ その他のIR | |||
| 左 2025 年 3 月 31 日 1 株当たり配当金 55 円 00 銭 55 円 00 銭 45 円 00 銭 配当金の総額 1,153 百万円 ― 955 百万円 効力発生日 2026 年 6 月 5 日 ― 2025 年 6 月 6 日 配当原資利益剰余金 ― 利益剰余金 2. 理由 当社は、収益力の向上と財務体質の強化に努めながら、株主の皆様に対する利益の還元をより充実 していくことが重要と認識し、累進配当の継続と機動的な自己株式の取得により、総還元性向 40%を 目安とする成果配分を基本方針としております。 この基本方針のもと、当期の期末配当金につきましては、1 株当たり 55 円 | |||
| 05/18 | 11:00 | 3176 | 三洋貿易 |
| 2026年９月期 第２四半期決算説明会資料 その他のIR | |||
| (%) 株式分割の実施・株主還元 • 東証が示す「 個人投資家が求める投資単位 :10 万円程度 」をターゲットに1:2の株式分割実施 • 上半期の業績好調を受け、中間配当を期初予想から1 円増額 • 株式分割に伴い、期末配当予想額を修正、株式分割前換算で1 円増額 • 自社株買いも機動的に検討 < 上場以来 13 年連続安定配当継続中 > SANYO VISION 2028 期間配当方針 配当 ( 円 ) 60.0% 50.0% 40.0% 30.0% 20.0% 10.0% 0.0% 12.5 配当性向 30% 以上・累進配当 中間配当期末配当配当性向 7.5 9.5 7.5 7.5 | |||